Основная информация
| Дата опубликования: | 19 июля 2019г. |
| Номер документа: | RU05000201900332 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Республика Дагестан |
| Принявший орган: | Министерство юстиции Республики Дагестан |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН
ПРИКАЗ
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ РЕГЛАМЕНТОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН В МИНИСТЕРСТВЕ ЮСТИЦИИ РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215), Законом Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (Собрание законодательства Республики Дагестан, 2005, № 10, ст. 656) и Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан», (Собрание законодательства Республики Дагестан, 2006, № 8, ст. 452), руководствуясь Положением о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденным постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан» («Собрание законодательства Республики Дагестан», 30 апреля 2010, №8, ст. 385», приказываю:
1. Утвердить примерные должностные регламенты государственных гражданских служащих Республики Дагестан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан, согласно приложениям № 1-8 к настоящему приказу.
2. Отделу информационных технологий и использования документов (Кочеткова Т.Ф.) разместить настоящий приказ на официальном сайте Министерства юстиции Республики Дагестан в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (www. minyustrd.ru).
3. Отделу регистрации ведомственных нормативных правовых актов Министерства юстиции Республики Дагестан (Алхазова Ш.А.) обеспечить государственную регистрацию настоящего приказа в соответствии с действующим законодательством.
4. Настоящий приказ вступает в силу в установленном законодательством порядке.
5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр
К.С. Сефикурбанов
Приложение № 1
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего высшую группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «руководители»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к высшей группе должностей категории «руководители» в соответствии с подразделом 1 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности _____________ <2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>.
____________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности ______________ <5>.
____________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _________________________<7> осуществляется решением Правительства Республики Дагестан в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо лицу, исполняющему его обязанности.
___________________________________________ <10> также подчиняется
_____________________________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность ______________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность _______ <14>,
в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности __________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. ________ <17> должен иметь высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
2.1.2. Для должности ________ <18> стаж государственной гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, составляет не менее четырех лет.
2.1.3. ________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
3) знаниями:
Положения о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденного постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан»;
Служебного распорядка Министерства юстиции Республики Дагестан;
Положения о курируемом структурном подразделении;
Устава курируемой подведомственной организации;
Кодекса этики государственных гражданских служащих Республики Дагестан Министерства юстиции Республики Дагестан.
4) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить стратегически (системно), творчески подходить к решению поставленных задач;
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями.
2) управленческие умения <21>:
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ________________________ <22> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) _________________________ <23> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. __________________<24> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <25>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <26> должны включать <27>:
________________________________________________________.
2.2.4. __________________________ <28> должен обладать следующими
профессиональными умениями <29>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <30>, должен обладать следующими функциональными знаниями <31>:
____________________________________________________________.
2.2.6. _____________________ <32> должен обладать следующими функциональными умениями <33>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <34> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <35> возлагаются следующие должностные обязанности <36>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <37> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <38> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <39>, имеет также право <40>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <41> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <42> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <43>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<44> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <45>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <46> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <47>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <48> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <49>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <50> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <51> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно-правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<52> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <53>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <54> оценивается по <55>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
<22> Указывается наименование должности гражданской службы.
<23> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<24> Указывается наименование должности гражданской службы.
<25> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<26> Указывается наименование должности гражданской службы.
<27> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<28> Указывается наименование должности гражданской службы.
<29> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<30> Указывается наименование должности гражданской службы.
<31> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<32> Указывается наименование должности гражданской службы.
<33> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается наименование должности гражданской службы.
<36> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается наименование должности гражданской службы.
<40> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается наименование должности гражданской службы.
<43> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<44> Указывается наименование должности гражданской службы.
<45> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<46> Указывается наименование должности гражданской службы.
<47> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<48> Указывается наименование должности гражданской службы.
<49> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается наименование должности гражданской службы.
<53> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<54> Указывается наименование должности гражданской службы.
<55> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
Приложение № 2
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего главную группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «руководители»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к главной группе должностей категории «руководители» в соответствии с подразделом 1 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности ___________<2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>
______________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _______________ <5>
______________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _______ <7> осуществляется приказом министра в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо
лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________<10> также подчиняется
___________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность _________________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ________ <14>, в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности _____________________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. _______________ <17> должен иметь высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
2.1.2. Для должности ________ <18> стаж государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, составляет не менее двух лет.
2.1.3. __________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
3. знаниями:
Положения о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденного постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан»;
Служебного распорядка Министерства юстиции Республики Дагестан;
Положения о руководимом структурном подразделении;
Кодекса этики государственных гражданских служащих Республики Дагестан Министерства юстиции Республики Дагестан.
4) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить стратегически (системно);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения <21>:
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ___________________ <22> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) __________________ <23> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. _______________ <24> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <25>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <26> должны включать <27>:
___________________________________________________.
2.2.4. ________________________ <28> должен обладать следующими профессиональными умениями <29>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <30>, должен обладать следующими функциональными знаниями <31>:
____________________________________________________________.
2.2.6. _________________________ <32> должен обладать следующими функциональными умениями <33>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <34> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <35> возлагаются следующие должностные обязанности <36>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <37> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <38> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <39>, имеет также право <40>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <41> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <42> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <43>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<44> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <45>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <46> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <47>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <48> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <49>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <50> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <51> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно-правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<52> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <53>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <54> оценивается по <55>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
<22> Указывается наименование должности гражданской службы.
<23> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<24> Указывается наименование должности гражданской службы.
<25> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<26> Указывается наименование должности гражданской службы.
<27> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<28> Указывается наименование должности гражданской службы.
<29> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<30> Указывается наименование должности гражданской службы.
<31> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<32> Указывается наименование должности гражданской службы.
<33> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается наименование должности гражданской службы.
<36> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается наименование должности гражданской службы.
<40> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается наименование должности гражданской службы.
<43> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<44> Указывается наименование должности гражданской службы.
<45> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<46> Указывается наименование должности гражданской службы.
<47> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<48> Указывается наименование должности гражданской службы.
<49> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается наименование должности гражданской службы.
<53> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<54> Указывается наименование должности гражданской службы.
<55> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
Приложение № 3
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего ведущую группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «руководители»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к ведущей группе должностей категории «руководители» в соответствии с подразделом 1 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности ___________<2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>
______________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _______________ <5>
______________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _______ <7> осуществляется приказом министра в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо
лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________<10> также подчиняется
___________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность _________________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ________ <14>, в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности _____________________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. _______________ <17> должен иметь высшее образование не ниже уровня бакалавриата.
2.1.2. Для должности __________________ <18> требования к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, не предъявляются.
2.1.3. __________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
3) знаниями:
Положения о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденного постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан»;
Служебного распорядка Министерства юстиции Республики Дагестан;
Положения о структурном подразделении;
Кодекса этики государственных гражданских служащих Республики Дагестан Министерства юстиции Республики Дагестан.
4) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить стратегически (системно);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения <21>:
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ___________________ <22> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) __________________ <23> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. _______________ <24> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <25>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <26> должны включать <27>:
___________________________________________________.
2.2.4. ________________________ <28> должен обладать следующими профессиональными умениями <29>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <30>, должен обладать следующими функциональными знаниями <31>:
____________________________________________________________.
2.2.6. _________________________ <32> должен обладать следующими функциональными умениями <33>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <34> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <35> возлагаются следующие должностные обязанности <36>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <37> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <38> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <39>, имеет также право <40>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <41> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <42> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <43>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<44> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <45>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <46> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <47>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <48> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <49>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <50> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <51> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<52> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <53>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <54> оценивается по <55>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
<22> Указывается наименование должности гражданской службы.
<23> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<24> Указывается наименование должности гражданской службы.
<25> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<26> Указывается наименование должности гражданской службы.
<27> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<28> Указывается наименование должности гражданской службы.
<29> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<30> Указывается наименование должности гражданской службы.
<31> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<32> Указывается наименование должности гражданской службы.
<33> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается наименование должности гражданской службы.
<36> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается наименование должности гражданской службы.
<40> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается наименование должности гражданской службы.
<43> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<44> Указывается наименование должности гражданской службы.
<45> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<46> Указывается наименование должности гражданской службы.
<47> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<48> Указывается наименование должности гражданской службы.
<49> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается наименование должности гражданской службы.
<53> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<54> Указывается наименование должности гражданской службы.
<55> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
Приложение № 4
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего ведущую группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «помощники (советники)»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к ведущей группе должностей категории «помощники (советники)» в соответствии с подразделом 2 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности ___________<2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>
______________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _______________ <5>
______________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _______ <7> осуществляется приказом министра в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо
лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________<10> также подчиняется
___________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность _________________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ________ <14>, в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности _____________________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. _______________ <17> должен иметь высшее образование.
2.1.2. Для должности __________________ <18> требования к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, не предъявляются.
2.1.3. __________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
3) знаниями:
Положения о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденное постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан»;
Служебного распорядка Министерства юстиции Республики Дагестан;
Кодекса этики государственных гражданских служащих Республики Дагестан Министерства юстиции Республики Дагестан.
4) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают:
а) мыслить стратегически (системно);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ___________________ <21> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) __________________ <22> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. _______________ <23> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <24>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <25> должны включать <26>:
___________________________________________________.
2.2.4. ________________________ <27> должен обладать следующими профессиональными умениями <28>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <29>, должен обладать следующими функциональными знаниями <30>:
____________________________________________________________.
2.2.6. _________________________ <31> должен обладать следующими функциональными умениями <32>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <33> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <34> возлагаются следующие должностные обязанности <35>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <36> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <37> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <38>, имеет также право <39>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <40> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <41> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <42>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<43> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <44>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <45> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <46>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <47> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <48>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <49> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <50> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно-правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<51> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <52>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <53> оценивается по <54>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указывается наименование должности гражданской службы.
<22> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<23> Указывается наименование должности гражданской службы.
<24> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<25> Указывается наименование должности гражданской службы.
<26> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<27> Указывается наименование должности гражданской службы.
<28> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<29> Указывается наименование должности гражданской службы.
<30> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<31> Указывается наименование должности гражданской службы.
<32> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<33> Указывается наименование должности гражданской службы.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<36> Указывается наименование должности гражданской службы.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<40> Указывается наименование должности гражданской службы.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<43> Указывается наименование должности гражданской службы.
<44> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<45> Указывается наименование должности гражданской службы.
<46> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<47> Указывается наименование должности гражданской службы.
<48> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<49> Указывается наименование должности гражданской службы.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<53> Указывается наименование должности гражданской службы.
<54> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
Приложение № 5
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего главную группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «специалисты»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к главной группе должностей категории «специалисты» в соответствии с подразделом 3 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности ___________<2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>
______________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _______________ <5>
______________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _______ <7> осуществляется приказом министра в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо
лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________<10> также подчиняется
___________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность _________________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ________ <14>, в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности _____________________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. _______________ <17> должен иметь высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
2.1.2. Для должности ________ <18> стаж государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, составляет не менее двух лет.
2.1.3. __________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
3) знаниями:
Положения о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденного постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан»;
Служебного распорядка Министерства юстиции Республики Дагестан;
Положения о структурном подразделении;
Кодекса этики государственных гражданских служащих Республики Дагестан Министерства юстиции Республики Дагестан.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить стратегически (системно);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения <21>:
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ___________________ <22> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) __________________ <23> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. _______________ <24> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <25>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <26> должны включать <27>:
1) ___________________________________________________.
2.2.4. ________________________ <28> должен обладать следующими профессиональными умениями <29>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <30>, должен обладать следующими функциональными знаниями <31>:
1) ____________________________________________________________.
2.2.6. _________________________ <32> должен обладать следующими функциональными умениями <33>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <34> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <35> возлагаются следующие должностные обязанности <36>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <37> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <38> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <39>, имеет также право <40>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <41> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <42> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <43>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<44> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <45>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <46> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <47>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <48> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <49>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <50> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <51> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно-правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<52> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <53>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <54> оценивается по <55>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
<22> Указывается наименование должности гражданской службы.
<23> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<24> Указывается наименование должности гражданской службы.
<25> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<26> Указывается наименование должности гражданской службы.
<27> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<28> Указывается наименование должности гражданской службы.
<29> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<30> Указывается наименование должности гражданской службы.
<31> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<32> Указывается наименование должности гражданской службы.
<33> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается наименование должности гражданской службы.
<36> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается наименование должности гражданской службы.
<40> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается наименование должности гражданской службы.
<43> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<44> Указывается наименование должности гражданской службы.
<45> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<46> Указывается наименование должности гражданской службы.
<47> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<48> Указывается наименование должности гражданской службы.
<49> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается наименование должности гражданской службы.
<53> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<54> Указывается наименование должности гражданской службы.
<55> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
Приложение № 6
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего ведущую группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «специалисты»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к ведущей группе должностей категории «специалисты» в соответствии с подразделом 3 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности ___________<2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>
______________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _______________ <5>
______________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _______ <7> осуществляется приказом министра в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо
лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________<10> также подчиняется
___________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность _________________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ________ <14>, в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности _____________________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. _______________ <17> должен иметь высшее образование не ниже уровня бакалавриата.
2.1.2. Для должности __________________ <18> требования к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, не предъявляются.
2.1.3. __________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
3) знаниями:
Положения о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденного постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан»;
Служебного распорядка Министерства юстиции Республики Дагестан;
Положения о структурном подразделении;
Кодекса этики государственных гражданских служащих Республики Дагестан Министерства юстиции Республики Дагестан.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают умения:
а) мыслить стратегически (системно);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ___________________ <21> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) __________________ <22> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. _______________ <23> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <24>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <25> должны включать <26>:
1) ___________________________________________________.
2.2.4. ________________________ <27> должен обладать следующими профессиональными умениями <28>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <29>, должен обладать следующими функциональными знаниями <30>:
____________________________________________________________.
2.2.6. _________________________ <31> должен обладать следующими функциональными умениями <32>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <33> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <34> возлагаются следующие должностные обязанности <35>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <36> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <37> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <38>, имеет также право <39>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <40> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <41> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <42>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<43> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <44>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <45> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <46>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <47> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <48>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <49> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <50> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно-правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<51> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <52>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <53> оценивается по <54>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указывается наименование должности гражданской службы.
<22> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<23> Указывается наименование должности гражданской службы.
<24> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<25> Указывается наименование должности гражданской службы.
<26> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<27> Указывается наименование должности гражданской службы.
<28> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<29> Указывается наименование должности гражданской службы.
<30> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<31> Указывается наименование должности гражданской службы.
<32> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<33> Указывается наименование должности гражданской службы.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<36> Указывается наименование должности гражданской службы.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<40> Указывается наименование должности гражданской службы.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<43> Указывается наименование должности гражданской службы.
<44> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<45> Указывается наименование должности гражданской службы.
<46> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<47> Указывается наименование должности гражданской службы.
<48> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<49> Указывается наименование должности гражданской службы.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<53> Указывается наименование должности гражданской службы.
<54> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
Приложение № 7
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего старшую группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «специалисты»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к старшей группе должностей категории «специалисты» в соответствии с подразделом 3 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности ___________<2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>
______________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _______________ <5>
______________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _______ <7> осуществляется приказом министра в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо
лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________<10> также подчиняется
___________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность _________________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ________ <14>, в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности _____________________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. _______________ <17> должен иметь высшее образование не ниже уровня бакалавриата.
2.1.2. Для должности __________________ <18> требования к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, не предъявляются.
2.1.3. __________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
3) знаниями:
Положения о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденного постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан»;
Служебного распорядка Министерства юстиции Республики Дагестан;
Положения о структурном подразделении;
Кодекса этики государственных гражданских служащих Республики Дагестан Министерства юстиции Республики Дагестан.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают умения:
а) мыслить стратегически (системно);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ___________________ <21> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) __________________ <22> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. _______________ <23> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <24>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <25> должны включать <26>:
1) ___________________________________________________.
2.2.4. ________________________ <27> должен обладать следующими профессиональными умениями <28>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <29>, должен обладать следующими функциональными знаниями <30>:
1) ____________________________________________________________.
2.2.6. _________________________ <31> должен обладать следующими функциональными умениями <32>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <33> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <34> возлагаются следующие должностные обязанности <35>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <36> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <37> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <38>, имеет также право <39>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <40> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <41> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <42>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<43> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <44>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <45> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <46>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <47> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <48>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <49> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <50> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно-правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<51> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <52>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <53> оценивается по <54>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указывается наименование должности гражданской службы.
<22> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<23> Указывается наименование должности гражданской службы.
<24> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<25> Указывается наименование должности гражданской службы.
<26> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<27> Указывается наименование должности гражданской службы.
<28> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<29> Указывается наименование должности гражданской службы.
<30> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<31> Указывается наименование должности гражданской службы.
<32> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<33> Указывается наименование должности гражданской службы.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<36> Указывается наименование должности гражданской службы.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<40> Указывается наименование должности гражданской службы.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<43> Указывается наименование должности гражданской службы.
<44> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<45> Указывается наименование должности гражданской службы.
<46> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<47> Указывается наименование должности гражданской службы.
<48> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<49> Указывается наименование должности гражданской службы.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<53> Указывается наименование должности гражданской службы.
<54> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
Приложение № 8
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего младшую группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «обеспечивающие специалисты»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к младшей группе должностей категории «обеспечивающие специалисты» в соответствии с подразделом 4 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности ___________<2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>
______________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _______________ <5>
______________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _______ <7> осуществляется приказом министра в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо
лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________<10> также подчиняется
___________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность _________________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ________ <14>, в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности _____________________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. _____________ <17> должен иметь профессиональное образование.
2.1.2. Для должности __________________ <18> требования к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, не предъявляются.
2.1.3. __________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают умения:
а) мыслить стратегически (системно);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ___________________ <21> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) __________________ <22> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. _______________ <23> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <24>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <25> должны включать <26>:
1) ___________________________________________________.
2.2.4. ________________________ <27> должен обладать следующими профессиональными умениями <28>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <29>, должен обладать следующими функциональными знаниями <30>:
1) ____________________________________________________________.
2.2.6. _________________________ <31> должен обладать следующими функциональными умениями <32>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <33> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <34> возлагаются следующие должностные обязанности <35>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <36> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <37> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <38>, имеет также право <39>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <40> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <41> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <42>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<43> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <44>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <45> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <46>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <47> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <48>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <49> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <50> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно-правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<51> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <52>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <53> оценивается по <54>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указывается наименование должности гражданской службы.
<22> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<23> Указывается наименование должности гражданской службы.
<24> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<25> Указывается наименование должности гражданской службы.
<26> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<27> Указывается наименование должности гражданской службы.
<28> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<29> Указывается наименование должности гражданской службы.
<30> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<31> Указывается наименование должности гражданской службы.
<32> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<33> Указывается наименование должности гражданской службы.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<36> Указывается наименование должности гражданской службы.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<40> Указывается наименование должности гражданской службы.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<43> Указывается наименование должности гражданской службы.
<44> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<45> Указывается наименование должности гражданской службы.
<46> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<47> Указывается наименование должности гражданской службы.
<48> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<49> Указывается наименование должности гражданской службы.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<53> Указывается наименование должности гражданской службы.
<54> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН
ПРИКАЗ
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ РЕГЛАМЕНТОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН В МИНИСТЕРСТВЕ ЮСТИЦИИ РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215), Законом Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (Собрание законодательства Республики Дагестан, 2005, № 10, ст. 656) и Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан», (Собрание законодательства Республики Дагестан, 2006, № 8, ст. 452), руководствуясь Положением о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденным постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан» («Собрание законодательства Республики Дагестан», 30 апреля 2010, №8, ст. 385», приказываю:
1. Утвердить примерные должностные регламенты государственных гражданских служащих Республики Дагестан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан, согласно приложениям № 1-8 к настоящему приказу.
2. Отделу информационных технологий и использования документов (Кочеткова Т.Ф.) разместить настоящий приказ на официальном сайте Министерства юстиции Республики Дагестан в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (www. minyustrd.ru).
3. Отделу регистрации ведомственных нормативных правовых актов Министерства юстиции Республики Дагестан (Алхазова Ш.А.) обеспечить государственную регистрацию настоящего приказа в соответствии с действующим законодательством.
4. Настоящий приказ вступает в силу в установленном законодательством порядке.
5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр
К.С. Сефикурбанов
Приложение № 1
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего высшую группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «руководители»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к высшей группе должностей категории «руководители» в соответствии с подразделом 1 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности _____________ <2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>.
____________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности ______________ <5>.
____________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _________________________<7> осуществляется решением Правительства Республики Дагестан в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо лицу, исполняющему его обязанности.
___________________________________________ <10> также подчиняется
_____________________________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность ______________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность _______ <14>,
в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности __________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. ________ <17> должен иметь высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
2.1.2. Для должности ________ <18> стаж государственной гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, составляет не менее четырех лет.
2.1.3. ________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
3) знаниями:
Положения о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденного постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан»;
Служебного распорядка Министерства юстиции Республики Дагестан;
Положения о курируемом структурном подразделении;
Устава курируемой подведомственной организации;
Кодекса этики государственных гражданских служащих Республики Дагестан Министерства юстиции Республики Дагестан.
4) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить стратегически (системно), творчески подходить к решению поставленных задач;
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями.
2) управленческие умения <21>:
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ________________________ <22> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) _________________________ <23> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. __________________<24> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <25>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <26> должны включать <27>:
________________________________________________________.
2.2.4. __________________________ <28> должен обладать следующими
профессиональными умениями <29>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <30>, должен обладать следующими функциональными знаниями <31>:
____________________________________________________________.
2.2.6. _____________________ <32> должен обладать следующими функциональными умениями <33>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <34> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <35> возлагаются следующие должностные обязанности <36>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <37> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <38> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <39>, имеет также право <40>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <41> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <42> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <43>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<44> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <45>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <46> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <47>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <48> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <49>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <50> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <51> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно-правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<52> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <53>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <54> оценивается по <55>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
<22> Указывается наименование должности гражданской службы.
<23> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<24> Указывается наименование должности гражданской службы.
<25> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<26> Указывается наименование должности гражданской службы.
<27> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<28> Указывается наименование должности гражданской службы.
<29> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<30> Указывается наименование должности гражданской службы.
<31> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<32> Указывается наименование должности гражданской службы.
<33> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается наименование должности гражданской службы.
<36> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается наименование должности гражданской службы.
<40> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается наименование должности гражданской службы.
<43> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<44> Указывается наименование должности гражданской службы.
<45> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<46> Указывается наименование должности гражданской службы.
<47> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<48> Указывается наименование должности гражданской службы.
<49> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается наименование должности гражданской службы.
<53> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<54> Указывается наименование должности гражданской службы.
<55> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
Приложение № 2
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего главную группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «руководители»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к главной группе должностей категории «руководители» в соответствии с подразделом 1 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности ___________<2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>
______________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _______________ <5>
______________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _______ <7> осуществляется приказом министра в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо
лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________<10> также подчиняется
___________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность _________________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ________ <14>, в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности _____________________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. _______________ <17> должен иметь высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
2.1.2. Для должности ________ <18> стаж государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, составляет не менее двух лет.
2.1.3. __________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
3. знаниями:
Положения о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденного постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан»;
Служебного распорядка Министерства юстиции Республики Дагестан;
Положения о руководимом структурном подразделении;
Кодекса этики государственных гражданских служащих Республики Дагестан Министерства юстиции Республики Дагестан.
4) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить стратегически (системно);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения <21>:
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ___________________ <22> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) __________________ <23> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. _______________ <24> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <25>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <26> должны включать <27>:
___________________________________________________.
2.2.4. ________________________ <28> должен обладать следующими профессиональными умениями <29>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <30>, должен обладать следующими функциональными знаниями <31>:
____________________________________________________________.
2.2.6. _________________________ <32> должен обладать следующими функциональными умениями <33>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <34> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <35> возлагаются следующие должностные обязанности <36>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <37> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <38> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <39>, имеет также право <40>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <41> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <42> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <43>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<44> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <45>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <46> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <47>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <48> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <49>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <50> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <51> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно-правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<52> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <53>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <54> оценивается по <55>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
<22> Указывается наименование должности гражданской службы.
<23> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<24> Указывается наименование должности гражданской службы.
<25> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<26> Указывается наименование должности гражданской службы.
<27> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<28> Указывается наименование должности гражданской службы.
<29> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<30> Указывается наименование должности гражданской службы.
<31> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<32> Указывается наименование должности гражданской службы.
<33> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается наименование должности гражданской службы.
<36> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается наименование должности гражданской службы.
<40> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается наименование должности гражданской службы.
<43> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<44> Указывается наименование должности гражданской службы.
<45> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<46> Указывается наименование должности гражданской службы.
<47> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<48> Указывается наименование должности гражданской службы.
<49> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается наименование должности гражданской службы.
<53> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<54> Указывается наименование должности гражданской службы.
<55> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
Приложение № 3
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего ведущую группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «руководители»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к ведущей группе должностей категории «руководители» в соответствии с подразделом 1 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности ___________<2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>
______________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _______________ <5>
______________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _______ <7> осуществляется приказом министра в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо
лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________<10> также подчиняется
___________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность _________________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ________ <14>, в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности _____________________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. _______________ <17> должен иметь высшее образование не ниже уровня бакалавриата.
2.1.2. Для должности __________________ <18> требования к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, не предъявляются.
2.1.3. __________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
3) знаниями:
Положения о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденного постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан»;
Служебного распорядка Министерства юстиции Республики Дагестан;
Положения о структурном подразделении;
Кодекса этики государственных гражданских служащих Республики Дагестан Министерства юстиции Республики Дагестан.
4) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить стратегически (системно);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения <21>:
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ___________________ <22> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) __________________ <23> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. _______________ <24> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <25>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <26> должны включать <27>:
___________________________________________________.
2.2.4. ________________________ <28> должен обладать следующими профессиональными умениями <29>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <30>, должен обладать следующими функциональными знаниями <31>:
____________________________________________________________.
2.2.6. _________________________ <32> должен обладать следующими функциональными умениями <33>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <34> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <35> возлагаются следующие должностные обязанности <36>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <37> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <38> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <39>, имеет также право <40>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <41> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <42> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <43>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<44> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <45>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <46> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <47>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <48> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <49>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <50> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <51> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<52> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <53>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <54> оценивается по <55>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
<22> Указывается наименование должности гражданской службы.
<23> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<24> Указывается наименование должности гражданской службы.
<25> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<26> Указывается наименование должности гражданской службы.
<27> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<28> Указывается наименование должности гражданской службы.
<29> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<30> Указывается наименование должности гражданской службы.
<31> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<32> Указывается наименование должности гражданской службы.
<33> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается наименование должности гражданской службы.
<36> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается наименование должности гражданской службы.
<40> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается наименование должности гражданской службы.
<43> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<44> Указывается наименование должности гражданской службы.
<45> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<46> Указывается наименование должности гражданской службы.
<47> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<48> Указывается наименование должности гражданской службы.
<49> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается наименование должности гражданской службы.
<53> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<54> Указывается наименование должности гражданской службы.
<55> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
Приложение № 4
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего ведущую группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «помощники (советники)»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к ведущей группе должностей категории «помощники (советники)» в соответствии с подразделом 2 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности ___________<2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>
______________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _______________ <5>
______________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _______ <7> осуществляется приказом министра в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо
лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________<10> также подчиняется
___________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность _________________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ________ <14>, в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности _____________________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. _______________ <17> должен иметь высшее образование.
2.1.2. Для должности __________________ <18> требования к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, не предъявляются.
2.1.3. __________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
3) знаниями:
Положения о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденное постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан»;
Служебного распорядка Министерства юстиции Республики Дагестан;
Кодекса этики государственных гражданских служащих Республики Дагестан Министерства юстиции Республики Дагестан.
4) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают:
а) мыслить стратегически (системно);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ___________________ <21> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) __________________ <22> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. _______________ <23> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <24>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <25> должны включать <26>:
___________________________________________________.
2.2.4. ________________________ <27> должен обладать следующими профессиональными умениями <28>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <29>, должен обладать следующими функциональными знаниями <30>:
____________________________________________________________.
2.2.6. _________________________ <31> должен обладать следующими функциональными умениями <32>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <33> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <34> возлагаются следующие должностные обязанности <35>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <36> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <37> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <38>, имеет также право <39>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <40> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <41> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <42>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<43> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <44>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <45> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <46>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <47> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <48>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <49> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <50> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно-правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<51> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <52>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <53> оценивается по <54>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указывается наименование должности гражданской службы.
<22> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<23> Указывается наименование должности гражданской службы.
<24> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<25> Указывается наименование должности гражданской службы.
<26> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<27> Указывается наименование должности гражданской службы.
<28> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<29> Указывается наименование должности гражданской службы.
<30> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<31> Указывается наименование должности гражданской службы.
<32> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<33> Указывается наименование должности гражданской службы.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<36> Указывается наименование должности гражданской службы.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<40> Указывается наименование должности гражданской службы.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<43> Указывается наименование должности гражданской службы.
<44> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<45> Указывается наименование должности гражданской службы.
<46> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<47> Указывается наименование должности гражданской службы.
<48> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<49> Указывается наименование должности гражданской службы.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<53> Указывается наименование должности гражданской службы.
<54> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
Приложение № 5
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего главную группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «специалисты»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к главной группе должностей категории «специалисты» в соответствии с подразделом 3 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности ___________<2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>
______________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _______________ <5>
______________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _______ <7> осуществляется приказом министра в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо
лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________<10> также подчиняется
___________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность _________________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ________ <14>, в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности _____________________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. _______________ <17> должен иметь высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
2.1.2. Для должности ________ <18> стаж государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, составляет не менее двух лет.
2.1.3. __________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
3) знаниями:
Положения о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденного постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан»;
Служебного распорядка Министерства юстиции Республики Дагестан;
Положения о структурном подразделении;
Кодекса этики государственных гражданских служащих Республики Дагестан Министерства юстиции Республики Дагестан.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить стратегически (системно);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения <21>:
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ___________________ <22> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) __________________ <23> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. _______________ <24> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <25>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <26> должны включать <27>:
1) ___________________________________________________.
2.2.4. ________________________ <28> должен обладать следующими профессиональными умениями <29>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <30>, должен обладать следующими функциональными знаниями <31>:
1) ____________________________________________________________.
2.2.6. _________________________ <32> должен обладать следующими функциональными умениями <33>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <34> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <35> возлагаются следующие должностные обязанности <36>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <37> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <38> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <39>, имеет также право <40>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <41> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <42> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <43>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<44> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <45>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <46> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <47>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <48> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <49>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <50> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <51> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно-правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<52> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <53>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <54> оценивается по <55>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
<22> Указывается наименование должности гражданской службы.
<23> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<24> Указывается наименование должности гражданской службы.
<25> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<26> Указывается наименование должности гражданской службы.
<27> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<28> Указывается наименование должности гражданской службы.
<29> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<30> Указывается наименование должности гражданской службы.
<31> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<32> Указывается наименование должности гражданской службы.
<33> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается наименование должности гражданской службы.
<36> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается наименование должности гражданской службы.
<40> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается наименование должности гражданской службы.
<43> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<44> Указывается наименование должности гражданской службы.
<45> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<46> Указывается наименование должности гражданской службы.
<47> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<48> Указывается наименование должности гражданской службы.
<49> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается наименование должности гражданской службы.
<53> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<54> Указывается наименование должности гражданской службы.
<55> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
Приложение № 6
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего ведущую группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «специалисты»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к ведущей группе должностей категории «специалисты» в соответствии с подразделом 3 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности ___________<2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>
______________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _______________ <5>
______________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _______ <7> осуществляется приказом министра в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо
лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________<10> также подчиняется
___________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность _________________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ________ <14>, в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности _____________________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. _______________ <17> должен иметь высшее образование не ниже уровня бакалавриата.
2.1.2. Для должности __________________ <18> требования к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, не предъявляются.
2.1.3. __________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
3) знаниями:
Положения о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденного постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан»;
Служебного распорядка Министерства юстиции Республики Дагестан;
Положения о структурном подразделении;
Кодекса этики государственных гражданских служащих Республики Дагестан Министерства юстиции Республики Дагестан.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают умения:
а) мыслить стратегически (системно);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ___________________ <21> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) __________________ <22> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. _______________ <23> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <24>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <25> должны включать <26>:
1) ___________________________________________________.
2.2.4. ________________________ <27> должен обладать следующими профессиональными умениями <28>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <29>, должен обладать следующими функциональными знаниями <30>:
____________________________________________________________.
2.2.6. _________________________ <31> должен обладать следующими функциональными умениями <32>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <33> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <34> возлагаются следующие должностные обязанности <35>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <36> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <37> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <38>, имеет также право <39>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <40> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <41> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <42>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<43> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <44>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <45> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <46>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <47> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <48>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <49> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <50> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно-правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<51> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <52>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <53> оценивается по <54>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указывается наименование должности гражданской службы.
<22> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<23> Указывается наименование должности гражданской службы.
<24> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<25> Указывается наименование должности гражданской службы.
<26> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<27> Указывается наименование должности гражданской службы.
<28> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<29> Указывается наименование должности гражданской службы.
<30> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<31> Указывается наименование должности гражданской службы.
<32> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<33> Указывается наименование должности гражданской службы.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<36> Указывается наименование должности гражданской службы.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<40> Указывается наименование должности гражданской службы.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<43> Указывается наименование должности гражданской службы.
<44> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<45> Указывается наименование должности гражданской службы.
<46> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<47> Указывается наименование должности гражданской службы.
<48> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<49> Указывается наименование должности гражданской службы.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<53> Указывается наименование должности гражданской службы.
<54> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
Приложение № 7
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего старшую группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «специалисты»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к старшей группе должностей категории «специалисты» в соответствии с подразделом 3 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности ___________<2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>
______________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _______________ <5>
______________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _______ <7> осуществляется приказом министра в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо
лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________<10> также подчиняется
___________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность _________________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ________ <14>, в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности _____________________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. _______________ <17> должен иметь высшее образование не ниже уровня бакалавриата.
2.1.2. Для должности __________________ <18> требования к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, не предъявляются.
2.1.3. __________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
3) знаниями:
Положения о Министерстве юстиции Республики Дагестан, утвержденного постановлением Правительства Республики Дагестан от 30 апреля 2010 г. № 128 «Вопросы Министерства юстиции Республики Дагестан»;
Служебного распорядка Министерства юстиции Республики Дагестан;
Положения о структурном подразделении;
Кодекса этики государственных гражданских служащих Республики Дагестан Министерства юстиции Республики Дагестан.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают умения:
а) мыслить стратегически (системно);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ___________________ <21> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) __________________ <22> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. _______________ <23> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <24>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <25> должны включать <26>:
1) ___________________________________________________.
2.2.4. ________________________ <27> должен обладать следующими профессиональными умениями <28>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <29>, должен обладать следующими функциональными знаниями <30>:
1) ____________________________________________________________.
2.2.6. _________________________ <31> должен обладать следующими функциональными умениями <32>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <33> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <34> возлагаются следующие должностные обязанности <35>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <36> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <37> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <38>, имеет также право <39>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <40> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <41> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <42>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<43> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <44>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <45> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <46>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <47> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <48>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <49> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <50> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно-правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<51> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <52>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <53> оценивается по <54>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указывается наименование должности гражданской службы.
<22> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<23> Указывается наименование должности гражданской службы.
<24> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<25> Указывается наименование должности гражданской службы.
<26> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<27> Указывается наименование должности гражданской службы.
<28> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<29> Указывается наименование должности гражданской службы.
<30> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<31> Указывается наименование должности гражданской службы.
<32> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<33> Указывается наименование должности гражданской службы.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<36> Указывается наименование должности гражданской службы.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<40> Указывается наименование должности гражданской службы.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<43> Указывается наименование должности гражданской службы.
<44> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<45> Указывается наименование должности гражданской службы.
<46> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<47> Указывается наименование должности гражданской службы.
<48> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<49> Указывается наименование должности гражданской службы.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<53> Указывается наименование должности гражданской службы.
<54> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
Приложение № 8
к приказу
Министерства юстиции
Республики Дагестан
от 19 июля 2019 г. № 99-ОД
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего младшую группу должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве юстиции Республики Дагестан категории «обеспечивающие специалисты»
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ______________________ <1> (далее - ) относится к младшей группе должностей категории «обеспечивающие специалисты» в соответствии с подразделом 4 раздела 8 Реестра должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденного Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан».
Регистрационный номер (код) должности ___________<2>.
1.2. Область профессиональной служебной деятельности ___________ <3>
______________________________________________________________ <4>.
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _______________ <5>
______________________________________________________________ <6>.
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _______ <7> осуществляется приказом министра в установленном законодательством порядке.
1.5. ___________ <8> непосредственно подчиняется _________ <9> либо
лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________<10> также подчиняется
___________________________________________ <11>.
1.6. В период временного отсутствия ________ <12> исполнение его должностных обязанностей возлагается на лицо, на которое возложена данная обязанность _________________________ <13>.
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ________ <14>, в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ____________________ <15>.
2. Квалификационные требования
Для замещения должности _____________________________ <16> устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. _____________ <17> должен иметь профессиональное образование.
2.1.2. Для должности __________________ <18> требования к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению(ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, не предъявляются.
2.1.3. __________________ <19> должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее – Закон Республики Дагестан № 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 07.04.2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _____________________ <20> включают умения:
а) мыслить стратегически (системно);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ___________________ <21> должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям профессионального образования) __________________ <22> или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки специальностям, указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. _______________ <23> должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации <24>:
1) _________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _______________________ <25> должны включать <26>:
1) ___________________________________________________.
2.2.4. ________________________ <27> должен обладать следующими профессиональными умениями <28>:
1) _________________________________________________________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность _______ <29>, должен обладать следующими функциональными знаниями <30>:
1) ____________________________________________________________.
2.2.6. _________________________ <31> должен обладать следующими функциональными умениями <32>:
1) ________________________________________________________.
3. Должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. ____________________________________ <33> должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего Республики Дагестан, установленные статьей 15 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан № 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан № 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан № 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ, статьями 16, 18, 18.1 и 18.2 Закона Республики Дагестан № 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На ______________________________ <34> возлагаются следующие должностные обязанности <35>:
1) ______________________________________________.
Возложение на __________________ <36> функций, не относящихся к вопросам компетенции, не допускается.
3.3. Основные права ____________________ <37> установлены статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ, статьей 12 Закона Республики Дагестан № 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед _______ <38>, имеет также право <39>:
1) __________________________________________________.
3.4. ____________________ <40> за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым ________ <41> вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения <42>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
4.2. Вопросы, по которым _________________________________<43> обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения <44>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ________ <45> в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <46>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
5.2. ________ <47> в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам <48>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями _______ <49> принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству Министерства юстиции Республики Дагестан.
7. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, другими гражданами, а также с организациями
7.1. Взаимодействие ________ <50> с гражданскими служащими в Министерстве юстиции Республики Дагестан, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан № 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативно-правовыми актами Республики Дагестан
8.1.__________<51> в пределах своей компетенции осуществляет (не осуществляет) <52>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
9.1. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ___________ <53> оценивается по <54>:
1) __________________________________________;
2) __________________________________________;
3) __________________________________________.
<1> Указывается наименование должности гражданской службы.
<2> Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. № 65.
<3> Указывается наименование должности гражданской службы.
<4> Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vmw.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
<5> Указывается наименование должности гражданской службы.
<6> Указывается в соответствии со справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
<7> Указывается наименование должности гражданской службы.
<8> Указывается наименование должности гражданской службы.
<9> Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
<10> Указывается иная(ые) должность(ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
<11> Указывается наименование должности гражданской службы.
<12> Указывается наименование должности гражданской службы.
<13> Указывается наименование должности гражданской службы.
<14> Указывается наименование должности гражданской службы.
<15> Указывается наименование должности гражданской службы.
<16> Указывается наименование должности гражданской службы.
<17> Указывается наименование должности гражданской службы.
<18> Указывается наименование должности гражданской службы.
<19> Указывается наименование должности гражданской службы.
<20> Указывается наименование должности гражданской службы.
<21> Указывается наименование должности гражданской службы.
<22> Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
<23> Указывается наименование должности гражданской службы.
<24> Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<25> Указывается наименование должности гражданской службы.
<26> Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<27> Указывается наименование должности гражданской службы.
<28> Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и со справочником.
<29> Указывается наименование должности гражданской службы.
<30> Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<31> Указывается наименование должности гражданской службы.
<32> Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с п. 3.4 Методического инструментария и со справочником.
<33> Указывается наименование должности гражданской службы.
<34> Указывается наименование должности гражданской службы.
<35> Указывается перечень конкретных должностных обязанностей, исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
<36> Указывается наименование должности гражданской службы.
<37> Указывается наименование должности гражданской службы.
<38> Указывается наименование должности гражданской службы.
<39> Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
<40> Указывается наименование должности гражданской службы.
<41> Указывается наименование должности гражданской службы.
<42> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<43> Указывается наименование должности гражданской службы.
<44> Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
<45> Указывается наименование должности гражданской службы.
<46> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<47> Указывается наименование должности гражданской службы.
<48> Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
<49> Указывается наименование должности гражданской службы.
<50> Указывается наименование должности гражданской службы.
<51> Указывается наименование должности гражданской службы.
<52> Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Министерства юстиции Республики Дагестан и функциональными обязанностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
<53> Указывается наименование должности гражданской службы.
<54> Указывается перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
(является неотъемлемой частью должностного регламента, оформляется на отдельном листе, имеющем общую нумерацию с должностным регламентом)
N п/п
Фамилия, имя, отчество
Дата и роспись в ознакомлении
Дата и номер приказа о назначении на должность
Дата и номер приказа об освобождении от должности
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 28.08.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
