Основная информация
| Дата опубликования: | 20 июня 2012г. |
| Номер документа: | RU12000201200483 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Республика Марий Эл |
| Принявший орган: | Департамент Республики Марий Эл по охране, контролю и регулированию использования объектов животного мира |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ ПЕЧАТИ И ПО ДЕЛАМ
ДЕПАРТАМЕНТ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ ПО ОХРАНЕ, КОНТРОЛЮ И РЕГУЛИРОВАНИЮ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОБЪЕКТОВ ЖИВОТНОГО МИРА
ПРИКАЗ
от 20 июня 2012 года № 73 о/д
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ЖИВОТНОГО МИРА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ ОТ 8 СЕНТЯБРЯ 2010 Г. № 93 О/Д
{Акт утратил силу: приказом Департамента Республики Марий Эл по охране, контролю и регулированию использования объектов животного мира от 12.11.2013г. № 137 о/д}
В соответствии с Указом Главы Республики Марий Эл от 5 апреля 2012 г. № 34 приказываю:
внести следующие изменения в Положение о порядке работы комиссии Департамента животного мира Республики Марий Эл по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Марий Эл и урегулированию конфликта интересов, утвержденное приказом Департамента животного мира Республики Марий Эл 8 сентября 2010 г. № 93 о/д:
а) абзац второй подпункта «б» пункта 9 изложить в следующей редакции:
«обращение гражданина, замещавшего в Департаменте должность гражданской службы, включенную в перечень должностей, утвержденный нормативным правовым актом Департамента, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказания данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности гражданского служащего, в течение двух лет после увольнения с гражданской службы;»;
б) в пункте 18:
подпункт «а» изложить в следующей редакции:
«а) дать гражданину согласие на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско- правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;»;
подпункт «б» изложить в следующей редакции:
«б) отказать гражданину в замещении на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнении в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско- правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и мотивировать свой отказ.»;
в) дополнить пунктом 30 следующего содержания:
«30. Комиссия обязана рассмотреть письменное обращение гражданина о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора в течение семи дней со дня поступления указанного обращения в порядке, предусмотренном нормативным правовым актом Департамента, и о принятом решении, указанном в пункте 18 настоящего Положения, направить гражданину письменное уведомление в течение одного рабочего дня и уведомить его устно в течение трех рабочих дней.»;
г) пункты 30-32 считать соответственно пунктами 31 - 33.
Руководитель Департамента Н. Шурков
МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ ПЕЧАТИ И ПО ДЕЛАМ
ДЕПАРТАМЕНТ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ ПО ОХРАНЕ, КОНТРОЛЮ И РЕГУЛИРОВАНИЮ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОБЪЕКТОВ ЖИВОТНОГО МИРА
ПРИКАЗ
от 20 июня 2012 года № 73 о/д
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ЖИВОТНОГО МИРА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ ОТ 8 СЕНТЯБРЯ 2010 Г. № 93 О/Д
{Акт утратил силу: приказом Департамента Республики Марий Эл по охране, контролю и регулированию использования объектов животного мира от 12.11.2013г. № 137 о/д}
В соответствии с Указом Главы Республики Марий Эл от 5 апреля 2012 г. № 34 приказываю:
внести следующие изменения в Положение о порядке работы комиссии Департамента животного мира Республики Марий Эл по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Марий Эл и урегулированию конфликта интересов, утвержденное приказом Департамента животного мира Республики Марий Эл 8 сентября 2010 г. № 93 о/д:
а) абзац второй подпункта «б» пункта 9 изложить в следующей редакции:
«обращение гражданина, замещавшего в Департаменте должность гражданской службы, включенную в перечень должностей, утвержденный нормативным правовым актом Департамента, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказания данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности гражданского служащего, в течение двух лет после увольнения с гражданской службы;»;
б) в пункте 18:
подпункт «а» изложить в следующей редакции:
«а) дать гражданину согласие на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско- правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;»;
подпункт «б» изложить в следующей редакции:
«б) отказать гражданину в замещении на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнении в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско- правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и мотивировать свой отказ.»;
в) дополнить пунктом 30 следующего содержания:
«30. Комиссия обязана рассмотреть письменное обращение гражданина о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора в течение семи дней со дня поступления указанного обращения в порядке, предусмотренном нормативным правовым актом Департамента, и о принятом решении, указанном в пункте 18 настоящего Положения, направить гражданину письменное уведомление в течение одного рабочего дня и уведомить его устно в течение трех рабочих дней.»;
г) пункты 30-32 считать соответственно пунктами 31 - 33.
Руководитель Департамента Н. Шурков
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Официальный Интернет-портал Республики Марий Эл № 20062012/73 от 11.01.2013 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
