О внесении изменений в приказ Министерства экономического развития, предпринимательства и торговли Камчатского края от 08.02.2013 №13 " Об утверждении положений о порядке выплаты отдельных дополнит...



МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ, ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА И ТОРГОВЛИ КАМЧАТСКОГО КРАЯ

Утратил силу приказом Министерства экономического развития и торговли Камчатского края от 24.03.2020 №37-П

МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ, ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА И ТОРГОВЛИ КАМЧАТСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 16 декабря 2013 года №274-к

О внесении изменений в приказ Министерства экономического развития, предпринимательства и торговли Камчатского края от 08.02.2013 №13 " Об утверждении положений о порядке выплаты отдельных дополнительных выплат государственным гражданским служащим Министерства экономического развития, предпринимательства и торговли Камчатского края "

ПРИКАЗЫВАЮ:

Внести в приказ Министерства экономического развития, предпринимательства и торговли Камчатского края от 08.02.2013 №13 " Об утверждении положений о порядке выплаты отдельных дополнительных выплат государственным гражданским служащим Министерства экономического развития, предпринимательства и торговли Камчатского края " следующие изменения:

1) В преамбуле слова "от 04.05.2008 №56" заменить словами "от 20.11.2013 №343";

2) в части 1 приложения 1 слова "от 04.05.2008 №56" заменить словами "от 20.11.2013 №343";

3) в части 1 приложения 2 слова "от 04.05.2008 №56" заменить словами "от 20.11.2013 №343";

4) приложение 3 изложить в редакции согласно приложению к настоящему приказу;

5) в части 1 приложения 4 слова "от 04.05.2008 №56" заменить словами "от 20.11.2013 №343";

1. Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникающие с 1 декабря 2013 года.

2. Астраковой М.В., референту отдела промышленной политики ознакомить государственных гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы Камчатского края в Министерстве экономического развития, предпринимательства и торговли Камчатского края с настоящим приказом.

И.о. министра                                                                                                                Ю.Н. Иванова

Приложение к приказу Министерства

экономического развития, предпринимательства

и торговли Камчатского края

от 08.02.2013 №13

"Приложение № 3 к приказу

Министерства экономического

развития, предпринимательства

и торговли Камчатского края

от 16.12.2013 №274-К

Положение

о порядке выплаты ежемесячной надбавки за особые условия

государственной гражданской службы Камчатского края государственным гражданским служащим Министерства экономического развития, предпринимательства и торговли Камчатского края

1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Законом Камчатского края от 24.11.2013 №343 "О государственной гражданской службе Камчатского края" и устанавливает порядок выплаты ежемесячной надбавки за особые условия государственной гражданской службы Камчатского края (далее - краевая гражданская служба) государственным гражданским служащим Министерства экономического развития, предпринимательства и торговли Камчатского края (далее - Министерство), за исключением государственных гражданских служащих, замещающих должности краевой гражданской службы, в отношении которых Губернатор Камчатского края осуществляет полномочия представителя нанимателя (далее - краевые гражданские служащие).

2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы является составной частью денежного содержания краевых гражданских служащих Камчатского края, указанных в части  настоящего Положения (далее - краевые гражданские служащие), и подлежит обязательной выплате в целях повышения заинтересованности краевых гражданских служащих в результатах своей профессиональной служебной деятельности и качестве выполнения основных должностных обязанностей краевого гражданского служащего с учетом сложности, напряженности выполнения должностных обязанностей, специального режима служебного времени, опыта работы в замещаемой должности, профессионального уровня и компетентности при выполнении наиболее важных, сложных и ответственных работ.

3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы в соответствии с постановлением Губернатора

Камчатского края от 29.11.2013 №137 "Об отдельных вопросах ежемесячного денежного вознаграждения лиц, замещающих государственные должности Камчатского края, и ежемесячного денежного содержания государственных гражданских служащих Камчатского края" устанавливается краевым граж­данским служащим в пределах предусмотренного на эти цели фонда оплаты труда в следующих размерах:

1) по главной группе должностей краевой гражданской службы категории "руководители"- от 120 до 150 процентов должностного оклада;

2) по главной группе должностей краевой гражданской службы категории "специалисты" - от 90 до 120 процентов должностного оклада;

3) по ведущей группе должностей краевой гражданской службы категории «специалисты» - от 60 до 90 процентов должностного оклада;

4) по старшей группе должностей краевой гражданской службы - от 30 до 60 процентов должностного оклада:

а)              категории "специалисты";

б)              категории "обеспечивающие специалисты";

4. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы ежегодно, не позднее 1 января, устанавливается краевым гражданским служащим приказом Министерства экономического развития, предпринимательства и торговли Камчатского края на основании предложений руководителей соответствующих структурных подразделений (непосредственных руководителей соответствующих краевых гражданских служащих) исполнительного органа государственной власти Камчатского края. Предложения направляются Министру экономического развития, предпринимательства и торговли Камчатского края ежегодно не позднее 20 декабря текущего года.

5. При назначении на должность краевой гражданской службы на период испытательного срока ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы устанавливается в минимальном размере по соответствующей группе и категории должностей краевой гражданской службы.

6. При изменении характера работы и в зависимости от результатов деятельности краевого гражданского служащего в текущем году размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы может быть изменен приказом Министерства экономического развития, предпринимательства и торговли Камчатского края в пределах установленных минимального или максимального размера по соответствующей группе и категории должностей краевой гражданской службы на основании предложений руководителей соответствующих структурных подразделений (непосредственных руководителей соответствующих краевых гражданских служащих) Министерства экономического развития, предпринимательства и торговли Камчатского края в пределах установленных размеров по соответствующей группе и категории должностей краевой гражданской службы.

7. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы выплачивается одновременно с выплатой денежного содержания краевого гражданского служащего.