Основная информация
| Дата опубликования: | 18 мая 2016г. |
| Номер документа: | RU13000201600454 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Республика Мордовия |
| Принявший орган: | Министерство печати и информации Республики Мордовия |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
МИНИСТЕРСТВО ПЕЧАТИ И ИНФОРМАЦИИ РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
ПРИКАЗ
от 18 мая 2016 г. № 196
г. Саранск
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОРЯДОК РАБОТЫ КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В МИНИСТЕРСТВЕ ПЕЧАТИ И ИНФОРМАЦИИ РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ
В целях приведения отдельных положений приказа Министерства печати и информации Республики Мордовия «О Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению лиц, замещающих должности государственной гражданской службы в Министерстве печати и информации Республики Мордовия и урегулированию конфликта интересов» в соответствие с действующим федеральным законодательством приказываю:
Внести изменения в Порядок работы Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению лиц, замещающих должности государственной гражданской службы в Министерстве печати и информации Республики Мордовия и урегулированию конфликта интересов, утвержденный приказом Министра печати и информации Республики Мордовия от 25 августа 2014 г. № 277 «О Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению лиц, замещающих должности государственной гражданской службы в Министерстве печати и информации Республики Мордовия и урегулированию конфликта интересов» (с изменениями, внесенными приказами Министерства печати и информации Республики Мордовия от 17 октября 2014 г. № 354, от 17 июня 2015 г. № 209, от 20 февраля 2016 г. № 93), следующие изменения:
1) пункт 3 изложить в следующей редакции:
«3. Комиссия образуется приказом Министерства печати и информации Республики Мордовия. Указанным приказом утверждается состав комиссии и порядок ее работы.
В состав комиссии входят председатель комиссии, его заместитель, назначаемый Министром печати и информации Республики Мордовия из числа членов комиссии, замещающих должности государственной службы в Министерстве печати и информации Республики Мордовия, секретарь и члены комиссии. Все члены комиссии при принятии решений обладают равными правами. В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии.»;
2) дополнить пунктами 3.1 и 3.2 следующего содержания:
«3.1 В состав Комиссии входят:
1) заместитель Министра печати и информации Республики Мордовия (председатель комиссии), начальник отдела информационного взаимодействия и мониторинга Министерства печати и информации Республики Мордовия, консультант отдела бухгалтерского учета, отчетности и ревизий Министерства печати и информации Республики Мордовия, ответственный за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (секретарь комиссии), начальник организационно-юридического отдела Министерства печати и информации Республики Мордовия.
2) представитель Управления по вопросам общественной безопасности и противодействия коррупции Администрации Главы Республики Мордовия;
3) представитель (представители) научных организаций и образовательных учреждений среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, деятельность которых связана с государственной службой.
3.2 Министр печати и информации Республики Мордовия может принять решение о включении в состав Комиссии:
1) представителя общественной организации ветеранов, созданной в Министерстве печати и информации Республики Мордовия;
2) представителя профсоюзной организации, действующей в установленном порядке в Министерстве печати и информации Республики Мордовия.»;
3) в пункте 9:
абзац первый подпункта 3 изложить в следующей редакции:
«поступившее должностному лицу кадровой службы Министерства, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений:»;
подпункт 3 дополнить абзацем следующего содержания:
«уведомление государственного служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.»;
4) пункт 10.1 изложить в следующей редакции:
«10.1 Обращение, указанное в абзаце втором подпункте 3 пункта 9 настоящего Порядка, подается гражданином, замещавшим должность государственной службы в Министерстве, в кадровую службу Министерства.
В обращении указываются: фамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения, адрес места жительства, замещаемые должности в течение последних двух лет до дня увольнения с государственной службы, наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности, должностные (служебные) обязанности исполняемые гражданином во время замещения им должности государственной службы, функции по государственному управлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации, вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнением (оказание) по договору работ (услуг). В кадровой службе Министерства осуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».»;
5) пункт 10.3 изложить в следующей редакции:
«10.3. Уведомление, указанное в подпункте 6 пункта 9 настоящего Порядка, рассматривается кадровой службой Министерства, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения о соблюдении гражданином, замещавшим должность государственной службы в Министерстве, требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».»;
6) подпункты 1 и 2 пункта 11 изложить в следующей редакции:
«1) в 10-дневный срок назначает дату заседания Комиссии. При этом дата заседания Комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 11.1 и 11.2 настоящего Положения;
2) организует ознакомление государственного гражданского служащего Министерства, в отношении которого Комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, его представителя, членов Комиссии и других лиц, участвующих в заседании Комиссии, с информацией, поступившей в должностному лицу кадровой службы Министерства, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, и с результатами ее проверки.»;
7) в пункте 11.1 слова «в абзаце третьем подпункта 3 пункта 9» заменить словами «в абзаце третьем и четвертом подпункта 3 пункта 9»;
8) пункт 13 изложить в следующей редакции:
«13. Заседание комиссии проводится, как правило, в присутствии государственного служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность государственной службы в Министерстве. О намерении лично присутствовать на заседании Комиссии государственный служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктом 3 пункта 9 настоящего Порядка.
Заседания Комиссии могут проводиться в отсутствие государственного служащего или гражданина в случае:
1) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктом 3 пункта 9 настоящего Порядка, не содержится указания о намерении государственного служащего или гражданина лично присутствовать на заседании Комиссии;
2) если государственный служащий или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании Комиссии и ненадлежащим образом извещенные о времени и месте его проведения, не явились на заседание Комиссии.»;
9) пункт 19 изложить в следующей редакции:
«19. По итогам рассмотрения вопросов, предусмотренных подпунктами 1, 3 и 5 пункта 9 настоящего Порядка, при наличии к тому оснований Комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 14 - 18, 20.1 и 20.2 настоящего Порядка. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания Комиссии.»;
10) в части 1 пункта 26 слова «в 3-дневный срок» заменить словами «в 7-дневный срок»;
11) дополнить пунктами 10.4 и 10.5 следующего содержания:
«10.4. Уведомление, указанное в абзаце пятом подпункта 3 пункта 9 настоящего Порядка, рассматривается кадровой службой Министерства, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления.
10.5. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта 3 пункта 9 настоящего Положения, или уведомлений, указанных в абзаце пятом подпункта 3 и подпункте 6 пункта 9 настоящего Порядка, должностные лица кадрового подразделения Министерства имеют право проводить собеседование с государственным служащим, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а Министр или его заместитель, специально на то уполномоченный, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю Комиссии. В случае направления запросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.»;
12) дополнить пунктом 20.2 следующего содержания:
«20.2. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце пятом подпункта 3 пункта 9 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
1) признать, что при исполнении государственным служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;
2) признать, что при исполнении государственным служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае Комиссия рекомендует государственному служащему и (или) Министру принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;
3) признать, что государственный служащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае Комиссия рекомендует Министру применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.».
2. Контроль исполнения приказа оставляю за собой.
Министр
В.А.Калугин
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
МИНИСТЕРСТВО ПЕЧАТИ И ИНФОРМАЦИИ РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
ПРИКАЗ
от 18 мая 2016 г. № 196
г. Саранск
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОРЯДОК РАБОТЫ КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В МИНИСТЕРСТВЕ ПЕЧАТИ И ИНФОРМАЦИИ РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ
В целях приведения отдельных положений приказа Министерства печати и информации Республики Мордовия «О Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению лиц, замещающих должности государственной гражданской службы в Министерстве печати и информации Республики Мордовия и урегулированию конфликта интересов» в соответствие с действующим федеральным законодательством приказываю:
Внести изменения в Порядок работы Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению лиц, замещающих должности государственной гражданской службы в Министерстве печати и информации Республики Мордовия и урегулированию конфликта интересов, утвержденный приказом Министра печати и информации Республики Мордовия от 25 августа 2014 г. № 277 «О Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению лиц, замещающих должности государственной гражданской службы в Министерстве печати и информации Республики Мордовия и урегулированию конфликта интересов» (с изменениями, внесенными приказами Министерства печати и информации Республики Мордовия от 17 октября 2014 г. № 354, от 17 июня 2015 г. № 209, от 20 февраля 2016 г. № 93), следующие изменения:
1) пункт 3 изложить в следующей редакции:
«3. Комиссия образуется приказом Министерства печати и информации Республики Мордовия. Указанным приказом утверждается состав комиссии и порядок ее работы.
В состав комиссии входят председатель комиссии, его заместитель, назначаемый Министром печати и информации Республики Мордовия из числа членов комиссии, замещающих должности государственной службы в Министерстве печати и информации Республики Мордовия, секретарь и члены комиссии. Все члены комиссии при принятии решений обладают равными правами. В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии.»;
2) дополнить пунктами 3.1 и 3.2 следующего содержания:
«3.1 В состав Комиссии входят:
1) заместитель Министра печати и информации Республики Мордовия (председатель комиссии), начальник отдела информационного взаимодействия и мониторинга Министерства печати и информации Республики Мордовия, консультант отдела бухгалтерского учета, отчетности и ревизий Министерства печати и информации Республики Мордовия, ответственный за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (секретарь комиссии), начальник организационно-юридического отдела Министерства печати и информации Республики Мордовия.
2) представитель Управления по вопросам общественной безопасности и противодействия коррупции Администрации Главы Республики Мордовия;
3) представитель (представители) научных организаций и образовательных учреждений среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, деятельность которых связана с государственной службой.
3.2 Министр печати и информации Республики Мордовия может принять решение о включении в состав Комиссии:
1) представителя общественной организации ветеранов, созданной в Министерстве печати и информации Республики Мордовия;
2) представителя профсоюзной организации, действующей в установленном порядке в Министерстве печати и информации Республики Мордовия.»;
3) в пункте 9:
абзац первый подпункта 3 изложить в следующей редакции:
«поступившее должностному лицу кадровой службы Министерства, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений:»;
подпункт 3 дополнить абзацем следующего содержания:
«уведомление государственного служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.»;
4) пункт 10.1 изложить в следующей редакции:
«10.1 Обращение, указанное в абзаце втором подпункте 3 пункта 9 настоящего Порядка, подается гражданином, замещавшим должность государственной службы в Министерстве, в кадровую службу Министерства.
В обращении указываются: фамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения, адрес места жительства, замещаемые должности в течение последних двух лет до дня увольнения с государственной службы, наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности, должностные (служебные) обязанности исполняемые гражданином во время замещения им должности государственной службы, функции по государственному управлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации, вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнением (оказание) по договору работ (услуг). В кадровой службе Министерства осуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».»;
5) пункт 10.3 изложить в следующей редакции:
«10.3. Уведомление, указанное в подпункте 6 пункта 9 настоящего Порядка, рассматривается кадровой службой Министерства, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения о соблюдении гражданином, замещавшим должность государственной службы в Министерстве, требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».»;
6) подпункты 1 и 2 пункта 11 изложить в следующей редакции:
«1) в 10-дневный срок назначает дату заседания Комиссии. При этом дата заседания Комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 11.1 и 11.2 настоящего Положения;
2) организует ознакомление государственного гражданского служащего Министерства, в отношении которого Комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, его представителя, членов Комиссии и других лиц, участвующих в заседании Комиссии, с информацией, поступившей в должностному лицу кадровой службы Министерства, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, и с результатами ее проверки.»;
7) в пункте 11.1 слова «в абзаце третьем подпункта 3 пункта 9» заменить словами «в абзаце третьем и четвертом подпункта 3 пункта 9»;
8) пункт 13 изложить в следующей редакции:
«13. Заседание комиссии проводится, как правило, в присутствии государственного служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность государственной службы в Министерстве. О намерении лично присутствовать на заседании Комиссии государственный служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктом 3 пункта 9 настоящего Порядка.
Заседания Комиссии могут проводиться в отсутствие государственного служащего или гражданина в случае:
1) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктом 3 пункта 9 настоящего Порядка, не содержится указания о намерении государственного служащего или гражданина лично присутствовать на заседании Комиссии;
2) если государственный служащий или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании Комиссии и ненадлежащим образом извещенные о времени и месте его проведения, не явились на заседание Комиссии.»;
9) пункт 19 изложить в следующей редакции:
«19. По итогам рассмотрения вопросов, предусмотренных подпунктами 1, 3 и 5 пункта 9 настоящего Порядка, при наличии к тому оснований Комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 14 - 18, 20.1 и 20.2 настоящего Порядка. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания Комиссии.»;
10) в части 1 пункта 26 слова «в 3-дневный срок» заменить словами «в 7-дневный срок»;
11) дополнить пунктами 10.4 и 10.5 следующего содержания:
«10.4. Уведомление, указанное в абзаце пятом подпункта 3 пункта 9 настоящего Порядка, рассматривается кадровой службой Министерства, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления.
10.5. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта 3 пункта 9 настоящего Положения, или уведомлений, указанных в абзаце пятом подпункта 3 и подпункте 6 пункта 9 настоящего Порядка, должностные лица кадрового подразделения Министерства имеют право проводить собеседование с государственным служащим, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а Министр или его заместитель, специально на то уполномоченный, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю Комиссии. В случае направления запросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.»;
12) дополнить пунктом 20.2 следующего содержания:
«20.2. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце пятом подпункта 3 пункта 9 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
1) признать, что при исполнении государственным служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;
2) признать, что при исполнении государственным служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае Комиссия рекомендует государственному служащему и (или) Министру принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;
3) признать, что государственный служащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае Комиссия рекомендует Министру применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.».
2. Контроль исполнения приказа оставляю за собой.
Министр
В.А.Калугин
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 08.06.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 010.060.010 Общие положения, 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
