Об утверждении Положения о комиссии по установлению стажа государственной гражданской службы Республики Башкортостан государственным гражданским служащим Республики Башкортостан, замещающим должнос...



ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ

Министерство культуры Республики Башкортостан

Приказ

19 сентября 2011 года № 358

Об утверждении Положения о комиссии по установлению стажа государственной гражданской службы Республики Башкортостан государственным гражданским служащим Республики Башкортостан, замещающим должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве культуры Республики Башкортостан

Зарегистрирован в Управлении Республики Башкортостан по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов 31.10.2011 года № 1680

В соответствии со статьей 54 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 19 ноября 2007 года №1532 «Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации», Законом Республики Башкортостан от 18 июля 2005 года № 206-з «О государственной гражданской службе Республики Башкортостан», Указом Президента Республики Башкортостан от 24 февраля 1997 года № УП-117 «Об утверждении Положения о порядке исчисления стажа государственной службы Республики Башкортостан», в целях обеспечения социальных гарантий государственным гражданским служащим аппарата Министерства культуры Республики Башкортостан, приказываю:

1. Утвердить Положение о комиссии по установлению стажа государственной гражданской службы Республики Башкортостан государственным гражданским служащим Республики Башкортостан, замещающим должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве культуры Республики Башкортостан (далее -Комиссия) согласно приложению,

2. Считать утратившим силу приказ Министерства культуры Республики Башкортостан от 24 декабря 2010 года № 83 «Об утверждении Положения о комиссии по установлению стажа государственной гражданской службы Республики Башкортостан государственным гражданским служащим Министерства культуры Республики Башкортостан».

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

И.о. министра

К.Ж.Давлетова

Утверждено

приказом Министерства культуры

Республики Башкортостан

от «19» сентября 2011 г. № 358

Положение о комиссии по установлению стажа государственной гражданской службы Республики Башкортостан государственным гражданским служащим Республики Башкортостан, замещающим должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве культуры Республики Башкортостан

I. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет порядок работы Комиссии Министерства культуры Республики Башкортостан (далее - министерство) по установлению стажа государственной гражданской службы Республики Башкортостан государственным гражданским служащим министерства.

1.2. Комиссия является постоянно действующим органом по установлению стажа государственной гражданской службы Республики Башкортостан (далее - гражданская служба) для установления государственным гражданским служащим министерства (далее - гражданские служащие) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет.

1.3. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральным законодательством, Конституцией Республики Башкортостан, законодательством Республики Башкортостан о государственной службе Республики Башкортостан, настоящим Положением.

II. Цели и задачи Комиссии

2.1. Основными целями и задачами Комиссии являются:

2.1.1. Обеспечение и соблюдение социальных гарантий гражданским служащим при исчислении стажа гражданской службы для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет и определения продолжительности ежегодного дополнительного отпуска за выслугу лет.

2.1.2. Установление единого порядка исчисления стажа при определении ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет гражданской службы.

III. Функции Комиссии

3.1. Исчисление стажа гражданским служащим путем зачета периодов гражданской службы и иных периодов, указанных в Положении о порядке исчисления стажа государственной службы Республики Башкортостан, утвержденном Указом Президента Республики Башкортостан от 24 февраля 1997 года № УП - 117 (далее - Положение).

3.2. Определение продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет на гражданской службе.

3.3. Рассмотрение заявлений гражданских служащих о включении в стаж гражданской службы периодов замещения отдельных должностей руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых необходимы гражданским служащим для выполнения должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом гражданского служащего.

3.4. Внесение руководству министерства предложений по вопросам, входящим в компетенцию Комиссии.

VI. Организация и обеспечение деятельности Комиссии

4.1. Состав Комиссии, а также порядок ее работы утверждается приказом министерства.

Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов Комиссии. Состав Комиссии утверждается министром культуры Республики Башкортостан.

Состав Комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые Комиссией решения.

Председателем Комиссии является министр культуры Республики Башкортостан. Председатель Комиссии осуществляет руководство деятельностью Комиссии. В период временного отсутствия председателя Комиссии (болезнь, командировка, нахождение в отпуске и т.п.) руководство комиссией осуществляет заместитель председателя Комиссии.

4.2. Основной формой работы Комиссии являются заседания.

Заседание Комиссии проводит председатель Комиссии, а в случае его отсутствия - заместитель председателя Комиссии. Протокол Комиссии подписывается председателем и членами Комиссии, присутствующими на заседании. Заседания Комиссии проводятся по мере поступления материалов. Заседания являются правомочными, если на них присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов.

4.3. Решения Комиссии принимаются открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии. При равенстве голосов членов Комиссии голос председателя является решающим.

4.4. Результаты голосования Комиссии оформляются протоколом, который подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами Комиссии, принявшими участие в заседании.

4.5. Подписанные протоколы заверяются печатью министерства, хранятся в отделе кадров, в установленном порядке сдаются в архив.

4.6. Подготовку необходимых документов и материалов к рассмотрению на заседаниях Комиссии обеспечивает секретарь Комиссии.

Секретарь Комиссии:

готовит необходимые материалы для заседания Комиссии;

извещает членов комиссии о предстоящем заседании Комиссии;

ведет и оформляет протоколы заседания Комиссии;

выполняет иные организационно-технические функции в пределах своей компетенции.

4.7. Для решения вопроса о включении в стаж государственной гражданской службы иных периодов рассматриваются следующие документы:

заявление гражданского служащего с просьбой о включении в стаж гражданской службы с указанием иных периодов работы, опыт и знания в которых необходимы для выполнения должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом по замещаемой должности гражданской службы (по форме согласно Приложению).

должностной регламент по замещаемой должности гражданской службы;

трудовая книжка;

военный билет;

справка военного комиссариата;

иные документы соответствующих государственных органов, архивных учреждений, установленные законодательством Российской Федерации и Республики Башкортостан.

4.8. Заявление гражданский служащий представляет в Комиссию.

Заявление гражданского служащего, назначенного с испытательным сроком, о включении иных периодов трудовой деятельности в стаж гражданской службы рассматривается по окончании испытательного срока.

4.9. Решение о зачёте в стаж гражданской службы периодов государственной службы и иных периодов, указанных в Положении, принимается Комиссией на основании документов, представленных гражданским служащим.

В необходимых случаях принимаются к рассмотрению справки государственных органов, архивных и других учреждений.

4.10. На основании решения Комиссии секретарь Комиссии подготавливает и представляет министру культуры Республики Башкортостан проект приказа об установлении ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, определении продолжительности ежегодного Дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет на гражданской службе гражданским служащим.

4.11. Датой назначения ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет на гражданской службе, с учетом включения иных периодов в стаж гражданской службы, является день проведения заседания.

Приложение

к Положению о комиссии по установлению стажа

государственной гражданской службы.

Республики Башкортостан

государственным гражданским служащим

Республики Башкортостан,

замещающим должности

государственной гражданской службы

Республики Башкортостан

в Министерстве культуры

Республики Башкортостан

Председателю комиссии

Министерства культуры

Республики Башкортостан

по установлению стажа государственной

гражданской службы Республики

Башкортостан государственным гражданским

служащим Республики Башкортостан,

замещающим должности государственной

гражданской службы

Республики Башкортостан в Министерстве

культуры

Республики Башкортостан

_________________________

_________________________

(ФИО, должность)

Заявление

В соответствии с пунктом 4 Порядка исчисления стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 19.11.2007г. №1532, прошу включить в стаж государственной гражданской службы иные периоды работы, опыт и знания по которой необходимы для выполнения обязанностей по замещаемой мною должности государственной гражданской службы с _______________ по ___________________________ - ____________________________________

(должность, наименование организации)

В указанный период занимался(ась) вопросами ____________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________________________________________

(перечислить характер деятельности, род занятий, выполнявшихся в указанной должности)

Опыт и знания, приобретенные в вышеуказанный период работы, способствуют повышению качества и эффективности работы по замещаемой должности

___________________________________________________________________________________________________________________

(наименование должности)

для выполнения обязанностей ______________________________________________________________________________.

(перечислить обязанности в соответствии с должностным регламентом)

Подпись и дата

{ВНЕСЕН: Овчинникова А.В. 09.11.2011 г.;

ОТФОРМАТИРОВАН: Овчинникова А.В. 22.11.2011 г.}