ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ КОНКУРСОВ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ И ВКЛЮЧЕНИЕ В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ МИНИСТЕ...



МИНИСТЕРСТВО ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ И ЭКОЛОГИИ

МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

От 15 января 2019 г. № 7/19

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ КОНКУРСОВ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ И ВКЛЮЧЕНИЕ В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ МИНИСТЕРСТВА ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ И ЭКОЛОГИИ МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ И СОСТАВА КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ КОНКУРСОВ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ И ВКЛЮЧЕНИЕ В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ МИНИСТЕРСТВА ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ И ЭКОЛОГИИ МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ

(в редакции приказа министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 12.04.2019 №51/19)

В соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» п р и к а з ы в а ю:

1. Утвердить Положение о конкурсной комиссии по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Магаданской области и включение в кадровый резерв министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области согласно приложению № 1 к настоящему приказу.

2. Утвердить Состав конкурсной комиссии  по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Магаданской области и включение в кадровый резерв министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области согласно приложению № 2 к настоящему приказу.

3. Признать утратившими силу следующие приказы министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области:

- от 09 января 2014 г. № 16/14 «Об утверждении Порядка работы, состава конкурсной комиссии министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области и Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы»;

- от 25 марта 2014 г. № 52/14 «О внесении изменений в приказ министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 09 января 2014 г. № 16/14»;

- от 25 марта 2014 г. № 54/14 «О внесении изменений в приказ министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 09 января 2014 г. № 16/14»;

- от 02 сентября 2014 г. № 97/14 «О внесении изменений в приказ министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 09 января 2014 г. № 16/14»;

- от 19 ноября 2014 г. № 117/14 «О внесении изменений в приказ министерства от 09 января 2014 г. № 16/14»;

- от 23 декабря 2014 г. № 128/14 «О внесении изменений в приказ министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 09 января 2014 г. № 16/14»;

- от 15 июня 2015 г. № 57/15 «О внесении изменений в приказ министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 09 января 2014 г. № 16/14»;

- от 20 августа 2015 г. № 84/15 «О внесении изменений в приказ министерства от 09 января 2014 г. № 16/14»;

- от 30 ноября 2015 г. № 113/15 «О внесении изменений в приказ министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 09 января 2014 г. № 16/14»;

- от 01 марта 2016 г. № 28/16 «О внесении изменений в приказ министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 09 января 2014 г. № 16/14»;

- от 01 сентября 2016 г. № 101/16 «О внесении изменений в приказ министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 09 января 2014 г. № 16/14»;

- от 06 декабря 2016 г. № 153/16 «О внесении изменений в приказ министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 09 января 2014 г. № 16/14»;

- от 29 марта 2017 г. № 31/17 «О внесении изменений в приказ министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 09 января 2014 г. № 16/14»;

- от 13 апреля 2017 г. № 37/17 «О внесении изменений в приказ министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 09 января 2014 г. № 16/14»;

- от 22 марта 2017 г. № 60.1/17 «О внесении изменений в приказ министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 09 января 2014 г. № 16/14»;

- от 09 ноября 2017 г. № 106/17 «О внесении изменений в приказ министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 09 января 2014 г. № 16/14»;

- от 26 января 2018 г. № 9/18 «О внесении изменений в приказ министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 09 января 2014 г. № 16/14».

И.о. министра природных ресурсов

и экологии Магаданской области

                                                                        Е.Г. Суранова

Приложение № 1

Утверждено

приказом министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области

от «15» января 2019 г. № 7/19

Положение о конкурсной комиссии по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Магаданской области и включение в кадровый резерв министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области

1. Настоящий Порядок определяет общие положения и  порядок работы конкурсной комиссии по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Магаданской области и включение в кадровый резерв министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области (далее – конкурсная комиссия).

2. Конкурсная комиссия является коллегиальным органом и действует на постоянной основе.

3. При проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Магаданской области и включение в кадровый резерв министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области конкурсная комиссия руководствуется:

- Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

- Указом Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»;

- Постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 397 «Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов»;

- настоящим Положением.

4. Конкурсная комиссия состоит из председателя комиссии, заместителя председателя, секретаря комиссии и лиц, замещающих должности государственной гражданской службы в министерстве природных ресурсов и экологии Магаданской области. В состав комиссии включаются представитель управления государственной службы, кадров и профилактики коррупционных и иных правонарушений аппарата губернатора Магаданской области, независимые эксперты, а также представитель общественного совета при министерстве природных ресурсов и экологии Магаданской области.

Число независимых экспертов и представителей общественного совета при министерстве природных ресурсов и экологии Магаданской области должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов конкурсной комиссии.

Состав конкурсной комиссии утверждается приказом Министерства.

5. Состав конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликта интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые конкурсной комиссией решения.

6. Председателем конкурсной комиссии является министр природных ресурсов и экологии Магаданской области (далее – Министр). Председатель конкурсной комиссии осуществляет общее руководство деятельностью конкурсной комиссии, является ответственным за организацию проведения конкурсов, открывает, ведет и закрывает заседания конкурсной комиссии, осуществляет иные действия в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В период временного отсутствия председателя конкурсной комиссии руководство конкурсной комиссией осуществляется заместителем председателя конкурсной комиссии.

7. Секретарь конкурсной комиссии обеспечивает работу конкурсной комиссии и осуществляет подготовку ее заседаний, включая информирование членов конкурсной комиссии по всем вопросам, относящимся к их функциям, в том числе извещает лиц, принимающих участие в работе конкурсной комиссии, о дате, времени и месте  проведения заседаний не менее чем за три рабочих дня до их начала, осуществляет прием документов и их регистрацию, оформляет решение конкурсной комиссии по итогам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы и протокол заседания конкурсной комиссии по результатам конкурса на включение в кадровый резерв.

(пункт 7 в редакции приказа министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области от 12.04.2019 №51/19)

8. Все члены конкурсной комиссии при принятии решений обладают равными правами.

9. При проведении конкурса на замещение вакантной должности конкурсная комиссия оценивает профессиональный уровень кандидатов на замещение вакантной должности и их соответствие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности.

При проведении конкурса на включение в кадровый резерв конкурсная комиссия оценивает профессиональный уровень кандидатов на включение в кадровый  резерв и их соответствие квалификационным требованиям для замещения соответствующей должности.

10. Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на замещение вакантной должности и кандидатов на включение в кадровый резерв (далее - кандидаты) на основании их документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур.

11. При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований для замещения вакантной должности и других положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

12. Заседание конкурсной комиссии проводится при наличии не менее двух кандидатов.

13. Проведение заседаний конкурсной комиссии при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей и включение в кадровый резерв с участием только членов конкурсной комиссии, замещающих должности государственной гражданской службы Магаданской области, не допускается.

14. Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов.

Решения конкурсной комиссии принимаются открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.

При равенстве голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидатов.

15. По результатам проведения конкурса конкурсная комиссия может принять одно из следующих решений:

1) о признании одного из кандидатов победителем конкурса;

2) о признании всех кандидатов не отвечающими квалификационным требованиям для замещения соответствующей должности;

3) о признании конкурса несостоявшимся;

4) о включении кандидата в кадровый резерв.

16. Конкурсная комиссия вправе также принять решение, имеющее рекомендательный характер, о включении в кадровый резерв кандидата, который не стал победителем конкурса на замещение вакантной должности, но профессиональные и личностные качества которого получили высокую оценку.

17. Результаты голосования конкурсной комиссии оформляются решением конкурсной комиссии по итогам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы и протоколом заседания конкурсной комиссии по результатам конкурса на включение в кадровый резерв и подписываются председателем комиссии, заместителем председателя комиссии, секретарем и членами комиссии, присутствовавшими на заседании.

18. Решение конкурсной комиссии о признании одного из кандидатов победителем конкурса является основанием для назначения его на вакантную должность и заключения с ним служебного контракта или включения в кадровый резерв соответственно.

19. Расходы, связанные с участием кандидатов в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие) осуществляются ими за счет собственных средств.

20. Решение конкурсной комиссии может быть обжаловано кандидатом в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Приложение № 2

Утверждено

приказом министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области

от «15» января 2019 г. № 7/19

Состав конкурсной комиссии по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Магаданской области и включение в кадровый резерв министерства природных ресурсов и экологии Магаданской области

Председатель конкурсной комиссии

Косолапов Олег Вениаминович – министр природных ресурсов и экологии Магаданской области

Заместитель председателя комиссии

Суранова Елена Геннадьевна – первый заместитель министра природных ресурсов и экологии Магаданской области

Секретарь комиссии

Гончар Ксения Игоревна – консультант отдела по правовым, кадровым и общим вопросам

Члены комиссии:

Белкина Наталья Владимировна – начальник отдела по правовым, кадровым и общим вопросам

Громова Елена Викторовна, начальник отдела кадров управления государственной службы, кадров и профилактики коррупционных и иных правонарушений аппарата губернатора Магаданской области

Независимые эксперты:

Бутикова Наталья Юрьевна, доцент кафедры экономики и менеджмента Магаданского института экономики - филиала Санкт-Петербургской академии управления и экономики, кандидат экономических наук

Карташова Наталья Александровна, доцент кафедры менеджмента, экономики и финансов Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Северо-Восточный государственный университет»

Представитель общественного совета при министерстве природных ресурсов и экологии Магаданской области

по согласованию