Основная информация

Дата опубликования: 15 февраля 2017г.
Номер документа: RU38000201700500
Текущая редакция: 3
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Иркутская область
Принявший орган: Служба по тарифам Иркутской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



СЛУЖБА ПО ТАРИФАМ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 15 февраля 2017 года № 15-спр

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СЛУЖЕБНОГО РАСПОРЯДКА СЛУЖБЫ ПО ТАРИФАМ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

(ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:

приказ службы по тарифам Иркутской области от 20.04.2017 № 60-спр)

             

В соответствии со статьей 56 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», руководствуясь Положением о службе по тарифам Иркутской области, утвержденным постановлением Правительства Иркутской области от 7 июня 2012 года № 303-пп,

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить Служебный распорядок службы по тарифам Иркутской области (прилагается).

2. Настоящий приказ подлежит официальному опубликованию.

Руководитель службы

А.Р. Халиулин

УТВЕРЖДЕН

приказом службы по тарифам Иркутской области

от 15 февраля 2017 года № 15-спр

СЛУЖЕБНЫЙ РАСПОРЯДОК СЛУЖБЫ ПО ТАРИФАМ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Настоящий Служебный распорядок службы по тарифам Иркутской области (далее - Служба) регламентирует режим службы (служебного времени) и время отдыха государственных гражданских служащих Иркутской области в Службе (далее - гражданские служащие).

2. Гражданские служащие обязаны соблюдать требования настоящего Служебного распорядка.

3. Вопросы, не урегулированные настоящим Служебным распорядком, регулируются в соответствии с федеральным законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы о государственной гражданской службе и о трудовых отношениях.

4. Руководитель Службы, заместители руководителя Службы, начальники отделов Службы обеспечивают контроль за соблюдением гражданскими служащими настоящего Служебного распорядка.

Глава 2. РЕЖИМ СЛУЖБЫ (СЛУЖЕБНОЕ ВРЕМЯ)

5. Служебное время - время, в течение которого гражданский служащий в соответствии с настоящим служебным распорядком либо условиями служебного контракта должен исполнять свои должностные обязанности, а также иные периоды, которые в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами относятся к служебному времени.

6. Нормальная продолжительность служебного времени для гражданского служащего составляет 40 часов в неделю.

Для гражданского служащего устанавливается пятидневная служебная неделя.

7. Продолжительность служебного времени, непосредственно предшествующего нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час.

8. В Службе устанавливается следующий режим служебного времени:

время начала ежедневной работы - 9-00;

перерыв для отдыха и питания - с 13-00 до 14-00;

время окончания ежедневной работы - 18-00.

9.              Для гражданских служащих, замещающих высшие и главные должности государственной гражданской службы Иркутской области, устанавливается ненормированный служебный день в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе.

Ненормированный служебный день может устанавливаться гражданским служащим, замещающим ведущие должности государственной гражданской службы Иркутской области в служебном контракте по соответствующему перечню должностей согласно приложению к настоящему Служебному распорядку.

10. О случаях временной нетрудоспособности гражданские служащие обязаны уведомлять непосредственного руководителя и отдел бухгалтерского учета, кадровой работы и делопроизводства Службы не позднее дня невыхода на службу с последующим представлением в отдел бухгалтерского учета, кадровой работы и делопроизводства Службы подтверждающих документов.

11. Отсутствие гражданского служащего на служебном месте без уважительных причин является основанием для применения дисциплинарных взысканий, предусмотренных Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Трудовым кодексом Российской Федерации в установленном порядке.

12. Отдел бухгалтерского учета, кадровой работы и делопроизводства Службы ведет систематический учет служебного времени, в течение которого каждый гражданский служащий фактически исполнял свои должностные обязанности.

Глава 3. ВРЕМЯ ОТДЫХА

13. Время отдыха - свободное время вне пределов установленной законодательством и настоящим Служебным распорядком нормальной продолжительности служебного времени, в течение которого гражданский служащий свободен от исполнения должностных обязанностей.

14. Видами времени отдыха являются:

1) перерыв для отдыха и питания в течение служебного времени;

2) ежедневный отдых (после служебного дня);

3) выходные дни;

4) нерабочие праздничные дни;

5) отпуск.

15. Время и продолжительность перерыва для отдыха и питания установлены в пункте 8 настоящего Служебного распорядка.

16. Гражданским служащим предоставляются выходные дни - суббота и воскресенье.

17. Нерабочие праздничные дни устанавливаются федеральным законодательством.

18. Гражданскому служащему предоставляется ежегодный отпуск с сохранением замещаемой должности и денежного содержания в соответствии с положениями статьи 46 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

19. Ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется гражданскому служащему ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым руководителем Службы или лицом, его замещающим, не позднее чем за 14 календарных дней до наступления следующего календарного года.

20. Ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по письменному заявлению гражданского служащего (согласованному с руководителем соответствующего структурного подразделения Службы, курирующим заместителем руководителя Службы и руководителем Службы или лицом, его замещающим).

Согласованное заявление на отпуск представляется гражданским служащим лично в отдел бухгалтерского учета, кадровой работы и делопроизводства Службы не позднее чем за 15 календарных дней до начала отпуска.

21. Ежегодный оплачиваемый отпуск продляется или переносится на другой срок, определяемый руководителем службы или лицом, его замещающим, с учетом пожеланий гражданского служащего в случаях:

временной нетрудоспособности гражданского служащего;

исполнения гражданским служащим во время ежегодного оплачиваемого отпуска государственных обязанностей, если для этого трудовым законодательством предусмотрено освобождение от службы;

в других случаях, предусмотренных федеральным законодательством.

22. Отзыв гражданского служащего из отпуска допускается только с его письменного согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска предоставляется по выбору гражданского служащего в удобное для него время в течение текущего служебного года или присоединяется к отпуску на следующий служебный год.

23. По семейным обстоятельствам и иным уважительным причинам гражданскому служащему по его письменному заявлению решением руководителя службы или лица, его замещающего, может предоставляться отпуск без сохранения денежного содержания продолжительностью не более одного года.

24. Во время отпуска без сохранения денежного содержания за гражданским служащим сохраняется замещаемая им должность государственной гражданской службы.

Глава 4. СРОК ВЫПЛАТЫ ДЕНЕЖНОГО СОДЕРЖАНИЯ

25. Выплата гражданским служащим денежного содержания на банковские лицевые счета производится два раза в месяц в следующие сроки:

за первую половину месяца - 18 числа текущего месяца;

(абз.2 п.25 Служебного распорядка в редакции приказа службы по тарифам Иркутской области от 20.04.2017 № 60-спр)

окончательный расчет за отработанный месяц - 5 числа месяца, следующего за расчетным.

(абз.3 п.25 Служебного распорядка в редакции приказа службы по тарифам Иркутской области от 20.04.2017 № 60-спр)

26. При совпадении дня перечисления денежного содержания с выходным или нерабочим праздничным днем выплата денежного содержания производится накануне этого дня.

27. Выплата денежного содержания гражданскому служащему за период ежегодного оплачиваемого отпуска должна производиться не позднее чем за 10 календарных дней до начала указанного отпуска.

Глава 5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

28. Гражданские служащие несут персональную ответственность за нарушение настоящего Служебного распорядка в соответствии с действующим законодательством.

Начальник отдела бухгалтерского учета,

кадровой работы и делопроизводства              ?

службы по тарифам Иркутской области

О.А. Тимащук

Приложение

к Служебному распорядку службы по тарифам Иркутской области

ПЕРЕЧЕНЬ

ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ В СЛУЖБЕ ПО ТАРИФАМ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ, ПРИ ЗАМЕЩЕНИИ КОТОРЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ УСТАНАВЛИВАЕТСЯ НЕНОРМИРОВАННЫЙ СЛУЖЕБНЫЙ ДЕНЬ

1. Начальник отдела в управлении службы по тарифам Иркутской области;

2. Начальник отдела службы по тарифам Иркутской области;

3. Заместитель начальника отдела в управлении службы по тарифам Иркутской области;

4. Заместитель начальника отдела службы по тарифам Иркутской области.

5. Советник отдела в управлении службы по тарифам Иркутской области;

6. Советник отдела службы по тарифам Иркутской области;

Начальник отдела бухгалтерского учета,

кадровой работы и делопроизводства

службы по тарифам Иркутской области

О.А. Тимащук

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 17.01.2019
Рубрики правового классификатора: 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации, 060.020.120 Трудовая дисциплина

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать