Основная информация
Дата опубликования: | 13 апреля 2009г. |
Номер документа: | ru55000200900214 |
Текущая редакция: | 3 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Омская область |
Принявший орган: | Министерство культуры Омской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 13 апреля 2009 года № 11
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ОКАЗАНИЯ МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ РУКОВОДИТЕЛЯМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ, ФУНКЦИИ И ПОЛНОМОЧИЯ УЧРЕДИТЕЛЯ КОТОРЫХ ОСУЩЕСТВЛЯЕТ МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
(ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
приказ Министерства культуры Омской области от 28.12.2009 года № 36;
приказ Министерства культуры Омской области от 01.03.2018 года № 19)
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке оказания материальной помощи руководителям государственных учреждений Омской области, функции и полномочия учредителя которых осуществляет Министерство культуры Омской области.
2. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.
Министр культуры
Омской области В.А. Телевной
Приложение
к приказу Министерства
культуры Омской области
от 13 апреля 2009 г. № 11
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке оказания материальной помощи руководителям государственных учреждений Омской области, функции и полномочия учредителя которых осуществляет Министерство культуры Омской области
1. Настоящее Положение устанавливает порядок оказания и выплаты материальной помощи руководителям государственных учреждений Омской области, функции и полномочия учредителя которых осуществляет Министерство культуры Омской области (далее - учреждения).
2. Материальная помощь выплачивается руководителю учреждения в размере двух должностных окладов в год.
Материальная помощь руководителю учреждения в год назначения на должность выплачивается в размере, определяемом путем умножения количества полных месяцев, исчисляемых со дня приема до окончания указанного календарного года, на 1/6 должностного оклада.
{абзац добавлен приказом Министерства культуры Омской области от 28.12.2009 года № 36}.
Месяц назначения руководителя учреждения приравнивается к полному месяцу в случае, если отработаны все рабочие дни, установленные производственным календарем.
{абзац добавлен приказом Министерства культуры Омской области от 28.12.2009 года № 36}.
3. Материальная помощь может выплачиваться руководителю учреждения сверх двух должностных окладов в год:
- в связи с юбилеем руководителя учреждения (50, 55 лет - для женщин, 60 лет со дня рождения и далее каждые 5 лет);
- в связи с рождением ребенка руководителя учреждения;
- в связи со смертью супруга (супруги) или близких родственников руководителя учреждения;
- в связи с постигшим руководителя учреждения стихийным бедствием, пожаром, похищением имущества, тяжелым заболеванием руководителя учреждения, необходимостью оплаты дорогостоящих лекарств или лечения для руководителя учреждения или членов его семьи и в иных подобных случаях.
Размер материальной помощи в случаях, предусмотренных настоящим пунктом, определяются Министром культуры Омской области.
4. Материальная помощь в случае, предусмотренном пунктом 2 настоящего Положения, выплачивается на основании распоряжения Министерства культуры Омской области по заявлению руководителя учреждения к ежегодному оплачиваемому отпуску (к его части при разделении отпуска на части) либо в любое другое время, а при отсутствии заявления - одновременно с заработной платой за декабрь текущего года.
Материальная помощь в случае, предусмотренном абзацем вторым пункта 3 настоящего Положения, выплачивается на основании распоряжения Министерства культуры Омской области по представлению заместителя Министра культуры Омской области, координирующего деятельность соответствующего учреждения.
Материальная помощь в случаях, предусмотренных абзацами третьим - пятым пункта 3 настоящего Положения, выплачивается на основании распоряжения Министерства культуры Омской области по заявлению руководителя учреждения, согласованного с заместителем Министра культуры Омской области, координирующего деятельность соответствующего учреждения, при наличии подтверждающих документов.
5. Выплата материальной помощи производится в пределах установленного фонда оплаты труда учреждения.
МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 13 апреля 2009 года № 11
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ОКАЗАНИЯ МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ РУКОВОДИТЕЛЯМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ, ФУНКЦИИ И ПОЛНОМОЧИЯ УЧРЕДИТЕЛЯ КОТОРЫХ ОСУЩЕСТВЛЯЕТ МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
(ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
приказ Министерства культуры Омской области от 28.12.2009 года № 36;
приказ Министерства культуры Омской области от 01.03.2018 года № 19)
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке оказания материальной помощи руководителям государственных учреждений Омской области, функции и полномочия учредителя которых осуществляет Министерство культуры Омской области.
2. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.
Министр культуры
Омской области В.А. Телевной
Приложение
к приказу Министерства
культуры Омской области
от 13 апреля 2009 г. № 11
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке оказания материальной помощи руководителям государственных учреждений Омской области, функции и полномочия учредителя которых осуществляет Министерство культуры Омской области
1. Настоящее Положение устанавливает порядок оказания и выплаты материальной помощи руководителям государственных учреждений Омской области, функции и полномочия учредителя которых осуществляет Министерство культуры Омской области (далее - учреждения).
2. Материальная помощь выплачивается руководителю учреждения в размере двух должностных окладов в год.
Материальная помощь руководителю учреждения в год назначения на должность выплачивается в размере, определяемом путем умножения количества полных месяцев, исчисляемых со дня приема до окончания указанного календарного года, на 1/6 должностного оклада.
{абзац добавлен приказом Министерства культуры Омской области от 28.12.2009 года № 36}.
Месяц назначения руководителя учреждения приравнивается к полному месяцу в случае, если отработаны все рабочие дни, установленные производственным календарем.
{абзац добавлен приказом Министерства культуры Омской области от 28.12.2009 года № 36}.
3. Материальная помощь может выплачиваться руководителю учреждения сверх двух должностных окладов в год:
- в связи с юбилеем руководителя учреждения (50, 55 лет - для женщин, 60 лет со дня рождения и далее каждые 5 лет);
- в связи с рождением ребенка руководителя учреждения;
- в связи со смертью супруга (супруги) или близких родственников руководителя учреждения;
- в связи с постигшим руководителя учреждения стихийным бедствием, пожаром, похищением имущества, тяжелым заболеванием руководителя учреждения, необходимостью оплаты дорогостоящих лекарств или лечения для руководителя учреждения или членов его семьи и в иных подобных случаях.
Размер материальной помощи в случаях, предусмотренных настоящим пунктом, определяются Министром культуры Омской области.
4. Материальная помощь в случае, предусмотренном пунктом 2 настоящего Положения, выплачивается на основании распоряжения Министерства культуры Омской области по заявлению руководителя учреждения к ежегодному оплачиваемому отпуску (к его части при разделении отпуска на части) либо в любое другое время, а при отсутствии заявления - одновременно с заработной платой за декабрь текущего года.
Материальная помощь в случае, предусмотренном абзацем вторым пункта 3 настоящего Положения, выплачивается на основании распоряжения Министерства культуры Омской области по представлению заместителя Министра культуры Омской области, координирующего деятельность соответствующего учреждения.
Материальная помощь в случаях, предусмотренных абзацами третьим - пятым пункта 3 настоящего Положения, выплачивается на основании распоряжения Министерства культуры Омской области по заявлению руководителя учреждения, согласованного с заместителем Министра культуры Омской области, координирующего деятельность соответствующего учреждения, при наличии подтверждающих документов.
5. Выплата материальной помощи производится в пределах установленного фонда оплаты труда учреждения.
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 05.01.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: