ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О БЛАГОДАРНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ



Утратил силу - Приказом Комитета по печати и массовым коммуникациям Правительства Хабаровского края от 30.09.2013 № 44

УПРАВЛЕНИЕ ПЕЧАТИ И ТЕЛЕРАДИОВЕЩАНИЯ

ПРАВИТЕЛЬСТВО ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 18 июня 2012 года №31

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О БЛАГОДАРНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ

На основании постановления Губернатора Хабаровского края от 30 сентября 2005 г. № 214 «Об утверждении Положения о поощрении и награждении государственных гражданских служащих Хабаровского края» (в ред. постановления Губернатора края от 24 июня 2008 г. № 87); в целях поощрения и морального стимулирования работников за заслуги в сфере средств массовой информации и массовых коммуникаций, телерадиовещания, издательской, полиграфической и рекламной деятельности, распространения периодических изданий, книжной и печатной продукции, а также в связи с государственными, профессиональными праздниками, знаменательными или персональными юбилейными датами ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемое Положение о Благодарности управления печати и телерадиовещания Правительства Хабаровского края.

2. Утвердить прилагаемое Положение о ведомственной награде «Благодарность управления печати и телерадиовещания Правительства Хабаровского края».

3. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Начальник управления

B.C. Чернышов

УТВЕРЖДЕНО

приказом управления печати

и телерадиовещания

Правительства края

от 18.06.2012 №31

ПОЛОЖЕНИЕ

О БЛАГОДАРНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕЧАТИ И ТЕЛЕРАДИОВЕЩАНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

Настоящее Положение направлено на стимулирование успешного и добросовестного исполнения государственными гражданскими служащими управления печати и телерадиовещания Правительства Хабаровского края (далее гражданскими служащими) должностных обязанностей.

1. Общие положения

1.1. Объявление Благодарности управления печати и телерадиовещания Правительства Хабаровского края гражданским служащим осуществляется за конкретный вклад в развитие средств массовой информации и массовых коммуникаций, телевидения и радиовещания, информационно-коммуникационных технологий, за активную результативную профессиональную деятельность, по случаю юбилейных дат рождения (50, 60,70 лет). Стаж работы в отрасли на момент поощрения должен составлять не менее 5 лет.

1.2. Подготовка приказов об объявлении Благодарности управления печати и телерадиовещания Правительства Хабаровского края осуществляется организационно-аналитическим отделом управления.

1.3. Объявление Благодарности управления печати и телерадиовещания Правительства Хабаровского края производится в торжественной обстановке начальником управления или по его поручению соответствующим должностным лицом.

1.4. Соответствующая запись о поощрении вносится в трудовую книжку и личное дело гражданского служащего. Копия приказа приобщается к материалам личного дела.

2. Объявление Благодарности с выплатой единовременного поощрения

2.1. Объявление Благодарности гражданскому служащему оформляется приказом начальника управления по ходатайству начальников отделов управления.

2.2. Единовременное денежное поощрение при объявлении Благодарности управления печати и телерадиовещания Правительства Хабаровского края гражданскому служащему составляет 1 тыс. (одна тысяча) рублей с учетом удержанных налогов в соответствии с действующим законодательством и выплачивается за счет средств фонда оплаты труда управления.

УТВЕРЖДЕНО

приказом управления печати

и телерадиовещания

Правительства края

от 18.06.2012 №31

ПОЛОЖЕНИЕ

О ВЕДОМСТВЕННОЙ НАГРАДЕ "БЛАГОДАРНОСТЬ УПРАВЛЕНИЯ ПЕЧАТИ И ТЕЛЕРАДИОВЕЩАНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ »

1. Благодарность управления печати и телерадиовещания Правительства Хабаровского края (далее Благодарность) является формой поощрения за заслуги в сфере средств массовой информации и массовых коммуникаций, телерадиовещания, издательской, полиграфической и рекламной деятельности, распространения периодических изданий, книжной и печатной продукции, а также за высокие достижения в установленной сфере ведения.

2. Благодарность объявляется гражданам и организациям, независимо от форм собственности, внесшим существенный вклад в развитие отрасли, предприятия, активную и результативную профессиональную деятельность, по случаю юбилейных дат рождения (50, 60,70 лет и далее каждые последующие 5 лет),и в связи с государственными, профессиональными праздниками, юбилейными датами.

3. Благодарность объявляется работникам, имеющим стаж работы в отрасли не менее трех лет.

4. Благодарность может быть объявлена повторно не ранее чем через три года после предыдущего награждения при наличии новых заслуг.

5. Благодарностью могут награждаться коллективы организаций печатных и электронных средств массовой информации, предприятий полиграфической промышленности, книгоиздания, рекламы, предприятий, осуществляющих распространение телерадиопрограмм и работающих в отрасли ИКТ, за высокие достижения в области информационного обеспечения, полиграфии, книгоиздания, информационно-коммуникационных технологий, успешное решение экономических и социальных задач отрасли.

6. С ходатайством об объявлении Благодарности могут обращаться руководители отраслевых предприятий, организаций, учреждений, независимо от форм собственности, а также союзы и общественные объединения.

7. Для рассмотрения вопроса об объявлении Благодарности каждый из инициаторов ходатайства, указанный в пункте 6 настоящего Положения, представляет на имя начальника управления следующие документы:

- для граждан - ходатайство о поощрении Благодарностью, подписанное руководителем представляющей организации, содержащее конкретные сведения о личном вкладе в развитие отрасли за последний год, а также подробно биографические данные, сведения о трудовой деятельности;

- анкета кандидата на награждение, заверенная отделом кадров предприятия, учреждения, организации;

- краткая характеристика с указанием конкретных заслуг;

- копия паспорта.

8. Для награждения коллективов предприятий, организаций, учреждений представляется ходатайство и краткая характеристика заслуг и достижений коллектива.

9. В течение календарного года Благодарностью по ходатайствам каждого из инициаторов представления могут быть награждены, как правило, не более пяти граждан или организаций.

10. Комплект документов по награждению Благодарностью поступает в организационно-аналитический отдел управления печати и телерадиовещания Правительства края.

11. Организационно-аналитический отдел управления осуществляет предварительное рассмотрение представленных документов, оформляет проект приказа об объявлении Благодарности и направляет документы начальнику управления в установленном порядке.

12. Начальник управления рассматривает представленные документы об объявлении Благодарности и принимает соответствующее решение, которое, в случае положительного результата, оформляется приказом.

13. Вручение Благодарности производится в торжественной обстановке начальником управления или по его поручению соответствующим должностным лицом.

14. Оформление бланков Благодарности осуществляет отдел печати и телерадиовещания; учет, регистрацию приказов и учет награжденных осуществляет организационно-аналитический отдел управления.

15. Награжденным Благодарностью может быть вручена денежная премия (ценный подарок) при наличии собственных денежных средств организаций, в которых они работают.

16. Об объявлении Благодарности вносится соответствующая запись в трудовую книжку награжденного.

17. Пакет документов к объявлению Благодарности начальника управления по случаю профессиональных праздников и юбилейных дат вносится на рассмотрение начальника управления не позднее чем за месяц до наступления вышеназванной даты.