Основная информация
Дата опубликования: | 19 сентября 2017г. |
Номер документа: | RU93000201701787 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Республика Крым |
Принявший орган: | Министерство имущественных и земельных отношений Республики Крым |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО ИМУЩЕСТВЕННЫХ И ЗЕМЕЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ
П Р И К А З
19.09.2017 г. №1273
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ИМУЩЕСТВЕННЫХ И ЗЕМЕЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ ОТ 11 СЕНТЯБРЯ 2014 ГОДА № 24
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Указом Президента Российской Федерации от 01 июля 2010 года № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственный служащих и урегулированию конфликта интересов», Указом Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 года № 650 «О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации», Законом Республики Крым от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым», Законом Республики Крым от 22 июля 2014 года № 36-ЗРК «О противодействию коррупции в Республике Крым», Указом Главы Республики Крым от 04 августа 2014 года № 174-У «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Крым и урегулированию конфликта интересов» (в редакции Указа Республики Крым от 15 марта 2016 № 96-У) и в связи со штатными изменениями в Министерстве имущественных и земельных отношений Республики Крым, -
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести изменения в приказ Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым от 11 сентября 2014 года № 24 «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым и урегулированию конфликта интересов», изложив приложения 1 и 2 к нему в новой редакции (прилагаются).
2. Считать утратившим силу приказ Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым от 16 июня 2016 года № 527 «О внесении изменений в приказ Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым от 11сентября 2014 года № 24».
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр А. Анюхина
Приложение 1
к приказу Министерства
имущественных и земельных
отношений Республики Крым
11 сентября 2014 года № 24
(в редакции приказа Министерства
имущественных и земельных
отношений Республики Крым
от 19 сентября 2017 года № 1273)
Состав
комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым, а также работников, замещающих должности в организациях, на основании трудового договора, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством имущественных и земельных отношений Республики Крым и урегулированию конфликта интересов
Председатель комиссии
заместитель министра имущественных
и земельных отношений Республики Крым, председатель Комиссии, ответственный за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений;
Заместитель председателя комиссии
- начальник управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы;
Секретарь комиссии
- должностное лицо управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений
Члены Комиссии:
начальник юридического департамента
помощник министра
главный консультант, председатель организации «Единство» работников Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым
представитель общественного совета, образованного при Министерстве имущественных и земельных отношений Республики Крым
должностное лицо Комитета по противодействию коррупции республики Крым (по согласованию)
представитель научной организации или образовательной организации высшего профессионального образования, деятельность которых связана с государственной службой (по согласованию)
представитель научной организации или образовательной организации высшего профессионального образования, деятельность которых связана с государственной службой (по согласованию)
Приложение 2
к приказу Министерства
имущественных и земельных
отношений Республики Крым
11 сентября 2014 года № 24
(в редакции приказа Министерства
имущественных и земельных
отношений Республики Крым
от 19 сентября 2017 года № 1273)
ПОЛОЖЕНИЕ
о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым, а также работников, замещающих должности в организациях, на основании трудового договора, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством имущественных и земельных отношений Республики Крым и урегулированию конфликта интересов
1. Настоящим Положением определяется порядок формирования и деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым, а также работников, замещающих должности в организациях, на основании трудового договора, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством имущественных и земельных отношений Республики Крым и урегулированию конфликта интересов (далее – комиссия, Министерство), образуемой в Министерстве в соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Указом Президента Российской Федерации от 01 июля 2010 года № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов», Законом Республики Крым от 22 июля 2014 года № 36-ЗРК «О противодействии коррупции в Республике Крым», Указом Главы Республики Крым от 04 августа 2014 года № 174-У «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Крым и урегулированию конфликта интересов».
1.1. Организации, созданные для выполнения задач, поставленных перед Министерством – организации, учредителем которых является Республика Крым (Министерство имущественных и земельных отношений Республики Крым) и находятся в ведении Министерство имущественных и земельных отношений Республики Крым.
2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, Конституцией Республики Крым, законами Республики Крым, актами главы Республики Крым и Совета министров Республики Крым, настоящим Положением.
3. Основной задачей комиссии является содействие руководству Министерства:
а) в обеспечении соблюдения Государственными гражданскими служащими Министерства (далее – государственные служащие), а также работников, замещающих должности в организациях, на основании трудового договора, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством (согласно утвержденного перечня должностей) ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 24 декабря 2008 года № 278 –ФЗ «О противодействии коррупции», другими федеральными законами (далее – требование к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);
б) в осуществлении в Министерстве мер по предупреждению коррупции.
4. Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, государственных служащих замещающих должности государственной гражданской службы Республики Крым (далее – должности государственной службы) в Министерстве, (за исключением лиц, замещающих государственные должности Республики Крым и лиц, замещающих должности государственной службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Главой Республики Крым) и работников, замещающих должности в организациях, на основании трудового договора, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством в соответствии с перечнем должностей, утвержденным приказом Министерства ль 19 октября 2016 года № 921.
5. Вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, в отношении лиц, замещающих государственные должности Республики Крым, для которых федеральными законами не предусмотрено иное, рассматриваются комиссией по координации работы по противодействию коррупции в Республики Крым.
6. Вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликтов интересов, в отношении лиц, замещающих должности государственной службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Главой Республикой Крым, обращения граждан, замещавших государственные должности Республики Крым, для которых федеральными законами не предусмотрено иное или лиц, замещавших должности государственной службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Главой Республики Крым, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации и (или) на выполнение в такой организации работы (оказание такой организации услуг) на условиях гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня освобождения от государственной должности или увольнения с государственной гражданской службы рассматриваются комиссией по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, образованной в соответствии с распоряжением Главы Республики Крым от 26 сентября 2014 года № 185-рг.
7. Комиссия образуется приказом Министерства, которым утверждается состав комиссии и порядок ее работы (положение о ней).
Персональный состав комиссии утверждается приказом Министерства.
В состав комиссии входят председатель комиссии, заместитель председателя комиссии, секретарь и члены комиссии. Все члены комиссии при принятии решений обладают равными правами. В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии.
8. В состав комиссии входят:
а) заместитель министра имущественных и земельных отношений Республики Крым, ответственный за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (председатель комиссии), начальник управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы (заместитель председателя комиссии), должностное лицо управления государственной гражданской службы, противодействия коррупции и архивной работы, ответственно за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (секретарь комиссии), начальник юридического департамента, помощник министра;
б) должностное лицо Комитета по противодействию коррупции Республики Крым (по согласованию);
в) представители научных организаций и образовательных учреждений среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, деятельность которых связана с государственной гражданской службой (по согласованию).
9. Министр имущественных и земельных отношений Республики Крым может принять решение о включении в состав комиссии:
а) представителя Совета Общественной палаты Республики Крым;
б) представителя общественного совета, образованного при Министерстве в соответствии с указом Главы Республики Крым от 21 июня 2014 года № 156-У;
в) представителя общественной организации ветеранов, созданной в Министерстве;
г) представителя профсоюзной организации, действующей в установленном порядке Министерстве.
10. Лица, указанные в подпунктах «б» и «в» пункта 8 и в пункте 9 настоящего Положения, включаются в состав комиссии в установленном порядке по согласованию с Комитетом по противодействию коррупции Республики Крым, научными организациями и образовательными учреждениями среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, с Советом Общественной палаты Республики Крым, общественным советом, образованным при Министерстве, с общественной организацией ветеранов, созданной в Министерстве, с профсоюзной организацией, действующей в установленном порядке в Министерстве, на основании запроса министра имущественных и земельных отношений Республики Крым. Согласование осуществляется в 10-дневный срок со дня получения запроса.
11. Число членов комиссии, не замещающих должности государственной службы в Министерстве, должно составить не мене одной четверти от общего числа членов комиссии.
12. Состав комиссии формируется таким образом, чтоб исключить возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые комиссий решения.
13. В заседаниях комиссии с правом совещательного колоса могут участвовать:
а) непосредственно руководитель государственного служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, и определяемые председателем комиссии два государственных служащих, замещающих в Министерстве должности государственной службы, аналогичные должности, замещаемой государственным служащим, в отношении которого комиссией рассматривается указанный вопрос;
б) другие государственные служащие, замещающие должности государственной службы в Министерстве; специалисты, которые могут дать пояснения по вопросам государственной службы и вопросам, рассматриваемым комиссией; должностные лица других государственных органов, органов местного самоуправления муниципальных образований; представители заинтересованных организаций; представитель государственного служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, - по решению председателя комиссии, принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за три дня до дня заседания комиссии на основании ходатайства государственного служащего, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии.
в) непосредственный руководитель работника подведомственной организации, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к должностному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, и определяемые председателем комиссии два работника подведомственной организации, замещающих в подведомственной организации должности, аналогичные должности, замещаемой работником, в отношении которого рассматривается указанный вопрос;
г) другие работники, замещающие должности в подведомственной организации; специалисты, которые могут дать пояснения по вопросам соблюдения трудового законодательства и вопросам, рассматриваемым комиссией ; должностные лица других государственных органов, органов местного самоуправления муниципальных образований; представители заинтересованных организаций; представитель работника, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и(или) требований об урегулировании конфликта, - по решению председателя комиссий , принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за три дня до дня заседания комиссии на основании ходатайства работника подведомственной организации, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии;
14. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии.
Проведение заседаний с участием только членов комиссии, замещающих должности государственной службы в Министерстве, недопустимо.
15. При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член комиссии не принимает участие в рассмотрении указанного вопроса.
16. Основаниями для проведения заседания комиссии являются:
а) представление министром имущественных и земельных отношений Республики Крым, Председателем Комитета по противодействию коррупции Республики Крым в соответствии с пунктом 30 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Республики Крым, и государственными гражданскими служащими Министерства Республики Крым требований к служебному поведению, утвержденному приказом Министерства от 29 мая 2017 года № 710, материалов проверки, свидетельствующих:
о представлении государственным служащим, а также работником, замещающим должность в организации, на основании трудового договора, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством недостоверных и неполных сведений, предусмотренных подпунктом «а» пункта 1 названного Положения;
о несоблюдении государственным служащим, а также работником, замещающим должность в организации, на основании трудового договора, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
о предоставлении гражданами, претендующими на замещение должностей, и работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством недостоверных или неполных сведений, предусмотренных подпунктом «а» пункта 1 названного Положения;
б) поступившее в управление государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы Министерства, должностному лицу управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы Министерства, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, в порядке, установленном нормативным правовым актом государственного органа:
обращение гражданина, замещавшего в Министерстве должность государственной службы, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные ( служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной службы;
заявление государственного, а также работника, замещающего должность в организации, на основании трудового договора, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
заявление государственного служащего, а также работник, замещающего должность в организации, на основании трудового договора, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством о невозможности выполнить требования Федерального закона от 07 мая 2013 года № 79-ФЗ «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами» ( далее – Федеральный закон «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами») в связи с арестом запретом распоряжения, наложенными компетентными органами иностранного государств в соответствии с законодательством данного иностранного государств, на территории которого находятся счета (вклады), осуществляется хранение наличных денежных средств и ценностей в иностранном банке и (или) имеются иностранные финансовые инструменты, или в связи с иными обстоятельствами, не зависящими от его воли или воли его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
уведомление государственного служащего, а также работника, замещающего должность в организации, на основании трудового договора, созданной для выполнения задач, поставленных перед министерством о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;
в) представление министра имущественных и земельных отношений Республики Крым, Председателя Комитета по противодействию коррупции Республики Крым или любо члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения государственными служащими, а также работником, замещающим должность в организации, на основании трудового договора, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в Министерстве мер по предупреждению коррупции;
г) представление министром имущественных и земельных отношений Республики Крым, Председателем Комитета по противодействию коррупции Республики Крым материалов проверки, свидетельствующих о представлении государственным служащим, а также работником, замещающим должность в организации, на основании трудового договора, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством недостоверных или неполных сведений, предусмотренных частью 1 статьи 3 Федерального закона от 03 декабря 2012 года № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам»);
д) поступившее в соответствие с частью 4 статьи 12 Федерального закона от 258 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и статьей 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации в Министерство уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с гражданином, замещавшим должность государственной службы в Министерстве, трудового или гражданско-правового договор на выполнение работ (оказание услуг), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, исполняемые во время замещения должности в Министерстве, при условии , что указанному гражданину комиссией ранее было отказано во вступлении в трудовые и гражданско-правовые отношения с указанной организацией или что вопрос о даче согласия такому гражданину на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение и работы (оказание услуг) на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации комиссией не рассматривается.
17. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.
18. Обращения, указанное в абзаце втором подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, подается гражданином, замещавшим должность государственной службы в Министерстве в управление государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы Министерства, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.
В обращении указываются: фамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения, адрес места жительства, номер мобильного телефона, замещаемые должности в течении последних двух лет со дня увольнения с государственной службы, наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности, должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения и должности государственной службы, функции по государственному управлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации, вид договора (трудовой или гражданской-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг).
В управлении государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы Министерства, должностным лицом управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы Министерства, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, осуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 279-ФЗ «О противодействии коррупции».
19.Обращение, указанное в абзаце втором подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, может быть подано государственным служащим, планирующим свое увольнение с государственной службы, и подлежит рассмотрению комиссией в соответствии с настоящим Положением.
20. Уведомление, указанное в абзаце пятом подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, рассматривается должностным лицом управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы министерства, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, которое осуществляется подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления.
21. Уведомление, указанное в подпункте «д» пункта 16 настоящего Положения, рассматривается должностным лицом управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы Министерства, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения о соблюдении гражданином, замещавшим должность государственной гражданской службы в министерстве имущественных и земельных отношений Республики Крым, требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 279-ФЗ «О противодействии коррупции».
22. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта «б» пункта16 настоящего Положения, или уведомлений, указанных в абзаце пятом подпункта «б» и подпункте «д» пункта 16 настоящего Положения, должностные лица Комитета по противодействию Коррупции Республики Крым либо должностное лицо управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы министерства, ответственное за профилактику коррупционных и иных правонарушений, имеют право проводить собеседование с государственным служащим, а также работником, замещающим должность в организациях, на основании трудового договора, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течении семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов, обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течении 45 дней со дня поступления обращения или уведомления, Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
23. Председатель комиссии при поступлении к нему в порядке, предусмотренном приказом Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым, информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии:
а) в 10-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 24 и 25 настоящего Положения;
б) организует ознакомление государственного служащего, а также работника, замещающего должность, на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, его представителя членов комиссии и других лиц, участвующих в заседании комиссии, с информацией , поступившей в комитет по противодействия коррупции Республики Крым, управления государственной гражданской службы, противодействия коррупции и архивной работы Министерства, должностному лицу управления государственной гражданской службы, противодействия коррупции архивной работы Министерства, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, и с результатами ее проверки;
в) рассматривает ходатайства о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в подпункте «б» пункта 13 настоящего Положения, принимает решение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении) и о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседания комиссии дополнительных материалов.
24. Заседание комиссии по рассмотрению заявлений, указанных в абзацах третьем и четвертом подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, как правило, проводится не позднее одного месяца со дня истечения срока, установленного для представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.
25. Уведомление, указанное в подпункте «д» пункта 16 настоящего Положения, как правило, рассматривается на очередном (плановом) заседании комиссии.
26. Заседание комиссии проводится, как правило, в присутствии государственного служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность государственной службы в Министерстве. О намерении лично присутствовать на заседании комиссии государственный служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктом «б» пункта 16 настоящего Положения.
27. Заседания комиссии могут проводиться в отсутствие государственного служащего или гражданина в случае:
а) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктом «б» пункта 16 настоящего Положения, не содержится указания о намерении государственного служащего или гражданина лично присутствовать на заседании комиссии;
б) если государственный служащий или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании комиссии и надлежащим образом извещены о времени и месте его проведения, не явились на заседание комиссии.
28. На заседании комиссии заслушиваются пояснения государственного служащего или гражданина, замещавшего должность государственной службы в Министерстве(с их согласия) и иных лиц, рассматриваются материалы по существу вынесенных на данное заседание вопросов, а также дополнительные материалы.
29. Члены комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы комиссии.
30. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта «а» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) установить, что сведения, представленные государственным служащим, работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством в соответствии с подпунктом «а» пункта 1 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Республики Крым, и государственными гражданскими служащими Республики Крым требований к служебному поведению, утвержденного Указом Главы Республики Крым от 30 декабря 2015 года № 406-У, являются достоверными и полными;
б) установить, что сведения, представленные государственным служащим, работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством в соответствии с подпунктом «а» пункта 1 Положения, названного в подпункте «а» настоящего пункта, являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае комиссия рекомендует руководителю государственного органа применить к государственному служащему, работнику конкретную меру ответственности.
31. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта «а» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) установить, что государственный служащий соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов;
б) установить, что государственный служащий не соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует министру имущественных и земельных отношений Республики Крым указать государственному служащему на недопустимость нарушения требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.
32. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) дать гражданину согласие на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы (оказание услуг) на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
б) отказать гражданину в замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо в выполнении работы (оказании услуг) на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и мотивировать свой отказ.
33. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) признать, что причина непредставления государственным служащим, работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной;
б) признать, что причина непредставления государственным служащим, работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является не уважительной. В этом случае комиссия рекомендует государственному служащему принять меры по представлению указанных сведений;
в) признать, что причина непредставления государственным служащим, работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения от представления указанных сведений. В этом случае комиссия рекомендует министру имущественных и земельных отношений Республики Крым применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.
34. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце четвертом подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению требований Федерального закона «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами», являются объективными и уважительными;
б) признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению требований Федерального закона «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами», не являются объективными и уважительными. В этом случае комиссия рекомендует министру имущественных и земельных отношений Республики Крым применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.
35. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце пятом подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) признать, что при исполнении государственным служащим, работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует.
б) признать, что при исполнении государственным служащим, работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует государственному служащему и (или) министру имущественных и земельных отношений Республики Крым принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;
в) признать, что государственный служащий, работник, замещающий должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует министру имущественных и земельных отношений Республики Крым применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.
36. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах «а», «б», «г» и «д» пункта 16 настоящего Положения, и при наличии к этому оснований комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 30 – 35 и 37 настоящего Положения. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.
37. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте «д» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает в отношении гражданина, замещавшего должность государственной службы в Министерстве имущественных и земельных отношений Республики Крым, одно из следующих решений:
а) дать согласие на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы (оказание услуг) на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
б) установить, что замещение им на условиях трудового договора должности в коммерческой или некоммерческой организации и (или) выполнение в коммерческой или некоммерческой организации работ (оказание услуг) нарушают требования статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции». В этом случае комиссия рекомендует министру имущественных и земельных отношений Республики Крым проинформировать об указанных обстоятельствах органы прокуратуры и уведомившую организацию.
38. По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного подпунктом «в» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает соответствующее решение.
39. Для исполнения решений комиссии могут быть подготовлены проекты приказов Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым, решений или поручений министра имущественных и земельных отношений Республики Крым, которые в установленном порядке представляются на рассмотрение министру имущественных и земельных отношений Республики Крым.
40. Решение комиссии по вопросам, указанным в пункте 16 настоящего Положения, принимаются тайным голосованием (если комиссия не примет иное решение) простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии.
41. Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписывают члены комиссии, принимавшие участие в ее заседании.
Решения комиссии, за исключением решения, принимаемого по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, для министра имущественных и земельных отношений Республики Крым носят рекомендательный характер.
Решение, принимаемое по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, носит обязательный характер.
42. В протоколе заседания комиссии указываются:
а) дата заседания комиссии, фамилии, имена, отчества членов комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;
б) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссии вопросов с указанием фамилии, имени, отчества, должности государственного служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
в) предъявляемые к государственному служащему претензии, материалы, на которых они основываются;
г) содержание пояснений государственного служащего и других лиц по существу предъявляемых претензий;
д) фамилии, имена, отчества выступивших на заседании лиц и краткое изложение их выступлений;
е) источник информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии, дата поступления информации в Министерство имущественных и земельных отношений Республики Крым;
ж) другие сведения;
з) результаты голосования;
и) решение и обоснование его принятия.
44. Копии протокола заседания комиссии в 7-дневный срок со дня заседания направляются министру имущественных и земельных отношений Республики Крым, полностью или в виде выписок из него – государственному служащему, работнику, замещающему должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством, а также по решению комиссии- иным заинтересованным лицам.
45. Министр имущественных и земельных отношений Республики Крым обязан рассмотреть протокол заседания комиссии и вправе учесть в пределах своей компетенции, содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения о применении к государственному служащему, работнику, замещающему должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также по иным вопросам организации противодействия коррупции.
О рассмотрении рекомендаций комиссии и принятом решении министр имущественных и земельных отношений Республики Крым в письменной форме уведомляет комиссию в месячный срок со дня поступления к нему протокола заседания комиссии.
Решение министра имущественных и земельных отношений Республики Крым оглашается на ближайшем заседании комиссии и принимается к сведению без обсуждения.
46. В случае установления комиссией признаков дисциплинарного проступка в действиях (бездействии) государственного служащего работника, замещающего должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством информация об этом представляется министру имущественных и земельных отношений Республики Крым для решения вопроса о применении к государственному служащему мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.
47. В случае установления комиссией факта совершения государственным служащим действия (факта бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, председатель комиссии обязан передать информацию о совершении указанного действия (бездействии) и подтверждающие такой факт документы в правоприменительные органы в 3-дневный срок, а при необходимости – немедленно.
48. Копия протокола заседания комиссии или выписка из него приобщается к личному делу государственного служащего, в отношении которого рассмотрен вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.
49. Выписка из решения комиссии, заверенная подписями председателя комиссии (в случае его отсутствия – заместителя председателя комиссии) и секретаря комиссии и печатью Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым, вручается гражданину, замещавшему должность государственной службы в Министерстве имущественных и земельных отношений Республики Крым, в отношении которого рассматривался вопрос, указанный в абзаце втором подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, под роспись или направляется заказным письмом с уведомлением по указанному им в обращении адресу не позднее одного рабочего дня, следующего за днем проведения соответствующего заседания комиссии.
50. Организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности комиссии, а также информирование членов комиссии о вопросах, включенных в повестку дня, о дате, времени и месте проведения заседания, ознакомление членов комиссии с материалами, представляемыми для обсуждения на заседании комиссии, осуществляются отделом государственной гражданской службы и противодействия коррупции Министерства, должностным лицом отдела государственной гражданской службы и противодействия коррупции Министерства, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.
51. Методическое руководство, обеспечение информационно-разъяснительной деятельности, общую координацию работы государственных органов по профилактике коррупционных и иных правонарушений, в части работы комиссий, осуществляет Комитет по противодействию коррупции Республики Крым.
МИНИСТЕРСТВО ИМУЩЕСТВЕННЫХ И ЗЕМЕЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ
П Р И К А З
19.09.2017 г. №1273
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ИМУЩЕСТВЕННЫХ И ЗЕМЕЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ ОТ 11 СЕНТЯБРЯ 2014 ГОДА № 24
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Указом Президента Российской Федерации от 01 июля 2010 года № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственный служащих и урегулированию конфликта интересов», Указом Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 года № 650 «О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации», Законом Республики Крым от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым», Законом Республики Крым от 22 июля 2014 года № 36-ЗРК «О противодействию коррупции в Республике Крым», Указом Главы Республики Крым от 04 августа 2014 года № 174-У «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Крым и урегулированию конфликта интересов» (в редакции Указа Республики Крым от 15 марта 2016 № 96-У) и в связи со штатными изменениями в Министерстве имущественных и земельных отношений Республики Крым, -
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести изменения в приказ Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым от 11 сентября 2014 года № 24 «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым и урегулированию конфликта интересов», изложив приложения 1 и 2 к нему в новой редакции (прилагаются).
2. Считать утратившим силу приказ Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым от 16 июня 2016 года № 527 «О внесении изменений в приказ Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым от 11сентября 2014 года № 24».
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр А. Анюхина
Приложение 1
к приказу Министерства
имущественных и земельных
отношений Республики Крым
11 сентября 2014 года № 24
(в редакции приказа Министерства
имущественных и земельных
отношений Республики Крым
от 19 сентября 2017 года № 1273)
Состав
комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым, а также работников, замещающих должности в организациях, на основании трудового договора, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством имущественных и земельных отношений Республики Крым и урегулированию конфликта интересов
Председатель комиссии
заместитель министра имущественных
и земельных отношений Республики Крым, председатель Комиссии, ответственный за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений;
Заместитель председателя комиссии
- начальник управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы;
Секретарь комиссии
- должностное лицо управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений
Члены Комиссии:
начальник юридического департамента
помощник министра
главный консультант, председатель организации «Единство» работников Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым
представитель общественного совета, образованного при Министерстве имущественных и земельных отношений Республики Крым
должностное лицо Комитета по противодействию коррупции республики Крым (по согласованию)
представитель научной организации или образовательной организации высшего профессионального образования, деятельность которых связана с государственной службой (по согласованию)
представитель научной организации или образовательной организации высшего профессионального образования, деятельность которых связана с государственной службой (по согласованию)
Приложение 2
к приказу Министерства
имущественных и земельных
отношений Республики Крым
11 сентября 2014 года № 24
(в редакции приказа Министерства
имущественных и земельных
отношений Республики Крым
от 19 сентября 2017 года № 1273)
ПОЛОЖЕНИЕ
о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым, а также работников, замещающих должности в организациях, на основании трудового договора, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством имущественных и земельных отношений Республики Крым и урегулированию конфликта интересов
1. Настоящим Положением определяется порядок формирования и деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым, а также работников, замещающих должности в организациях, на основании трудового договора, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством имущественных и земельных отношений Республики Крым и урегулированию конфликта интересов (далее – комиссия, Министерство), образуемой в Министерстве в соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Указом Президента Российской Федерации от 01 июля 2010 года № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов», Законом Республики Крым от 22 июля 2014 года № 36-ЗРК «О противодействии коррупции в Республике Крым», Указом Главы Республики Крым от 04 августа 2014 года № 174-У «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Крым и урегулированию конфликта интересов».
1.1. Организации, созданные для выполнения задач, поставленных перед Министерством – организации, учредителем которых является Республика Крым (Министерство имущественных и земельных отношений Республики Крым) и находятся в ведении Министерство имущественных и земельных отношений Республики Крым.
2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, Конституцией Республики Крым, законами Республики Крым, актами главы Республики Крым и Совета министров Республики Крым, настоящим Положением.
3. Основной задачей комиссии является содействие руководству Министерства:
а) в обеспечении соблюдения Государственными гражданскими служащими Министерства (далее – государственные служащие), а также работников, замещающих должности в организациях, на основании трудового договора, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством (согласно утвержденного перечня должностей) ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 24 декабря 2008 года № 278 –ФЗ «О противодействии коррупции», другими федеральными законами (далее – требование к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);
б) в осуществлении в Министерстве мер по предупреждению коррупции.
4. Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, государственных служащих замещающих должности государственной гражданской службы Республики Крым (далее – должности государственной службы) в Министерстве, (за исключением лиц, замещающих государственные должности Республики Крым и лиц, замещающих должности государственной службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Главой Республики Крым) и работников, замещающих должности в организациях, на основании трудового договора, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством в соответствии с перечнем должностей, утвержденным приказом Министерства ль 19 октября 2016 года № 921.
5. Вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, в отношении лиц, замещающих государственные должности Республики Крым, для которых федеральными законами не предусмотрено иное, рассматриваются комиссией по координации работы по противодействию коррупции в Республики Крым.
6. Вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликтов интересов, в отношении лиц, замещающих должности государственной службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Главой Республикой Крым, обращения граждан, замещавших государственные должности Республики Крым, для которых федеральными законами не предусмотрено иное или лиц, замещавших должности государственной службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Главой Республики Крым, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации и (или) на выполнение в такой организации работы (оказание такой организации услуг) на условиях гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня освобождения от государственной должности или увольнения с государственной гражданской службы рассматриваются комиссией по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, образованной в соответствии с распоряжением Главы Республики Крым от 26 сентября 2014 года № 185-рг.
7. Комиссия образуется приказом Министерства, которым утверждается состав комиссии и порядок ее работы (положение о ней).
Персональный состав комиссии утверждается приказом Министерства.
В состав комиссии входят председатель комиссии, заместитель председателя комиссии, секретарь и члены комиссии. Все члены комиссии при принятии решений обладают равными правами. В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии.
8. В состав комиссии входят:
а) заместитель министра имущественных и земельных отношений Республики Крым, ответственный за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (председатель комиссии), начальник управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы (заместитель председателя комиссии), должностное лицо управления государственной гражданской службы, противодействия коррупции и архивной работы, ответственно за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (секретарь комиссии), начальник юридического департамента, помощник министра;
б) должностное лицо Комитета по противодействию коррупции Республики Крым (по согласованию);
в) представители научных организаций и образовательных учреждений среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, деятельность которых связана с государственной гражданской службой (по согласованию).
9. Министр имущественных и земельных отношений Республики Крым может принять решение о включении в состав комиссии:
а) представителя Совета Общественной палаты Республики Крым;
б) представителя общественного совета, образованного при Министерстве в соответствии с указом Главы Республики Крым от 21 июня 2014 года № 156-У;
в) представителя общественной организации ветеранов, созданной в Министерстве;
г) представителя профсоюзной организации, действующей в установленном порядке Министерстве.
10. Лица, указанные в подпунктах «б» и «в» пункта 8 и в пункте 9 настоящего Положения, включаются в состав комиссии в установленном порядке по согласованию с Комитетом по противодействию коррупции Республики Крым, научными организациями и образовательными учреждениями среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, с Советом Общественной палаты Республики Крым, общественным советом, образованным при Министерстве, с общественной организацией ветеранов, созданной в Министерстве, с профсоюзной организацией, действующей в установленном порядке в Министерстве, на основании запроса министра имущественных и земельных отношений Республики Крым. Согласование осуществляется в 10-дневный срок со дня получения запроса.
11. Число членов комиссии, не замещающих должности государственной службы в Министерстве, должно составить не мене одной четверти от общего числа членов комиссии.
12. Состав комиссии формируется таким образом, чтоб исключить возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые комиссий решения.
13. В заседаниях комиссии с правом совещательного колоса могут участвовать:
а) непосредственно руководитель государственного служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, и определяемые председателем комиссии два государственных служащих, замещающих в Министерстве должности государственной службы, аналогичные должности, замещаемой государственным служащим, в отношении которого комиссией рассматривается указанный вопрос;
б) другие государственные служащие, замещающие должности государственной службы в Министерстве; специалисты, которые могут дать пояснения по вопросам государственной службы и вопросам, рассматриваемым комиссией; должностные лица других государственных органов, органов местного самоуправления муниципальных образований; представители заинтересованных организаций; представитель государственного служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, - по решению председателя комиссии, принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за три дня до дня заседания комиссии на основании ходатайства государственного служащего, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии.
в) непосредственный руководитель работника подведомственной организации, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к должностному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, и определяемые председателем комиссии два работника подведомственной организации, замещающих в подведомственной организации должности, аналогичные должности, замещаемой работником, в отношении которого рассматривается указанный вопрос;
г) другие работники, замещающие должности в подведомственной организации; специалисты, которые могут дать пояснения по вопросам соблюдения трудового законодательства и вопросам, рассматриваемым комиссией ; должностные лица других государственных органов, органов местного самоуправления муниципальных образований; представители заинтересованных организаций; представитель работника, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и(или) требований об урегулировании конфликта, - по решению председателя комиссий , принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за три дня до дня заседания комиссии на основании ходатайства работника подведомственной организации, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии;
14. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии.
Проведение заседаний с участием только членов комиссии, замещающих должности государственной службы в Министерстве, недопустимо.
15. При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член комиссии не принимает участие в рассмотрении указанного вопроса.
16. Основаниями для проведения заседания комиссии являются:
а) представление министром имущественных и земельных отношений Республики Крым, Председателем Комитета по противодействию коррупции Республики Крым в соответствии с пунктом 30 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Республики Крым, и государственными гражданскими служащими Министерства Республики Крым требований к служебному поведению, утвержденному приказом Министерства от 29 мая 2017 года № 710, материалов проверки, свидетельствующих:
о представлении государственным служащим, а также работником, замещающим должность в организации, на основании трудового договора, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством недостоверных и неполных сведений, предусмотренных подпунктом «а» пункта 1 названного Положения;
о несоблюдении государственным служащим, а также работником, замещающим должность в организации, на основании трудового договора, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
о предоставлении гражданами, претендующими на замещение должностей, и работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством недостоверных или неполных сведений, предусмотренных подпунктом «а» пункта 1 названного Положения;
б) поступившее в управление государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы Министерства, должностному лицу управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы Министерства, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, в порядке, установленном нормативным правовым актом государственного органа:
обращение гражданина, замещавшего в Министерстве должность государственной службы, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные ( служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной службы;
заявление государственного, а также работника, замещающего должность в организации, на основании трудового договора, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
заявление государственного служащего, а также работник, замещающего должность в организации, на основании трудового договора, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством о невозможности выполнить требования Федерального закона от 07 мая 2013 года № 79-ФЗ «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами» ( далее – Федеральный закон «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами») в связи с арестом запретом распоряжения, наложенными компетентными органами иностранного государств в соответствии с законодательством данного иностранного государств, на территории которого находятся счета (вклады), осуществляется хранение наличных денежных средств и ценностей в иностранном банке и (или) имеются иностранные финансовые инструменты, или в связи с иными обстоятельствами, не зависящими от его воли или воли его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
уведомление государственного служащего, а также работника, замещающего должность в организации, на основании трудового договора, созданной для выполнения задач, поставленных перед министерством о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;
в) представление министра имущественных и земельных отношений Республики Крым, Председателя Комитета по противодействию коррупции Республики Крым или любо члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения государственными служащими, а также работником, замещающим должность в организации, на основании трудового договора, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в Министерстве мер по предупреждению коррупции;
г) представление министром имущественных и земельных отношений Республики Крым, Председателем Комитета по противодействию коррупции Республики Крым материалов проверки, свидетельствующих о представлении государственным служащим, а также работником, замещающим должность в организации, на основании трудового договора, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством недостоверных или неполных сведений, предусмотренных частью 1 статьи 3 Федерального закона от 03 декабря 2012 года № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам»);
д) поступившее в соответствие с частью 4 статьи 12 Федерального закона от 258 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и статьей 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации в Министерство уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с гражданином, замещавшим должность государственной службы в Министерстве, трудового или гражданско-правового договор на выполнение работ (оказание услуг), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, исполняемые во время замещения должности в Министерстве, при условии , что указанному гражданину комиссией ранее было отказано во вступлении в трудовые и гражданско-правовые отношения с указанной организацией или что вопрос о даче согласия такому гражданину на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение и работы (оказание услуг) на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации комиссией не рассматривается.
17. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.
18. Обращения, указанное в абзаце втором подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, подается гражданином, замещавшим должность государственной службы в Министерстве в управление государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы Министерства, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.
В обращении указываются: фамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения, адрес места жительства, номер мобильного телефона, замещаемые должности в течении последних двух лет со дня увольнения с государственной службы, наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности, должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения и должности государственной службы, функции по государственному управлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации, вид договора (трудовой или гражданской-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг).
В управлении государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы Министерства, должностным лицом управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы Министерства, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, осуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 279-ФЗ «О противодействии коррупции».
19.Обращение, указанное в абзаце втором подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, может быть подано государственным служащим, планирующим свое увольнение с государственной службы, и подлежит рассмотрению комиссией в соответствии с настоящим Положением.
20. Уведомление, указанное в абзаце пятом подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, рассматривается должностным лицом управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы министерства, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, которое осуществляется подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления.
21. Уведомление, указанное в подпункте «д» пункта 16 настоящего Положения, рассматривается должностным лицом управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы Министерства, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения о соблюдении гражданином, замещавшим должность государственной гражданской службы в министерстве имущественных и земельных отношений Республики Крым, требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 279-ФЗ «О противодействии коррупции».
22. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта «б» пункта16 настоящего Положения, или уведомлений, указанных в абзаце пятом подпункта «б» и подпункте «д» пункта 16 настоящего Положения, должностные лица Комитета по противодействию Коррупции Республики Крым либо должностное лицо управления государственной гражданской службы, противодействию коррупции и архивной работы министерства, ответственное за профилактику коррупционных и иных правонарушений, имеют право проводить собеседование с государственным служащим, а также работником, замещающим должность в организациях, на основании трудового договора, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течении семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов, обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течении 45 дней со дня поступления обращения или уведомления, Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
23. Председатель комиссии при поступлении к нему в порядке, предусмотренном приказом Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым, информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии:
а) в 10-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 24 и 25 настоящего Положения;
б) организует ознакомление государственного служащего, а также работника, замещающего должность, на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, его представителя членов комиссии и других лиц, участвующих в заседании комиссии, с информацией , поступившей в комитет по противодействия коррупции Республики Крым, управления государственной гражданской службы, противодействия коррупции и архивной работы Министерства, должностному лицу управления государственной гражданской службы, противодействия коррупции архивной работы Министерства, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, и с результатами ее проверки;
в) рассматривает ходатайства о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в подпункте «б» пункта 13 настоящего Положения, принимает решение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении) и о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседания комиссии дополнительных материалов.
24. Заседание комиссии по рассмотрению заявлений, указанных в абзацах третьем и четвертом подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, как правило, проводится не позднее одного месяца со дня истечения срока, установленного для представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.
25. Уведомление, указанное в подпункте «д» пункта 16 настоящего Положения, как правило, рассматривается на очередном (плановом) заседании комиссии.
26. Заседание комиссии проводится, как правило, в присутствии государственного служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность государственной службы в Министерстве. О намерении лично присутствовать на заседании комиссии государственный служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктом «б» пункта 16 настоящего Положения.
27. Заседания комиссии могут проводиться в отсутствие государственного служащего или гражданина в случае:
а) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктом «б» пункта 16 настоящего Положения, не содержится указания о намерении государственного служащего или гражданина лично присутствовать на заседании комиссии;
б) если государственный служащий или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании комиссии и надлежащим образом извещены о времени и месте его проведения, не явились на заседание комиссии.
28. На заседании комиссии заслушиваются пояснения государственного служащего или гражданина, замещавшего должность государственной службы в Министерстве(с их согласия) и иных лиц, рассматриваются материалы по существу вынесенных на данное заседание вопросов, а также дополнительные материалы.
29. Члены комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы комиссии.
30. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта «а» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) установить, что сведения, представленные государственным служащим, работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством в соответствии с подпунктом «а» пункта 1 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Республики Крым, и государственными гражданскими служащими Республики Крым требований к служебному поведению, утвержденного Указом Главы Республики Крым от 30 декабря 2015 года № 406-У, являются достоверными и полными;
б) установить, что сведения, представленные государственным служащим, работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством в соответствии с подпунктом «а» пункта 1 Положения, названного в подпункте «а» настоящего пункта, являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае комиссия рекомендует руководителю государственного органа применить к государственному служащему, работнику конкретную меру ответственности.
31. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта «а» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) установить, что государственный служащий соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов;
б) установить, что государственный служащий не соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует министру имущественных и земельных отношений Республики Крым указать государственному служащему на недопустимость нарушения требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.
32. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) дать гражданину согласие на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы (оказание услуг) на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
б) отказать гражданину в замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо в выполнении работы (оказании услуг) на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и мотивировать свой отказ.
33. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) признать, что причина непредставления государственным служащим, работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной;
б) признать, что причина непредставления государственным служащим, работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является не уважительной. В этом случае комиссия рекомендует государственному служащему принять меры по представлению указанных сведений;
в) признать, что причина непредставления государственным служащим, работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения от представления указанных сведений. В этом случае комиссия рекомендует министру имущественных и земельных отношений Республики Крым применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.
34. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце четвертом подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению требований Федерального закона «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами», являются объективными и уважительными;
б) признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению требований Федерального закона «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами», не являются объективными и уважительными. В этом случае комиссия рекомендует министру имущественных и земельных отношений Республики Крым применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.
35. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце пятом подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) признать, что при исполнении государственным служащим, работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует.
б) признать, что при исполнении государственным служащим, работником, замещающим должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует государственному служащему и (или) министру имущественных и земельных отношений Республики Крым принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;
в) признать, что государственный служащий, работник, замещающий должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует министру имущественных и земельных отношений Республики Крым применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.
36. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах «а», «б», «г» и «д» пункта 16 настоящего Положения, и при наличии к этому оснований комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 30 – 35 и 37 настоящего Положения. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.
37. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте «д» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает в отношении гражданина, замещавшего должность государственной службы в Министерстве имущественных и земельных отношений Республики Крым, одно из следующих решений:
а) дать согласие на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы (оказание услуг) на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
б) установить, что замещение им на условиях трудового договора должности в коммерческой или некоммерческой организации и (или) выполнение в коммерческой или некоммерческой организации работ (оказание услуг) нарушают требования статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции». В этом случае комиссия рекомендует министру имущественных и земельных отношений Республики Крым проинформировать об указанных обстоятельствах органы прокуратуры и уведомившую организацию.
38. По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного подпунктом «в» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает соответствующее решение.
39. Для исполнения решений комиссии могут быть подготовлены проекты приказов Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым, решений или поручений министра имущественных и земельных отношений Республики Крым, которые в установленном порядке представляются на рассмотрение министру имущественных и земельных отношений Республики Крым.
40. Решение комиссии по вопросам, указанным в пункте 16 настоящего Положения, принимаются тайным голосованием (если комиссия не примет иное решение) простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии.
41. Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписывают члены комиссии, принимавшие участие в ее заседании.
Решения комиссии, за исключением решения, принимаемого по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, для министра имущественных и земельных отношений Республики Крым носят рекомендательный характер.
Решение, принимаемое по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, носит обязательный характер.
42. В протоколе заседания комиссии указываются:
а) дата заседания комиссии, фамилии, имена, отчества членов комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;
б) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссии вопросов с указанием фамилии, имени, отчества, должности государственного служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
в) предъявляемые к государственному служащему претензии, материалы, на которых они основываются;
г) содержание пояснений государственного служащего и других лиц по существу предъявляемых претензий;
д) фамилии, имена, отчества выступивших на заседании лиц и краткое изложение их выступлений;
е) источник информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии, дата поступления информации в Министерство имущественных и земельных отношений Республики Крым;
ж) другие сведения;
з) результаты голосования;
и) решение и обоснование его принятия.
44. Копии протокола заседания комиссии в 7-дневный срок со дня заседания направляются министру имущественных и земельных отношений Республики Крым, полностью или в виде выписок из него – государственному служащему, работнику, замещающему должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством, а также по решению комиссии- иным заинтересованным лицам.
45. Министр имущественных и земельных отношений Республики Крым обязан рассмотреть протокол заседания комиссии и вправе учесть в пределах своей компетенции, содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения о применении к государственному служащему, работнику, замещающему должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также по иным вопросам организации противодействия коррупции.
О рассмотрении рекомендаций комиссии и принятом решении министр имущественных и земельных отношений Республики Крым в письменной форме уведомляет комиссию в месячный срок со дня поступления к нему протокола заседания комиссии.
Решение министра имущественных и земельных отношений Республики Крым оглашается на ближайшем заседании комиссии и принимается к сведению без обсуждения.
46. В случае установления комиссией признаков дисциплинарного проступка в действиях (бездействии) государственного служащего работника, замещающего должность, на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Министерством информация об этом представляется министру имущественных и земельных отношений Республики Крым для решения вопроса о применении к государственному служащему мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.
47. В случае установления комиссией факта совершения государственным служащим действия (факта бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, председатель комиссии обязан передать информацию о совершении указанного действия (бездействии) и подтверждающие такой факт документы в правоприменительные органы в 3-дневный срок, а при необходимости – немедленно.
48. Копия протокола заседания комиссии или выписка из него приобщается к личному делу государственного служащего, в отношении которого рассмотрен вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.
49. Выписка из решения комиссии, заверенная подписями председателя комиссии (в случае его отсутствия – заместителя председателя комиссии) и секретаря комиссии и печатью Министерства имущественных и земельных отношений Республики Крым, вручается гражданину, замещавшему должность государственной службы в Министерстве имущественных и земельных отношений Республики Крым, в отношении которого рассматривался вопрос, указанный в абзаце втором подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, под роспись или направляется заказным письмом с уведомлением по указанному им в обращении адресу не позднее одного рабочего дня, следующего за днем проведения соответствующего заседания комиссии.
50. Организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности комиссии, а также информирование членов комиссии о вопросах, включенных в повестку дня, о дате, времени и месте проведения заседания, ознакомление членов комиссии с материалами, представляемыми для обсуждения на заседании комиссии, осуществляются отделом государственной гражданской службы и противодействия коррупции Министерства, должностным лицом отдела государственной гражданской службы и противодействия коррупции Министерства, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.
51. Методическое руководство, обеспечение информационно-разъяснительной деятельности, общую координацию работы государственных органов по профилактике коррупционных и иных правонарушений, в части работы комиссий, осуществляет Комитет по противодействию коррупции Республики Крым.
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 02.10.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 010.120.000 Исполнительная власть (см. 020.010.000) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: