Основная информация
Дата опубликования: | 19 декабря 2017г. |
Номер документа: | RU23000201701683 |
Текущая редакция: | 2 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Краснодарский край |
Принявший орган: | министерство труда и социального развития Краснодарского края |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Министерство труда и социального развития Краснодарского края
Приказ
от 19.12.2017 № 1927
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПОЛУЧЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ В МИНИСТЕРСТВЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ РАЗРЕШЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ НА УЧАСТИЕ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ В УПРАВЛЕНИИ НЕКОММЕРЧЕСКИМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ
(Изменения и дополнения:
Приказ Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 10.01.2019 № 21 НГР:RU23000201900014)
В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 17 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок получения государственными гражданскими служащими Краснодарского края в министерстве труда и социального развития Краснодарского края разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями.
2. Отделу информационно-аналитической и методической работы обеспечить:
направление настоящего приказа для размещения (опубликования) на официальном сайте администрации Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и направление на "Официальный интернет-портал правовой информации" (www.pravo.gov.ru);
размещение настоящего приказа на официальном сайте министерства труда и социального развития Краснодарского края (www.sz№kuba№.ru).
3. Приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.
Исполняющий обязанности министра
С.В.БЕЛОПОЛЬСКИЙ
Приложение
Утвержден
приказом
министерства труда и социального
развития Краснодарского края
от _________ № ____
ПОРЯДОК
ПОЛУЧЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ
СЛУЖАЩИМИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ В МИНИСТЕРСТВЕ ТРУДА
И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ РАЗРЕШЕНИЯ
ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ НА УЧАСТИЕ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ
ОСНОВЕ В УПРАВЛЕНИИ НЕКОММЕРЧЕСКИМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ
1. Настоящий Порядок определяет процедуру получения государственными гражданскими служащими Краснодарского края, замещающими в министерстве труда и социального развития Краснодарского края (далее - министерство) должности государственной гражданской службы Краснодарского края, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется министром труда и социального развития Краснодарского края (далее - гражданские служащие), разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления (далее - участие в управлении некоммерческими организациями).
2. К некоммерческим организациям для целей настоящего Порядка относятся общественные организации (кроме политической партии и органа профессионального союза, в том числе выборного органа первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе), жилищные, жилищно-строительные, гаражные кооперативы, товарищества собственников недвижимости.
(п. 2 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 10.01.2019 № 21 НГР:RU23000201900014)
3. Участие гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей.
4. Для получения разрешения на участие в управлении некоммерческой организацией гражданский служащий представляет в отдел по вопросам государственной службы и кадров управления правового обеспечения и организации гражданской службы министерства (далее - отдел) заявление по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку (далее - заявление).
5. К заявлению прилагается копия учредительного документа некоммерческой организации, в управлении которой гражданский служащий предполагает участвовать.
6. Заявление представляется гражданским служащим до начала участия в управлении некоммерческой организацией.
7. Регистрация заявления осуществляется отделом в день поступления в Журнале регистрации заявлений, составленном по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.
Копия зарегистрированного заявления выдается гражданскому служащему на руки либо направляется по почте с уведомлением о получении. На копии заявления, подлежащего передаче гражданскому служащему, указывается дата и номер регистрации, фамилия, инициалы и должность лица, зарегистрировавшего заявление.
8. Отдел осуществляет подготовку мотивированного заключения о возможности (невозможности) участия гражданского служащего в управлении некоммерческой организацией (далее - мотивированное заключение).
При подготовке мотивированного заключения отдел вправе проводить беседу с гражданским служащим, представившим заявление, получать от него письменные пояснения, инициировать направление запросов в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
9. Заявление, мотивированное заключение и другие материалы в течение 7 рабочих дней после регистрации заявления представляются министру труда и социального развития Краснодарского края (далее - министр) либо лицу, исполняющему его обязанности, для принятия решения. В случае направления запросов заявление, мотивированное заключение и другие материалы представляются министру либо лицу, исполняющему его обязанности, в течение 45 дней после регистрации заявления.
10. По результатам рассмотрения заявления, мотивированного заключения и других материалов министр либо лицо, исполняющее его обязанности, выносит одно из следующих решений:
1) разрешить гражданскому служащему участие в управлении некоммерческой организацией;
2) отказать гражданскому служащему в участии в управлении некоммерческой организацией.
Решение оформляется посредством проставления соответствующей резолюции на заявлении.
11. Отдел в течение трех рабочих дней с даты принятия министром либо лицом, исполняющим его обязанности, соответствующего решения по результатам рассмотрения заявления, мотивированного заключения и других материалов уведомляет гражданского служащего о таком решении.
Начальник отдела по вопросам
государственной службы и кадров в
управлении правового обеспечения
и организации гражданской службы
А.Б.МАРТЫНОВА
Приложение № 1
к Порядку
получения государственными гражданскими
служащими Краснодарского края в
министерстве труда и социального
развития Краснодарского края разрешения
представителя нанимателя на участие
на безвозмездной основе в управлении
некоммерческими организациями
Министру труда и социального
развития Краснодарского края
____________________________
(Ф.И.О.)
____________________________
(наименование должности,
структурного подразделения)
Заявление
о разрешении на участие на безвозмездной основе
в управлении некоммерческой организацией
В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 17 Федерального закона от 27
июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской
Федерации" уведомляю Вас о том, что я намерен(а) с __________ по __________
участвовать на безвозмездной основе в управлении
___________________________________________________________________________
(указать наименование некоммерческой организации)
в качестве единоличного исполнительного органа или члена коллегиального
органа управления (нужное подчеркнуть).
Юридический адрес некоммерческой организации ______________________________
ИНН некоммерческой организации ____________________________________________
Выполнение указанной деятельности будет осуществляться в свободное от
служебной деятельности время и не повлечет за собой возникновения конфликта
интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении
должностных обязанностей.
_______________________ ___________________________ "____" ________ 20__ г.
(подпись) (расшифровка)
Начальник отдела по вопросам
государственной службы и кадров в
управлении правового обеспечения и
организации гражданской службы
А.Б.МАРТЫНОВА
Приложение № 2
к Порядку
получения государственными гражданскими
служащими Краснодарского края
в министерстве труда и социального
развития Краснодарского края разрешения
представителя нанимателя на участие
на безвозмездной основе в управлении
некоммерческими организациями
ЖУРНАЛ
РЕГИСТРАЦИИ ЗАЯВЛЕНИЙ О РАЗРЕШЕНИИ
НА УЧАСТИЕ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ В УПРАВЛЕНИИ
НЕКОММЕРЧЕСКИМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ В КАЧЕСТВЕ ЕДИНОЛИЧНОГО
ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ОРГАНА ИЛИ ВХОЖДЕНИЯ В СОСТАВ ИХ
КОЛЛЕГИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ УПРАВЛЕНИЯ
№ п/п
Дата и время поступления заявления в отдел
Фамилия, имя, отчество (при наличии), должность, структурное подразделение обратившегося с заявлением государственного гражданского служащего
Краткое содержание заявления
Результаты рассмотрения заявления
Фамилия, инициалы, подпись лица, внесшего запись в журнал
Начальник отдела по вопросам
государственной службы и кадров в
управлении правового обеспечения и
организации гражданской службы
А.Б.МАРТЫНОВА
Министерство труда и социального развития Краснодарского края
Приказ
от 19.12.2017 № 1927
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПОЛУЧЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ В МИНИСТЕРСТВЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ РАЗРЕШЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ НА УЧАСТИЕ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ В УПРАВЛЕНИИ НЕКОММЕРЧЕСКИМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ
(Изменения и дополнения:
Приказ Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 10.01.2019 № 21 НГР:RU23000201900014)
В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 17 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок получения государственными гражданскими служащими Краснодарского края в министерстве труда и социального развития Краснодарского края разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями.
2. Отделу информационно-аналитической и методической работы обеспечить:
направление настоящего приказа для размещения (опубликования) на официальном сайте администрации Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и направление на "Официальный интернет-портал правовой информации" (www.pravo.gov.ru);
размещение настоящего приказа на официальном сайте министерства труда и социального развития Краснодарского края (www.sz№kuba№.ru).
3. Приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.
Исполняющий обязанности министра
С.В.БЕЛОПОЛЬСКИЙ
Приложение
Утвержден
приказом
министерства труда и социального
развития Краснодарского края
от _________ № ____
ПОРЯДОК
ПОЛУЧЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ
СЛУЖАЩИМИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ В МИНИСТЕРСТВЕ ТРУДА
И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ РАЗРЕШЕНИЯ
ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ НА УЧАСТИЕ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ
ОСНОВЕ В УПРАВЛЕНИИ НЕКОММЕРЧЕСКИМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ
1. Настоящий Порядок определяет процедуру получения государственными гражданскими служащими Краснодарского края, замещающими в министерстве труда и социального развития Краснодарского края (далее - министерство) должности государственной гражданской службы Краснодарского края, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется министром труда и социального развития Краснодарского края (далее - гражданские служащие), разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления (далее - участие в управлении некоммерческими организациями).
2. К некоммерческим организациям для целей настоящего Порядка относятся общественные организации (кроме политической партии и органа профессионального союза, в том числе выборного органа первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе), жилищные, жилищно-строительные, гаражные кооперативы, товарищества собственников недвижимости.
(п. 2 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 10.01.2019 № 21 НГР:RU23000201900014)
3. Участие гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей.
4. Для получения разрешения на участие в управлении некоммерческой организацией гражданский служащий представляет в отдел по вопросам государственной службы и кадров управления правового обеспечения и организации гражданской службы министерства (далее - отдел) заявление по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку (далее - заявление).
5. К заявлению прилагается копия учредительного документа некоммерческой организации, в управлении которой гражданский служащий предполагает участвовать.
6. Заявление представляется гражданским служащим до начала участия в управлении некоммерческой организацией.
7. Регистрация заявления осуществляется отделом в день поступления в Журнале регистрации заявлений, составленном по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.
Копия зарегистрированного заявления выдается гражданскому служащему на руки либо направляется по почте с уведомлением о получении. На копии заявления, подлежащего передаче гражданскому служащему, указывается дата и номер регистрации, фамилия, инициалы и должность лица, зарегистрировавшего заявление.
8. Отдел осуществляет подготовку мотивированного заключения о возможности (невозможности) участия гражданского служащего в управлении некоммерческой организацией (далее - мотивированное заключение).
При подготовке мотивированного заключения отдел вправе проводить беседу с гражданским служащим, представившим заявление, получать от него письменные пояснения, инициировать направление запросов в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
9. Заявление, мотивированное заключение и другие материалы в течение 7 рабочих дней после регистрации заявления представляются министру труда и социального развития Краснодарского края (далее - министр) либо лицу, исполняющему его обязанности, для принятия решения. В случае направления запросов заявление, мотивированное заключение и другие материалы представляются министру либо лицу, исполняющему его обязанности, в течение 45 дней после регистрации заявления.
10. По результатам рассмотрения заявления, мотивированного заключения и других материалов министр либо лицо, исполняющее его обязанности, выносит одно из следующих решений:
1) разрешить гражданскому служащему участие в управлении некоммерческой организацией;
2) отказать гражданскому служащему в участии в управлении некоммерческой организацией.
Решение оформляется посредством проставления соответствующей резолюции на заявлении.
11. Отдел в течение трех рабочих дней с даты принятия министром либо лицом, исполняющим его обязанности, соответствующего решения по результатам рассмотрения заявления, мотивированного заключения и других материалов уведомляет гражданского служащего о таком решении.
Начальник отдела по вопросам
государственной службы и кадров в
управлении правового обеспечения
и организации гражданской службы
А.Б.МАРТЫНОВА
Приложение № 1
к Порядку
получения государственными гражданскими
служащими Краснодарского края в
министерстве труда и социального
развития Краснодарского края разрешения
представителя нанимателя на участие
на безвозмездной основе в управлении
некоммерческими организациями
Министру труда и социального
развития Краснодарского края
____________________________
(Ф.И.О.)
____________________________
(наименование должности,
структурного подразделения)
Заявление
о разрешении на участие на безвозмездной основе
в управлении некоммерческой организацией
В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 17 Федерального закона от 27
июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской
Федерации" уведомляю Вас о том, что я намерен(а) с __________ по __________
участвовать на безвозмездной основе в управлении
___________________________________________________________________________
(указать наименование некоммерческой организации)
в качестве единоличного исполнительного органа или члена коллегиального
органа управления (нужное подчеркнуть).
Юридический адрес некоммерческой организации ______________________________
ИНН некоммерческой организации ____________________________________________
Выполнение указанной деятельности будет осуществляться в свободное от
служебной деятельности время и не повлечет за собой возникновения конфликта
интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении
должностных обязанностей.
_______________________ ___________________________ "____" ________ 20__ г.
(подпись) (расшифровка)
Начальник отдела по вопросам
государственной службы и кадров в
управлении правового обеспечения и
организации гражданской службы
А.Б.МАРТЫНОВА
Приложение № 2
к Порядку
получения государственными гражданскими
служащими Краснодарского края
в министерстве труда и социального
развития Краснодарского края разрешения
представителя нанимателя на участие
на безвозмездной основе в управлении
некоммерческими организациями
ЖУРНАЛ
РЕГИСТРАЦИИ ЗАЯВЛЕНИЙ О РАЗРЕШЕНИИ
НА УЧАСТИЕ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ В УПРАВЛЕНИИ
НЕКОММЕРЧЕСКИМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ В КАЧЕСТВЕ ЕДИНОЛИЧНОГО
ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ОРГАНА ИЛИ ВХОЖДЕНИЯ В СОСТАВ ИХ
КОЛЛЕГИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ УПРАВЛЕНИЯ
№ п/п
Дата и время поступления заявления в отдел
Фамилия, имя, отчество (при наличии), должность, структурное подразделение обратившегося с заявлением государственного гражданского служащего
Краткое содержание заявления
Результаты рассмотрения заявления
Фамилия, инициалы, подпись лица, внесшего запись в журнал
Начальник отдела по вопросам
государственной службы и кадров в
управлении правового обеспечения и
организации гражданской службы
А.Б.МАРТЫНОВА
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 01.02.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: