Основная информация
| Дата опубликования: | 15 декабря 2009г. |
| Номер документа: | RU27000200901152 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Хабаровский край |
| Принявший орган: | Министерство образования Хабаровского края |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 15 декабря 2009 года №1666
О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЯХ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ
В соответствии с частью 4 статьи 10 Закона Хабаровского края от 29 июня 2005 года № 280 "О государственной гражданской службе Хабаровского края" ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими министерства образования края.
2. Обеспечить включение квалификационных требований в должностные регламенты государственных гражданских служащих министерства образования края исходя из задач и функций структурных подразделений, и учитывать их при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и формировании кадрового резерва.
3. В 7-дневный срок после принятия настоящего приказа, направить его в Прокуратуру Хабаровского края и Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области для проведения юридической экспертизы и включения в федеральный регистр нормативных правовых актов Хабаровского края.
4. Направить настоящий приказ для опубликования в Собрании законодательства Хабаровского края и размещения на официальном сайте министерства образования Хабаровского края.
5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на начальника управления правовой и организационно-кадровой работы Лагошину Е.В.
Министр
А. А. Базилевский
УТВЕРЖДЕНЫ
приказом министерства
образования Хабаровского края
КВАЛИФЖАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ КРАЯ
1. Общие положения
1.1. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими министерства образования края, устанавливаются в зависимости от категорий и групп должностей государственной гражданской службы Хабаровского края.
1.2. Под квалификационными требованиями понимается система5-' требований к профессиональным знаниям, умениям и навыкам, которым должен соответствовать государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы министерства образования края (далее - гражданский служащий, гражданская служба).
1.3. Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими, устанавливаются независимо от категории и группы должности гражданской службы.
1.4. Квалификационные требования к специальным профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими, устанавливаются в зависимости от категории и группы должности гражданской службы, функций и задач структурного подразделения.
2. Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими министерства образования
2.1. Общими квалификационными требованиями к профессиональным знаниям, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими являются знание:
- Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Хабаровского края, законов Хабаровского края и иных нормативных правовых актов Хабаровского края применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;
- законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Хабаровского края;
- основ государственного управления.
2.2. Общими квалификационными требованиями к профессиональным навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданских служащих, являются навыки:
- владения компьютерной и оргтехникой и необходимым программным обеспечением;
- владения официально-деловым стилем современного русского языка;
- работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение, хранение и иные практические навыки работы с документами);
организационные и коммуникативные;
планирования рабочего времени.
3. Квалификационные требования к специальным профессиональным знаниям и навыкам гражданских служащих министерства образования края
3.1. Специальные профессиональные знания, подтверждаются документом государственного образца о высшем или среднем профессиональном образовании.
Для категории «руководители», «помощники (советники)», «специалисты» необходимо наличие высшего профессионального образования.
Квалификационные требования к специальным профессиональным знаниям государственных гражданских служащих по направлению подготовки (специальностям) соответствующим направлению деятельности структурных подразделений министерства образования края, устанавливаются в соответствии с приложением к настоящим квалификационным требованиям для гражданских служащих министерства образования края.
Вопрос о соответствии профессионального образования направлению деятельности государственного гражданского служащего определяется отделом организационно-кадровой работы и наград управления правовой и организационно-кадровой работы по предложению руководителя структурного подразделения, в котором учреждена соответствующая должность.
В случае если профессиональное образование, подтверждённое документом государственного образца о профессиональном образовании, не соответствует указанному требованию, то дополнительно учитываются документы государственного образца о профессиональной переподготовке и повышении квалификации по направлениям деятельности гражданского служащего.
3.2. Специальными профессиональными навыками являются: 3.2.1. Для категории «руководители» навыки:
- организационно-распорядительной деятельности, стратегического планирования, координирования, организации и контроля за деятельностью возглавляемого структурного подразделения министерства образования края;
- принятия управленческих решений и контроля их выполнения;
- нормотворческой деятельности;
- системного подхода в решении задач;
- проведение семинаров, совещаний, публичных выступлений по актуальным проблемам служебной деятельности;
- владение приемами межличностных отношений, мотивации подчиненных на качественное выполнение поставленных задач, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, разрешения конфликта интересов;
- делегирования полномочий, распределения обязанностей между подчиненными, умения ставить перед подчиненными достижимые задачи.
3.2.2. Для категории «помощники (советники)»: 3.2.2.1. Ведущей группы должностей навыки:
- планирования рабочего времени и организации труда руководителя;
- организации и проведения мероприятий;
- принятия управленческих решений;
- систематизации документов, осуществления контроля за их исполнением;
- ведение деловых переговоров;
- организации взаимодействия с органами исполнительной власти края и местного самоуправления, организациями, предприятиями, учреждениями и гражданами.
3.2.3. Для категории «специалисты» навыки:
- разработка проектов законов и иных нормативных правовых актов по направлению деятельности;
- разработки предложений для последующего принятия управленческих решений;
- составления и исполнения текущих и перспективных планов;
- систематизации и подготовки аналитического, информационного материала;
- подготовки и проведения мероприятий в соответствующей сфере деятельности.
И.о. начальника управления
правовой и организационно-кадровой работы
Л.И. Кириченко
ПРИЛОЖЕНИЕ к квалификационным
требованиям к профессиональным
знаниям и навыкам, необходимым
для исполнения должностных обязанностей
государственными гражданскими
служащими министерства образования края
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К СПЕЦИАЛЬНЫМ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ КАТЕГОРИЙ «РУКОВОДИТЕЛИ», «ПОМОЩНИКИ (СОВЕТНИКИ)», «СПЕЦИАЛИСТЫ» МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ КРАЯ
Должность государственной гражданской службы
Перечень направлений подготовки, специальностей и дополнительных требований, необходимых для исполнения должностных обязанностей государственных гражданских служащих
РУКОВОДСТВО
Первый заместитель министра
государственное и муниципальное
управление;
социология;
социальная работа;
экономика и управление на предприятии
(по отраслям);
психология;
юриспруденция;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Заместитель министра - начальник управления профессионального образования
государственное и муниципальное
управление;
управление;
социология;
социальная работа;
экономика и управление на предприятии
(по отраслям);
психология;
юриспруденция;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Заместитель министра - начальник управления общего образования
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Заместитель министра - начальник управления планирования, финансирования и контроля
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлению подготовки «Экономика и управление»
Заместитель министра - начальник управления по надзору в сфере образования
государственное и муниципальное
управление;
социология;
экономика и управление на предприятии (по отраслям); психология; юриспруденция;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Помощник министра
государственное и муниципальное управление;
экономика и управление на предприятии (по отраслям); менеджмент организации; управление персоналом; документоведение и документационное обеспечение управления; психология; юриспруденция; международные отношения; теоретическая и прикладная лингвистика; социально-культурная деятельность; специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ, КУРИРУМЫЕ ПЕРВЫМ ЗАМЕСТИТЕЛЕМ МИНИСТРА
УПРАВЛЕНИЕ ПРАВОВОЙ И ОРГАНИЗАЦИОННО-КАДРОВОЙ РАБОТЫ
Начальник управления
юриспруденция;
государственное и муниципальное управление
Отдел организационно-кадровой работы и наград
Начальник отдела
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика» государственное и муниципальное управление; юриспруденция;
управление персоналом; документоведение и документационное обеспечение управления
Заместитель начальника отдела
Консультант
Главный специалист
Ведущий специалист
Отдел правовой работы и организации госзакупок
Начальник отдела
юриспруденция
Заместитель начальника отдела
юриспруденция;
экономика и управление на предприятии (по отраслям);
Консультант
юриспруденция
Главный специалист
Аналитический отдел
Начальник отдела
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
социология;
статистика;
Консультант
Главный специалист
Отдел повышения квалификации и аттестации педагогических кадров
Начальник отдела
государственное и муниципальное
управление;
социология;
психология;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Консультант
Главный специалист
Отдел контроля за деятельностью учреждений общественного воспитания и охраны прав детей
Начальник отдела
государственное и муниципальное
управление;
социология;
социальная работа;
юриспруденция;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Консультант
Главный специалист
Отдел дополнительного образования и воспитания
Начальник отдела
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика» организация работы с молодежью; социальная работа; социология
Заместитель начальника отдела
Главный специалист
Главный специалист
УПРАВЛЕНИЕ ОБЩЕГО ОБРАЗОВАНИЯ
Заместитель начальника управления
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Отдел общего образования
Начальник отдела
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Консультант
Главный специалист
Сектор коррекционного образования
Заведующий сектором
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Консультант
Сектор инвестиционных программ и информатизации
Заведующий сектором
прикладная математика; специальности по направлениям подготовки «Образование и педагогика»; информационная безопасность; математическое обеспечение и администрирование информационных систем;
информатика и вычислительная техника
Главный специалист
Главный специалист
УПРАВЛЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
Заместитель начальника управления
государственное и муниципальное
управление;
социология;
социальная работа;
экономика и управление на предприятии
(по отраслям);
юриспруденция;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Отдел начального и среднего профессионального образования
Начальник отдела
государственное и муниципальное
управление;
социология;
социальная работа;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Заместитель начальника отдела
Консультант
Отдел подготовки кадров, прогноза потребностей и содействия трудоустройству
Начальник отдела
государственное и муниципальное
Заместитель начальника отдела
управление; юриспруденция;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Главный специалист
Главный специалист
Сектор координации работы с учреждениями высшего профессионального образования
Заведующий сектором
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Консультант
Главный специалист
УПРАВЛЕНИЕ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ
Отдел лицензирования и государственной аккредитации
Заместитель начальника управления - начальник отдела
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлениям подготовки «Образование и педагогика»; юриспруденция
Главный специалист
Отдел надзора за исполнением законодательства в сфере образования и контроля качества образования
Начальник отдела
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлениям
подготовки «Образование и педагогика»;
юриспруденция;
социология;
статистика
Консультант
Главный специалист
Главный специалист
УПРАВЛЕНИЕ ПЛАНИРОВАНИЕ, ФИНАНСИРОВАНИЯ И КОНТРОЛЯ
Заместитель начальника управления по финансово-экономическим вопросам общего образования
специальности по направлению подготовки «Экономика и управление»
Заместитель начальника управления по бухгалтерскому учету и финансовому контролю
бухгалтерский учет, анализ и аудит; экономика и управление на предприятии (по отраслям)
Финансово-экономический отдел общего образования
Начальник отдела
специальности по направлению подготовки «Экономика и управление»
Консультант
Главный специалист
Отдел межбюджетных отношений
Начальник отдела
специальности по направлению подготовки «Экономика и управление»
Консультант
Главный специалист
Финансово-экономический отдел профессионального образования
Заместитель начальника управления - начальник отдела
специальности по направлению подготовки «Экономика и управление»
Заместитель начальника отдела
Консультант
Главный специалист
Главный специалист
И.о. начальника управления правовой
и организационно-кадровой работы
Л.И. Кириченко
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 15 декабря 2009 года №1666
О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЯХ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ
В соответствии с частью 4 статьи 10 Закона Хабаровского края от 29 июня 2005 года № 280 "О государственной гражданской службе Хабаровского края" ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими министерства образования края.
2. Обеспечить включение квалификационных требований в должностные регламенты государственных гражданских служащих министерства образования края исходя из задач и функций структурных подразделений, и учитывать их при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и формировании кадрового резерва.
3. В 7-дневный срок после принятия настоящего приказа, направить его в Прокуратуру Хабаровского края и Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области для проведения юридической экспертизы и включения в федеральный регистр нормативных правовых актов Хабаровского края.
4. Направить настоящий приказ для опубликования в Собрании законодательства Хабаровского края и размещения на официальном сайте министерства образования Хабаровского края.
5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на начальника управления правовой и организационно-кадровой работы Лагошину Е.В.
Министр
А. А. Базилевский
УТВЕРЖДЕНЫ
приказом министерства
образования Хабаровского края
КВАЛИФЖАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ КРАЯ
1. Общие положения
1.1. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими министерства образования края, устанавливаются в зависимости от категорий и групп должностей государственной гражданской службы Хабаровского края.
1.2. Под квалификационными требованиями понимается система5-' требований к профессиональным знаниям, умениям и навыкам, которым должен соответствовать государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы министерства образования края (далее - гражданский служащий, гражданская служба).
1.3. Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими, устанавливаются независимо от категории и группы должности гражданской службы.
1.4. Квалификационные требования к специальным профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими, устанавливаются в зависимости от категории и группы должности гражданской службы, функций и задач структурного подразделения.
2. Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими министерства образования
2.1. Общими квалификационными требованиями к профессиональным знаниям, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими являются знание:
- Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Хабаровского края, законов Хабаровского края и иных нормативных правовых актов Хабаровского края применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;
- законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Хабаровского края;
- основ государственного управления.
2.2. Общими квалификационными требованиями к профессиональным навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданских служащих, являются навыки:
- владения компьютерной и оргтехникой и необходимым программным обеспечением;
- владения официально-деловым стилем современного русского языка;
- работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение, хранение и иные практические навыки работы с документами);
организационные и коммуникативные;
планирования рабочего времени.
3. Квалификационные требования к специальным профессиональным знаниям и навыкам гражданских служащих министерства образования края
3.1. Специальные профессиональные знания, подтверждаются документом государственного образца о высшем или среднем профессиональном образовании.
Для категории «руководители», «помощники (советники)», «специалисты» необходимо наличие высшего профессионального образования.
Квалификационные требования к специальным профессиональным знаниям государственных гражданских служащих по направлению подготовки (специальностям) соответствующим направлению деятельности структурных подразделений министерства образования края, устанавливаются в соответствии с приложением к настоящим квалификационным требованиям для гражданских служащих министерства образования края.
Вопрос о соответствии профессионального образования направлению деятельности государственного гражданского служащего определяется отделом организационно-кадровой работы и наград управления правовой и организационно-кадровой работы по предложению руководителя структурного подразделения, в котором учреждена соответствующая должность.
В случае если профессиональное образование, подтверждённое документом государственного образца о профессиональном образовании, не соответствует указанному требованию, то дополнительно учитываются документы государственного образца о профессиональной переподготовке и повышении квалификации по направлениям деятельности гражданского служащего.
3.2. Специальными профессиональными навыками являются: 3.2.1. Для категории «руководители» навыки:
- организационно-распорядительной деятельности, стратегического планирования, координирования, организации и контроля за деятельностью возглавляемого структурного подразделения министерства образования края;
- принятия управленческих решений и контроля их выполнения;
- нормотворческой деятельности;
- системного подхода в решении задач;
- проведение семинаров, совещаний, публичных выступлений по актуальным проблемам служебной деятельности;
- владение приемами межличностных отношений, мотивации подчиненных на качественное выполнение поставленных задач, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, разрешения конфликта интересов;
- делегирования полномочий, распределения обязанностей между подчиненными, умения ставить перед подчиненными достижимые задачи.
3.2.2. Для категории «помощники (советники)»: 3.2.2.1. Ведущей группы должностей навыки:
- планирования рабочего времени и организации труда руководителя;
- организации и проведения мероприятий;
- принятия управленческих решений;
- систематизации документов, осуществления контроля за их исполнением;
- ведение деловых переговоров;
- организации взаимодействия с органами исполнительной власти края и местного самоуправления, организациями, предприятиями, учреждениями и гражданами.
3.2.3. Для категории «специалисты» навыки:
- разработка проектов законов и иных нормативных правовых актов по направлению деятельности;
- разработки предложений для последующего принятия управленческих решений;
- составления и исполнения текущих и перспективных планов;
- систематизации и подготовки аналитического, информационного материала;
- подготовки и проведения мероприятий в соответствующей сфере деятельности.
И.о. начальника управления
правовой и организационно-кадровой работы
Л.И. Кириченко
ПРИЛОЖЕНИЕ к квалификационным
требованиям к профессиональным
знаниям и навыкам, необходимым
для исполнения должностных обязанностей
государственными гражданскими
служащими министерства образования края
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К СПЕЦИАЛЬНЫМ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ КАТЕГОРИЙ «РУКОВОДИТЕЛИ», «ПОМОЩНИКИ (СОВЕТНИКИ)», «СПЕЦИАЛИСТЫ» МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ КРАЯ
Должность государственной гражданской службы
Перечень направлений подготовки, специальностей и дополнительных требований, необходимых для исполнения должностных обязанностей государственных гражданских служащих
РУКОВОДСТВО
Первый заместитель министра
государственное и муниципальное
управление;
социология;
социальная работа;
экономика и управление на предприятии
(по отраслям);
психология;
юриспруденция;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Заместитель министра - начальник управления профессионального образования
государственное и муниципальное
управление;
управление;
социология;
социальная работа;
экономика и управление на предприятии
(по отраслям);
психология;
юриспруденция;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Заместитель министра - начальник управления общего образования
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Заместитель министра - начальник управления планирования, финансирования и контроля
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлению подготовки «Экономика и управление»
Заместитель министра - начальник управления по надзору в сфере образования
государственное и муниципальное
управление;
социология;
экономика и управление на предприятии (по отраслям); психология; юриспруденция;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Помощник министра
государственное и муниципальное управление;
экономика и управление на предприятии (по отраслям); менеджмент организации; управление персоналом; документоведение и документационное обеспечение управления; психология; юриспруденция; международные отношения; теоретическая и прикладная лингвистика; социально-культурная деятельность; специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ, КУРИРУМЫЕ ПЕРВЫМ ЗАМЕСТИТЕЛЕМ МИНИСТРА
УПРАВЛЕНИЕ ПРАВОВОЙ И ОРГАНИЗАЦИОННО-КАДРОВОЙ РАБОТЫ
Начальник управления
юриспруденция;
государственное и муниципальное управление
Отдел организационно-кадровой работы и наград
Начальник отдела
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика» государственное и муниципальное управление; юриспруденция;
управление персоналом; документоведение и документационное обеспечение управления
Заместитель начальника отдела
Консультант
Главный специалист
Ведущий специалист
Отдел правовой работы и организации госзакупок
Начальник отдела
юриспруденция
Заместитель начальника отдела
юриспруденция;
экономика и управление на предприятии (по отраслям);
Консультант
юриспруденция
Главный специалист
Аналитический отдел
Начальник отдела
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
социология;
статистика;
Консультант
Главный специалист
Отдел повышения квалификации и аттестации педагогических кадров
Начальник отдела
государственное и муниципальное
управление;
социология;
психология;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Консультант
Главный специалист
Отдел контроля за деятельностью учреждений общественного воспитания и охраны прав детей
Начальник отдела
государственное и муниципальное
управление;
социология;
социальная работа;
юриспруденция;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Консультант
Главный специалист
Отдел дополнительного образования и воспитания
Начальник отдела
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика» организация работы с молодежью; социальная работа; социология
Заместитель начальника отдела
Главный специалист
Главный специалист
УПРАВЛЕНИЕ ОБЩЕГО ОБРАЗОВАНИЯ
Заместитель начальника управления
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Отдел общего образования
Начальник отдела
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Консультант
Главный специалист
Сектор коррекционного образования
Заведующий сектором
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Консультант
Сектор инвестиционных программ и информатизации
Заведующий сектором
прикладная математика; специальности по направлениям подготовки «Образование и педагогика»; информационная безопасность; математическое обеспечение и администрирование информационных систем;
информатика и вычислительная техника
Главный специалист
Главный специалист
УПРАВЛЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
Заместитель начальника управления
государственное и муниципальное
управление;
социология;
социальная работа;
экономика и управление на предприятии
(по отраслям);
юриспруденция;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Отдел начального и среднего профессионального образования
Начальник отдела
государственное и муниципальное
управление;
социология;
социальная работа;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Заместитель начальника отдела
Консультант
Отдел подготовки кадров, прогноза потребностей и содействия трудоустройству
Начальник отдела
государственное и муниципальное
Заместитель начальника отдела
управление; юриспруденция;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Главный специалист
Главный специалист
Сектор координации работы с учреждениями высшего профессионального образования
Заведующий сектором
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлению подготовки «Образование и педагогика»
Консультант
Главный специалист
УПРАВЛЕНИЕ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ
Отдел лицензирования и государственной аккредитации
Заместитель начальника управления - начальник отдела
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлениям подготовки «Образование и педагогика»; юриспруденция
Главный специалист
Отдел надзора за исполнением законодательства в сфере образования и контроля качества образования
Начальник отдела
государственное и муниципальное управление;
специальности по направлениям
подготовки «Образование и педагогика»;
юриспруденция;
социология;
статистика
Консультант
Главный специалист
Главный специалист
УПРАВЛЕНИЕ ПЛАНИРОВАНИЕ, ФИНАНСИРОВАНИЯ И КОНТРОЛЯ
Заместитель начальника управления по финансово-экономическим вопросам общего образования
специальности по направлению подготовки «Экономика и управление»
Заместитель начальника управления по бухгалтерскому учету и финансовому контролю
бухгалтерский учет, анализ и аудит; экономика и управление на предприятии (по отраслям)
Финансово-экономический отдел общего образования
Начальник отдела
специальности по направлению подготовки «Экономика и управление»
Консультант
Главный специалист
Отдел межбюджетных отношений
Начальник отдела
специальности по направлению подготовки «Экономика и управление»
Консультант
Главный специалист
Финансово-экономический отдел профессионального образования
Заместитель начальника управления - начальник отдела
специальности по направлению подготовки «Экономика и управление»
Заместитель начальника отдела
Консультант
Главный специалист
Главный специалист
И.о. начальника управления правовой
и организационно-кадровой работы
Л.И. Кириченко
Дополнительные сведения
| Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации, 060.020.020 Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 130.010.020 Управление системой образования (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
