Основная информация
Дата опубликования: | 19 марта 2018г. |
Номер документа: | RU55000201800252 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Омская область |
Принявший орган: | Министерство образования Омской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 19 марта 2018 года № 15
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 19 МАРТА 2014 ГОДА № 15
Внести в приложение № 1 "Положение об оплате труда руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров государственных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство образования Омской области" к приказу Министерства образования Омской области от 19 марта 2014 года № 15 "Об условиях оплаты труда руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров государственных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство образования Омской области" следующие изменения:
1) пункт 3 дополнить абзацем следующего содержания:
"Оклад руководителя вновь созданного учреждения устанавливается Министерством в кратном отношении к минимальному размеру оплаты труда, действующему на день установления должностного оклада.";
2) в пункте 3.1:
- в подпункте 13 точку заменить точкой с запятой;
- дополнить подпунктом 14 следующего содержания:
"14) казенное учреждение Омской области "Централизованная бухгалтерия в сфере образования.";
3) дополнить пунктом 6.1 следующего содержания:
"6.1. Оклад заместителей руководителя, главного бухгалтера казенного учреждения Омской области "Централизованная бухгалтерия в сфере образования" устанавливается Министерством на 20 процентов ниже оклада руководителя учреждения.";
4) в приложении № 1 "Методика определения коэффициентов кратности должностных окладов руководителей государственных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство образования Омской области, к средней заработной плате работников группы учреждений (в случаях, установленных пунктом 3.1 настоящего Положения, - учреждений) за календарный год, предшествующий году установления должностного оклада руководителя учреждения, рассчитываемой без учета средней заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера учреждения":
- в таблице:
в строке 2 после слов "лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" дополнить словами ", на одного руководящего работника";
дополнить строками следующего содержания:
Казенное учреждение Омской области "Централизованная бухгалтерия в сфере образования"
34
Организация ведения бюджетного учета и формирования бюджетной отчетности казенных учреждений
Абсолютная величина
До 30 казенных учреждений - 100 баллов
от 30 и более казенных учреждений - 200 баллов
35
Наличие структурных подразделений, расположенных на территории одного населенного пункта
Абсолютная величина
1 структурное подразделение - 10 баллов
36
Наличие структурных подразделений, расположенных на территории разных населенных пунктов
Абсолютная величина
1 структурное подразделение - 20 баллов
пункт 1 примечания изложить в следующей редакции:
"1. Количество обучающихся, указанных в:
1) строках 1, 2 таблицы, определяется по списочному составу обучающихся на 1 января соответствующего календарного года;
2) строке 6 таблицы, определяется по списочному составу обучающихся, занимающихся в объединениях, на 1 января соответствующего календарного года;
3) строке 12 таблицы, определяется по списочному составу обучающихся на начало текущего учебного года;
4) строках 16, 17 таблицы, определяется в учреждениях, реализующих общеобразовательные программы, по списочному составу обучающихся на начало текущего учебного года, в учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, - на 1 января соответствующего календарного года;
5) строке 20 таблицы, определяется по списочному составу обучающихся на 1 января соответствующего календарного года;
6) строке 26 таблицы, определяется по среднегодовому количеству обучающихся за календарный год, предшествующий году, в котором осуществляется установление оклада.";
- таблицу "Соотношение количества баллов и коэффициентов кратности" дополнить строками следующего содержания:
Казенное учреждение Омской области "Централизованная бухгалтерия в сфере образования"
57
От 100 до 199
5,0
58
От 200 и более
7,5
5) таблицу приложения № 2 "Целевые показатели эффективности деятельности государственных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство образования Омской области" дополнить строками следующего содержания:
Казенное учреждение Омской области "Централизованная бухгалтерия в сфере образования"
56
Своевременность исполнения распоряжений и поручений Министерства
15 баллов
57
Успешное выполнение особо важных, срочных, сложных работ и заданий
15 баллов
58
Качественная подготовка и проведение мероприятий, связанных с уставной деятельностью учреждения
20 баллов
Министр образования
Омской области Т.В.Дернова
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 19 марта 2018 года № 15
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 19 МАРТА 2014 ГОДА № 15
Внести в приложение № 1 "Положение об оплате труда руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров государственных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство образования Омской области" к приказу Министерства образования Омской области от 19 марта 2014 года № 15 "Об условиях оплаты труда руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров государственных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство образования Омской области" следующие изменения:
1) пункт 3 дополнить абзацем следующего содержания:
"Оклад руководителя вновь созданного учреждения устанавливается Министерством в кратном отношении к минимальному размеру оплаты труда, действующему на день установления должностного оклада.";
2) в пункте 3.1:
- в подпункте 13 точку заменить точкой с запятой;
- дополнить подпунктом 14 следующего содержания:
"14) казенное учреждение Омской области "Централизованная бухгалтерия в сфере образования.";
3) дополнить пунктом 6.1 следующего содержания:
"6.1. Оклад заместителей руководителя, главного бухгалтера казенного учреждения Омской области "Централизованная бухгалтерия в сфере образования" устанавливается Министерством на 20 процентов ниже оклада руководителя учреждения.";
4) в приложении № 1 "Методика определения коэффициентов кратности должностных окладов руководителей государственных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство образования Омской области, к средней заработной плате работников группы учреждений (в случаях, установленных пунктом 3.1 настоящего Положения, - учреждений) за календарный год, предшествующий году установления должностного оклада руководителя учреждения, рассчитываемой без учета средней заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера учреждения":
- в таблице:
в строке 2 после слов "лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" дополнить словами ", на одного руководящего работника";
дополнить строками следующего содержания:
Казенное учреждение Омской области "Централизованная бухгалтерия в сфере образования"
34
Организация ведения бюджетного учета и формирования бюджетной отчетности казенных учреждений
Абсолютная величина
До 30 казенных учреждений - 100 баллов
от 30 и более казенных учреждений - 200 баллов
35
Наличие структурных подразделений, расположенных на территории одного населенного пункта
Абсолютная величина
1 структурное подразделение - 10 баллов
36
Наличие структурных подразделений, расположенных на территории разных населенных пунктов
Абсолютная величина
1 структурное подразделение - 20 баллов
пункт 1 примечания изложить в следующей редакции:
"1. Количество обучающихся, указанных в:
1) строках 1, 2 таблицы, определяется по списочному составу обучающихся на 1 января соответствующего календарного года;
2) строке 6 таблицы, определяется по списочному составу обучающихся, занимающихся в объединениях, на 1 января соответствующего календарного года;
3) строке 12 таблицы, определяется по списочному составу обучающихся на начало текущего учебного года;
4) строках 16, 17 таблицы, определяется в учреждениях, реализующих общеобразовательные программы, по списочному составу обучающихся на начало текущего учебного года, в учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, - на 1 января соответствующего календарного года;
5) строке 20 таблицы, определяется по списочному составу обучающихся на 1 января соответствующего календарного года;
6) строке 26 таблицы, определяется по среднегодовому количеству обучающихся за календарный год, предшествующий году, в котором осуществляется установление оклада.";
- таблицу "Соотношение количества баллов и коэффициентов кратности" дополнить строками следующего содержания:
Казенное учреждение Омской области "Централизованная бухгалтерия в сфере образования"
57
От 100 до 199
5,0
58
От 200 и более
7,5
5) таблицу приложения № 2 "Целевые показатели эффективности деятельности государственных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство образования Омской области" дополнить строками следующего содержания:
Казенное учреждение Омской области "Централизованная бухгалтерия в сфере образования"
56
Своевременность исполнения распоряжений и поручений Министерства
15 баллов
57
Успешное выполнение особо важных, срочных, сложных работ и заданий
15 баллов
58
Качественная подготовка и проведение мероприятий, связанных с уставной деятельностью учреждения
20 баллов
Министр образования
Омской области Т.В.Дернова
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 26.07.2018 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: