ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО ОРГАНИЗАЦИИ' ЯРМАРОК ВАКАНСИЙ И УЧЕБНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ



Утратил силу: Приказом комитета по труду и занятости населения

Курской области от 20.12.2018 № 01-413

КОМИТЕТ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

16.05.2016 г.                                 г. КУРСК                                      № 01-107

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО ОРГАНИЗАЦИИ' ЯРМАРОК ВАКАНСИЙ И УЧЕБНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ

В соответствии со статьей 23 Федерального закона от 01.12.2014 г. № 419-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам социальной защиты инвалидов в связи с ратификацией Конвенции о правах инвалидов», постановлением Администрации Курской области от 29.09.2011 г. № 473-па «О разработке и утверждении административных регламентов исполнения государственных функций и административных регламентов предоставления государственных услуг» в целях повышения качества и доступности государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест приказываю:

Утвердить прилагаемый Административный регламент предоставления государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест в новой редакции.

Признать приказ комитета по труду и занятости населения Курской области от 26.06.2012 г. № 01-195 «Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест» утратившим силу.

Отделу трудоустройства и специальных программ (О.А.Федориновой) довести настоящий приказ до сведения руководителей областных казенных учреждений центров занятости населения Курской области.

Контроль исполнения настоящего приказа возложить на заместителя председателя комитета С.П. Мишустина.

Приложение: на:              л. в 1 экз.

Председатель комитета                                                               Куцевалов

Исп. Федоринова О.А.,

тел. 58-59-45.

Утвержден приказом комитета по труду и занятости населения Курской области

от «16» 05 2016 г. № 01-107

АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ

ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ

ПО ОРГАНИЗАЦИИ ЯРМАРОК ВАКАНСИЙ И УЧЕБНЫХ

РАБОЧИХ МЕСТ

Общие положения

Предмет регулирования Административного регламента

1.1. Административный регламент предоставления государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест (далее – Административный регламент) определяет порядок предоставления государственной услуги, сроки и последовательность административных процедур (действий) при осуществлении полномочий по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест.

Круг заявителей

1.2. Заявителями являются:

юридические лица, индивидуальные предприниматели и крестьянско-фермерские хозяйства, их уполномоченные представители (далее – заявители-работодатели), учебные заведения, их уполномоченные представители  (далее заявители – учебные заведения).

Требования к порядку информирования о предоставлении

государственной услуги

Информация о месте нахождения и графике работы

органа, предоставляющего государственную услугу,

способы получения информации

1.3. Информация о местах нахождения, графике (режиме) работы, контактные телефоны, адреса электронной почты комитета по труду и занятости населения Курской области и областных казенных учреждений центров занятости населения представлены в Приложении № 1.

1.4. Информация о месте нахождения и графике работы комитета по труду и занятости населения Курской области, областных казенных учреждений центров занятости населения предоставляется заявителю непосредственно в комитете по труду и занятости населения Курской области, областных казенных учреждениях центрах занятости населения, а также по телефону, электронной почте и посредством размещения указанных сведений на официальном сайте комитета по труду и занятости населения Курской области.

Справочные телефоны структурного подразделения органа, предоставляющего государственную услугу

1.5. Прием заявителей по вопросам предоставления государственной услуги осуществляется непосредственно в отделе трудоустройства и специальных программ комитета по труду и занятости населения Курской области и областных казенных учреждениях центрах занятости населения.

Сведения о месте нахождения, контактных телефонах, графике работы отдела трудоустройства и специальных программ и областных казенных учреждений центров занятости населения приведены в Приложении № 1 к настоящему Административному регламенту.

Адрес официального сайта органа, предоставляющего государственную услугу,  в сети «Интернет», содержащего информацию о предоставлении государственной услуги, адреса электронной почты

1.6. Адреса официального сайта и электронной почты комитета по труду и занятости населения Курской области, электронной почты областных казенных учреждений центров занятости населения приведены в Приложении № 1 к настоящему Административному регламенту.

Порядок получения информации заявителями по вопросам

предоставления государственной услуги, сведений

о ходе предоставления услуги

1.7. Информирование о порядке предоставления государственной услуги осуществляется публично или индивидуально следующими способами:

- непосредственно в отделе трудоустройства и специальных программ и областных казенных учреждениях центрах занятости населения;

- на официальном сайте комитета по труду и занятости населения Курской области;

- через федеральную государственную информационную систему «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)» (www.gosuslugi.ru), региональную информационную систему «Портал государственных и муниципальных услуг Курской области» (http://rpgu.rkursk .ru);

-   с использованием средств телефонной и электронной связи;

- посредством размещения на информационных стендах, расположенных по месту нахождения областных казенных учреждений центров занятости населения.

1.8. Информация по вопросам предоставления государственной услуги, в том числе о ходе предоставления государственной услуги, предоставляется в устной (лично и (или) по телефону) и (или) письменной форме, а также по электронной почте.

При устном обращении заявителя (лично или по телефону) специалист, обеспечивающий предоставление государственной услуги, дает устный ответ.

При ответе на телефонные звонки должностное лицо комитета по труду и занятости населения Курской области и областного казенного учреждения центра занятости населения, сняв трубку, называет свои фамилию, имя, отчество, занимаемую должность, предлагает заявителю представиться и изложить суть обращения. Далее подробно в корректной форме информирует обратившегося по интересующим его вопросам.

Время разговора по телефону - не более 15 минут.

При невозможности специалиста, принявшего звонок, самостоятельно ответить на поставленные вопросы, телефонный звонок необходимо переадресовать другому должностному лицу, или же сообщить обратившемуся гражданину телефонный номер, по которому можно получить необходимую информацию.

Время ожидания заявителем ответа при информировании не более 15 минут.

Должностное лицо не вправе проводить устное информирование, выходящее за рамки стандартных процедур и условий предоставления государственной услуги.

Если для подготовки ответа требуется дополнительная информация от заявителя, специалист предлагает заявителю направить в комитет по труду и занятости населения Курской области или областное казенное учреждение центр занятости населения письменное обращение, ответ на которое предоставляется в письменной форме.

При письменном обращении ответ направляется заявителю в течение 30 дней со дня регистрации письменного обращения.

Порядок, форма и место размещения информации по вопросам

предоставления государственной услуги, в том числе на стендах в местах предоставления государственной услуги, а также на официальном сайте органа, предоставляющего государственную услугу

1.9. На  официальном сайте комитета по труду и занятости населения Курской области (в том числе в доступном для инвалидов по зрению режиме), информационных стендах областных казенных учреждений центров занятости населения, портале государственных и муниципальных услуг Курской области размещается следующая информация:

полное наименование, полный почтовый адрес, часы приема, справочные телефоны, адреса официального сайта и электронной почты комитета, электронной почты областных казенных учреждений центров занятости населения;

график работы отдела трудоустройства и специальных программ и областных казенных учреждений центров занятости населения;

перечень документов, необходимых для получения государственной услуги;

образец заполнения бланка заявления получателя государственной услуги;

порядок обжалования решений и действий (бездействия) должностных лиц, предоставляющих государственную услугу.

информация о положении на рынке труда;

Административный регламент предоставления государственной услуги.

1.10.Раздаточные информационные материалы находятся в помещениях, предназначенных для приема заявителей, информационных залах, залах обслуживания, раздаются в местах проведения ярмарок вакансий и учебных рабочих мест.

Стандарт предоставления государственной услуги

Наименование государственной услуги

2.1. Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест (далее – государственная услуга).

Наименование органа, предоставляющего государственную услугу

2.2. Государственную услугу предоставляют подведомственные комитету по труду и занятости населения Курской области (далее - комитет) областные казенные учреждения центры занятости населения (далее – центры занятости) на территории соответствующих муниципальных образований.

Комитет организует, обеспечивает и контролирует деятельность центров занятости по предоставлению государственной услуги.

Орган, предоставляющий государственную услугу, не вправе требовать от заявителя осуществления действий, в том числе согласований, необходимых для получения государственной услуги и связанных с обращением в иные государственные органы, органы местного самоуправления, организации, за исключением получения услуг и получения документов и информации, предоставляемых в результате предоставления таких услуг, включенных в перечни, указанные в части 1 статьи 9 Федерального закона от 27.07.2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг».

Описание результата предоставления

государственной услуги

2.3.Конечным результатом предоставления государственной услуги является получение заявителем-работодателем и заявителем - учебным заведением информации о состоянии рынка труда и проведение первичных собеседований с участниками (гражданами) с целью замещения имеющихся вакансий и учебных рабочих мест.

Срок предоставления государственной услуги, срок

приостановления предоставления государственной услуги,

срок выдачи документов, являющихся результатом

предоставления государственной услуги

2.4.  Максимально допустимое время проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест не более 8 часов в течение одного рабочего дня.

2.5.Приостановление предоставления государственной услуги законодательством Российской Федерации не предусмотрено.

2.6. Максимальная продолжительность осуществления административного действия по размещению информации об итогах проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест  на официальном сайте комитета не более 5 рабочих дней после проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест.

Перечень нормативных правовых актов, регулирующих

отношения, возникающие в связи с предоставлением

государственной услуги

2.7. Отношения, возникающие в связи с предоставлением государственной услуги, регулируются следующими нормативными правовыми актами:

Конституцией Российской Федерации («Российская газета», 25.12.1993 г., № 237);

Законом Российской Федерации от 19.04.1991 г. № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» («Ведомости Съезда народных депутатов РСФСР и Верховного Совета РСФСР», 1991, № 18, ст. 565);

Трудовым кодексом Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197-ФЗ («Собрание законодательства Российской Федерации», 2002, № 1 (ч.1), ст. 3);

Федеральным законом от 24.11.1995 года № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» («Собрание законодательства РФ», 1995, № 48, ст. 4563);

Федеральным законом от 27.07.2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг» («Собрание законодательства Российской Федерации», 2010, № 31, ст.4179);

Федеральным законом от 01.12.2014  № 419-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам социальной защиты инвалидов в связи с ратификацией Конвенции о правах инвалидов» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2014, № 49, ч. VI, ст. 6928);

Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 13 ноября 2012 года № 524-н «Об утверждении федерального государственного стандарта государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 29.12.2012 г. № 26452) («Российская газета», 30.01.2013 г., № 18);

Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29.01.2013 г. № 34-н «Об утверждении федерального государственного стандарта государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 14.05.2013 г. № 28377) («Российская газета», 22.05.2013 г., № 107);

Постановлением Губернатора Курской области от 20.05.2010 г.  № 201-пг «О комитете по труду и занятости населения Курской области» (газета «Курская правда», 08.06.2010 г., № 64);

Постановлением Администрации Курской области от 29.09.2011 г.  № 473-па «О разработке и утверждении административных регламентов исполнения государственных функций и административных регламентов предоставления государственных услуг» (газета «Курская правда», 08.10.2011, № 120);

Исчерпывающий перечень документов, необходимых в  соответствии

с нормативными правовыми актами, для предоставления

государственной услуги, способы их получения заявителем,
в том числе в электронной форме, порядок их предоставления

2.8. Для получения государственной услуги заявитель-работодатель предоставляет в центр занятости заявление на получение государственной услуги по Форме 1,  заявитель - учебное заведение по Форме 1-а, приведенным в Приложении № 2 к настоящему Административному регламенту.

Заявление должно содержать достоверную информацию.

Заявление должно быть подписано руководителем организации (индивидуальным предпринимателем, руководителем крестьянско-фермерского хозяйства), и заверено печатью.

Допускается предоставление заявления, подписанного уполномоченным представителем заявителя. В этом случае к заявлению прилагается доверенность, составленная в произвольной форме и подписанная руководителем организации (индивидуальным предпринимателем, руководителем крестьянско-фермерского хозяйства) и заверенная печатью.

Заявление может быть представлено в центр занятости непосредственно заявителем, направлено по почте, курьером и по электронной почте.

Заявление предоставляется в центр занятости не позднее 5 рабочих дней до даты проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест.

Исчерпывающий перечень документов, необходимых

в соответствии с нормативными правовыми актами

для предоставления государственной услуги, которые находятся в распоряжении государственных органов, участвующих в предоставлении государственной услуги, способы их получения заявителем, в

том числе в электронной форме, порядок их предоставления

2.9. Для предоставления государственной услуги предоставление документов, которые находятся в распоряжении государственных органов, органов местного самоуправления и иных организаций, не требуется.

Указание на запрет требовать от заявителя

2.10. Запрещается требовать от заявителя:

представление документов и информации или осуществления действий, представление или осуществление которых не предусмотрено нормативными правовыми актами, регулирующими отношения, возникающие в связи с предоставлением государственной услуги;

представления документов и информации, которые в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Курской области и муниципальными правовыми актами находятся в распоряжении государственных органов, предоставляющих государственную услугу, иных государственных органов, органов местного самоуправления и (или) подведомственных государственным органам и органам местного самоуправления организаций, участвующих в предоставлении государственных или муниципальных услуг, за исключением документов, указанных в части 6 статьи 7 Федерального закона от 27.07.2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг».

Исчерпывающий перечень оснований для отказа в приеме

документов, необходимых для предоставления

государственной услуги

2.11. Заявителю - работодателю, заявителю - учебному заведению отказывается в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, в случаях, если:

в заявлении о предоставлении государственной услуги не указаны сведения и реквизиты, предусмотренные Формой 1, Формой 1а соответственно Приложения № 2 к настоящему Административному регламенту;

нарушены сроки предоставления документов, установленные пунктом 2.8 настоящего Административного регламента.

Исчерпывающий перечень оснований для приостановления

оказания государственной услуги, либо отказа

в предоставлении государственной  услуги

2.12. Основания для приостановления предоставления государственной услуги отсутствуют.

2.13.Основаниями для отказа в предоставлении государственной услуги заявителю-работодателю являются:

условия занятости, заявленные заявителем-работодателем, не соответствуют требованиям законодательства о труде Российской Федерации;

уровень заработной платы, предлагаемой заявителем-работодателем, ниже величины прожиточного минимума для трудоспособного населения;

заявитель-работодатель находится в процессе банкротства (ликвидации).

Оснований для отказа в предоставлении государственной услуги заявителю - учебному заведению нет.

Перечень услуг, которые являются необходимыми и обязательными

для предоставления государственной услуги, в том числе сведения

о документе (документах), выдаваемом (выдаваемых) организациями, учебными заведениями, участвующими в предоставлении

государственной услуги

2.14. Услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги, в том числе сведений о документе (документах), выдаваемом (выдаваемых) организациями, участвующими в предоставлении государственной услуги, не имеется.

Порядок, размер  и основания взимания государственной пошлины

или иной платы, взимаемой за предоставление

государственной услуги

2.15. Государственная услуга предоставляется бесплатно.

Максимальный срок ожидания в очереди при подаче запроса о предоставлении государственной услуги и при получении результата предоставления государственной услуги

2.16. Максимальный срок ожидания заявителя в очереди при подаче заявления для получения государственной услуги не более 15 минут.

Срок и порядок регистрации заявления о предоставлении

государственной услуги, в том числе в электронной форме

2.17. Заявления на получение государственной услуги, включая заявления, поступившие в электронном виде, подлежат регистрации в день поступления.

Заявления на получение государственной услуги регистрируются специалистом центра занятости в Журнале регистрации заявителей на получение государственной услуги (Приложение № 3).

Ведение Журнала регистрации заявлений на получение государственной услуги осуществляется в бумажном и (или) в электронном виде.

Требования к помещениям, в которых предоставляется

государственная услуга, к месту ожидания и приема заявителей, размещению и оформлению текстовой информации

2.18. Государственная услуга предоставляется в помещениях, оборудованных отдельным входом, или в отдельно стоящих зданиях.

Вход и выход из помещения для предоставления государственной услуги оборудуются пандусами, позволяющими обеспечить беспрепятственный доступ инвалидов, включая инвалидов, использующих кресла-коляски.

Прием заявителей осуществляется в специально выделенных для этих целей помещениях и залах обслуживания (информационных залах) – местах предоставления государственной услуги.

Помещения должны быть оборудованы средствами пожаротушения.

Помещения обеспечиваются необходимым для предоставления государственной услуги оборудованием (оргтехникой, аудио и видеотехникой, средствами связи, включая сеть Интернет), стульями и столами, канцелярскими принадлежностями, информационными материалами, периодическими изданиями.

В местах предоставления государственной услуги предусматривается оборудование доступных мест общественного пользования.

В помещениях для предоставления государственной услуги на видном месте располагаются схемы размещения средств пожаротушения и путей эвакуации посетителей и работников.

Места ожидания в очереди на предоставление или получение документов оборудуются стульями. Количество мест ожидания определяется исходя из фактической нагрузки и возможностей для их размещения в здании, но не может составлять менее 3 мест.

Стенды (вывески), содержащие информацию о предоставлении государственной услуги, размещаются при входе в помещение.

Визуальная, текстовая и мультимедийная информация, размещаемая в залах обслуживания (информационных залах), должна быть достоверна, изложена в четкой и доступной для восприятия граждан форме, легко обозрима и расположена с учетом доступности для заявителей.

Места специалистов, оказывающих государственную услугу, оснащаются настенными вывесками или настольными табличками.

Специалисты, оказывающие государственную услугу, обеспечиваются личными нагрудными карточками (бейджами) с указанием фамилии, имени, отчества и должности.

2.18.1. При обращении за получением государственной услуги инвалидов:

работники центра занятости, прошедшие инструктаж по вопросам работы с инвалидами, обеспечивают сопровождение инвалидов, имеющих стойкие расстройства функций зрения и самостоятельного передвижения, по территории центра занятости; разъясняют в доступной форме порядок предоставления и получения государственной услуги; оказывают помощь в оформлении документов, необходимых для ее предоставления и указанных в пункте 2.11. настоящего Административного регламента;

обеспечивается допуск на территорию центра занятости сурдопереводчика, тифлосурдопереводчика, иного лица, владеющего жестовым языком, а также собаки-проводника при наличии документа, подтверждающего ее специальное обучение, выданного по форме, утвержденной приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 22 июня 2015 года № 366н «Об утверждении формы документа, подтверждающего специальное обучение собаки-проводника, и порядка его выдачи».

Показатели доступности и качества

государственной услуги

2.19. Показателями доступности государственной услуги:

расположенность органов, предоставляющих государственную услугу, в зоне доступности к основным транспортным магистралям, хорошие подъездные дороги;

наличие полной и понятной информации о местах, порядке и сроках предоставления государственной услуги в общедоступных местах помещений органов, предоставляющих государственную услугу, в информационно - телекоммуникационных сетях общего пользования «в том числе сети Интернет), средствах массовой информации, информационных материалах (брошюрах, буклетах и т.д.);

наличие необходимого и достаточного количества специалистов, а также помещений, в которых осуществляется предоставление государственной услуги в целях соблюдения установленных Административным регламентом сроков предоставления государственной услуги;

доступность обращения за предоставлением государственной услуги, в том числе для лиц с ограниченными возможностями здоровья.

Показатели качества государственной услуги:

полнота и актуальность информации о порядке предоставления государственной услуги;

соблюдение сроков предоставления государственной услуги и сроков выполнения административных процедур при предоставлении государственной услуги;

наличие необходимого и достаточного количества специалистов, а также помещений, в которых осуществляется предоставление государственной услуги, в целях соблюдения установленных Административным регламентом сроков предоставления государственной услуги;

количество взаимодействия заявителя с должностными лицами при предоставлении государственной услуги;

отсутствие очередей при приеме и выдаче документов заявителям;

отсутствие обоснованных жалоб на действия (бездействие) специалистов и уполномоченных должностных лиц;

отсутствие жалоб на некорректно, невнимательное отношение специалистов и уполномоченных должностных лиц к заявителям;

предоставление возможности получения государственной услуги в электронном виде;

предоставление услуги в многофункциональном центре предоставления государственных и муниципальных услуг.

Иные требования, в том числе учитывающие предоставление государственной услуги в многофункциональных центрах

предоставления государственных услуг и особенности

предоставления услуги в электронной форме

2.20. Настоящая государственная услуга не оказывается в электронной форме, а также через ОБУ «Многофункциональный центр по предоставлению государственных и муниципальных услуг».

3. Состав, последовательность и сроки выполнения

административных процедур, требования к порядку их выполнения, в том числе особенностей выполнения административных

процедур в электронной форме

3.1. Предоставление государственной услуги включает в себя следующие административные процедуры:

прием и рассмотрение заявления о предоставлении государственной услуги;

организация проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест;

проведение ярмарки вакансий и учебных рабочих мест и получение заявителем результата предоставления государственной услуги.

Блок-схема предоставления государственной услуги приводится в Приложении №7.

Прием и рассмотрение заявления о предоставлении государственной услуги

Основания для начала административной процедуры

3.2.Основанием для начала административной процедуры является личное обращение заявителя-работодателя, заявителя - учебного заведения с заявлением о предоставлении государственной услуги, поступление заявления по почте, курьером или по электронной почте.

Содержание каждого административного действия, входящего

в состав административной процедуры, продолжительность и

(или) максимальный срок его выполнения

3.3. Специалист  центра  занятости  осуществляет проверку заявления на наличие в нем сведений и реквизитов, предусмотренных Формой 1, Формой 1а соответственно Приложения № 2 к настоящему Административному регламенту.

Максимальный срок выполнения действий, предусмотренных настоящим пунктом, – 15 минут.

3.4. В случае отказа в приеме заявления по основаниям, предусмотренным пунктом 2.11 настоящего Административного регламента, специалист центра занятости при личном обращении заявителя - работодателя, заявителя - учебного заведения информирует его о принятом решении в письменной форме по Форме 3 (Приложение № 4).

В случае отказа в приеме заявления при поступлении заявления по почте, в электронном виде для предоставления государственной услуги от заявителя-работодателя (заявителя - учебного заведения) специалист центра занятости направляет уведомление заявителю в соответствии с реквизитами, указанными в заявлении, по Форме 3 (Приложение № 4).

Максимальный срок выполнения действий, предусмотренных настоящим пунктом, – 30 минут.

3.5.              В случае принятия решения о приеме заявления специалист центра занятости проверяет наличие сведений о заявителе - работодателе (заявителе - учебном заведении) в программно - техническом комплексе, содержащем регистр получателей государственных услуг в сфере занятости населения - работодателей.

При личном обращении заявителя-работодателя, заявителя - учебного заведения работник центра занятости  информирует его о дате, времени и месте проведения ярмарки, а также информирует о необходимости предоставления информации по окончании ярмарки о результатах предварительной договоренности о трудоустройстве, об обучении с участниками (гражданами) по результатам ярмарки.

Максимальный срок выполнения действий, предусмотренных настоящим пунктом, не более 15 минут.

При поступлении заявления для предоставления государственной услуги от заявителя - работодателя, заявителя - учебного заведения по почте, электронной почте работник направляет уведомление заявителю -работодателю по Форме 5 (Приложение № 6), заявителю – учебному заведению по Форме 5-а (Приложение № 6), в котором указывает решение о предоставлении государственной услуги, указывает дату, время и место проведения ярмарки, а также информирует о необходимости предоставления информации по окончании ярмарки о результатах предварительной договоренности о трудоустройстве, об обучении с участниками (гражданами) по результатам ярмарки.

Максимальный срок выполнения действий, предусмотренных настоящим пунктом, – 30 минут.

3.6. В случае отказа в предоставлении государственной услуги работник центра занятости отдает заявителю – работодателю по Форме 4 (Приложение № 5) лично или направляет по почте, электронной почте уведомление в соответствии с реквизитами, указанными в заявлении.

Максимальный срок выполнения действий, предусмотренных настоящим пунктом, не более 1 рабочего дня  со дня принятия решения об отказе в предоставлении государственной услуги.

Критерий принятия решений

3.7. Критерием принятия решения является отсутствие нарушений, перечисленных в пункте 2.11 Административного регламента.

Сведения о должностном лице, ответственном за выполнение каждого административного действия, входящего в состав административной процедуры

3.8. Ответственными должностными лицами при выполнении каждого административного действия являются специалисты центров занятости.

Результат административной процедуры и порядок

передачи результата, который может совпадать с основанием

для начала выполнения следующей административной процедуры

3.9. Результатом выполнения административной процедуры является

прием или отказ в приеме документов.

Способ фиксации результата исполнения административной

процедуры, в том числе в электронной форме

3.10. Результат административной процедуры оформляется в соответствии с требованиями и порядком осуществления документооборота центра занятости.

Организация проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест

Основания для начала административной процедуры

3.11. Основанием для начала административной процедуры по организации проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест является:

заявление о предоставлении государственной услуги;

график проведения ярмарок вакансий и учебных рабочих мест на текущий год, утвержденный директором центра занятости.

Содержание каждого административного действия, входящего

в состав административной процедуры, продолжительность и

(или) максимальный срок его выполнения

3.12. Приказ директора центра занятости о проведении ярмарки вакансий и учебных рабочих мест и утверждении плана мероприятий по подготовке и проведению ярмарки вакансий и учебных рабочих мест составляется и подписывается не позднее, чем за 5 рабочих дней до дня проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест.

3.13. Директор центра занятости по предложению специалиста центра занятости, ответственного за организацию ярмарки вакансий и учебных рабочих мест (далее - специалист центра занятости), определяет место проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест, руководствуясь требованиями настоящего Административного регламента – не позднее, чем за 5 рабочих дней до дня проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест.

3.14. Специалист центра занятости,  при необходимости, обеспечивает заключение с организацией  договора аренды помещения на время проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест не позднее, чем за 5 рабочих дней до даты проведения мероприятия.

3.15.              Специалист центра занятости обеспечивает готовность помещения для проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест в соответствии с требованиями настоящего Административного регламента – не позднее, чем за 5 рабочих дней до дня проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест.

Специалист центра занятости для выполнения действий, указанных в данном пункте, может в установленном порядке по согласованию с директором центра занятости привлекать других специалистов центра занятости.

3.16.              Специалист центра занятости:

в соответствии с требованиями к информированию о предоставлении государственной услуги размещает информацию о дате и месте проведения мероприятия в средствах массовой информации, на информационном портале, на информационных стендах центра занятости населения;

готовит приглашения и рассылает их адресатам;

размещает объявление для участников (граждан) о планируемой ярмарке вакансий в средствах массовой информации и на стендах в центре занятости.

Действия, предусмотренные данным пунктом, должны быть выполнены не позднее, чем за 5 рабочих дней до даты проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест.

3.17. Специалист центра занятости осуществляет взаимодействие с участниками ярмарки вакансий и учебных рабочих мест, а также с другими специалистами центра занятости по вопросам, входящим в сферу его полномочий, в целях обеспечения готовности к проведению ярмарки.

Действия, предусмотренные данным пунктом, должны быть выполнены не позднее, чем за 5 рабочих дней до даты проведения ярмарки.

Критерий принятия решений

3.18. Критерием принятия решения является утвержденный директором центра занятости график проведения ярмарки вакансий.

Сведения о должностном лице, ответственном за выполнение каждого административного действия, входящего в состав административной процедуры

3.19. Ответственными должностными лицами при выполнении каждого административного действия являются специалисты центров занятости.

Результат административной процедуры и порядок

передачи результата, который может совпадать с основанием

для начала выполнения следующей административной процедуры

3.20. Результатом выполнения административной процедуры является готовность к проведению ярмарки вакансий и учебных рабочих мест.

Способ фиксации результата исполнения административной

процедуры, в том числе в электронной форме

3.21. Результат выполнения административной процедуры не фиксируется.

Проведение ярмарки вакансий и учебных рабочих мест

и получение заявителем результата предоставления государственной услуги

Основания для начала административной процедуры

3.22. Основанием для начала административной процедуры является календарная дата проведения ярмарки вакансий в соответствии с приказом директора центра занятости о проведении ярмарки вакансий и учебных рабочих мест на текущий год.

Содержание каждого административного действия, входящего

в состав административной процедуры, продолжительность и

(или) максимальный срок его выполнения

3.23. Специалист центра занятости  напоминает в устной форме по телефону или электронной почте заявителям о времени, дате и месте проведения ярмарки.

Максимальный срок выполнения действий, предусмотренных настоящим пунктом, в отношении каждого заявителя не более 5 минут.

3.24. Специалист центра занятости заблаговременно  (за 1 час) прибывает на место проведения ярмарки и проверяет готовность помещения.

3.25. Специалист центра занятости встречает приглашенных заявителей-работодателей, заявителей - учебных заведений, показывает места размещения.

3.26.              Специалист центра занятости фиксирует факт участия заявителей-работодателей, заявителей - учебных заведений согласно документообороту центра занятости.

Максимальный срок выполнения действий, предусмотренных настоящим пунктом, в отношении каждого заявителя не более 10 минут.

3.27.              Специалист центра занятости информирует заявителя-работодателя, заявителя - учебного заведения о состоянии рынка труда.

Максимальный срок выполнения действий, предусмотренных настоящим пунктом, в отношении каждого заявителя не более 10 минут.

3.28. Специалист центра занятости встречает приглашенных участников (граждан) и направляет их к заявителю-работодателю, заявителю - учебному заведению.

3.29.              Заявитель-работодатель, заявитель - учебное заведение проводит первичное собеседование с участниками (гражданами) с целью замещения имеющихся вакансий и учебных рабочих мест.

Максимальный срок выполнения действий, предусмотренных настоящим пунктом, в отношении каждого заявителя не более 15 минут.

3.30.              Специалист центра занятости осуществляет сбор информации от заявителей-работодателей и заявителей - учебных заведений о результатах предварительной договоренности о трудоустройстве и наличии учебных рабочих мест с участниками ярмарки.

Максимальный срок выполнения действий, предусмотренных настоящим пунктом, в отношении каждого заявителя-работодателя, заявителя - учебного заведения не более 5 минут.

3.31. Специалист центра занятости оформляет и формирует заполненные бланки учетной документации в соответствии с порядком и требованиями документооборота центра занятости.

Действия, предусмотренные настоящим пунктом, должны быть выполнены не позднее 1 рабочего дня со дня проведения ярмарки.

3.32.               Специалист центра занятости по результатам ярмарки запрашивает и получает от заявителей-работодателей сведения о количестве участников, принятых на работу, от заявителей - учебных заведений сведения о количестве участников, направленных на обучение. Запрос осуществляется с использованием средств связи, включая Интернет.

Максимальный срок выполнения действий, предусмотренных настоящим пунктом, не более 1 месяца со дня проведения ярмарки.

3.33. Специалист центра занятости на основании данных учета заявителей, сведений, полученных от заявителей - работодателей, заявителей - учебных заведений, формирует информацию об итогах проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест в соответствии с порядком и требованиями документооборота центра занятости.

Критерий принятия решений

3.34. Критерием принятия решения является факт участия заявителей - работодателей, заявителей - учебных заведений, а также участников (граждан) и отсутствие нарушений, перечисленных в пункте 2.13 настоящего Административного регламента.

Сведения о должностном лице, ответственном за выполнение каждого административного действия, входящего в состав административной процедуры

3.35. Ответственными должностными лицами при выполнении каждого административного действия являются специалисты центров занятости.

Результат административной процедуры и порядок

передачи результата, который может совпадать с основанием

для начала выполнения следующей административной процедуры

3.36. Результатом выполнения административной процедуры является информирование заявителей-работодателей, заявителей - учебных заведений о состоянии рынка труда и проведение первичных собеседований с участниками (гражданами) с целью замещения имеющихся вакансий и учебных мест.

Способ фиксации результата исполнения административной

процедуры, в том числе в электронной форме

3.37. Результат выполнения административной процедуры не фиксируется.

4. Формы контроля

за предоставлением государственной услуги

Порядок осуществления текущего контроля за соблюдением

и исполнением ответственными должностными лицами положений регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги, а также

принятием ими решений

4.1. Текущий контроль за соблюдением последовательности действий, определенных административными процедурами по предоставлению государственной услуги, принятием решений работниками центра занятости населения и исполнением Административного регламента осуществляется директором центра занятости или его заместителем, ответственным за организацию работы по предоставлению государственной услуги.

4.2. Текущий контроль осуществляется путем проведения проверок соблюдения и исполнения работниками центра занятости положений настоящего Административного регламента, инструкций, содержащих порядок формирования и ведения регистра получателей государственных услуг в сфере занятости населения, а также требований к заполнению, ведению и хранению бланков учетной документации получателей государственной услуги.

Периодичность осуществления текущего контроля устанавливается директором центра занятости.

Порядок и периодичность осуществления плановых и внеплановых проверок полноты и качества предоставления государственной услуги, в том числе порядок и формы контроля за полнотой и качеством предоставления государственной услуги

4.3. Контроль за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения в части предоставления государственной услуги осуществляется должностными лицами комитета.

Контроль за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения, в части предоставления государственной услуги, включает в себя проведение уполномоченными должностными лицами комитета проверок (плановых и внеплановых) соблюдения и исполнения центрами занятости положений настоящего Административного регламента, выявление и устранение нарушений прав получателей государственной услуги, рассмотрение, принятие решений и подготовку ответов на обращения получателей государственной услуги, содержащих жалобы на решения, действия (бездействие) работников центров занятости.

4.4. Плановые проверки осуществляется на основании планов проведения проверок центров занятости, утверждаемых председателем комитета на соответствующий год.

Внеплановые проверки осуществляются по конкретному обращению заявителей.

Проверки проводятся на основании приказов председателя комитета (в его отсутствие – лица, его замещающего).

При проведении проверки могут рассматриваться все вопросы, связанные с предоставлением государственной услуги (комплексные проверки), или отдельные вопросы (тематические проверки).

4.5. Результаты проверок оформляются в виде актов, в которых отмечаются выявленные нарушения, недостатки и предложения по их устранению.

Акт подписывается должностным лицом (лицами) комитета, осуществлявшим (осуществляющими) проверку и директором центра занятости (в его отсутствие – уполномоченным лицом).

Ответственность должностных лиц за решения и

действия (бездействие), принимаемые (осуществляемые)

ими в ходе предоставления государственной услуги

4.6. Лица, ответственные за решения и действия (бездействие), принимаемые (осуществляемые) в ходе предоставления государственной услуги, несут ответственность в порядке, предусмотренном действующим законодательством Российской Федерации.

Ответственность лиц, предоставляющих государственную услугу, закрепляется в их должностных инструкциях в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации.

Положения, характеризующие требования к порядку и формам

контроля за предоставлением государственной услуги, в том числе

со стороны граждан, их объединений и организаций

4.7. Для осуществления контроля за предоставлением государственной услуги граждане, их объединения и организации имеют право направлять в комитет, центры занятости  индивидуальные и коллективные обращения с предложениями, рекомендациями по совершенствованию предоставления государственной услуги, а также заявления и жалобы с сообщением о нарушении ответственными должностными лицами, предоставляющими государственную услугу, положений Административного регламента и иных нормативных правовых актов.

5. Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) должностных лиц комитета, центров занятости в ходе предоставления государственной услуги

Информация для заявителя о его праве подать жалобу на

решение и (или) действие (бездействие) должностных лиц комитета,

центров занятости в ходе предоставления государственной услуги

5.1. Заявители имеют право на обжалование решений и действий (бездействия), принятых или осуществленных в ходе предоставления государственной услуги должностными лицами, участвующими в предоставлении государственной услуги, в досудебном (внесудебном) порядке.

Заявитель может обратиться с жалобой, в том числе в следующих случаях:

а) Нарушение срока регистрации запроса заявителя о предоставлении государственной услуги;

б) нарушение срока предоставления государственной услуги;

в) требование предоставления заявителем документов, не предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации для предоставления государственной услуги;

г) отказ в приеме документов, предоставление которых предусмотрено правовыми актами Российской Федерации для предоставления государственной услуги;

д) отказ в предоставлении услуги, если основания отказа не предусмотрены федеральными законами и принятыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;

е) требование внесения заявителем при предоставлении государственной услуги платы, не предусмотренной нормативными правовыми актами Российской Федерации;

ж) отказ органа, предоставляющего государственную услугу, его должностного лица в исправлении допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах либо нарушение установленного срока таких исправлений.

Предмет жалобы

5.2. Предметом жалобы является решение или действие (бездействие), принятое или осуществленное в ходе предоставления государственной услуги должностными лицами, участвующими в предоставлении государственной услуги.

Органы государственной власти и уполномоченные

на рассмотрение жалобы должностные лица, которым может быть направлена жалоба

5.3. В досудебном (внесудебном) порядке заявители вправе обжаловать решения, принятые в ходе предоставления государственной услуги, действия (бездействие) специалистов центра занятости – обратившись к директору центра занятости, решения, принятые директором центра занятости, – обратившись к председателю комитета, решения председателя комитета – обратившись к заместителю Губернатора Курской области, в ведении которого находится комитет.

Порядок подачи и рассмотрения жалобы.

5.4. Жалоба заявителя подается в центр занятости (комитет) в письменной форме, в том числе на личном приеме заявителя, или в электронном виде.

5.5. В письменной форме на бумажном носителе жалоба подается:

непосредственно в центр занятости (канцелярию комитета);

по почте по адресам (месту нахождения) центров занятости, комитета;

на личном приеме директора центра занятости, председателя комитета,  заместителя Губернатора Курской области, в ведении которого находится комитет  (г. Курск, Красная площадь, Дом Советов, тел. 55-68-66).

5.6. В электронном виде жалоба подается заявителем посредством:

официального сайта комитета (http://www.kursk.regiontrud.ru),  официального сайта Администрации Курской области (http://www.adm.rkursk.ru) в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»;

федеральной государственной информационной системы «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)» (http://www.gosuslugi.ru).

5.7. Жалоба также может быть направлена через МФЦ;

5.8. Жалоба, поступившая в центр занятости, комитет, подлежит регистрации не позднее следующего рабочего дня со дня её поступления;

5.9. Жалоба должна содержать:

наименование центра занятости, предоставляющего государственную услугу, должностного лица центра занятости, предоставляющего государственную слугу, либо должностного лица (специалиста) центра занятости, решения и действия (бездействие)которых обжалуются;

фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии), сведения о месте жительства заявителя, а также номер (номера)контактного телефона, адрес (адреса) электронной почты (при наличии) и почтовый адрес, по которым должен быть направлен ответ заявителю;

сведения об обжалуемых решениях и действиях (бездействии) центра занятости, предоставляющего государственную услугу, его должностного лица (специалиста);

доводы, на основании которых заявитель не согласен с решением и действием (бездействием) центра занятости, предоставляющего государственную услугу, его должностного лица (специалиста).

Заявителем могут быть представлены документы (при наличии), подтверждающие доводы заявителя, либо их копии.

5.10. В случае подачи жалобы при личном приеме заявитель представляет документ, удостоверяющий личность, в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В случае подачи жалобы представителем заявителя дополнительно представляются следующие документы:

Оформленная в соответствии с законодательством Российской Федерации доверенность (для физических лиц).

5.11. В центрах занятости или комитете соответствующим руководителем определяются уполномоченные на рассмотрение жалоб должностные лица, которые обеспечивают прием и рассмотрение жалоб в соответствии с требованиями Административного регламента.

Сроки рассмотрения жалобы

5.12. Жалоба рассматривается в течение 15 рабочих дней со дня ее регистрации, а в случае обжалования отказа центра занятости, его должностных лиц, предоставляющих государственную услугу, в приеме документов у заявителя либо в исправлении допущенных опечаток и ошибок или в случае обжалования нарушения установленного срока таких исправлений – в течение 5 рабочих дней со дня ее регистрации.

Перечень оснований для приостановления рассмотрения жалобы в  случае, если возможность приостановления предусмотрена законодательством Российской Федерации

5.13. Оснований для приостановления рассмотрения жалобы действующим законодательством не предусмотрено.

Результат рассмотрения жалобы.

5.14. По результатам рассмотрения жалобы принимается одно из следующих решений:

1) об удовлетворении жалобы, в том числе в форме отмены принятого решения, исправления допущенных центром занятости, предоставляющим государственную услугу, опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах;

2) об отказе в удовлетворении жалобы.

В случае если текст жалобы не поддается прочтению, ответ на жалобу не дается, и она не подлежит направлению на рассмотрение в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, о чем в течение 7 календарных дней со дня регистрации жалобы сообщается гражданину, направившему жалобу, если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.

Порядок информирования заявителя о результатах рассмотрения жалобы

5.15. Результат рассмотрения жалобы оформляется в форме письма, подписанного директором центра занятости (председателем комитета), и не позднее дня, следующего за днем оформления результата, направляется заявителю почтой и (или) электронной связью.

Порядок обжалования решения по жалобе.

5.16. Заявитель имеет право обжаловать решения по жалобе вышестоящим должностным лицам или обжаловать принятое решение в судебном порядке в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

Право заявителя на получение информации и документов,

необходимых для обоснования и рассмотрения жалобы

5.17. Заявитель имеет право на получение информации и документов, необходимых для обоснования и рассмотрения жалобы.

Способы информирования заявителей о порядке подачи и рассмотрения жалобы.

5.18. Информирование граждан о порядке подач и рассмотрения жалобы осуществляется посредством размещения информации на стендах в местах предоставления государственных услуг, на официальном сайте комитета (http://www.kursk.regiontrud.ru), на официальном сайте Администрации Курской области (http://www.adm.rkursk.ru), в федеральной государственной информационной системе «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)»                                 (http:// www.gosuslugi.ru), региональной государственной информационной системе «Портал государственных и муниципальных услуг Курской области» (http://www.rpgu.rkursk.ru), а также путем оказания консультаций по телефону, электронной посте, при личном приеме.

Приложение № 1

к Административному регламенту предоставления государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

от 16.05.2016 г. №01-107

Информация о местах нахождения, адресах, телефонах и графиках работы комитета по труду и занятости населения Курской области,  областных казенных учреждений центров занятости населения Курской области, многофункциональных центров по предоставлению государственных и муниципальных услуг Курской области

Наименование должности, Ф.И.О.

Номера телефонов

Режим работы

Комитет по труду и занятости населения Курской области

(305000, г. Курск, ул. М.Горького, д. 50, факс (4712) 52-10-95)

,, ,

Председатель

Первый заместитель председателя комитета

Заместитель председателя комитета

Начальник отдела трудоустройства и специальных программ

(4712) 52-10-68

(4712) 52-11-31

(4712) 58-59-42

(4712) 58-59-45

Понедельник-пятница – 9.00 – 18.00

Перерыв 13.00-14.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН города Курска и Курского района»

(305004, г. Курск, ул. Димитрова, д. 73)

,

Директор

Заместитель директора

Отдел реализации мероприятий активной политики занятости населения

(4712) 58-48-18

(4712) 70-80-61

(4712) 58-47-74

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с 8.30 до 17.00

с 8.30 до 18.00

с 8.30 до 17.00

с 8.30 до 18.00

с 8.30 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Беловского района»

(307910, Курская обл., сл. Белая, ул. Советская, д. 33)

,

Директор

(471-49) 2-19-41

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Большесолдатского района»

(307850, Курская обл., с. Б.Солдатское, ул. Кооперативная, д. 27)

sz05r@kursknet.ru

Директор

(471-36) 2-14-38

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   9.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   9.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   9.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Глушковского района»

(307450, Курская обл., п. Глушково, ул. Советская, д. 8)

sz6r@kursknet.ru

Директор

(471-32) 2-23-88

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   9.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   9.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   9.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Горшеченского района»

(306800, Курская обл., п. Горшечное, ул. Строительная, д. 1)

grzsn7@kursknet.ru

Директор

(471-33) 2-12-27

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   9.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   9.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   9.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Дмитриевского района»

(307500, Курская обл., г. Дмитриев, ул. Ленина, д. 84)

sz8r@kursknet.ru

Директор

(471-50) 2-17-52

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН города Железногорска и Железногорского района»

(307170, Курская обл., г. Железногорск, ул. Гагарина, д. 10-А)

,

Директор

(471-48) 4-75-80

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.30 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.30 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.30 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Золотухинского района»

(306020, Курская обл., п. Золотухино, ул. Кирова, д. 17)

sz10r@kursknet.ru

Директор

(471-51) 2-14-59

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Касторенского района»

(306700, Курская обл., п. Касторное, ул. Ленина, д. 125)

cz-11r@kursknet.ru

Директор

(471-57) 2-16-36

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Конышевского района»

(307620, Курская обл., п. Конышевка, ул. 50 лет Советской власти, д. 6)

,

Директор

(471-56) 2-17-36

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   9.00 до 18.00

с 12.00 до 20.00

с   9.00 до 18.00

с 11.00 до 19.00

с   9.00 до 18.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Кореневского района»

(307410, Курская обл., п. Коренево, ул. 70 лет Октября, д. 16)

oguczn_kor@kursknet.ru

Директор

(471-47) 2-35-55

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН города Курчатова и Курчатовского района»

(307250, Курская обл., г. Курчатов, ул. Набережная, д. 4)

,

Директор

(471-31) 4-99-87

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с  11.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с  10.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН города Льгова и Льговского района»

(307750, Курская обл., г. Льгов, ул. К. Маркса, д. 40)

sz16r@kursknet.ru

Директор

(471-40) 2-03-24

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Мантуровского района»

(307000, Курская обл., с. Мантурово, ул. Ленина, д. 47)

sz18k@kursknet.ru

Директор

(471-55) 2-11-70

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Медвенского района»

(307000, Курская обл., п. Медвенка, ул. Советская, д. 18 А)

medvrczn@kursknet.ru

Директор

(471-46) 4-15-32

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Обоянского района»

(306230, Курская обл., г. Обоянь, ул. Ленина, д. 28)

cz19r@kursknet.ru

Директор

(471-41) 2-34-65

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Октябрьского района»

(307200, Курская обл., п. Прямицыно, ул. Октябрьская, д. 134)

fz20r@kursknet.ru

Директор

(471-42) 2-13-48

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   9.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   9.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   9.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Пристенского района»

(306200, Курская обл., п. Пристень, ул. Ленина, д. 3)

sz21@kursknet.ru

Директор

(471-34) 2-12-58

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   9.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   9.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   9.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Поныровского района»

(306000, Курская обл., п. Поныри, ул. Маяковского, д. 22)

zs22r@kursknet.ru

Директор

(471-35) 2-13-97

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   9.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   9.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   9.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Рыльского района»

(307370, Курская обл., г. Рыльск, ул. К.Либкнехта, 16а)

rzan23@kursknet.ru

Директор

(471-52) 2-36-82

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   9.00 до 18.00

с 12.00 до 20.00

с   9.00 до 18.00

с 11.00 до 19.00

с   9.00 до 18.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Советского района»

(306600, Курская обл., п. Кшенский, ул. Тельмана, д. 14)

sovzent@kursknet.ru

Директор

(471-58) 2-19-30

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Солнцевского района»

(306120, Курская обл., п. Солнцево, ул. Ленина, д. 48)

sz24r@kursknet.ru

Директор

(471-54) 2-19-30

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   9.00 до 18.00

с 12.00 до 20.00

с   9.00 до 18.00

с 11.00 до 19.00

с   9.00 до 18.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Суджанского района»

(307800, Курская обл., г. Суджа, ул. Советская пл., д. 15)

zannasel@kursknet.ru

Директор

(471-43) 2-27-92

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Тимского района»

(307060, Курская обл., п. Тим, ул. Максима Горького, д. 14 А)

,

Директор

(471-53) 2-37-44

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Фатежского района»

(307100, Курская обл., г. Фатеж, ул. Советская, д. 19)

sz28r@kursknet.ru

Директор

(471-44) 2-13-70

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.0 0 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Хомутовского  района»

(307540, Курская обл., п. Хомутовка, ул. Советская, д. 14)

sz29rg@kursknet.ru

Директор

(471-37) 2-17-79

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН Черемисиновского  района»

(306440, Курская обл., п. Черемисиново, ул. Советская, д. 4)

guxrczn@kursknet.ru

Директор

(471-59) 2-16-97

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

Областное казенное учреждение «ЦЗН города Щигры и Щигровского района»

(306530, Курская обл., г. Щигры, ул. Ленина, д. 17)

fz31r@kursknet.ru

Директор

(471-45) 4-31-65

Понедельник

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

с   8.00 до 17.00

с 12.00 до 20.00

с   8.00 до 17.00

с 11.00 до 19.00

с   8.00 до 17.00

ОБУ "Многофункциональный центр по предоставлению

государственных и муниципальных услуг"

(Курская область, г. Курск, ул. Верхняя Луговая, д.24)

,

Директор

8 (4712) 74-14-80

понедельник- среда, пятница 09.00 –18.00; четверг – 09.00-20.00; суббота – 09:00 –16:00; без перерыва; воскресенье – выходной день.

Филиал ОБУ «МФЦ» по Беловскому району

(Курская область, Беловский район, сл. Белая, пл. Советская, д. 55-а)

,

Директор

8 (47149) 2-19-86

понедельник, среда-пятница – с 8.30 до 16.30, вторник с 8.30 до 15.30; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни.

Филиал ОБУ «МФЦ» по Большесолдатскому району

(Курская область, Большесолдатский район, с. Большое Солдатское, ул.Кооперативная, д. 26)

,

Директор

8 (47136) 2-50-31

понедельник-пятница – 8.00 – 16.00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Глушковскому району

(Курская область, Глушковский район, п. Глушково, ул. Советская, д. 1)

,

Директор

8 (47132) 2-15-72

понедельник-пятница – 9.00 – 17.00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Горшеченскому району

(Курская область, Горшеченский район, п. Горшечное, ул. Кирова, 26)

,

Директор

8 (47133) 2-30-07

понедельник-пятница – 09:00 – 17:00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Дмитриевскому району

(Курская область, Дмитриевский район,  г. Дмитриев, ул. Ленина, д. 62 а)

4605@mfc-kursk.ru

Директор

8 (47150) 2-20-84

понедельник-пятница с 8.30 до 17.30; без перерыва, суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Железногорскому району

(Курская область, г.Железногорск, ул. Димитрова, д. 16)

,

Директор

8 (47148) 7-91-26

понедельник-среда, пятница – 08:30-18:00; четверг – 08:30 – 20:00; суббота – 09:00-15:00; без перерыва; воскресенье – выходной день

Филиал ОБУ «МФЦ» по Золотухинскому району

(Курская область, Золотухинский район, п. Золотухино, Лесной пер., д. 5)

,

Директор

8 (47151) 2-15-90

понедельник-пятница – 09:00 – 17:00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Касторенскому району

(Курская область, Касторенский район, п. Касторное, ул. 50 лет Октября, д. 17-а)

,

Директор

8 (47157) 2-10-58

понедельник-пятница – 08:00 –16:00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Конышевскому району

(Курская область, Конышевский район, п. Конышевка, ул. Ленина, д. 19)

,

Директор

8 (47156) 2-30-39

понедельник-пятница – 09:00 –17:00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Кореневскому району

(Курская область, Кореневский район, п. Коренево, ул. Школьная, д. 15-а)

,

Директор

8 (47147) 2-33-75

понедельник-пятница – 08:00 – 16:00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Курскому району

(Курская область, г. Курск, ул. Щепкина, д.3)

,

Директор

8 (4712) 74-14-91

понедельник-среда, пятница 09:00-18:00; четверг – 09:00 –20:00; суббота – 09:00 –16:00; без перерыва, воскресенье – выходной день

Филиал ОБУ «МФЦ» по Курчатовскому району

(Курская область, Курчатовский район, г. Курчатов, пр. Коммунистический, д. 33)

,

Директор

__

понедельник-пятница – 8.00 –17.00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Льговскому району

(Курская область, г. Льгов, ул. Кирова, д.19/16)

,

Директор

8 (47140) 2-22-11

понедельник-среда, пятница – 09:00 –18:00; четверг – 09:00 – 20:00; суббота – 09:00 – 13:00; без перерыва; воскресенье – выходной день

Филиал ОБУ «МФЦ» по Мантуровскому району

(Курская область, Мантуровский район, с. Мантурово, ул. Ленина, д. 13)

,

Директор

8 (47155) 2-16-54

понедельник-пятница – 09:00 –17:00, без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Медвенскому району

(Курская область, Медвенский район, п. Медвенка, ул. Советская, д. 18-а)

,

Директор

8 (47146) 4-15-84

понедельник-пятница 09:00 –17:00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Обоянскому району

(Курская область, г. Обоянь, ул. Ленина, д. 19-б)

,

Директор

8 (47141) 2-10-04

понедельник-среда, пятница – 08:00-17:00; четверг – 08:00 –20:00; суббота – 09:00-13:00; без перерыва; воскресенье – выходной день

Филиал ОБУ «МФЦ» по Октябрьскому району

(Курская область, Октябрьский район, п. Прямицыно, ул. Октябрьская д. 134)

,

Директор

8 (47142) 2-17-35

понедельник-пятница – 08:30 –16:30; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Поныровскому району

(Курская область, Поныровский район, п. Поныри, ул. Ленина, д. 14)

,

Директор

8 (47135) 2-17-55

понедельник-пятница 09:00 –17:00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Пристенскому району

(Курская область, Пристенский район, п. Пристень, ул. Ленина, д. 2-а)

,

Директор

8 (47134) 2-18-55

понедельник-пятница – 08:00 –16:00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Рыльскому району

(Курская область, г. Рыльск, ул. Ленина, д. 63)

,

Директор

__

понедельник-среда, пятница – 09:00-18:00; четверг – 09:00 –20:00; суббота – 09:00-13:00; без перерыва; воскресенье – выходной день

Филиал ОБУ «МФЦ» по Советскому району

(Курская область, Советский район, п. Кшенский, ул. Пролетарская д. 45)

,

Директор

8 (47158) 2-14-75

понедельник-пятница 08:00 –16:00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Солнцевскому району

(Курская область, Солнцевский район, п. Солнцево, ул. Первомайская, д. 72)

,

Директор

8 (47154) 2-29-35

понедельник-пятница – 09:00 –17:00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Суджанскому району

(Курская область, г. Суджа, ул. Карла Либкнехта, д. 1)

,

Директор

8 (47143) 2-10-48

понедельник-среда, пятница – 09:00-18:00; четверг – 09:00 –20:00; суббота – 09:00 –13:00; без перерыва; воскресенье – выходной день

Филиал ОБУ «МФЦ» по Тимскому району

(Курская область, Тимский район, п. Тим, ул. Кирова, д. 60)

,

Директор

8 (47153) 2-36-14

понедельник-пятница с 9.00 до 17.00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Фатежскому району

(Курская область, г. Фатеж, ул. Тихая, д. 36)

,

Директор

8 (47144) 2-28-96

понедельник-пятница – 09:00 – 17:00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Хомутовскому району

(Курская область, Хомутовский район, п. Хомутовка)

,

Директор

8 (47137) 2-16-45

понедельник-пятница 09:00 –17:00; без перерыва; суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Черемисиновскому району

(Курская область, Черемисиновский район, п.Черемисиново, ул. Вокзальная, д. 16-а)

,

Директор

__

понедельник-пятница 08:00 – 16:00, без перерыва, суббота, воскресенье – выходные дни

Филиал ОБУ «МФЦ» по Щигровскому району

(Курская область, Щигровский район, г. Щигры, ул. Красная, д. 42-а)

,

Директор

8 (47145) 4-11-12

понедельник-среда, пятница 08:00 –17:00; четверг – 09:00 – 20:00; суббота – 09:00-13:00; без перерыва; воскресенье – выходной

Приложение № 2

к Административному регламенту

предоставления государственной услуги

по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

от 16.05.2016 г. №01-107

Форма 1

Заявление

на получение государственной услуги

по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

___________________________________________________________________

Полное наименование юридического лица, индивидуального предпринимателя или КФХ

___________________________________________________________________

включая организационно-правовую форму

ИНН/КПП___________________________________________________________

Адрес

(место нахождения)__________________________________________________

Номер контактного

телефона, факс______________________________________________________________

Адрес электронной

почты:_____________________________________________________________

в лице______________________________________________________________

Должность, фамилия, имя, отчество

просит предоставить государственную услугу по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест.

СВЕДЕНИЯ О ВАКАНСИЯХ

Должность

Количество

вакантных мест

Среднемесячная

заработная плата

Условия занятости

На размещение информации, указанной в настоящем заявлении на официальном сайте комитета по труду и занятости населения Курской области, а также в информационных материалах, касающихся ярмарки вакансий и учебных рабочих мест:

Согласен                                                                               Не согласен

________________   ________________________     ______________________

Должность                                          Подпись                                          Расшифровка подписи

О необходимости предоставления информации по окончании ярмарки о результатах предварительной договоренности о трудоустройстве в течение 1 рабочего дня проинформирован.

_________________   _________________________     _____________________

Должность                                          Подпись                                          Расшифровка подписи

Достоверность информации, указанной в настоящем заявлении, подтверждаю

__________________   _____________________     ________________________

Должность                                          Подпись                                          Расшифровка подписи

М.П.                                                                                                  ______________________ 201 г.

Форма 1а

Заявление

на получение государственной услуги

по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

___________________________________________________________________ Полное наименование учебного заведения

___________________________________________________________________

ИНН/КПП___________________________________________________________

Адрес

(место нахождения)_________________________________________________________

Номер контактного

телефона, факс______________________________________________________________

Адрес электронной

почты:______________________________________________________________

в лице_______________________________________________________________

Должность, фамилия, имя, отчество

просит предоставить государственную услугу по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест.

СВЕДЕНИЯ ОБ УЧЕБНЫХ МЕСТАХ

Должность

Количество

учебных мест

специальность

На размещение информации, указанной в настоящем заявлении на официальном сайте комитета по труду и занятости населения Курской области, а также в информационных материалах, касающихся ярмарки вакансий и учебных рабочих мест:

Согласен                                                                                     Не согласен

___________________   ________________________     ___________________

Должность                                          Подпись                                          Расшифровка подписи

О необходимости предоставления информации по окончании ярмарки о результатах договоренности об обучении в течение 1 рабочего дня проинформирован.

_________________   _______________________     ______________________

Должность                                          Подпись                                          Расшифровка подписи

Достоверность информации, указанной в настоящем заявлении, подтверждаю

__________________   ________________________     ____________________

Должность                                          Подпись                                          Расшифровка подписи

М.П.                                                                                                  ______________________ 201 г.

Приложение № 3

к Административному регламенту предоставления государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

от 16.05.2016 г. №01-107

Форма 2

Журнал регистрации

заявителей на получение государственной услуги

по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

№

п/п

Дата, входящий

номер запроса

заявителя

Наименование

заявителя

Почтовый адрес заявителя,

контактные телефоны,

адрес электронной почты

Примечания

1

2

3

4

5

Приложение № 4

к Административному регламенту предоставления государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

от 16.05.2016 г. №01-107

Форма 3

На бланке ОКУ ЦЗН

__________________ № _______________

На № ____________ от _______________

УВЕДОМЛЕНИЕ

об отказе в приеме заявления

В соответствии с п. 2.10  Административного регламента предоставления государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест, основанием для отказа в приеме заявления являются:

1. Представленное заявителем заявление не соответствуют требованиям, предусмотренным п. 2.8 настоящего Административного регламента к оформлению и предоставлению документов, необходимых для получения государственной услуги.

2. Нарушены сроки предоставления заявления, установленные п. 2.8. настоящего Административного регламента.

В связи с вышеизложенным центр занятости населения _________________________________________________________________

наименование ОКУ ЦЗН

информирует вас об отказе в приеме заявления по _____________ основанию.

Должность уполномоченного лица ______________    __________________

                                                             Подпись        Расшифровка подписи

Приложение № 5

к Административному регламенту предоставления государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

от 16.05.2016 г. №01-107

Форма 4

На бланке ОКУ  центра занятости населения

__________________ № _______________

На № ____________ от _______________

УВЕДОМЛЕНИЕ

об отказе в предоставлении государственной услуги

В соответствии с п. 2.12. Административного регламента предоставления государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест основанием для отказа в предоставлении государственной услуги являются:

1. Отсутствие заявления от заявителя-работодателя, заявителя- учебного заведения о предоставлении государственной услуги по организации ярмарки вакансий и учебных рабочих мест;

2. Условия занятости, заявленные работодателем в заявлении, не соответствуют требованиям законодательства о труде Российской Федерации;

3. Уровень заработной платы, предлагаемой работодателем, ниже величины прожиточного минимума для трудоспособного населения;

4. Заявитель-работодатель находится в процессе банкротства, ликвидации;

5. Несоблюдение представителями заявителя требований безопасности (включая пожарную и антитеррористическую) на месте оказания государственной услуги;

6. Поведение представителей заявителя, угрожающее жизни и здоровью организаторов ярмарки вакансий и учебных рабочих мест, получателей государственной услуги и вспомогательного персонала на месте оказания государственной услуги;

7. Появление представителей заявителя на месте оказания государственной услуги в состоянии опьянения, вызванного употреблением алкоголя, наркотических средств или других одурманивающих веществ;

8. Некорректно заполнена форма заявления на региональном или федеральном порталах государственных услуг.

В связи с вышеизложенным  центр занятости населения информирует вас об отказе в приеме документов по _____________ основанию.

Должность уполномоченного лица _______________    ________________

                                                                     Подпись   Расшифровка подписи

Приложение № 6

к Административному регламенту предоставления государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

от 16.05.2016 г. №01-107

Форма 5

На бланке ОКУ ЦЗН

__________________ № _______________

На № ____________ от _______________

УВЕДОМЛЕНИЕ

о предоставлении государственной услуги

ОКУ «ЦЗН ______________________________________________________

информирует о вынесенном в отношении

наименование заявителя-работодателя

решении о предоставлении государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест в _____________________________

_______________________________________________________________

наименование города  ( района)

Ярмарка вакансий и учебных рабочих мест состоится «___» ______ 201_ г.

Начало в __ ч. __ м.

По адресу: ____________________________________________________

Информируем Вас о необходимости предоставления информации по окончании ярмарки о результатах предварительной договоренности о трудоустройстве в течение 1 рабочего дня.

Должность уполномоченного лица _______________    ________________

                                                                   Подпись       Расшифровка подписи

Приложение № 7

к Административному регламенту предоставления государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

от 16.05.2016 г. №01-107

Блок-схема

предоставления государственной услуги

по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

Порядок административных действий при организации

проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест

Порядок административных действий при приеме заявления о предоставлении государственной услуги и необходимых документов или отказе а приеме заявления и документов

Порядок административных действий при получении заявителем сведений о ходе выполнения запроса о предоставлении государственной услуги.

Проведение ярмарки вакансий и учебных рабочих мест и получение  заявителем результата предоставления государственной услуги