Основная информация
| Дата опубликования: | 16 апреля 2013г. |
| Номер документа: | RU76000201300206 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Ярославская область |
| Принявший орган: | Департамент государственной службы занятости населения Ярославской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ДЕПАРТАМЕНТ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ДЕПАРТАМЕНТ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ПРИКАЗ
от 16.04.2013 № 8-з
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ
ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 27.02.2013 № 3-З
ДЕПАРТАМЕНТ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИКАЗЫВАЕТ:
1. Внести в приказ департамента государственной службы занятости населения Ярославской области от 27.02.2013 № 3-з «Об утверждении перечня должностей с высоким риском коррупционных проявлений» изменение, изложив перечень должностей с высоким риском коррупционных проявлений департамента государственной службы занятости населения Ярославской области, утвержденный приказом, в новой редакции (прилагается).
2. Приказ вступает в силу с момента официального опубликования.
Директор департамента В.Ю. Захаров
УТВЕРЖДЁН
приказом департамента
государственной службы
занятости населения
Ярославской области
от 27.02.2013 № 3-з
(в редакции приказа департамента государственной службы занятости населения Ярославской области от____________ №____)
ПЕРЕЧЕНЬ
должностей с высоким риском коррупционных проявлений
департамента государственной службы занятости населения Ярославской области
1. Директор департамента
2. Заместитель директора департамента
3. Начальник планово-экономического отдела
4. Начальник информационно-аналитического отдела
5. Консультант-юрист (в должностные обязанности которого входит осуществление государственных закупок)
6. Старший юрисконсульт (в должностные обязанности которого входит осуществление государственных закупок)
7. Юрисконсульт (в должностные обязанности которого входит осуществление государственных закупок)
8. В отделе кадровой и административно-хозяйственной работы:
8.1. Начальник отдела
8.2. Заместитель начальника отдела
9. В отделе бухгалтерского учёта и отчётности:
9.1. Начальник отдела – главный бухгалтер
9.2. Главный специалист (в должностные обязанности которого входит осуществление контрольных мероприятий)
9.3. Ведущий специалист (в должностные обязанности которого входит осуществление контрольных мероприятий)
10. В отделе автоматизированных систем управления и защиты информации:
10.1. Начальник отдела
10.2. Заместитель начальника отдела
11. В отделе содействия трудоустройству, надзора и контроля:
11.1. Начальник отдела
11.2. Заместитель начальника отдела (в должностные обязанности которого входит осуществление контрольных и надзорных мероприятий)
11.3. Главный специалист (в должностные обязанности которого входит осуществление контрольных и надзорных мероприятий)
11.4. Ведущий специалист (в должностные обязанности которого входит осуществление контрольных и надзорных мероприятий)
12. В отделе активной политики занятости населения:
12.1. Начальник отдела
12.2. Заместитель начальника отдела
ДЕПАРТАМЕНТ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ДЕПАРТАМЕНТ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ПРИКАЗ
от 16.04.2013 № 8-з
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ
ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 27.02.2013 № 3-З
ДЕПАРТАМЕНТ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИКАЗЫВАЕТ:
1. Внести в приказ департамента государственной службы занятости населения Ярославской области от 27.02.2013 № 3-з «Об утверждении перечня должностей с высоким риском коррупционных проявлений» изменение, изложив перечень должностей с высоким риском коррупционных проявлений департамента государственной службы занятости населения Ярославской области, утвержденный приказом, в новой редакции (прилагается).
2. Приказ вступает в силу с момента официального опубликования.
Директор департамента В.Ю. Захаров
УТВЕРЖДЁН
приказом департамента
государственной службы
занятости населения
Ярославской области
от 27.02.2013 № 3-з
(в редакции приказа департамента государственной службы занятости населения Ярославской области от____________ №____)
ПЕРЕЧЕНЬ
должностей с высоким риском коррупционных проявлений
департамента государственной службы занятости населения Ярославской области
1. Директор департамента
2. Заместитель директора департамента
3. Начальник планово-экономического отдела
4. Начальник информационно-аналитического отдела
5. Консультант-юрист (в должностные обязанности которого входит осуществление государственных закупок)
6. Старший юрисконсульт (в должностные обязанности которого входит осуществление государственных закупок)
7. Юрисконсульт (в должностные обязанности которого входит осуществление государственных закупок)
8. В отделе кадровой и административно-хозяйственной работы:
8.1. Начальник отдела
8.2. Заместитель начальника отдела
9. В отделе бухгалтерского учёта и отчётности:
9.1. Начальник отдела – главный бухгалтер
9.2. Главный специалист (в должностные обязанности которого входит осуществление контрольных мероприятий)
9.3. Ведущий специалист (в должностные обязанности которого входит осуществление контрольных мероприятий)
10. В отделе автоматизированных систем управления и защиты информации:
10.1. Начальник отдела
10.2. Заместитель начальника отдела
11. В отделе содействия трудоустройству, надзора и контроля:
11.1. Начальник отдела
11.2. Заместитель начальника отдела (в должностные обязанности которого входит осуществление контрольных и надзорных мероприятий)
11.3. Главный специалист (в должностные обязанности которого входит осуществление контрольных и надзорных мероприятий)
11.4. Ведущий специалист (в должностные обязанности которого входит осуществление контрольных и надзорных мероприятий)
12. В отделе активной политики занятости населения:
12.1. Начальник отдела
12.2. Заместитель начальника отдела
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 17.06.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 160.010.000 Общие положения в сфере обеспечения безопасности государства, общества и личности |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
