Об утверждении положения о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещен...



СЛУЖБА

КАПИТАЛЬНОГО

СТРОИТЕЛЬСТВА
РЕСПУБЛИКИ КРЫМ

   СЛУЖБА

КАПIТАЛЬНОГО БУДIВНИЦТВА

РЕСПУБЛIКИ КРИМ

КЪЫРЫМ ДЖУМХУРИЕТИНИНЪ КАПИТАЛЬ КЪУРУДЖЫЛЫХНЫНЬ ХЫЗЬЕТИ

ПРИКАЗ

( в редакции приказа от 01.04.2015 № 51)

19 января 2015 г.                              г. Симферополь                                               № 8

Об утверждении положения   о проверке достоверности и

полноты  сведений о доходах, расходах, об имуществе и

обязательствах имущественного характера, представляемых

гражданами, претендующими на замещение должностей

государственной гражданской службы Республики Крым в

Службе капитального строительства Республики Крым,

государственными гражданскими служащими Республики

Крым Службы капитального строительства Республики Крым,

иных сведений, представляемых гражданами на замещение

указанных  должностей, в соответствии с нормативными

правовыми актами Российской Федерации, а также о проверке

соблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении

или урегулировании конфликта интересов,  исполнения ими

обязанностей и соблюдения требований к служебному поведению

В соответствии со статьёй 65 Конституции Республики Крым, пунктом 6 Указа Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 года №1065 «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению», Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 года № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации», законом Республики Крым от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым», постановлением Государственного Совета Республики Крым от 09 июля 2014 года №2343-6/14 «О представлении гражданами, претендующими на замещение государственных должностей Республики Крым, должностей государственной гражданской службы Республики Крым, и лицами, замещающими государственные должности Республики Крым, государственными гражданскими служащими Республики Крым сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей», Указом Главы Республики Крым от 24 декабря 2014 года № 537-У «О проверке достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о проверке соблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей и соблюдения требований к служебному поведению» приказываю:

Утвердить прилагаемое Положение о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Республики Крым в Службе капитального строительства Республики Крым,  государственными гражданскими служащими Республики Крым Службы капитального строительства Республики Крым, иных сведений, представляемых гражданами на замещение указанных должностей, в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также о проверке соблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов,  исполнения ими обязанностей и соблюдения требований к служебному поведению.

Признать утратившим силу  приказ Службы капитального строительства Республики Крым от 29 сентября 2014г. № 37 «Об утверждении положения о  проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей  государственной гражданской службы Республики Крым в Службе капитального строительства Республики Крым, государственными гражданскими служащими Республики Крым  Службы капитального  строительства Республики Крым, иных сведений, представляемых гражданами на замещение указанных должностей, в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также о проверке соблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов,  исполнения ими обязанностей и соблюдения требований к служебному поведению».

3.    Отделу кадровой и организационной работы управления правовой, кадровой и организационной работы Службы капитального строительства Республики Крым (Кузнецовой В.И.):

3.1. Довести настоящий приказ до сведения государственных гражданских служащих Республики Крым Службы капитального строительства Республики Крым, замещающих должности, предусмотренные в Реестре должностей государственной гражданской службы, утвержденном Законом Республики Крым от 29 мая 2014 года № 8-ЗРК «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Крым»;

3.2. Обеспечить неукоснительное выполнение требований прилагаемого Положения.

4.    Настоящий приказ подлежит официальному опубликованию. 

5.   Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Начальник                                                                                                                        К.А. Смоляков

Начальник управления правовой,

кадровой и организационной работы                                           Т.О. Денисова

Утверждено

Приказом Службы капитального

строительства Республики Крым

от    19 января 2015 г. № 8

Положение

о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами,  претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Республики Крым в Службе капитального строительства Республики Крым, государственными гражданскими служащими Республики Крым  Службы капитального строительства Республики Крым, иных сведений, представляемых гражданами на замещение указанных должностей, в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также о проверке соблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов,  исполнения ими обязанностей и соблюдения требований к служебному поведению

              1. Настоящим Положением определяется порядок осуществления проверки:

              а) достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых в соответствии с постановлением Государственного Совета Республики Крым от 09 июля 2014 года   № 2343-6/14 «О представлении гражданами, претендующими на замещение государственных должностей Республики Крым, должностей государственной гражданской службы Республики Крым, и лицами, замещающими государственные должности Республики Крым, государственными гражданскими служащими Республики Крым сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей» (далее – Постановление):

              гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Республики Крым в Службе капитального строительства Республики Крым (далее - граждане), на отчетную дату;

              государственными гражданскими служащими Республики Крым Службы капитального строительства Республики Крым (далее – гражданские служащие) по состоянию на конец отчетного периода;

              б) достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, при поступлении на государственную гражданскую службу Республики Крым в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее - сведения, представляемые гражданами);

              в) соблюдения гражданскими служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года           № 273-Ф3 «О противодействии коррупции» и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее - требования к служебному поведению).             

              2. Организация проверки, предусмотренной пунктом 1 настоящего Положения (далее - проверка), осуществляется отделом кадровой и организационной работы управления правовой, кадровой и организационной работы Службы капитального строительства Республики Крым (далее - кадровая служба).

              3. Проверка в отношении гражданина, претендующего на замещение,  либо замещающего должность государственной гражданской службы Республики Крым Службы капитального строительства Республики Крым, осуществляется по решению представителя нанимателя.

              Решение о проведении проверки принимается отдельно в отношении каждого гражданина, гражданского служащего и оформляется поручением, резолюцией или иной письменной формой волеизъявления представителя нанимателя.

              4. Кадровая служба осуществляет проверку в отношении лиц, претендующих на замещение должностей, или замещающих должности, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется начальником Службы капитального строительства Республики Крым.

5. Кадровая служба осуществляет проверку:

а) достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Республики Крым и замещающими должности государственной гражданской службы Республики Крым в Службе капитального строительства Республики Крым;

б) достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, при поступлении на государственную гражданскую службу Республики Крым в Службе капитального строительства Республики Крым;

в) соблюдения гражданскими служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей и соблюдения требований к служебному поведению.

              6. Основанием для осуществления проверки является официальная, мотивированная, достаточная информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:

              а) правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;

              б) должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Службе капитального строительства Республики Крым;

              в) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских, межрегиональных и региональных общественных объединений, не являющихся политическими партиями;

              г) Общественной палатой Республики Крым;

              д) общероссийскими средствами массовой информации.

7. Информация анонимного характера не является основанием для проверки.

              8. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней лицами, принявшими решение о ее проведении.

9. Кадровая служба осуществляет проверку самостоятельно или путем направления запроса в федеральные органы исполнительной власти (их территориальные органы), уполномоченные на осуществление оперативно-розыскной деятельности, в соответствии с частью третьей статьи 7 Федерального закона от 12 августа 1995 года № 144-ФЗ «Об оперативно-розыскной деятельности».

10. При осуществлении проверки должностные лица кадровой службы вправе:

              а) проводить беседу с лицом, в отношении которого проводится проверка;

              б) изучать представленные лицом, в отношении которого проводится проверка, сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы;

              в) получать от лица, в отношении которого проводится проверка, пояснения по представленным им сведениям о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительным материалам;

              г) готовить запросы в отношении лиц, претендующих и (или) замещающих должности государственной гражданской службы Республики Крым в Службе капитального строительства Республики Крым, - за подписью начальника Службы капитального строительства Республики Крым;

д) направлять в установленном порядке запрос (кроме запросов, касающихся осуществления оперативно-розыскной деятельности или ее результатов) в органы прокуратуры Российской Федерации, иные федеральные государственные органы, государственные органы субъектов Российской Федерации, территориальные органы федеральных государственных органов, органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения, организации и общественные объединения об имеющихся у них сведениях о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина или гражданского служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей; о достоверности и полноте сведений, представленных гражданином в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации; о соблюдении гражданским служащим требований к служебному поведению;

              е) наводить справки у физических лиц и получать от них письменную информацию с их согласия;

              ж) осуществлять анализ сведений, представленных лицом, в отношении которого проводится проверка, в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.

              11. В запросе, предусмотренном подпунктом «д» пункта 10 настоящего Положения, указываются:

а) фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания; должность и место работы (службы), вид и реквизиты документов, удостоверяющих личность, гражданина или гражданского служащего, в отношении которого проводится проверка, его супруги (супруга), несовершеннолетних детей, сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются, идентификационный номер налогоплательщика (в случае направления запроса в налоговые органы Российской Федерации), иные сведения, полнота и достоверность которых подлежит проверке;

              б) основания направления запроса;

              в) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;

              г) срок представления запрашиваемых сведений.

              12. В запросе о проведении оперативно-розыскных мероприятий, кроме сведений, перечисленных в пункте 11 настоящего Положения, указываются сведения, послужившие основанием для проверки, государственные органы и организации, в которые направлялись (направлены) запросы, и вопросы, которые в них ставились, дается ссылка на соответствующие положения Федерального закона от 12 августа 1995 года № 144-ФЗ «Об оперативно-розыскной деятельности».

              13. Руководители государственных органов и организаций, в адрес которых поступили запросы, организуют исполнение запроса и представляют запрашиваемую информацию в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

14. Государственные органы, включая федеральные органы исполнительной власти (их территориальные органы), уполномоченные на осуществление оперативно-розыскной деятельности, и организации, их должностные лица исполняют запрос в срок, указанный в нем. При этом срок исполнения запроса не должен превышать 30 дней со дня его поступления в соответствующий государственный орган или организацию. В исключительных случаях срок исполнения запроса может быть продлен до 60 дней с согласия должностного лица, направившего запрос.

              15. Кадровая служба обеспечивает:

а) уведомление в письменном виде и (или) под роспись лица, в отношении которого принято решение о проведении проверки, - в течение двух рабочих дней со дня получения соответствующего решения;

б) информирование в случае обращения лица, в отношении которого принято решение о проведении проверки, о том, какие сведения, представляемые им в соответствии с настоящим Положением, и соблюдение каких требований к служебному поведению подлежат проверке, - в течение семи рабочих дней, со дня обращения, а при наличии уважительной причины – в согласованный с ним срок.

              16. Лицо, в отношении которого проводится проверка, вправе:

а) давать пояснения в письменной форме: в ходе проверки; по вопросам, указанным в подпункте «б» пункта 15 настоящего Положения; по результатам проверки;

б) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме;

в) обращаться в соответствующую кадровую службу государственного органа с ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам, касающимся предмета проверки.

Пояснения, указанные в данном пункте настоящего Положения, приобщаются к материалам проверки.

              17. На период проведения проверки гражданский служащий, в исключительных случаях, учитывая предмет проводимой в отношении него проверки, может быть отстранен от замещаемой им должности на срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Указанный срок может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о проведении проверки.

Решение об отстранении от должности принимается должностным лицом, которое приняло решение о проведении проверки.

              На период отстранения гражданского служащего, в отношении которого проводится проверка, от замещаемой им должности денежное содержание по замещаемой им должности сохраняется.

              18. Руководитель кадровой службы представляет лицу, принявшему решение о проведении проверки, информацию о ее результатах.

Информация о результатах проверки должна содержать сведения, в отношении кого она проводилась, основания проведения проверки, предмет проверки, перечень государственных органов и организаций, в которые направлялись запросы.

              В информации должно содержаться одно из следующих предложений:

              а) о назначении или об отказе в назначении гражданина на должность государственной гражданской службы Республики Крым в Службе капитального строительства Республики Крым;

              б) об отсутствии или наличии оснований для применения к гражданскому служащему Республики Крым Службы капитального строительства Республики Крым мер юридической ответственности;

              г) о представлении материалов проверки в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов  Службы капитального строительства Республики Крым.

              19. По окончании проверки, но не позднее семи рабочих дней, кадровая служба обязана ознакомить лицо, в отношении которого проводилась проверка, с её результатами.

20. Сведения о результатах проверки с письменного согласия лица, принявшего решение о ее проведении, предоставляются кадровой службой государственного органа учреждениям и организациям, предоставившим информацию, явившуюся основанием для проведения проверки, с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных и государственной тайне.

              21. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией в течение трех дней, а в исключительных случаях – немедленно;

              22. Должностное лицо, уполномоченное назначать гражданина на должность государственной гражданской службы Республики Крым в Службе капитального строительства Республики Крым или назначившее его на соответствующую должность, рассмотрев информацию о результатах проверки, принимает одно из следующих решений:

              а) назначить гражданина на должность государственной гражданской службы;

              б) отказать гражданину в назначении на должность государственной гражданской службы;

              в) применить к гражданскому служащему меру юридической ответственности;

              г) представить материалы проверки в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов Службы капитального строительства Республики Крым.

23. Подлинники справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, поступившие в кадровую службу, приобщаются к личным делам.

24. Материалы проверки хранятся в кадровой службе в течение трех лет со дня ее окончания, после чего передаются в архив.