ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ УВЕДОМЛЕНИИ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О ВОЗНИКШЕМ КОНФЛИКТЕ ИНТЕРЕСОВ ИЛИ О ВОЗМОЖНОСТИ ЕГО ВОЗНИКНОВЕНИЯ У ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ АГЕНТСТВА ПО ТУРИЗМУ КРАС...



АГЕНТСТВО ПО ТУРИЗМУ

КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

П Р И К А З

от 15.05.2019 № 34

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ УВЕДОМЛЕНИИ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О ВОЗНИКШЕМ КОНФЛИКТЕ ИНТЕРЕСОВ ИЛИ О ВОЗМОЖНОСТИ ЕГО ВОЗНИКНОВЕНИЯ У ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ АГЕНТСТВА ПО ТУРИЗМУ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

В соответствии со статьей 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», пунктами 3.34, 3.35, 4.3 Положения об агентстве по туризму Красноярского края, утвержденного постановлением Правительства Красноярского края от 13.11.2018 № 671-п, приказываю:

1. Утвердить Положение об уведомлении представителя нанимателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения у государственных гражданских служащих агентства по туризму Красноярского края согласно приложению.

2. Опубликовать приказ на «Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края» (www.zakon.krskstate.ru).

3. Приказ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.

Руководитель агентства

Ю.В. Верхушина

Приложение

к приказу агентства по туризму

Красноярского края

от №

Положение об уведомлении представителя нанимателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения у государственных гражданских служащих агентства по туризму Красноярского края

1. Настоящее Положение определяет:

порядок уведомления руководителя агентства по туризму Красноярского края (далее - руководитель) государственными гражданскими служащими Красноярского края, представителем нанимателя для которых является руководитель (далее - гражданские служащие) о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения;

порядок регистрации уведомлений гражданских служащих о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомления);

порядок рассмотрения уведомлений руководителем.

2. В случае возникновения у гражданского служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, гражданский служащий обязан не позднее рабочего дня, следующего за днем, когда ему стало об этом известно, уведомить руководителя.

3. Уведомление оформляется гражданским служащим в письменной форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению.

4. Уведомление представляется в отдел организационно-правовой работы и финансов агентства по туризму Красноярского края (далее – отдел ОПРФ) либо направляется руководителю заказным почтовым отправлением с описью вложений. Отдел ОПРФ в день получения уведомления регистрирует его в журнале регистрации уведомлений по форме согласно приложению № 2 к настоящему Положению.

Копия уведомления с отметкой о регистрации вручается (направляется) гражданскому служащему, представившему уведомление, в течение трех рабочих дней со дня регистрации.

5. Отдел ОПРФ рассматривает уведомление и осуществляет подготовку аргументированного заключения, в котором отражается одно из следующих предложений:

1) об отсутствии признаков личной заинтересованности гражданского служащего, которая приводит или может привести к конфликту интересов;

2) о наличии признаков личной заинтересованности гражданского служащего, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о необходимости принятия руководителем мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов, стороной которого является гражданский служащий;

3) о наличии признаков, свидетельствующих, что гражданским служащим не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов.

отраслевой отдел при подготовке заключения имеет право получать от гражданских служащих, направивших уведомления, пояснения по изложенным в них обстоятельствам, а руководитель направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.

6. Уведомление, заключение и другие дополнительные материалы (в случае их наличия) в течение семи рабочих дней со дня регистрации представляются представителю нанимателя.

В случае направления запросов, указанных в абзаце пятом пункта 5 настоящего Положения, уведомление, заключение и другие дополнительные материалы представляются руководителю в течение сорока пяти дней со дня регистрации уведомления. Указанный срок может быть продлен руководителем, но не более чем на тридцать дней.

7. Руководителем по результатам рассмотрения уведомления и заключения в течение трех рабочих дней принимается одно из следующих решений:

1) признать, что при исполнении должностных обязанностей гражданским служащим конфликт интересов отсутствует;

2) признать, что при исполнении должностных обязанностей гражданским служащим личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов;

3) признать, что гражданским служащим, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов.

8. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом 2 пункта 7 настоящего Положения, руководитель в соответствии с законодательством Российской Федерации принимает меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

9. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом 3 пункта 7 настоящего Положения, руководитель может направить уведомление, заключение, другие дополнительные материалы в комиссию агентства по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов.

10. Комиссия агентства по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов рассматривает уведомление, заключение, другие дополнительные материалы в порядке, утвержденном указом Губернатора Красноярского края.

Руководитель агентства по туризму

Красноярского края

Ю.В. Верхушина

Приложение № 1

к Положению

об уведомлении представителя

нанимателя о возникшем конфликте

интересов или о возможности

его возникновения у государственных

гражданских служащих

агентства по туризму

Красноярского края

___________________________

(отметка об ознакомлении)

Руководителю агентства по туризму

Красноярского края

______________________________

(Ф.И.О.)

от ___________________________

______________________________

(Ф.И.О., замещаемая должность)

Уведомление

о возникновении личной заинтересованности, которая приводит

или может привести к конфликту интересов

Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).

Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной заинтересованности: __________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность:________________________________

_________________________________________________________________

Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта

интересов: __________________________________________________________________

__________________________________________________________________

«__» _______ _______г. _______________________________ _____________________

(подпись гражданского служащего) (расшифровка подписи)

Руководитель агентства по туризму

Красноярского края

Ю.В. Верхушина

Приложение № 2

к Положению

об уведомлении представителя

нанимателя о возникшем конфликте

интересов или о возможности

его возникновения у государственных

гражданских служащих

агентства по туризму

Красноярского края

Форма журнала

регистрации уведомлений о возникновении личной

заинтересованности, которая приводит или может привести

к конфликту интересов

№ п/п

Дата регистрации уведомления

Инициалы, фамилия, должность лица, подавшего уведомление

Инициалы, фамилия, должность государственного гражданского служащего, зарегистрировавшего уведомление

Подпись государственного гражданского служащего, зарегистрировавшего уведомление

Руководитель агентства по туризму

Красноярского края

Ю.В. Верхушина