О ПОРЯДКЕ УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО УПРАВЛЕНИЯ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ КОНТРАКТНОЙ СИСТЕМЫ В СФЕРЕ ЗАКУПОК ВОРОНЕЖСК...



Утратил силу приказом от 24.12.2019 № 162 о/н

УПРАВЛЕНИЕ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ КОНТРАКТНОЙ СИСТЕМЫ

В СФЕРЕ ЗАКУПОК ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 18 октября 2017 г. N 128 о/н

О ПОРЯДКЕ УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О ФАКТАХ

ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО

СЛУЖАЩЕГО УПРАВЛЕНИЯ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ КОНТРАКТНОЙ СИСТЕМЫ

В СФЕРЕ ЗАКУПОК ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ К СОВЕРШЕНИЮ

КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ

В соответствии со статьей 9 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего управления по регулированию контрактной системы в сфере закупок Воронежской области к совершению коррупционных правонарушений.

2. Отделу информационного обеспечения, организационной и кадровой работы управления по регулированию контрактной системы в сфере закупок Воронежской области (Духанина) обеспечить:

2.1. Регистрацию уведомлений представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений.

2.2. Организацию проверки содержащихся в уведомлениях сведений.

3. Признать утратившими силу:

- приказ управления по регулированию контрактной системы в сфере закупок Воронежской области от 18.12.2009 N 03 о/н "О Порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего управления по регулированию контрактной системы в сфере закупок Воронежской области к совершению коррупционных правонарушений";

- приказ управления по регулированию контрактной системы в сфере закупок Воронежской области от 11.04.2014 N 72 о/н "О внесении изменений в приказ управления государственного заказа и организации торгов Воронежской области от 18.12.2009 N 03 о/н".

4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя руководителя управления Т.Г. Семеренко.

Руководитель управления

Е.Н.ГОНЧАРОВ

Утвержден

приказом

управления по регулированию

контрактной системы в сфере

закупок Воронежской области

от 18.10.2017 N 128 о/н

О ПОРЯДКЕ

УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ

В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО

УПРАВЛЕНИЯ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ КОНТРАКТНОЙ СИСТЕМЫ В СФЕРЕ

ЗАКУПОК ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ К СОВЕРШЕНИЮ

КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ

I. Общие положения

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и устанавливает процедуру уведомления гражданскими служащими управления по регулированию контрактной системы в сфере закупок Воронежской области (далее - гражданские служащие) представителя нанимателя о фактах обращения к ним в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, а также регистрации таких уведомлений и организации проверки содержащихся в них сведений.

2. Государственные гражданские служащие, замещающие должности в управлении по регулированию контрактной системы в сфере закупок Воронежской области, обязаны уведомлять руководителя управления по регулированию контрактной системы в сфере закупок Воронежской области (далее - представитель нанимателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений.

Гражданский служащий, которому стало известно о факте обращения к иным гражданским служащим в связи с исполнением служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомлять об этом представителя нанимателя в соответствии с настоящим Порядком.

II. Организация приема и регистрации уведомлений

3. Организация приема и регистрации уведомлений гражданских служащих о фактах обращения к ним в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений осуществляется отделом информационного обеспечения, организационной и кадровой работы управления по регулированию контрактной системы в сфере закупок Воронежской области.

4. Должностными лицами, правомочными осуществлять прием и регистрацию уведомлений гражданских служащих о фактах обращения к ним в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, являются гражданские служащие отдела информационного обеспечения, организационной и кадровой работы управления по регулированию контрактной системы в сфере закупок Воронежской области.

5. Гражданский служащий при обращении к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений незамедлительно представляет письменное уведомление на имя представителя нанимателя (далее - уведомление) (приложение 2) в отдел информационного обеспечения, организационной и кадровой работы управления по регулированию контрактной системы в сфере закупок Воронежской области.

В случае нахождения гражданского служащего в командировке, в отпуске, вне места прохождения службы по иным основаниям, установленным законодательством Российской Федерации, в случае если указанное предложение поступило вне служебного времени, гражданский служащий обязан незамедлительно уведомить представителя нанимателя с момента прибытия к месту прохождения гражданской службы.

Отказ в принятии уведомления должностным лицом, правомочным на эти действия, недопустим.

6. Уведомления регистрируются в день их поступления в журнале регистрации уведомлений о фактах обращения к гражданским служащим каких-либо лиц в целях склонения гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений (далее - Журнал) (приложение 1).

Копия зарегистрированного в установленном порядке уведомления выдается заявителю на руки под роспись в графе 8 (особые отметки) Журнала.

В случае если уведомление поступило по почте, копия уведомления с отметкой о регистрации направляется гражданскому служащему по почте заказным письмом либо с его согласия вручается лично.

7. В Журнале должно быть отражено следующее:

порядковый номер, присвоенный зарегистрированному уведомлению;

дата и время его принятия;

должность лица, принявшего уведомление;

краткое изложение фактов, указанных в уведомлении;

подпись должностного лица, принявшего уведомление для проверки сведений, в нем указанных;

сведения о принятом решении с указанием даты;

особые отметки.

Запрещается отражать в Журнале ставшие известными сведения о частной жизни заявителя, его личной и семейной тайне, а также иную конфиденциальную информацию, охраняемую законом.

8. Журнал хранится в установленном порядке в отделе информационного обеспечения, организационной и кадровой работы управления по регулированию контрактной системы в сфере закупок Воронежской области в месте, защищенном от несанкционированного доступа.

Журнал хранится в течение 3 лет с даты регистрации в нем последнего уведомления, после чего передается в архив.

III. Организация проверки содержащихся

в уведомлениях сведений

9. Организация проверки содержащихся в уведомлениях сведений осуществляется по решению представителя нанимателя отделом информационного обеспечения, организационной и кадровой работы управления по регулированию контрактной системы в сфере закупок Воронежской области путем проведения бесед с гражданским служащим, подавшим уведомление, получения от гражданского служащего пояснений по сведениям, изложенным в уведомлении.

10. Должностными лицами, правомочными осуществлять проверки содержащихся в уведомлениях сведений, являются гражданские служащие отдела информационного обеспечения, организационной и кадровой работы управления по регулированию контрактной системы в сфере закупок Воронежской области.

11. Проверка проводится в течение десяти рабочих дней с момента регистрации уведомления.

12. По результатам проведенной проверки уведомление с приложением материалов проверки представляется представителю нанимателя для принятия решения о направлении информации в правоохранительные органы.

Приложение 1

к Порядку

уведомления представителя нанимателя

о фактах обращения в целях склонения

государственного гражданского служащего

управления по регулированию

контрактной системы в сфере закупок

Воронежской области к совершению

коррупционных правонарушений

Основание _________________________

Срок хранения _____________________

ЖУРНАЛ

регистрации уведомлений о фактах обращения к гражданским

служащим управления по регулированию контрактной системы

в сфере закупок Воронежской области каких-либо лиц в целях

склонения гражданских служащих к совершению

коррупционных правонарушений

Начат "__" ___________ 20__ г.

Окончен "__" ____________ 20__ г.

На "_____" листах

N п/п

Регистрационный номер

Дата и время принятия уведомления

Должностное лицо, принявшее уведомление

Краткие сведения об уведомлении

Должностное лицо, принявшее уведомление на проверку сведений, в нем указанных (подпись, дата)

Сведения о принятом решении (дата)

Особые отметки

1

2

3

4

5

6

7

8

Приложение 2

к Порядку

уведомления представителя нанимателя

о фактах обращения в целях склонения

государственного гражданского служащего

управления по регулированию

контрактной системы в сфере закупок

Воронежской области к совершению

коррупционных правонарушений

Перечень

сведений, содержащихся в уведомлениях о фактах обращения

в целях склонения государственного гражданского служащего

управления по регулированию контрактной системы в сфере

закупок Воронежской области к совершению

коррупционных правонарушений

1. Фамилия, имя и отчество.

2. Замещаемая должность.

3. Структурное подразделение.

4. Информация о факте обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений:

- информация о лице (лицах), склонявшем государственного гражданского служащего к совершению коррупционного правонарушения;

- информация о месте, времени и иных обстоятельствах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений;

- информация о действии (бездействии), которое государственный гражданский служащий должен совершить по обращению;

- информация об отказе государственного гражданского служащего принять предложение лица (лиц) о совершении коррупционного правонарушения;

- информация о наличии (отсутствии) договоренности о дальнейшей встрече и действиях участников обращения.

Уведомление заверяется личной подписью государственного гражданского служащего с указанием времени и места составления уведомления.