Основная информация
Дата опубликования: | 15 декабря 2009г. |
Номер документа: | RU52000200901356 |
Текущая редакция: | 3 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Нижегородская область |
Принявший орган: | Комитет по делам архивов Нижегородской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Утратил силу – приказ комитета по делам архивов Нижегородской области от 26.05.2020 № 64
КОМИТЕТ ПО ДЕЛАМ АРХИВОВ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
ОТ 15 ДЕКАБРЯ 2009 Г. N 162
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА УВЕДОМЛЕНИЯ
ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ
СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО
К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
(в редакции приказов комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165, от 14.11.2018 № 145)
В соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" приказываю:
1. Утвердить Порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений (приложение 1).
2. Отделу развития архивного дела и аналитической работы (Воробьева Т.Г.) обеспечить:
2.1. Регистрацию уведомлений представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений.
2.2. Передачу зарегистрированных уведомлений представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений на рассмотрение руководителю комитета по делам архивов с целью организации последующей проверки сведений, содержащихся в уведомлениях.
2.3. Организацию проверки сведений, содержащихся в уведомлениях представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений в соответствии с законодательством Российской Федерации.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя комитета Е.Б. Авдееву.
Руководитель комитета
Б.М.ПУДАЛОВ
(в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 14.11.2018 № 145)
Утвержден
приказом
руководителя
комитета по делам архивов
Нижегородской области
от 15.12.2009 N 162
ПОРЯДОК
УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ
В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО
К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящий Порядок разработан в целях реализации Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и определяет:
- процедуру уведомления представителя нанимателя - руководителя комитета по делам архивов Нижегородской области (далее - руководитель Комитета) государственным гражданским служащим комитета по делам архивов Нижегородской области (далее - гражданский служащий Комитета) о фактах обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;
- перечень сведений, содержащихся в уведомлении гражданского служащего о фактах обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление);
- порядок регистрации уведомлений;
- порядок организации проверки сведений, содержащихся в уведомлениях.
(п. 1.1 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 14.11.2018 № 145)
1.2. Настоящий Порядок распространяется на государственных гражданских служащих, работников комитета по делам архивов Нижегородской области, представителем нанимателя для которых является руководитель комитета по делам архивов Нижегородской области.
1.3. Настоящий Порядок применяется также и в случае, если от гражданского служащего Комитета поступило уведомление о фактах обращения какого-либо лица (лиц) в целях склонения других гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений.
(п. 1.3 введен приказом комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
2. ПРОЦЕДУРА УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ
О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ К ГРАЖДАНСКОМУ СЛУЖАЩЕМУ В ЦЕЛЯХ
СКЛОНЕНИЯ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
2.1. Гражданский служащий Комитета обязан уведомлять представителя нанимателя в лице руководителя Комитета обо всех случаях непосредственного обращения к нему каких-либо лиц с целью склонения к злоупотреблению служебным положением, даче или получению взятки, злоупотреблению полномочиями либо иному незаконному использованию своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконного предоставления такой выгоды гражданскому служащему другими физическими лицами.
Гражданский служащий Комитета также обязан уведомлять органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений. Об уведомлении указанных органов гражданскому служащему Комитета необходимо сообщить в уведомлении представителю нанимателя.
(п. 2.1 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 14.11.2018 № 145)
2.2. Уведомление оформляется в письменном виде в двух экземплярах.
Первый экземпляр уведомления гражданский служащий Комитета передает руководителю структурного подразделения, в котором он замещает должность государственной гражданской службы, не позднее служебного дня, следующего за днем обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.
Второй экземпляр уведомления, заверенный руководителем структурного подразделения, остается у гражданского служащего Комитета в качестве подтверждения факта представления уведомления.
При нахождении гражданского служащего Комитета в командировке, в отпуске, вне места прохождения государственной гражданской службы по иным основаниям гражданский служащий обязан уведомить представителя нанимателя обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений незамедлительно с момента прибытия к месту прохождения службы.
Настоящий Порядок применяется также и в случае, если от гражданского служащего поступило уведомление о фактах совершения другими гражданскими служащими Комитета коррупционных правонарушений.
(п. 2.2 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 14.11.2018 № 145)
2.3. Руководитель структурного подразделения обязан незамедлительно передать полученное уведомление в приемную комитета по делам архивов Нижегородской области (далее - Комитет) для регистрации и последующего направления руководителю Комитета.
2.4. Отдел развития архивного дела и аналитической работы Комитета обеспечивает:
- регистрацию уведомлений путем внесения записей в журнал регистрации;
- передачу зарегистрированных уведомлений на рассмотрение руководителю Комитета;
- организацию проверки сведений, содержащихся в уведомлениях.
2.5. В случае если гражданский служащий не имеет возможности передать уведомление лично, оно может быть направлено в адрес Комитета или непосредственно руководителю Комитета заказным письмом с уведомлением и описью вложения.
2.6. В случае поступления заказного письма в адрес руководителя Комитета оно подлежит передаче в отдел развития архивного дела и аналитической работы Комитета.
(п. 2.6 введен приказом комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
2.7. Гражданский служащий Комитета, уведомивший представителя нанимателя в лице руководителя Комитета, органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими гражданскими служащими Комитета коррупционных правонарушений, находятся под защитой государства в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Представителем нанимателя в лице руководителя комитета принимаются меры по защите гражданского служащего Комитета, сообщившего о коррупционных правонарушениях в соответствии с настоящим Порядком, в части обеспечения гражданскому служащему гарантий, предотвращающих его неправомерное увольнение, перевод на нижестоящую должность, лишение или снижение размера премии, перенос времени отпуска, привлечение к дисциплинарной ответственности, в период рассмотрения представленного гражданским служащим Комитета уведомления.
(п. 2.7 введен приказом комитета по делам архивов Нижегородской области от 14.11.2018 № 145)
3. ПЕРЕЧЕНЬ СВЕДЕНИЙ, СОДЕРЖАЩИХСЯ В УВЕДОМЛЕНИИ
3.1. К перечню сведений, которые указываются в уведомлении, относятся:
- фамилия, имя, отчество гражданского служащего;
- замещаемая должность государственной гражданской службы с указанием структурного подразделения;
- дата, время, место, обстоятельства, при которых произошло обращение к гражданскому служащему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
- характер обращения;
- данные о лицах, обратившихся к гражданскому служащему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;
- иные сведения, которые гражданский служащий считает необходимым сообщить по факту обращения в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
- дата представления уведомления;
- подпись гражданского служащего и контактный телефон.
К уведомлению должны быть приложены все имеющиеся документы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений.
4. ПОРЯДОК РЕГИСТРАЦИИ УВЕДОМЛЕНИЙ
4.1. Уведомления регистрируются уполномоченным сотрудником отдела развития архивного дела и аналитической работы Комитета в день поступления.
(п. 4.1 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
4.2. Регистрация уведомлений производится в журнале учета уведомлений, листы которого должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены подписью начальника отдела развития архивного дела и аналитической работы Комитета.
4.3. В журнале указываются:
- порядковый номер уведомления;
- дата и время принятия уведомления;
- фамилия и инициалы гражданского служащего, обратившегося с уведомлением;
- краткое содержание уведомления;
- фамилия и инициалы сотрудника, принявшего уведомление;
- подпись сотрудника, принявшего уведомление.
Журнал регистрации уведомлений должен храниться в условиях, исключающих доступ к нему посторонних лиц.
(п. 4.3 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
4.4. На уведомлении ставится отметка о его поступлении регистрационным штампом, в котором указываются дата поступления и входящий номер.
4.5. После регистрации уведомления в журнале регистрации оно передается на рассмотрение руководителю Комитета не позднее рабочего дня, следующего за днем регистрации уведомления.
5. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОВЕРКИ СВЕДЕНИЙ, СОДЕРЖАЩИХСЯ В УВЕДОМЛЕНИИ
5.1. В течение трех рабочих дней руководитель Комитета рассматривает поступившее уведомление, принимает решение о проведении проверки содержащихся в нем сведений и определяет круг лиц и комплекс мероприятий для проведения данной проверки.
(п. 5.1 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
5.2. Проверка сведений, содержащихся в, должна быть завершена не позднее чем через месяц со дня принятия решения о ее проведении. Результаты проверки сообщаются руководителю Комитета в форме письменного заключения.
В проведении проверки не может участвовать гражданский служащий Комитета, прямо или косвенно заинтересованный в ее результатах. В этих случаях он обязан обратиться к руководителю Комитета с письменным заявлением об освобождении его от участия в проведении этой проверки.
(п. 5.2 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
5.3. При установлении в результате проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, руководитель Комитета дает поручение отделу развития архивного дела и аналитической работы о направлении копии уведомления и материалов проверки для рассмотрения в органы прокуратуры или другие государственные органы.
Гражданский служащий Комитета, в отношении которого проводится проверка сведений, содержащихся в уведомлении, по окончании проверки имеет право ознакомиться с письменным заключением о ее результатах.
(п. 5.3 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
5.4. Уведомление, письменное заключение по результатам проверки, информация, поступившая из прокуратуры или других государственных органов по результатам рассмотрения уведомления, приобщаются к личному делу гражданского служащего.
5.5. Невыполнение гражданским служащим Комитета должностной обязанности, предусмотренной частью 1 статьи 9 Федерального закона N 273-ФЗ, является правонарушением, влекущим его увольнение с государственной гражданской службы либо привлечение его к иным видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
(п. 5.5 введен приказом комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
Утратил силу – приказ комитета по делам архивов Нижегородской области от 26.05.2020 № 64
КОМИТЕТ ПО ДЕЛАМ АРХИВОВ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
ОТ 15 ДЕКАБРЯ 2009 Г. N 162
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА УВЕДОМЛЕНИЯ
ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ
СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО
К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
(в редакции приказов комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165, от 14.11.2018 № 145)
В соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" приказываю:
1. Утвердить Порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений (приложение 1).
2. Отделу развития архивного дела и аналитической работы (Воробьева Т.Г.) обеспечить:
2.1. Регистрацию уведомлений представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений.
2.2. Передачу зарегистрированных уведомлений представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений на рассмотрение руководителю комитета по делам архивов с целью организации последующей проверки сведений, содержащихся в уведомлениях.
2.3. Организацию проверки сведений, содержащихся в уведомлениях представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений в соответствии с законодательством Российской Федерации.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя комитета Е.Б. Авдееву.
Руководитель комитета
Б.М.ПУДАЛОВ
(в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 14.11.2018 № 145)
Утвержден
приказом
руководителя
комитета по делам архивов
Нижегородской области
от 15.12.2009 N 162
ПОРЯДОК
УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ
В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО
К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящий Порядок разработан в целях реализации Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и определяет:
- процедуру уведомления представителя нанимателя - руководителя комитета по делам архивов Нижегородской области (далее - руководитель Комитета) государственным гражданским служащим комитета по делам архивов Нижегородской области (далее - гражданский служащий Комитета) о фактах обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;
- перечень сведений, содержащихся в уведомлении гражданского служащего о фактах обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление);
- порядок регистрации уведомлений;
- порядок организации проверки сведений, содержащихся в уведомлениях.
(п. 1.1 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 14.11.2018 № 145)
1.2. Настоящий Порядок распространяется на государственных гражданских служащих, работников комитета по делам архивов Нижегородской области, представителем нанимателя для которых является руководитель комитета по делам архивов Нижегородской области.
1.3. Настоящий Порядок применяется также и в случае, если от гражданского служащего Комитета поступило уведомление о фактах обращения какого-либо лица (лиц) в целях склонения других гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений.
(п. 1.3 введен приказом комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
2. ПРОЦЕДУРА УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ
О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ К ГРАЖДАНСКОМУ СЛУЖАЩЕМУ В ЦЕЛЯХ
СКЛОНЕНИЯ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
2.1. Гражданский служащий Комитета обязан уведомлять представителя нанимателя в лице руководителя Комитета обо всех случаях непосредственного обращения к нему каких-либо лиц с целью склонения к злоупотреблению служебным положением, даче или получению взятки, злоупотреблению полномочиями либо иному незаконному использованию своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконного предоставления такой выгоды гражданскому служащему другими физическими лицами.
Гражданский служащий Комитета также обязан уведомлять органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений. Об уведомлении указанных органов гражданскому служащему Комитета необходимо сообщить в уведомлении представителю нанимателя.
(п. 2.1 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 14.11.2018 № 145)
2.2. Уведомление оформляется в письменном виде в двух экземплярах.
Первый экземпляр уведомления гражданский служащий Комитета передает руководителю структурного подразделения, в котором он замещает должность государственной гражданской службы, не позднее служебного дня, следующего за днем обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.
Второй экземпляр уведомления, заверенный руководителем структурного подразделения, остается у гражданского служащего Комитета в качестве подтверждения факта представления уведомления.
При нахождении гражданского служащего Комитета в командировке, в отпуске, вне места прохождения государственной гражданской службы по иным основаниям гражданский служащий обязан уведомить представителя нанимателя обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений незамедлительно с момента прибытия к месту прохождения службы.
Настоящий Порядок применяется также и в случае, если от гражданского служащего поступило уведомление о фактах совершения другими гражданскими служащими Комитета коррупционных правонарушений.
(п. 2.2 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 14.11.2018 № 145)
2.3. Руководитель структурного подразделения обязан незамедлительно передать полученное уведомление в приемную комитета по делам архивов Нижегородской области (далее - Комитет) для регистрации и последующего направления руководителю Комитета.
2.4. Отдел развития архивного дела и аналитической работы Комитета обеспечивает:
- регистрацию уведомлений путем внесения записей в журнал регистрации;
- передачу зарегистрированных уведомлений на рассмотрение руководителю Комитета;
- организацию проверки сведений, содержащихся в уведомлениях.
2.5. В случае если гражданский служащий не имеет возможности передать уведомление лично, оно может быть направлено в адрес Комитета или непосредственно руководителю Комитета заказным письмом с уведомлением и описью вложения.
2.6. В случае поступления заказного письма в адрес руководителя Комитета оно подлежит передаче в отдел развития архивного дела и аналитической работы Комитета.
(п. 2.6 введен приказом комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
2.7. Гражданский служащий Комитета, уведомивший представителя нанимателя в лице руководителя Комитета, органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими гражданскими служащими Комитета коррупционных правонарушений, находятся под защитой государства в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Представителем нанимателя в лице руководителя комитета принимаются меры по защите гражданского служащего Комитета, сообщившего о коррупционных правонарушениях в соответствии с настоящим Порядком, в части обеспечения гражданскому служащему гарантий, предотвращающих его неправомерное увольнение, перевод на нижестоящую должность, лишение или снижение размера премии, перенос времени отпуска, привлечение к дисциплинарной ответственности, в период рассмотрения представленного гражданским служащим Комитета уведомления.
(п. 2.7 введен приказом комитета по делам архивов Нижегородской области от 14.11.2018 № 145)
3. ПЕРЕЧЕНЬ СВЕДЕНИЙ, СОДЕРЖАЩИХСЯ В УВЕДОМЛЕНИИ
3.1. К перечню сведений, которые указываются в уведомлении, относятся:
- фамилия, имя, отчество гражданского служащего;
- замещаемая должность государственной гражданской службы с указанием структурного подразделения;
- дата, время, место, обстоятельства, при которых произошло обращение к гражданскому служащему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
- характер обращения;
- данные о лицах, обратившихся к гражданскому служащему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;
- иные сведения, которые гражданский служащий считает необходимым сообщить по факту обращения в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
- дата представления уведомления;
- подпись гражданского служащего и контактный телефон.
К уведомлению должны быть приложены все имеющиеся документы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений.
4. ПОРЯДОК РЕГИСТРАЦИИ УВЕДОМЛЕНИЙ
4.1. Уведомления регистрируются уполномоченным сотрудником отдела развития архивного дела и аналитической работы Комитета в день поступления.
(п. 4.1 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
4.2. Регистрация уведомлений производится в журнале учета уведомлений, листы которого должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены подписью начальника отдела развития архивного дела и аналитической работы Комитета.
4.3. В журнале указываются:
- порядковый номер уведомления;
- дата и время принятия уведомления;
- фамилия и инициалы гражданского служащего, обратившегося с уведомлением;
- краткое содержание уведомления;
- фамилия и инициалы сотрудника, принявшего уведомление;
- подпись сотрудника, принявшего уведомление.
Журнал регистрации уведомлений должен храниться в условиях, исключающих доступ к нему посторонних лиц.
(п. 4.3 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
4.4. На уведомлении ставится отметка о его поступлении регистрационным штампом, в котором указываются дата поступления и входящий номер.
4.5. После регистрации уведомления в журнале регистрации оно передается на рассмотрение руководителю Комитета не позднее рабочего дня, следующего за днем регистрации уведомления.
5. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОВЕРКИ СВЕДЕНИЙ, СОДЕРЖАЩИХСЯ В УВЕДОМЛЕНИИ
5.1. В течение трех рабочих дней руководитель Комитета рассматривает поступившее уведомление, принимает решение о проведении проверки содержащихся в нем сведений и определяет круг лиц и комплекс мероприятий для проведения данной проверки.
(п. 5.1 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
5.2. Проверка сведений, содержащихся в, должна быть завершена не позднее чем через месяц со дня принятия решения о ее проведении. Результаты проверки сообщаются руководителю Комитета в форме письменного заключения.
В проведении проверки не может участвовать гражданский служащий Комитета, прямо или косвенно заинтересованный в ее результатах. В этих случаях он обязан обратиться к руководителю Комитета с письменным заявлением об освобождении его от участия в проведении этой проверки.
(п. 5.2 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
5.3. При установлении в результате проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, руководитель Комитета дает поручение отделу развития архивного дела и аналитической работы о направлении копии уведомления и материалов проверки для рассмотрения в органы прокуратуры или другие государственные органы.
Гражданский служащий Комитета, в отношении которого проводится проверка сведений, содержащихся в уведомлении, по окончании проверки имеет право ознакомиться с письменным заключением о ее результатах.
(п. 5.3 в редакции приказа комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
5.4. Уведомление, письменное заключение по результатам проверки, информация, поступившая из прокуратуры или других государственных органов по результатам рассмотрения уведомления, приобщаются к личному делу гражданского служащего.
5.5. Невыполнение гражданским служащим Комитета должностной обязанности, предусмотренной частью 1 статьи 9 Федерального закона N 273-ФЗ, является правонарушением, влекущим его увольнение с государственной гражданской службы либо привлечение его к иным видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
(п. 5.5 введен приказом комитета по делам архивов Нижегородской области от 22.12.2015 № 165)
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 18.02.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: