Основная информация
Дата опубликования: | 20 мая 2019г. |
Номер документа: | RU70000201900546 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Томская область |
Принявший орган: | Департамент труда и занятости населения Томской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Утратил силу в соответствии с приказом Департамента труда и занятости населения Томской области от 09.01.2020 № 1
ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 20.05.2019 № 20
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 28.03.2019 № 13
В целях совершенствования нормативного правового акта
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приказ Департамента труда и занятости населения Томской области от 28.03.2019 № 13 «Об утверждении Порядка организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста, обратившихся в органы службы занятости населения» (Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 01.04.2019, № 7001201904010002) следующие изменения:
в Порядке организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста, обратившихся в органы службы занятости населения, утвержденном указанным приказом:
1) в абзаце третьем пункта 10 слово «завершении» заменить словом «завершения»;
2) пункт 13 изложить в следующей редакции:
«13. В период обучения для граждан выплачивается стипендия.
Размер стипендии определяется по следующей формуле:
C = А / B x K, где:
C – размер стипендии, причитающейся гражданину;
А – максимально возможный размер стипендии в месяц, равный величине минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда», увеличенного на районный коэффициент (рублей);
B – количество дней месяца;
K – количество дней обучения в месяц.
Стипендия выплачивается гражданам ежемесячно в течение 5 рабочих дней после предоставления организацией, осуществляющей образовательную деятельность, документов, предусмотренных абзацем вторым пункта 22 настоящего Порядка.
Стипендия перечисляется гражданину на его текущий счет в кредитной организации, указанный в заявлении.»;
3) в абзаце первом пункта 15 слова «в настоящее время» заменить словами «на дату подачи работником заявления о направлении на обучение»;
4) в пункте 19 слова «, а также по месту нахождения работодателя» исключить;
5) в пункте 20 слова «(копия трудовой книжки, заверенная в установленном порядке с отметкой о продолжении работы в настоящее время)» заменить словами «(информация о занятости работников предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное образование, по форме, являющейся приложением к трехстороннему договору)»;
6) абзац первый пункта 21 изложить в следующей редакции:
«21. Центр занятости населения в соответствии с требованиями Федерального закона от 5 апреля 2013 года № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» заключает контракт с организацией, осуществляющей образовательную деятельность. После заключения контракта с организацией, осуществляющей образовательную деятельность, центры занятости населения:».
2. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Начальник Департамента
С.Н. Грузных
Утратил силу в соответствии с приказом Департамента труда и занятости населения Томской области от 09.01.2020 № 1
ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 20.05.2019 № 20
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 28.03.2019 № 13
В целях совершенствования нормативного правового акта
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приказ Департамента труда и занятости населения Томской области от 28.03.2019 № 13 «Об утверждении Порядка организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста, обратившихся в органы службы занятости населения» (Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 01.04.2019, № 7001201904010002) следующие изменения:
в Порядке организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста, обратившихся в органы службы занятости населения, утвержденном указанным приказом:
1) в абзаце третьем пункта 10 слово «завершении» заменить словом «завершения»;
2) пункт 13 изложить в следующей редакции:
«13. В период обучения для граждан выплачивается стипендия.
Размер стипендии определяется по следующей формуле:
C = А / B x K, где:
C – размер стипендии, причитающейся гражданину;
А – максимально возможный размер стипендии в месяц, равный величине минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда», увеличенного на районный коэффициент (рублей);
B – количество дней месяца;
K – количество дней обучения в месяц.
Стипендия выплачивается гражданам ежемесячно в течение 5 рабочих дней после предоставления организацией, осуществляющей образовательную деятельность, документов, предусмотренных абзацем вторым пункта 22 настоящего Порядка.
Стипендия перечисляется гражданину на его текущий счет в кредитной организации, указанный в заявлении.»;
3) в абзаце первом пункта 15 слова «в настоящее время» заменить словами «на дату подачи работником заявления о направлении на обучение»;
4) в пункте 19 слова «, а также по месту нахождения работодателя» исключить;
5) в пункте 20 слова «(копия трудовой книжки, заверенная в установленном порядке с отметкой о продолжении работы в настоящее время)» заменить словами «(информация о занятости работников предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное образование, по форме, являющейся приложением к трехстороннему договору)»;
6) абзац первый пункта 21 изложить в следующей редакции:
«21. Центр занятости населения в соответствии с требованиями Федерального закона от 5 апреля 2013 года № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» заключает контракт с организацией, осуществляющей образовательную деятельность. После заключения контракта с организацией, осуществляющей образовательную деятельность, центры занятости населения:».
2. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Начальник Департамента
С.Н. Грузных
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 28.05.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.010.000 Трудоустройство и занятость населения (см. также 200.160.020), 060.010.010 Общие положения, 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.010 Общие положения |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: