Основная информация
| Дата опубликования: | 19 февраля 2015г. |
| Номер документа: | RU56000201500126 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Оренбургская область |
| Принявший орган: | Министерство труда и занятости населения Оренбургской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Утратил силу приказом министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 24.06.2019 № 116
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 19.02.2015 № 20
О внесении изменений в приказ министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 22.05.2012 № 113
В целях приведения в соответствие с положениями Федерального закона от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» п р и к а з ы в а ю:
1. Внести в приказ министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 22.05.2012 № 113 «Об утверждении Административного регламента исполнения министерством труда и занятости населения Оренбургской области государственной функции по проведению проверок при осуществлении регионального государственного контроля (надзора) и контроля за выполнением коллективных договоров, соглашений в сфере трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений» (в редакции приказов министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 23.10.2012 № 215, от 16.01.2013 № 9, от 14.10.2014 № 117) следующее изменение:
1.1. Пункт 4 приказа изложить в новой редакции:
«Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра труда и занятости населения Оренбургской области Федосова В.М.».
1.2. Пункт 4 приложения к приказу изложить в новой редакции:
«Исполнение государственной функции осуществляется в соответствии со следующими нормативными правовыми актами:
Трудовым кодексом Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ («Российская газета» № 256, 31.12.2001, № 137, 27.07.2002, № 138-139, 30.07.2002, № 126, 01.07.2003, № 92, 30.04.2004, № 188, 31.08.2004, № 292, 31.12.2004, № 100, 13.05.2005, № 146, 07.07.2006, № 290, 23.12.2006, № 1, 10.01.2007, № 86, 24.04.2007, № 159, 25.07.2007, № 219, 03.10.2007, № 237, 24.10.2007. № 272, 05.12.2007, № 47, 05.03.2008, 158, 25.07.2008, № 160, 30.07.2008, № 266, 30.12.2008, № 267, 31.12.2008, № 84, 13.05.2009, № 132, 21.07.2009, № 138, 29.07.2009, № 214, 13.11.2009, № 226, 27.11.2009, № 169, 02.08.2010, № 293, 27.12.2010, № 297, 31.12.2010, № 131, 21.06.2011, № 142, 04.07.2011, № 159, 22.07.2011, № 160, 25.07.2011, № 251, 09.11.2011, № 251, 09.11.2011, № 266с, 26.11.2011, № 275, 07.12.2011, № 281, 14.12.2011, № 46, 02.03.2012, № 73, 04.04.2012, № 92, 26.04.2012, № 174, 01.08.2012, № 262, 14.11.2012, № 283, 07.12.2012, № 303, 31.12.2012, № 77, 10.04.2013, № 99, 13.05.2013, № 100, 14.05.2013, № 124, 11.06.2013, № 145, 05.07.2013, № 148, 10.07.2013, № 161, 25.07.2013, № 267, 27.11.2013, № 296, 31.12.2013, № 77, 04.04.2014, № 148, 04.07.2014, № 166, 25.07.2014, № 254, 07.11.2014, № 270, 27.11.2014, № 278, 05.12.2014, № 296, 26.12.2014, № 299, 31.12.2014, № 1, 12.01.2015; «Собрание законодательства РФ», 28.03.2005, № 13, ст. 1209, 09.10.2006, № 41, ст. 4285, 14.12.2009, № 50, ст. 6146, 26.12.2011, № 52, ст. 7639, 12.05.2014, № 19, ст. 2321, 09.06.2014, № 23, ст. 2930);
Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» («Российская газета», № 95, 05.05.2006, № 144, 02.07.2010, № 169, 02.08.2010, № 177, 03.08.2012, № 100, 14.05.2013, № 145, 05.07.2013, № 270, 27.11.2014);
Федеральным законом от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» («Российская газета», № 266, 30.12.2008, № 76, 30.04.2009, № 134, 23.07.2009, № 226, 27.11.2009, № 252, 29.12.2009, № 89, 27.04.2010, № 90, 28.04.2010, № 168, 30.07.2010, № 169, 02.08.2010, № 170, 03.08.2010, № 297, 31.12.2010, № 88, 25.04.2011, № 121, 07.06.2011, № 142, 04.07.2011, № 160, 25.07.2011, № 266с, 26.11.2011, № 100, 05.05.2012, № 144, 27.06.2012, № 172, 30.07.2012, № 262, 14.11.2012, № 48, 06.03.2013, № 148, 10.07.2013, № 163, 26.07.2013, № 249, 06.11.2013, № 267, 27.11.2013, № 273, 04.12.2013, № 295, 30.12.2013, № 59, 14.03.2014, № 139, 25.06.2014, № 163, 23.07.2014, № 166, 25.07.2014, № 169, 30.07.2014, № 238, 17.10.2014, № 275, 03.12.2014, № 1, 12.01.2015);
приказом министерства экономического развития Российской Федерации от 30.04.2009 № 141 «О реализации положений Федерального закона «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» («Российская газета», № 85, 14.05.2009, № 156, 16.07.2010, № 260, 18.11.2011);
указом Губернатора Оренбургской области от 31.08.2009 188-ук «О министерстве труда и занятости населения Оренбургской области - уполномоченном органе на осуществление регионального государственного контроля (надзора)» («Оренбуржье», № 142, 17.09.2009);
постановлением Правительства Оренбургской области от 30.12.2011 № 1308-п «О разработке и утверждении органами исполнительной власти Оренбургской области административных регламентов исполнения государственных функций и административных регламентов предоставления государственных услуг» («Оренбуржье», № 13, 26.01.2012, № 113, 18.07.2013, № 35, 06.03.2014, № 131, 14.08.2014);
указом Губернатора Оренбургской области от 21.05.2013 № 523-ук «Об утверждении положения, структуры и предельной численности министерства труда и занятости населения Оренбургской области» («Оренбуржье», № 82, 30.05.2013, № 197, 05.12.2013, № 7, 16.01.2014, № 40, 13.03.2014, 158, 09.10.2014)».
1.3. Абзац 16 пункта 6 приложения к приказу дополнить словами «юридического лица, индивидуального предпринимателя, проводимых органами государственного контроля (надзора), при его наличии».
1.4. Абзац четвертый пункта 16 приложения к приказу изложить в новой редакции:
«В исключительных случаях, связанных с необходимостью проведения сложных и (или) длительных исследований, испытаний, специальных экспертиз и расследований на основании мотивированных предложений работников, уполномоченных на проведение проверки, проводящих выездную плановую проверку, срок проведения выездной плановой проверки может быть продлен министром труда и занятости населения Оренбургской области, но не более чем на двадцать рабочих дней, в отношении малых предприятий - не более чем на пятьдесят часов, микропредприятий - не более чем на пятнадцать часов».
1.5. В абзаце четвертом пункта 27 слова «или места жительства индивидуальных предпринимателей и места фактического осуществления ими деятельности» заменить словами «или места фактического осуществления деятельности индивидуальными предпринимателями».
1.6. Пункт 28 приложения к приказу:
в абзаце четвертом слова «или места жительства индивидуальных предпринимателей и места фактического осуществления ими деятельности» заменить словами «или места фактического осуществления деятельности индивидуальными предпринимателями».
дополнить абзацем восемнадцатым следующего содержания:
«В случае, если основанием для проведения внеплановой проверки является истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем предписания об устранении выявленных нарушений требований трудового законодательства, предметом такой проверки может являться только исполнение выданного министерством предписания».
1.7. В пункте 31 приложения к приказу:
в абзаце одиннадцатом слова «работниками, проводившими проверку» заменить словами «юридического лица, индивидуального предпринимателя, проводимых органами государственного контроля (надзора), при его наличии, работниками, уполномоченными на проведение проверки,»;
абзац двенадцатый исключить.
1.8. Пункт 35 приложения к приказу изложить в новой редакции:
«В случае не устранения выявленных нарушений при проведении плановой (выездной, документарной) проверки в течение двадцати рабочих дней со дня окончания установленного срока министерство направляет соответствующую информацию в Государственную инспекцию труда в Оренбургской области».
2. Настоящий приказ вступает в силу после его размещения на официальном сайте министерства труда и занятости населения Оренбургской области в сети Интернет.
Министр
В.П. Кузьмин
Утратил силу приказом министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 24.06.2019 № 116
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 19.02.2015 № 20
О внесении изменений в приказ министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 22.05.2012 № 113
В целях приведения в соответствие с положениями Федерального закона от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» п р и к а з ы в а ю:
1. Внести в приказ министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 22.05.2012 № 113 «Об утверждении Административного регламента исполнения министерством труда и занятости населения Оренбургской области государственной функции по проведению проверок при осуществлении регионального государственного контроля (надзора) и контроля за выполнением коллективных договоров, соглашений в сфере трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений» (в редакции приказов министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 23.10.2012 № 215, от 16.01.2013 № 9, от 14.10.2014 № 117) следующее изменение:
1.1. Пункт 4 приказа изложить в новой редакции:
«Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра труда и занятости населения Оренбургской области Федосова В.М.».
1.2. Пункт 4 приложения к приказу изложить в новой редакции:
«Исполнение государственной функции осуществляется в соответствии со следующими нормативными правовыми актами:
Трудовым кодексом Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ («Российская газета» № 256, 31.12.2001, № 137, 27.07.2002, № 138-139, 30.07.2002, № 126, 01.07.2003, № 92, 30.04.2004, № 188, 31.08.2004, № 292, 31.12.2004, № 100, 13.05.2005, № 146, 07.07.2006, № 290, 23.12.2006, № 1, 10.01.2007, № 86, 24.04.2007, № 159, 25.07.2007, № 219, 03.10.2007, № 237, 24.10.2007. № 272, 05.12.2007, № 47, 05.03.2008, 158, 25.07.2008, № 160, 30.07.2008, № 266, 30.12.2008, № 267, 31.12.2008, № 84, 13.05.2009, № 132, 21.07.2009, № 138, 29.07.2009, № 214, 13.11.2009, № 226, 27.11.2009, № 169, 02.08.2010, № 293, 27.12.2010, № 297, 31.12.2010, № 131, 21.06.2011, № 142, 04.07.2011, № 159, 22.07.2011, № 160, 25.07.2011, № 251, 09.11.2011, № 251, 09.11.2011, № 266с, 26.11.2011, № 275, 07.12.2011, № 281, 14.12.2011, № 46, 02.03.2012, № 73, 04.04.2012, № 92, 26.04.2012, № 174, 01.08.2012, № 262, 14.11.2012, № 283, 07.12.2012, № 303, 31.12.2012, № 77, 10.04.2013, № 99, 13.05.2013, № 100, 14.05.2013, № 124, 11.06.2013, № 145, 05.07.2013, № 148, 10.07.2013, № 161, 25.07.2013, № 267, 27.11.2013, № 296, 31.12.2013, № 77, 04.04.2014, № 148, 04.07.2014, № 166, 25.07.2014, № 254, 07.11.2014, № 270, 27.11.2014, № 278, 05.12.2014, № 296, 26.12.2014, № 299, 31.12.2014, № 1, 12.01.2015; «Собрание законодательства РФ», 28.03.2005, № 13, ст. 1209, 09.10.2006, № 41, ст. 4285, 14.12.2009, № 50, ст. 6146, 26.12.2011, № 52, ст. 7639, 12.05.2014, № 19, ст. 2321, 09.06.2014, № 23, ст. 2930);
Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» («Российская газета», № 95, 05.05.2006, № 144, 02.07.2010, № 169, 02.08.2010, № 177, 03.08.2012, № 100, 14.05.2013, № 145, 05.07.2013, № 270, 27.11.2014);
Федеральным законом от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» («Российская газета», № 266, 30.12.2008, № 76, 30.04.2009, № 134, 23.07.2009, № 226, 27.11.2009, № 252, 29.12.2009, № 89, 27.04.2010, № 90, 28.04.2010, № 168, 30.07.2010, № 169, 02.08.2010, № 170, 03.08.2010, № 297, 31.12.2010, № 88, 25.04.2011, № 121, 07.06.2011, № 142, 04.07.2011, № 160, 25.07.2011, № 266с, 26.11.2011, № 100, 05.05.2012, № 144, 27.06.2012, № 172, 30.07.2012, № 262, 14.11.2012, № 48, 06.03.2013, № 148, 10.07.2013, № 163, 26.07.2013, № 249, 06.11.2013, № 267, 27.11.2013, № 273, 04.12.2013, № 295, 30.12.2013, № 59, 14.03.2014, № 139, 25.06.2014, № 163, 23.07.2014, № 166, 25.07.2014, № 169, 30.07.2014, № 238, 17.10.2014, № 275, 03.12.2014, № 1, 12.01.2015);
приказом министерства экономического развития Российской Федерации от 30.04.2009 № 141 «О реализации положений Федерального закона «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» («Российская газета», № 85, 14.05.2009, № 156, 16.07.2010, № 260, 18.11.2011);
указом Губернатора Оренбургской области от 31.08.2009 188-ук «О министерстве труда и занятости населения Оренбургской области - уполномоченном органе на осуществление регионального государственного контроля (надзора)» («Оренбуржье», № 142, 17.09.2009);
постановлением Правительства Оренбургской области от 30.12.2011 № 1308-п «О разработке и утверждении органами исполнительной власти Оренбургской области административных регламентов исполнения государственных функций и административных регламентов предоставления государственных услуг» («Оренбуржье», № 13, 26.01.2012, № 113, 18.07.2013, № 35, 06.03.2014, № 131, 14.08.2014);
указом Губернатора Оренбургской области от 21.05.2013 № 523-ук «Об утверждении положения, структуры и предельной численности министерства труда и занятости населения Оренбургской области» («Оренбуржье», № 82, 30.05.2013, № 197, 05.12.2013, № 7, 16.01.2014, № 40, 13.03.2014, 158, 09.10.2014)».
1.3. Абзац 16 пункта 6 приложения к приказу дополнить словами «юридического лица, индивидуального предпринимателя, проводимых органами государственного контроля (надзора), при его наличии».
1.4. Абзац четвертый пункта 16 приложения к приказу изложить в новой редакции:
«В исключительных случаях, связанных с необходимостью проведения сложных и (или) длительных исследований, испытаний, специальных экспертиз и расследований на основании мотивированных предложений работников, уполномоченных на проведение проверки, проводящих выездную плановую проверку, срок проведения выездной плановой проверки может быть продлен министром труда и занятости населения Оренбургской области, но не более чем на двадцать рабочих дней, в отношении малых предприятий - не более чем на пятьдесят часов, микропредприятий - не более чем на пятнадцать часов».
1.5. В абзаце четвертом пункта 27 слова «или места жительства индивидуальных предпринимателей и места фактического осуществления ими деятельности» заменить словами «или места фактического осуществления деятельности индивидуальными предпринимателями».
1.6. Пункт 28 приложения к приказу:
в абзаце четвертом слова «или места жительства индивидуальных предпринимателей и места фактического осуществления ими деятельности» заменить словами «или места фактического осуществления деятельности индивидуальными предпринимателями».
дополнить абзацем восемнадцатым следующего содержания:
«В случае, если основанием для проведения внеплановой проверки является истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем предписания об устранении выявленных нарушений требований трудового законодательства, предметом такой проверки может являться только исполнение выданного министерством предписания».
1.7. В пункте 31 приложения к приказу:
в абзаце одиннадцатом слова «работниками, проводившими проверку» заменить словами «юридического лица, индивидуального предпринимателя, проводимых органами государственного контроля (надзора), при его наличии, работниками, уполномоченными на проведение проверки,»;
абзац двенадцатый исключить.
1.8. Пункт 35 приложения к приказу изложить в новой редакции:
«В случае не устранения выявленных нарушений при проведении плановой (выездной, документарной) проверки в течение двадцати рабочих дней со дня окончания установленного срока министерство направляет соответствующую информацию в Государственную инспекцию труда в Оренбургской области».
2. Настоящий приказ вступает в силу после его размещения на официальном сайте министерства труда и занятости населения Оренбургской области в сети Интернет.
Министр
В.П. Кузьмин
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 08.06.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.020.020 Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
