Основная информация
Дата опубликования: | 18 июля 2019г. |
Номер документа: | RU27000201900828 |
Текущая редакция: | 2 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Хабаровский край |
Принявший орган: | Министерство социальной защиты населения Хабаровского края |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 18.07.2019 г. № 154-П
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ПРИКАЗЫ МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
(в редакции приказа министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 30.09.2019 № 208-П)
В целях совершенствования нормативных правовых актов Хабаровского края в сфере оплаты труда работников краевых государственных казенных (бюджетных) учреждений социального обслуживания и социальной поддержки населения ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести изменение в преамбулу приказа министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 29 октября 2015 г. № 229-П «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края и Положения об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края», заменив слова «12 апреля 2008 г. № 103-пр «О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Хабаровского края» словами «28 июня 2019 г. № 262-пр «Об установлении систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Хабаровского края».
2. Внести в Примерное положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края, утвержденное приказом от 29 октября 2015 г.№ 229-П, следующие изменения:
2.1. В пункте 1.1 раздела 1 слова «12 апреля 2008 г. № 103-пр «О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Хабаровского края» заменить словами «28 июня 2019 г. № 262-пр «Об установлении систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Хабаровского края».
2.2. Пункт 3.4 раздела 3 изложить в следующей редакции:
«3.4. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера бюджетного учреждения и среднемесячной заработной платы работников этого бюджетного учреждения за календарный год (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера)определяется в кратности от 1 до 4.».
3. Внести изменение в Положение об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края, утвержденное приказом от 29 октября 2015 г.№ 229-П, следующие изменения:
3.1. В пункте 1.1 раздела 1 слова «12 апреля 2008 г. № 103-пр «О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Хабаровского края» заменить словами «28 июня 2019 г. № 262-пр «Об установлении систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Хабаровского края».
3.2. Пункт 3.4 раздела 3 изложить в следующей редакции:
«3.4. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера казенного учреждения и среднемесячной заработной платы работников этого казенного учреждения за календарный год (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) определяется в кратности от 1 до 4.».
4. Пункт 4 исключен приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 30.09.2019 № 208-П.
5. Пункт 5 исключен приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 30.09.2019 № 208-П.
6. Руководителям краевых государственных казенных учреждений ˗ центров социальной поддержки населения, краевых государственных казенных (бюджетных) учреждений социального обслуживания населения привести положения об оплате труда работников в соответствие с постановлением Правительства Хабаровского края от «28 июня 2019 г. № 262-пр «Об установлении систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Хабаровского края».
Министр
С.И. Петухова
МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 18.07.2019 г. № 154-П
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ПРИКАЗЫ МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
(в редакции приказа министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 30.09.2019 № 208-П)
В целях совершенствования нормативных правовых актов Хабаровского края в сфере оплаты труда работников краевых государственных казенных (бюджетных) учреждений социального обслуживания и социальной поддержки населения ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести изменение в преамбулу приказа министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 29 октября 2015 г. № 229-П «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края и Положения об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края», заменив слова «12 апреля 2008 г. № 103-пр «О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Хабаровского края» словами «28 июня 2019 г. № 262-пр «Об установлении систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Хабаровского края».
2. Внести в Примерное положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края, утвержденное приказом от 29 октября 2015 г.№ 229-П, следующие изменения:
2.1. В пункте 1.1 раздела 1 слова «12 апреля 2008 г. № 103-пр «О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Хабаровского края» заменить словами «28 июня 2019 г. № 262-пр «Об установлении систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Хабаровского края».
2.2. Пункт 3.4 раздела 3 изложить в следующей редакции:
«3.4. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера бюджетного учреждения и среднемесячной заработной платы работников этого бюджетного учреждения за календарный год (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера)определяется в кратности от 1 до 4.».
3. Внести изменение в Положение об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края, утвержденное приказом от 29 октября 2015 г.№ 229-П, следующие изменения:
3.1. В пункте 1.1 раздела 1 слова «12 апреля 2008 г. № 103-пр «О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Хабаровского края» заменить словами «28 июня 2019 г. № 262-пр «Об установлении систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Хабаровского края».
3.2. Пункт 3.4 раздела 3 изложить в следующей редакции:
«3.4. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера казенного учреждения и среднемесячной заработной платы работников этого казенного учреждения за календарный год (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) определяется в кратности от 1 до 4.».
4. Пункт 4 исключен приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 30.09.2019 № 208-П.
5. Пункт 5 исключен приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 30.09.2019 № 208-П.
6. Руководителям краевых государственных казенных учреждений ˗ центров социальной поддержки населения, краевых государственных казенных (бюджетных) учреждений социального обслуживания населения привести положения об оплате труда работников в соответствие с постановлением Правительства Хабаровского края от «28 июня 2019 г. № 262-пр «Об установлении систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Хабаровского края».
Министр
С.И. Петухова
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 18.09.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: