ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА РАСХОДОВАНИЯ СРЕДСТВ, НАПРАВЛЯЕМЫХ НА ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ МАТЕРИАЛЬНЫХ ЗАТРАТ, НЕОБХОДИМЫХ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ОТДЕЛЬНЫХ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОЛНОМОЧИЙ В СФЕРЕ ТРУДА



Распоряжение главы администрации

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 17 сентября 2013 года № 42-мпр

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА РАСХОДОВАНИЯ СРЕДСТВ, НАПРАВЛЯЕМЫХ НА ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ МАТЕРИАЛЬНЫХ ЗАТРАТ, НЕОБХОДИМЫХ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ОТДЕЛЬНЫХ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОЛНОМОЧИЙ В СФЕРЕ ТРУДА

{индивидуализированный заголовок в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 03.02.2014 № 8-мпр; от 02.06.2015 № 39-мпр}

{ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:

приказ министерства труда и занятости Иркутской области от 03.02.2014 № 8-мпр;

приказ министерства труда и занятости Иркутской области от 11.03.2014 № 19-мпр;

приказ министерства труда и занятости Иркутской области от 02.06.2015 № 39-мпр;

приказ министерства труда и занятости Иркутской области от 25.01.2019 № 4-мпр;

приказ министерства труда и занятости Иркутской области от 27.08.2019 № 40-мпр}

В соответствии с частью 1 статьи 4 Закона Иркутской области от 24 июля 2008 года № 63-оз «О наделении органов местного самоуправления отдельными областными государственными полномочиями в сфере труда», постановлением Администрации Иркутской области от 31 июля 2008 года № 214-па «О Порядке расходования субвенций, предоставляемых местным бюджетам из областного бюджета на осуществление областных государственных полномочий в области охраны труда», руководствуясь подпунктами 1 и 7 пункта 15 Положения о министерстве труда и занятости Иркутской области, утвержденного постановлением Правительства Иркутской области от 3 декабря 2012 года № 688-пп,

{преамбула в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 03.02.2014 № 8-мпр}

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемый Порядок расходования средств, направляемых на осуществление материальных затрат, необходимых для исполнения отдельных областных государственных полномочий в сфере труда.

{п. 1 в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 03.02.2014 № 8-мпр; от 02.06.2015 № 39-мпр}

2. Настоящий приказ подлежит официальному опубликованию.

Заместитель министра труда и

занятости Иркутской области

Е.Л. Егорова

УТВЕРЖДЕН

приказом министерства

труда и занятости Иркутской

области

от 17.09.2013 № 42-мпр

ПОРЯДОК

РАСХОДОВАНИЯ СРЕДСТВ, НАПРАВЛЯЕМЫХ НА ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ МАТЕРИАЛЬНЫХ ЗАТРАТ, НЕОБХОДИМЫХ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ОТДЕЛЬНЫХ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОЛНОМОЧИЙ В СФЕРЕ ТРУДА

{наименование Порядка в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 03.02.2014 № 8-мпр; от 02.06.2015 № 39-мпр}

1. Настоящий Порядок в соответствии с частью 1 статьи 4 Закона Иркутской области от 24 июля 2008 года № 63-оз «О наделении органов местного самоуправления отдельными областными государственными полномочиями в сфере труда», постановлением Администрации Иркутской области от 31 июля 2008 года № 214-па «О порядке расходования субвенций, предоставляемых местным бюджетам из областного бюджета на осуществление областных государственных полномочий в сфере труда» устанавливает порядок расходования средств, направляемых органам местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области на осуществление материальных затрат, необходимых для исполнения отдельных областных государственных полномочий в сфере труда (далее - средства на осуществление материальных затрат).

{п.1 Порядка в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 02.06.2015 № 39-мпр}

2. Средства на осуществление материальных затрат расходуются органами местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области в размере 9,2% нормативного годового фонда оплаты труда муниципальных служащих, исполняющих отдельные областные государственные полномочия в сфере труда (далее – полномочия в сфере труда), с учетом районного коэффициента и процентной надбавки за непрерывный стаж работы в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в южных районах области, а также начислений на оплату труда указанных лиц, в пределах бюджетных ассигнований, доведенных министерством труда и занятости Иркутской области (далее - уполномоченный орган) в соответствии с бюджетной росписью и кассовым планом.

{п.2 Порядка в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 02.06.2015 № 39-мпр}

3. Органами местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области самостоятельно утверждается бюджетная смета, устанавливающая объем и распределение направлений расходования средств на осуществление полномочий в сфере труда на очередной финансовый год и направляется в уполномоченный орган ежегодно до 20 января текущего финансового года.

{п.3 Порядка в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 02.06.2015 № 39-мпр}

4. Средства на осуществление материальных затрат направляются на финансовое обеспечение потребностей муниципальных служащих, исполняющих полномочия в сфере труда, и организацию мероприятий, связанных с исполнением полномочий в сфере труда.

{п.4 Порядка в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 02.06.2015 № 39-мпр}

5. Средства на осуществление материальных затрат направляются органами местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области на исполнение полномочий в сфере труда согласно Перечню материальных затрат, необходимых для исполнения отдельных областных государственных полномочий в сфере труда, указанному в Приложении 4 к настоящему Порядку (далее – Перечень материальных затрат).

Основные средства приобретаются пропорционально количеству муниципальных служащих, исполняющих полномочия в сфере труда.

Замена имущества осуществляется при потере внешнего вида по результатам заключения постоянно действующей комиссии по вопросам инвентаризации и списания имущества, находящегося на балансе муниципального образования Иркутской области, но не ранее окончания срока его эксплуатации.

Замена компьютерного оборудования и оргтехники осуществляется при наличии заключения о техническом состоянии основного средства, о невозможности дальнейшего использования, невозможности или неэффективности его восстановления.

Срок службы основных средств, находящихся на балансе муниципального образования Иркутской области и используемых в целях исполнения полномочий в сфере труда, определяется в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Периодичность приобретения основных средств определяется максимальным сроком их полезного использования.

Приобретение материальных запасов, оплата работ (услуг), не входящих в Перечень материальных затрат, согласовывается с уполномоченным органом.

Материальные затраты на коммунальные услуги рассчитываются пропорционально количеству муниципальных служащих, исполняющих полномочия в сфере труда, рабочее место которых находится в здании (помещении, кабинете), в котором служебную деятельность осуществляют иные муниципальные служащие.

Текущий ремонт помещений производится не более 1 раза в 3 года с учетом требований Положения об организации и проведении реконструкции, ремонта и технического обслуживания жилых зданий, объектов коммунального и социально-культурного назначения ВСН 58-88(р), утвержденного приказом Государственного комитета по архитектуре и градостроительству при Государственном строительном комитете СССР от 23 ноября 1988 года № 312.

{п.5 Порядка в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 25.01.2019 № 4-мпр}

6. Средства, направляемые на осуществление материальных затрат носят целевой характер и не могут быть направлены на другие цели.

7. По согласованию с уполномоченным органом распределение средств на осуществление материальных затрат может быть изменено.

8. При осуществлении полномочий в сфере труда органы местного самоуправления представляют в уполномоченный орган:

а) информацию о ходе выполнения деятельности по осуществлению государственных полномочий - в сроки, установленные уполномоченным органом (Приложение 1);

б) отчет об использовании финансовых средств, полученных из областного бюджета, а также материальных ресурсов, предоставленных за счет средств области, полученных на осуществление государственных полномочий, - ежеквартально не позднее десяти календарных дней после окончания квартала (Приложение 2, 3).

{п.8 Порядка в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 02.06.2015 № 39-мпр}

9. Уполномоченный орган вправе запрашивать расчеты, пояснения и иные документы, подтверждающие целевое использование средств.

Заместитель министра труда и

занятости Иркутской области

Е.Л. Егорова

Приложение 1

Информация отдельных областных государственных полномочий в области охраны труда в ___ квартале 20___ года

{наименование приложения 1 в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 02.06.2015 № 39-мпр}

Администрация городского округа (муниципального района)

№

Наименование мероприятия

__ квартал 20___ года

1

Количество специалистов исполняющих отдельные областные государственные полномочия в области охраны труда

{п.1 приложения 1 в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 02.06.2015 № 39-мпр}

2

Количество обращений представителей служб охраны труда организаций за консультацией по вопросам, относящимся к отдельным областным государственным полномочиям в сфере труда

{п.2 приложения 1 в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 02.06.2015 № 39-мпр}

3

Количество прошедших проверку знаний по охране труда в обучающих организациях, чел.

4

Количество человек,  которым впервые установлено профессиональное заболевание

5

Количество пострадавших от несчастных случаев на производстве, всего чел.

* тяжелых несчастных случаев, чел.

* со смертельным исходом, чел.

* в групповых несчастных случаях, чел.

6

Наличие программы (плана мероприятий) по улучшению условий и охраны труда, да/нет

*выделено средств из бюджета муниципального образования на реализацию мероприятий программы, в соответствии с паспортом, тыс. руб.;

*фактически израсходовано средств из бюджета муниципального образования на реализацию мероприятий программы, тыс. руб.;

7

Количество обращений в администрацию муниципального образования за консультацией по вопросам охраны труда, всего

8

Обучено по вопросам охраны труда руководителей и специалистов организаций с участием специалистов ОМС, всего человек.

9

Проведенные обследования (участие в проверках) организаций по вопросам состояния УОТ, в том числе совместно с органами надзора и контроля, всего.

10

Проведено городских (районных) совещаний (семинаров) по охране труда, количество

11

Выступление (публикации) по вопросам охраны труда в СМИ, общее кол-во, в том числе по направлениям:

1) средства индивидуальной защиты;

2) специальной оценки условий труда;

{п. 2 строки 11 Приложения 1 к Порядку в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 11.03.2014 № 19-мпр}

3) обучения по охране труда (включая отдельныекатегории застрахованных);

4) страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

12

Работа межведомственной комиссии по охране труда

*проведено заседаний

*рассмотрено вопросов

*количество выработанных рекомендаций и предложений

13

Принятые муниципальным образованием правовые акты по вопросам охраны труда, количество

14

Количество выявленных нарушений при проведении комплексных проверок

15

Количество руководителей и специалистов организаций Иркутской области, охваченных информационно-методическими мероприятиями по охране труда, (чел.)

{стр.15 приложения к Порядку дополнена в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 25.01.2019 № 4-мпр}

Глава администрации городского округа (муниципального района)                                                                ФИО

Исплнитель

Телефон

Адрес электронной почты

Приложение 2

к Порядку расходования средств, направляемых

на осуществление материальных затрат, необходимых

для исполнения отдельных областных государственных

полномочий в сфере труда

ОТЧЕТ

ОБ ИСПОЛЬЗОВАНИИ СРЕДСТВ, ВЫДЕЛЕННЫХ ИЗ ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА НА ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ ОТДЕЛЬНЫХ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОЛНОМОЧИЙ В СФЕРЕ ТРУДА В ___ КВАРТАЛЕ (ПОЛУГОДИИ, ГОДУ) 20__ Г. АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА (МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА)

№ п/п

Наименование статьи

Код статьи бюджетной классификации

Остаток средств по состоянию на 01.__.20__, тыс. руб.

Профинансировано в ___ квартале (полугодии, год) 20__ года по состоянию на 01.__.20__, тыс. руб.

Кассовые расходы

Фактические расходы

1.

Заработная плата

211

2.

Прочие несоциальные выплаты персоналу в денежной форме

212

3.

Начисления на выплату по оплате труда

213

4.

Услуги связи

221

5.

Транспортные услуги

222

6.

Коммунальные услуги

223

7.

Арендная плата за пользование имуществом (за исключением земельных участков и других обособленных природных объектов)

224

8.

Работы, услуги по содержанию имущества

225

9.

Прочие работы, услуги

226

10.

Увеличение стоимости основных средств

310

11.

Увеличение стоимости материальных запасов

340

12.

Иное

13.

Всего:

Глава администрации городского округа

(муниципального района)                      Ф.И.О.               подпись

М.П.».

Приложение 2

к приказу министерства труда и занятости

    Иркутской области от  28.08.2019 №_ 41-мпр

«Приложение 3

к Порядку расходования средств, направляемых на осуществление

материальных затрат, необходимых для исполнения

отдельных областных государственных полномочий в сфере труда

РАСХОДОВАНИЕ СРЕДСТВ СУБВЕНЦИЙ НА МАТЕРИАЛЬНЫЕ ЗАТРАТЫ

В __ КВАРТАЛЕ 20__ ГОДА

(наименование муниципального образования)

№ п\п

Наименование статьи материальных затрат

__ квартал 20__ года

количество

сумма

1

Прочие несоциальные выплаты персоналу в денежной форме (КСБК 212)

- суточные при служебных командировках

2

Услуги связи (КСБК 221)

- оплата услуг телефонной связи

- оплата услуг сотовой связи

- оплата услуг «Интернет»

- иное (указать наименование)

3

Транспортные услуги (СБК 222)

- оплата проезда к месту служебной командировки и обратно

- оплата договоров гражданско-правового характера, заключенных с физическими лицами, на оказание транспортных услуг

4

Коммунальные услуги (СБК 223)

- оплата отопления

- оплата горячего и холодного водоснабжения

- оплата электроснабжения

- иное (указать наименование)

5

Арендная плата за пользование имуществом (за исключением земельных участков и других обособленных природных объектов) (СБК 224)

6

Работы, услуги по содержанию имущества (СБК 225)

- заправка картриджей, др.

- ремонт основных средств

- иное (указать наименование)

7

Прочие работы и услуги (СБК 226)

- оплата пользовательских лицензионных прав на программное обеспечение

- оплата справочно-информационных баз данных

- размещение информации и объявлений в газету

- подписка на периодические и справочные издания

- услуги по обучению на курсах повышения квалификации и др.

- услуги и работы по организации конкурсов, конференций, семинаров и др.

- оплата за проживание в жилых помещениях при служебных командировках

- иное (указать наименование)

8

Увеличение стоимости основных средств (СБК 310)

- стол, стул и др.

- принтер, МФУ и др.

- иное (указать наименование)

9

Увеличение стоимости материальных запасов (СБК 340)

- приобретение канцелярских товаров

- приобретение запасных частей для орг. техники

- приобретение подарочной и сувенирной продукции

- приобретение приветственных адресов, почетных грамот и др.

- иное (указать наименование)

10

Иное

Итого расходов

    Глава администрации городского округа

           (муниципального района)                                                                   ____________________________

                                                                                                                                               Ф.И.О.

    Исполнитель:

    Телефон:

    Адрес электронной почты:».

{приложения 2, 3 к Порядку в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 03.02.2014 № 8-мпр; от 27.08.2019 № 40-мпр}

Приложение 4

от 25 января 2019г. № 4-мпр

ПЕРЕЧЕНЬ

МАТЕРИАЛЬНЫХ ЗАТРАТ, НЕОБХОДИМЫХ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ОТДЕЛЬНЫХ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОЛНОМОЧИЙ В СФЕРЕ ТРУДА

№ п/п

Наименование приобретения

Норматив использования

1

2

3

1.

Расходы, связанные с выполнением функций:

1.1.

Почтовые услуги

Р почт = L × 1,5 × Ц конв × Н почт × Ц почт × К почт, где:

Р почт. - годовой норматив расходов на почтовые услуги, руб.;

L - годовое количество запросов, направляемых по почте (в среднем за предыдущие 3 года) муниципальными служащими, закрепленными за выполнением функций по отдельным областным государственным полномочиям в сфере труда (далее - полномочия в сфере труда) в органе местного самоуправления муниципального образования Иркутской области (далее – орган местного самоуправления муниципального образования), ед.;

1,5 - норматив расхода конвертов для ответа по одному запросу по почте, ед.;

Ц конв. - норматив стоимости почтового конверта в муниципальном образовании Иркутской области (далее – муниципальное образование), руб.;

Н почт. - норматив расхода на знаки почтовой оплаты для ответа по одному запросу по почте (равен 1);

Ц почт. - норматив стоимости почтового знака для отправки по почте по России и за рубеж, руб.;

К почт. - корректирующий коэффициент на прочую переписку (равен 1,05).

1.2.

Абонентская плата за пользование абонентским почтовым ящиком

Р аб. = ((Т аб. / М общ.) × М труд) × 12, где:

Р аб. - годовой норматив расходов на оплату за пользование 1 абонентским почтовым ящиком, руб.;

Т аб. - размер абонентской платы за пользование 1 абонентским почтовым ящиком в месяц в муниципальном образовании, руб.;

М общ. - общая численность муниципальных служащих, закрепленных за 1 абонентским почтовым ящиком в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.;

М труд. - нормативная численность служащих, исполняющих полномочия в сфере труда, чел.;

12 - количество месяцев в календарном году, мес.

1.3.

Услуги телефонной связи

Р тел. = М труд. × (Т аб. + 2 мин. × Т мсв × N раб.) × 12, где:

Р тел. - годовой норматив расходов на оплату услуг телефонной связи, руб.;

М труд. - нормативная численность служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.;

Т аб. - размер абонентской платы за пользование 1 телефоном в месяц в муниципальном образовании, руб.;

2 мин. - лимит по услугам междугородней связи на 1 муниципального служащего в 1 рабочий день, мин.;

Т мсв - тариф на услуги междугородней связи в муниципальном образовании за 1 минуту, руб.;

N раб. - среднегодовое количество рабочих дней в месяце, дн.;

12 - количество месяцев в календарном году, мес.

1.4.

Командировочные расходы (суточные, проезд, проживание)

Не более двух раз в год на каждого муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

Норматив суточных расходов устанавливается в соответствии с действующим законодательством.

1.5.

Интернет

Р инт. = Н инт. × М труд. × 12, где:

Р инт. - годовой норматив расходов на оплату услуг «Интернет», руб.;

Н инт. - размер абонентской платы за пользование одним подключением к сети «Интернет» в месяц в муниципальном образовании, руб.;

М труд. - нормативная численность служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.;

12 - количество месяцев в календарном году, мес.

1.6.

Заправка картриджей

С док. = (К запр. × Н лист) / 500 × Ц запр., где:

С док. - годовой норматив расходов на оплату заправки картриджей, руб.;

К запр. - количество документов (в среднем за три последних года), ед.;

Н лист - норма расхода листов на подготовку 1 документа (равна 10 листам), ед.;

500 - кол-во листов в 1 пачке офисной бумаги А4, шт.;

Ц запр. - норматив стоимости заправки в муниципальном образовании, руб.

1.7.

Плата за приобретение sim-карты для мобильного телефона

Р sim = М труд. × Ц sim, где:

Р sim - годовой норматив расходов на оплату приобретения sim-карты для мобильного телефона, руб. (не более 1 единицы в расчете на 1 муниципального служащего);

М труд. - нормативная численность служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.;

Ц sim – норматив стоимости sim-карты для мобильного телефона в муниципальном образовании, руб.

1.8.

Расходы арендатора по возмещению арендодателю стоимости услуг связи

Р возм. = ((Р общ. / М общ.) × М труд.) × 12, где:

Р возм. - годовой норматив расходов на возмещение арендодателю стоимости услуг связи, руб.;

Р общ. - общие расходы на возмещение арендодателю стоимости услуг связи в месяц в органе местного самоуправления муниципального образования, руб.;

М общ. - общая численность муниципальных служащих, пользующихся услугами связи в органе местного самоуправления муниципального образования, которые подлежат возмещению, чел.;

М труд. - нормативная численность служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.;

12 - количество месяцев в календарном году, мес.

1.9.

Расходы по арендной плате в соответствии с заключенными договорами аренды (субаренды, имущественного найма, проката)

Из расчета 4,5 кв.м. на одного служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

2.

Приобретение нефинансовых активов:

2.1.

Рабочая станция (автоматизированное рабочее место: персональный компьютер + монитор + блок бесперебойного питания, клавиатура + мышь)

Не более 1 ед. на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования. Срок службы 2-3 года.

2.2.

Принтеры, многофункциональные устройства, копировальные аппараты, сканеры

К мфу = (М труд. / М общ.) × 100, где:

К мфу – доля расходов при приобретении устройств периферийных многофункциональных относительно нормативной численности служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, %.;

М труд. - нормативная численность служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.;

М общ. - общая численность муниципальных служащих, пользующихся устройством периферийным многофункциональным в органе местного самоуправления муниципального образования, чел. Срок службы 2-3 года.

2.3.

Сетевой фильтр

Не более 1 ед. на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

2.4.

Источник бесперебойного питания

Не более 1 единицы на рабочую станцию/сервер для муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования. Срок службы 3-5 лет

2.5.

Рабочее место (стол + один или несколько элементов: тумба приставная, тумба подкатная, подставка под системный блок)

Не более 1 ед. на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования. Срок службы 5-7 лет

2.6.

Стул рабочий (кресло)

Не более 1 ед. на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования. Срок службы 5-7 лет

2.7.

Стул для посетителей

Не более 2-х ед. на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования. Срок службы 5-7 лет

2.8.

Стеллаж

Не более 1 ед. на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

2.9.

Шкаф для документов (со стеклом или без стекла)

Не более 1 ед. на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования. Срок службы 5-7 лет

2.10.

Шкаф для одежды

К од. = (М труд. / М общ.) × 100, где:

К од. – доля расходов при приобретении шкафа для одежды относительно нормативной численности служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, %.;

М труд. - нормативная численность служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.;

М общ. - общая численность муниципальных служащих, пользующихся шкафом для одежды в органе местного самоуправления муниципального образования, чел. Срок службы 5-7 лет.

2.11.

Кондиционер, (вентилятор, обогреватель)

К конд. = (М труд. / М общ.) × 100, где:

К конд. – доля расходов при приобретении кондиционера, (вентилятора, обогревателя) относительно нормативной численности служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, %.;

М труд. - нормативная численность служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.;

М общ. - общая численность муниципальных служащих, пользующихся указанной техникой в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.

2.12.

Телефонный аппарат (факс)

Не более 1 ед. на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования. Срок службы 3-5 лет

2.13.

Жалюзи (шторы для окон, карнизы)

К жал. = (М труд. / М общ.) × 100, где:

К жал. – доля расходов при приобретении жалюзи (штор для окон, карнизов) относительно нормативной численности служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, %.;

М труд. - нормативная численность служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.;

М общ. - общая численность муниципальных служащих, пользующихся жалюзи (шторами для окон, карнизами) в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.

2.14.

Лампы для светильников (энергосберегающие, люминесцентные, лампы накаливания)

Расчет потребности производится исходя из нормативной численности служащих, исполняющих полномочия в сфере труда относительно общей численности муниципальных служащих, пользующихся освещением, в органе местного самоуправления муниципального образования

2.15.

Лампа настольная

Не более 1 ед. на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

2.16.

Выставочное оборудование

К обор. = (М труд. / М общ.) × 100, где:

К обор. – доля расходов при приобретении выставочного оборудования относительно нормативной численности служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, %.;

М труд. - нормативная численность служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.;

М общ. - общая численность муниципальных служащих, использующих при исполнении полномочий в сфере труда выставочное оборудование в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.

2.17.

Демонстрационная система

К сист. = (М труд. / М общ.) × 100, где:

К сист. – доля расходов при приобретении демонстрационной системы относительно нормативной численности служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, %.;

М труд. - нормативная численность служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.;

М общ. - общая численность муниципальных служащих, использующих при исполнении полномочий в сфере труда демонстрационную систему в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.

2.18.

Калькулятор

Не более 1 ед. на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования. Срок службы 2 года

2.19.

Стенд

К стенд. = (М труд. / М общ.) × 100, где:

К стенд. – доля расходов при приобретении стенда относительно нормативной численности служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, %.;

М труд. - нормативная численность служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.;

М общ. - общая численность муниципальных служащих, использующих при исполнении полномочий в сфере труда данный стенд в органе местного самоуправления муниципального образования, чел. Срок службы 3-5 лет.

2.20.

Обеспечение программное

Расчет потребности производится исходя из нормативной численности служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования относительно общей численности муниципальных служащих, пользующихся этим программным обеспечением, в органе местного самоуправления муниципального образования

2.21.

Средство антивирусной защиты для ПК, защиты от несанкционированного доступа на ПК

1 лицензия/ПК

2.22.

Тонер-картридж для многофункционального устройства (для принтера)

Потребность рассчитывается исходя из ресурса картриджа (листов) (печать количества листов формата А4 с 5 % заполнением, максимальное число страниц), установленного техническим описанием к принтеру, но не более 4 ед. на 1 многофункциональное устройство (принтер) в год.

2.23.

Корзина для бумаг

Не более 1 ед. на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

2.24.

Приобретение запасных и (или) составных частей для оргтехники, вычислительной техники, систем телекоммуникаций и локальных вычислительных систем, средств связи

Расчет потребности производится исходя из нормативной численности служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования относительно общей численности муниципальных служащих, пользующихся этой техникой, в органе местного самоуправления муниципального образования

3.

Работы, услуги по содержанию имущества:

3.1.

Текущий ремонт кабинета муниципальных служащих, исполняющих полномочия в сфере труда

Расчет потребности производится исходя из нормативной численности служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования относительно общей численности муниципальных служащих, пользующихся этим кабинетом, в органе местного самоуправления муниципального образования

3.2.

Ремонт нефинансовых активов, приобретенных за счет средств, выделенных на осуществление государственных полномочий

Расчет потребности производится исходя из нормативной численности служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования относительно общей численности муниципальных служащих, пользующихся этими нефинансовыми активами, в органе местного самоуправления муниципального образования

4.

Коммунальные услуги:

4.1.

Оплата по тарифам за коммунальные услуги

П ком. = ((П общ. / М общ.) × М труд) × 12, где:

П ком. - годовой норматив расходов на оплату за пользование коммунальными и эксплуатационными услугами, руб.;

П общ. - общие расходы за пользование коммунальными и эксплуатационными услугами в месяц в органе местного самоуправления муниципального образования, руб.;

М общ. - общая численность муниципальных служащих, пользующихся коммунальными и эксплуатационными услугами в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.;

М труд. - нормативная численность служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.;

12 - количество месяцев в календарном году, мес.

4.2.

Оплата услуг канализации, ассенизации, водоотведения

4.3.

Расходы на оплату энергосервисных договоров (контрактов)

4.4.

Оплата технологических нужд (работ, связанных с предоставлением коммунальных услуг, носящих регламентированный характер)

4.5.

Оплата транспортировки газа, воды, электричества по водо-, газораспределительным и электрическим сетям

4.6.

Приобретение бутилированной питьевой воды, если у организации отсутствует система централизованного питьевого водоснабжения

Расчет потребности производится исходя из нормативной численности служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования относительно общей численности муниципальных служащих, пользующихся этими нефинансовыми активами, в органе местного самоуправления муниципального образования

4.7.

Расходы арендатора по возмещению арендодателю стоимости коммунальных услуг

Р ком. = ((Р общ. / М общ.) × М труд.) × 12, где:

Р ком. - годовой норматив расходов на возмещение арендодателю стоимости коммунальных услуг, руб.;

Р общ. - общие расходы на возмещение арендодателю стоимости коммунальных услуг в месяц в органе местного самоуправления муниципального образования, руб.;

М общ. - общая численность муниципальных служащих, пользующихся коммунальными услугами в органе местного самоуправления муниципального образования, которые подлежат возмещению, чел.;

М труд. - нормативная численность служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.;

12 - количество месяцев в календарном году, мес.

5.

Транспортные услуги:

5.1.

Оплата договоров гражданско-правового характера, заключенных с физическими лицами, на оказание транспортных услуг

Расчет потребности производится исходя из нормативной численности служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования относительно общей численности муниципальных служащих, пользующихся этими нефинансовыми активами, в органе местного самоуправления муниципального образования

6.

Канцелярские товары:

6.1.

Органайзер

Не более 1 ед. на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.2.

Антистеплер

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.3.

Бумажный блок для записей

Не более 2 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.4.

Блокнот

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.5.

Бумага белая формат А4

Не более 12 пач. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.6.

Бумага белая формат А3

Не более 1 пач. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.7.

Бумага для факса

Не более 1 рул. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.8.

Бумага для заметок с клеящей полоской

Не более 3 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.9.

Дырокол 25 л

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.10.

Дырокол 70 л

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.11.

Ежедневник А5

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.12.

Зажим канцелярский 19 - 51 мм

Не более 20 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.13.

Календарь перекидной

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.14.

Калькулятор

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.15.

Карандаш механический

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.16.

Карандаш простой

Не более 4 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.17.

Карман с перфорацией (файл-вкладыш)

Не более 100 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.18.

Клей-карандаш

Не более 2 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.19.

Клей ПВА

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.20.

Конверт почтовый

Не более 95 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.21.

Корректирующая жидкость

Не более 2 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.22.

Ластик

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.23.

Линейка

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.24.

Маркер

Не более 2 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.25.

Накопитель (лоток для бумаг) горизонтальный

Не более 2 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.26.

Накопитель (лоток для бумаг) вертикальный

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.27.

Нож канцелярский

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.28.

Ножницы

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.29.

Папка с 20, 40, 60 карманами

Не более 3 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.30.

Папка-регистратор 50-80 мм

Не более 4 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.31.

Ручка гелевая

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.32.

Ручка шариковая

Не более 4 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.33.

Скобы для степлера маленькие

Не более 3 уп. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.34.

Скобы для степлера большие

Не более 2 уп. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.35.

Скоросшиватель «Дело»

Не более 20 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.36.

Скотч 12-48 мм

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.37.

Скрепки канцелярские 25-50 мм

Не более 3 уп. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.38.

Степлер № 10, № 24, № 23/8, № 23/13,
№ 23/23

Не более 1 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.39.

Стержни для механического карандаша

Не более 1 набор в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.40.

Стержень шариковый, гелевый

Не более 4 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.41.

Стикеры-индексы (липкие блоки)

Не более 3 шт. в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.42.

Точилка

Не более 1 набора в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.43.

Штемпельная подушка

Не более 1 набора в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

1

6.44.

Штемпельная краска

Не более 1 набора в год на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

6.45.

Штамп

К шт. = (М труд. / М общ.) × 100, где:

К шт. – доля расходов при приобретении штампа относительно нормативной численности служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, %.;

М труд. - нормативная численность служащих, исполняющих полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.

Количество определяется исходя из расчета 1 штамп на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда;

М общ. - общая численность муниципальных служащих, использующих при исполнении полномочий в сфере труда штамп в органе местного самоуправления муниципального образования, чел.

6.46.

Флэш-накопитель

Не более 1 ед. на 1 муниципального служащего, исполняющего полномочия в сфере труда в органе местного самоуправления муниципального образования.

7.

Прочие услуги:

7.1.

Приобретение и обновление справочно-информационных баз данных

1 лицензия/ПК.

7.2.

Услуги по изготовлению информационных материалов (баннеры, брошюры, буклеты, плакаты и иное)

1 раз в квартал:

баннеры – 1 шт. на мероприятие;

брошюры – не более 200 шт. (более - по согласованию с министерством труда и занятости Иркутской области);

буклеты – относительно количества участников (приглашенных);

плакаты – не более 3-х шт. на мероприятие;

иное (по согласованию с министерством труда и занятости Иркутской области).

7.3.

Размещение информации и объявлений в информационную газету

Не более 3-х раз в квартал, более - по согласованию с министерством труда и занятости Иркутской области.

7.4.

Подписка на периодические и справочные издания

Не более пяти изданий.

7.5.

Услуги по рекламе

Не более 3-х раз в квартал, более - по согласованию с министерством труда и занятости Иркутской области.

7.6.

Услуги и работы по организации и проведению различного рода мероприятий путем оформления между заказчиком мероприятия и исполнителем договора на организацию мероприятия, предусматривающего осуществление исполнителем всех расходов, связанных с его реализацией (аренда помещений, транспортные и иные расходы)

Не более 1 раза в 6 месяцев, более - по согласованию с министерством труда и занятости Иркутской области.

7.7.

Услуги и работы по организации участия в выставках, конференциях, форумах, семинарах, конкурсах, тренингах

Не более 1 раза в 6 месяцев, при наличии приглашения.

7.8.

Услуги по обучению на курсах повышения квалификации, подготовки и переподготовки специалистов

В соответствии с договором оказания образовательных услуг учебным центром (периодичность 1 раз в 3 года).

8.

Прочие расходы:

8.1.

Подарочная и сувенирная продукция

По согласованию с министерством труда и занятости Иркутской области.

8.2.

Поздравительные открытки и вкладыши к ним

По согласованию с министерством труда и занятости Иркутской области.

8.3.

Приветственные адреса, почетные грамоты и благодарственные письма, дипломы и удостоверения лауреатов конкурсов для награждения, цветы

По согласованию с министерством труда и занятости Иркутской области.

{приложение 4 к Порядку дополнено в редакции приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 25.01.2019 № 4-мпр}