Основная информация
| Дата опубликования: | 17 мая 2016г. |
| Номер документа: | RU07000201600121 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Кабардино-Балкарская Республика |
| Принявший орган: | Архивная служба Кабардино-Балкарской Республики |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
АРХИВНАЯ СЛУЖБА КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПРИКАЗ
17 мая 2016 № 32
Об утверждении Положения о порядке сообщения лицами,
замещающими должности государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики в Архивной службе Кабардино-Балкарской Республики, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Указом Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 г. № 650 «О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации», приказываю:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики в Архивной службе Кабардино-Балкарской Республики, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Начальнику отдела по вопросам государственной службы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства (Мирзаканова Е.А.) ознакомить гражданских служащих Архивной службы Кабардино-Балкарской Республики с настоящим положением.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя Гуртуева А.О.
Руководитель
Ш.Х. Шогенов
УТВЕРЖДЕНО
приказом Архивной службы КБР
от 17 мая 2016 г. № 32
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики в Архивной службе Кабардино-Балкарской Республики, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести
к конфликту интересов
1. Настоящее Положение устанавливает порядок сообщения представителю нанимателя лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики в Архивной службе Кабардино-Балкарской Республики (далее – АС КБР) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Лица, замещающие должности государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики в АС КБР (далее – гражданские служащие), обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.
3. При возникновении у гражданского служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, он обязан незамедлительно, а в случае, если личная заинтересованность возникла в служебной командировке или вне пределов места работы, при первой возможности представить письменное уведомление о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения.
4. Уведомление о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения (далее - уведомление) составляется в письменном виде согласно приложению № 1 к настоящему Положению.
5. Гражданский служащий самостоятельно составляет уведомление на имя председателя комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Архивной службы КБР и урегулированию конфликта интересов (далее – председатель комиссии) и направляет его в отдел по вопросам госслужбы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства.
6. Уведомления подлежат обязательной регистрации в журнале регистрации уведомлений, составленному согласно приложению № 2 к настоящему Положению.
Листы журнала должны быть прошиты, пронумерованы и заверены печатью АС КБР.
7. Отдел по вопросам госслужбы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства не позднее рабочего дня, следующего за днем регистрации уведомления, докладывает руководителю АС КБР о поступившем уведомлении.
8. Комиссией по результатам рассмотрения уведомлений принимается одно из следующих решений:
а) признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, конфликт интересов отсутствует;
б) признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов;
в) признать, что лицом, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов.
9. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом "б" пункта 8 настоящего Положения, в соответствии с законодательством Российской Федерации руководитель АС КБР принимает меры или обеспечивает принятие мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов либо рекомендует лицу, направившему уведомление, принять такие меры.
10. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом "в" пункта 8 настоящего Положения, руководителем АС КБР рассматривается вопрос о проведении в установленном порядке проверки для решения вопроса о применении в отношении гражданского служащего, направившего уведомление, мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
11. Отдел по вопросам госслужбы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства может осуществлять предварительное рассмотрение уведомлений.
В ходе предварительного рассмотрения уведомлений должностные лица отдела по вопросам госслужбы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства имеют право получать в установленном порядке от лиц, направивших уведомления, пояснения по изложенным в них обстоятельствам и направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
12. По результатам предварительного рассмотрения уведомлений, отделом по вопросам госслужбы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства подготавливается мотивированное заключение на каждое из них.
Уведомления, заключения и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомлений, представляются председателю комиссии АС КБР по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомлений в отдел по вопросам госслужбы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства.
В случае направления запросов, указанных в абзаце втором пункта 11 настоящего Положения, уведомления, заключения и другие материалы представляются председателю комиссии АС КБР по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в течение 45 дней со дня поступления уведомлений в отдел по вопросам госслужбы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства.
Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
13. Рассмотрение уведомлений и принятие соответствующих по ним решений осуществляется в порядке, установленном Положением о комиссии АС КБР по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденным приказом АС КБР от 30 апреля 2015 г. № 31.
Приложение № 1
к Положению о порядке сообщения
государственными гражданскими служащими
Архивной службы КБР о возникновении личной
заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей, которая
приводит или может привести
к конфликту интересов
Председателю комиссии по соблюдению
требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих
Архивной службы КБР и урегулированию
конфликта интересов
(Ф.И.О. служащего, замещаемая должность)
_______________________________
Уведомление
о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей, которая
приводит или может привести к конфликту интересов
Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).
Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной заинтересованности: __________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может
повлиять личная заинтересованность: __________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов: ____________________________________________________________________________________________________________________________________
Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Архивной службы КБР и урегулированию конфликта интересов при рассмотрении настоящего уведомления (нужное подчеркнуть).
«___» _______ 201__ г. ___________________/_________________________
(подпись, расшифровка подписи лица направляющего уведомление)
Приложение № 2
к Положению о порядке уведомления
государственными гражданскими служащими
Архивной службы КБР о возникновении личной
заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей, которая
приводит или может привести
к конфликту интересов
ЖУРНАЛ
регистрации уведомлений о возникновении личной
заинтересованности при исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может привести к конфликту интересов
Начат «__» ___________ 20__ г.
Окончен «__» ___________ 20__ г.
На _____ листах
№ п/п
Регистрационный номер уведомления
Дата регистрации уведомления
Ф.И.О., замещаемая должность, контактный телефон государственного гражданского служащего КБР, направившего уведомление
Ф.И.О. государственного гражданского служащего КБР, принявшего уведомление
Сведения о принятом решении
1
2
3
4
5
6
АРХИВНАЯ СЛУЖБА КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПРИКАЗ
17 мая 2016 № 32
Об утверждении Положения о порядке сообщения лицами,
замещающими должности государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики в Архивной службе Кабардино-Балкарской Республики, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Указом Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 г. № 650 «О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации», приказываю:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики в Архивной службе Кабардино-Балкарской Республики, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Начальнику отдела по вопросам государственной службы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства (Мирзаканова Е.А.) ознакомить гражданских служащих Архивной службы Кабардино-Балкарской Республики с настоящим положением.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя Гуртуева А.О.
Руководитель
Ш.Х. Шогенов
УТВЕРЖДЕНО
приказом Архивной службы КБР
от 17 мая 2016 г. № 32
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики в Архивной службе Кабардино-Балкарской Республики, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести
к конфликту интересов
1. Настоящее Положение устанавливает порядок сообщения представителю нанимателя лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики в Архивной службе Кабардино-Балкарской Республики (далее – АС КБР) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Лица, замещающие должности государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики в АС КБР (далее – гражданские служащие), обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.
3. При возникновении у гражданского служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, он обязан незамедлительно, а в случае, если личная заинтересованность возникла в служебной командировке или вне пределов места работы, при первой возможности представить письменное уведомление о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения.
4. Уведомление о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения (далее - уведомление) составляется в письменном виде согласно приложению № 1 к настоящему Положению.
5. Гражданский служащий самостоятельно составляет уведомление на имя председателя комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Архивной службы КБР и урегулированию конфликта интересов (далее – председатель комиссии) и направляет его в отдел по вопросам госслужбы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства.
6. Уведомления подлежат обязательной регистрации в журнале регистрации уведомлений, составленному согласно приложению № 2 к настоящему Положению.
Листы журнала должны быть прошиты, пронумерованы и заверены печатью АС КБР.
7. Отдел по вопросам госслужбы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства не позднее рабочего дня, следующего за днем регистрации уведомления, докладывает руководителю АС КБР о поступившем уведомлении.
8. Комиссией по результатам рассмотрения уведомлений принимается одно из следующих решений:
а) признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, конфликт интересов отсутствует;
б) признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов;
в) признать, что лицом, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов.
9. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом "б" пункта 8 настоящего Положения, в соответствии с законодательством Российской Федерации руководитель АС КБР принимает меры или обеспечивает принятие мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов либо рекомендует лицу, направившему уведомление, принять такие меры.
10. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом "в" пункта 8 настоящего Положения, руководителем АС КБР рассматривается вопрос о проведении в установленном порядке проверки для решения вопроса о применении в отношении гражданского служащего, направившего уведомление, мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
11. Отдел по вопросам госслужбы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства может осуществлять предварительное рассмотрение уведомлений.
В ходе предварительного рассмотрения уведомлений должностные лица отдела по вопросам госслужбы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства имеют право получать в установленном порядке от лиц, направивших уведомления, пояснения по изложенным в них обстоятельствам и направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
12. По результатам предварительного рассмотрения уведомлений, отделом по вопросам госслужбы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства подготавливается мотивированное заключение на каждое из них.
Уведомления, заключения и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомлений, представляются председателю комиссии АС КБР по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомлений в отдел по вопросам госслужбы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства.
В случае направления запросов, указанных в абзаце втором пункта 11 настоящего Положения, уведомления, заключения и другие материалы представляются председателю комиссии АС КБР по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в течение 45 дней со дня поступления уведомлений в отдел по вопросам госслужбы, кадров, противодействия коррупции и делопроизводства.
Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
13. Рассмотрение уведомлений и принятие соответствующих по ним решений осуществляется в порядке, установленном Положением о комиссии АС КБР по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденным приказом АС КБР от 30 апреля 2015 г. № 31.
Приложение № 1
к Положению о порядке сообщения
государственными гражданскими служащими
Архивной службы КБР о возникновении личной
заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей, которая
приводит или может привести
к конфликту интересов
Председателю комиссии по соблюдению
требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих
Архивной службы КБР и урегулированию
конфликта интересов
(Ф.И.О. служащего, замещаемая должность)
_______________________________
Уведомление
о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей, которая
приводит или может привести к конфликту интересов
Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).
Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной заинтересованности: __________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может
повлиять личная заинтересованность: __________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов: ____________________________________________________________________________________________________________________________________
Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Архивной службы КБР и урегулированию конфликта интересов при рассмотрении настоящего уведомления (нужное подчеркнуть).
«___» _______ 201__ г. ___________________/_________________________
(подпись, расшифровка подписи лица направляющего уведомление)
Приложение № 2
к Положению о порядке уведомления
государственными гражданскими служащими
Архивной службы КБР о возникновении личной
заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей, которая
приводит или может привести
к конфликту интересов
ЖУРНАЛ
регистрации уведомлений о возникновении личной
заинтересованности при исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может привести к конфликту интересов
Начат «__» ___________ 20__ г.
Окончен «__» ___________ 20__ г.
На _____ листах
№ п/п
Регистрационный номер уведомления
Дата регистрации уведомления
Ф.И.О., замещаемая должность, контактный телефон государственного гражданского служащего КБР, направившего уведомление
Ф.И.О. государственного гражданского служащего КБР, принявшего уведомление
Сведения о принятом решении
1
2
3
4
5
6
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
