Основная информация
Дата опубликования: | 20 апреля 2009г. |
Номер документа: | 14002 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Принявший орган: | ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТЕХНИЧЕСКОМУ И ЭКСПОРТНОМУ КОНТРОЛЮ (ФСТЭК РОССИИ) |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты федеральных органов исполнительной власти |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
В0901528
В200901528
ОПУБЛИКОВАНО:
РОССИЙСКАЯ ГАЗЕТА, 03.06.2009, N 99, СТР. 22
БЮЛЛЕТЕНЬ НОРМАТИВНЫХ АКТОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ, 08.06.2009, N 23, СТР. 150
ЗАРЕГИСТРИРОВАНО В МИНИСТЕРСТВЕ ЮСТИЦИИ РФ 27.05.2009 ПОД N 14002
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТЕХНИЧЕСКОМУ
И ЭКСПОРТНОМУ КОНТРОЛЮ
ПРИКАЗ
20.04.2009 N 120
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ
В УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТЕХНИЧЕСКОМУ И ЭКСПОРТНОМУ
КОНТРОЛЮ И ЕЕ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ,
УТВЕРЖДЕННЫЕ ПРИКАЗОМ ФСТЭК РОССИИ
ОТ 26 НОЯБРЯ 2008 Г. N 348; НГР:В0804401
Внести изменения в Условия оплаты труда работников Федеральной службы по техническому и экспортному контролю и ее территориальных органов, утвержденные Приказом ФСТЭК России от 26 ноября 2008 г. N 348; НГР:В0804401 "Об Условиях оплаты труда работников Федеральной службы по техническому и экспортному контролю" (зарегистрирован в Минюсте России 15 декабря 2008 г., регистрационный N 12860), изложив пункты 6.3 и 6.4 в следующей редакции:
"6.3. Премия работникам выплачивается при условии:
своевременного, добросовестного и качественного выполнения обязанностей, предусмотренных трудовым договором, должностной инструкцией, нормативными правовыми актами;
обеспечения охраны труда и техники безопасности;
соблюдения трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка.
6.4. Премия выплачивается в пределах имеющихся средств по фонду оплаты труда. Конкретный размер премии может определяться как в процентах к окладу (должностному окладу) работника, так и в абсолютном размере. Максимальным размером премия не ограничена.
Премия выплачивается работнику, состоящему в трудовых отношениях с ФСТЭК России (ее территориальным органом) на дату подписания приказа о выплате премии.
Решение о выплате премии и ее размере оформляется:
в центральном аппарате ФСТЭК России - приказом ФСТЭК России;
в территориальном органе ФСТЭК России - приказом руководителя территориального органа.".
Директор
Федеральной службы
по техническому
и экспортному контролю
С. Григоров
[введено: 04.06.2009 оператор НЦПИ - Дементьева Е.В.]
[проверено: 08.06.2009 редактор НЦПИ - Ткаченко И.В.]
В0901528
В200901528
ОПУБЛИКОВАНО:
РОССИЙСКАЯ ГАЗЕТА, 03.06.2009, N 99, СТР. 22
БЮЛЛЕТЕНЬ НОРМАТИВНЫХ АКТОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ, 08.06.2009, N 23, СТР. 150
ЗАРЕГИСТРИРОВАНО В МИНИСТЕРСТВЕ ЮСТИЦИИ РФ 27.05.2009 ПОД N 14002
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТЕХНИЧЕСКОМУ
И ЭКСПОРТНОМУ КОНТРОЛЮ
ПРИКАЗ
20.04.2009 N 120
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ
В УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТЕХНИЧЕСКОМУ И ЭКСПОРТНОМУ
КОНТРОЛЮ И ЕЕ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ,
УТВЕРЖДЕННЫЕ ПРИКАЗОМ ФСТЭК РОССИИ
ОТ 26 НОЯБРЯ 2008 Г. N 348; НГР:В0804401
Внести изменения в Условия оплаты труда работников Федеральной службы по техническому и экспортному контролю и ее территориальных органов, утвержденные Приказом ФСТЭК России от 26 ноября 2008 г. N 348; НГР:В0804401 "Об Условиях оплаты труда работников Федеральной службы по техническому и экспортному контролю" (зарегистрирован в Минюсте России 15 декабря 2008 г., регистрационный N 12860), изложив пункты 6.3 и 6.4 в следующей редакции:
"6.3. Премия работникам выплачивается при условии:
своевременного, добросовестного и качественного выполнения обязанностей, предусмотренных трудовым договором, должностной инструкцией, нормативными правовыми актами;
обеспечения охраны труда и техники безопасности;
соблюдения трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка.
6.4. Премия выплачивается в пределах имеющихся средств по фонду оплаты труда. Конкретный размер премии может определяться как в процентах к окладу (должностному окладу) работника, так и в абсолютном размере. Максимальным размером премия не ограничена.
Премия выплачивается работнику, состоящему в трудовых отношениях с ФСТЭК России (ее территориальным органом) на дату подписания приказа о выплате премии.
Решение о выплате премии и ее размере оформляется:
в центральном аппарате ФСТЭК России - приказом ФСТЭК России;
в территориальном органе ФСТЭК России - приказом руководителя территориального органа.".
Директор
Федеральной службы
по техническому
и экспортному контролю
С. Григоров
[введено: 04.06.2009 оператор НЦПИ - Дементьева Е.В.]
[проверено: 08.06.2009 редактор НЦПИ - Ткаченко И.В.]
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | БЮЛЛЕТЕНЬ НОРМАТИВНЫХ АКТОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ № 23 от 08.06.2009 Стр. 150, РОССИЙСКАЯ ГАЗЕТА № 99 от 03.06.2009 Стр. 22 |
Рубрики правового классификатора: | 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: