"Об утверждении Положения о порядке проведения проверок эффективности деятельности государственных унитарных предприятий Краснодарского края, государственных учреждений Краснодарского края, подведо...



Приказ министерства труда и социального развития Краснодарского края
от 21 декабря 2016 г. № 1735
"Об утверждении Положения о порядке проведения проверок эффективности деятельности государственных унитарных предприятий Краснодарского края, государственных учреждений Краснодарского края, подведомственных министерству труда и социального развития Краснодарского края и по контролю за использованием государственного имущества Краснодарского края"

В соответствии с постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 5 сентября 2016 года № 682 "Об утверждении Порядка проведения проверок эффективности деятельности государственных унитарных предприятий Краснодарского края, государственных учреждений Краснодарского края и контроля за использованием государственного имущества Краснодарского края" приказываю:

1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке проведения проверок эффективности деятельности государственных унитарных предприятий, Краснодарского края, государственных учреждений Краснодарского края (далее - Положение), подведомственных министерству труда и социального развития Краснодарского края (далее - Министерство) и по контролю за использованием государственного имущества Краснодарского края.

2. Отделу информационно-аналитической и методической работы:

обеспечить направление настоящего приказа для размещения (опубликования) на официальном сайте администрации Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и направление на "Официальный интернет-портал правовой информации" (www.pravo.gov.ru);

обеспечить размещение настоящего приказа на официальном сайте министерства труда и социального развития Краснодарского края (www.sz№kuba№.ru).

3. Заместителю начальника отдела правового обеспечения в управлении правового обеспечения и организации гражданской службы министерства труда и социального развития Краснодарского края М.И. Захарову в 7-дневный срок после издания настоящего приказа направить его копию в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Краснодарскому краю.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

5. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.

Исполняющий обязанности министра

С.В. Белопольский

Приложение

Положение
о порядке проведения проверок эффективности деятельности государственных унитарных предприятий Краснодарского края, государственных учреждений Краснодарского края, подведомственных министерству труда и социального развития Краснодарского края и по контролю за использованием государственного имущества Краснодарского края
(утв. приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 21 декабря 2016 г. № 1735)

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение о порядке проведения проверок эффективности деятельности государственных унитарных предприятий Краснодарского края, государственных учреждений Краснодарского края (далее - Положение), подведомственных министерству труда и социального развития Краснодарского края (далее - Министерство) и по контролю за использованием государственного имущества Краснодарского края разработано в соответствии с:

Федеральным законом от 12 января 1996 года № 7-ФЗ "О некоммерческих организациях";

Федеральным законом от 14 ноября 2002 года № 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях";

Законом Краснодарского края от 13 мая 1999 года № 180-КЗ "Об управлении государственной собственностью Краснодарского края";

постановлением главы администрации Краснодарского от 18 июня 2001 года № 517 "О делегировании полномочий администрации Краснодарского края по управлению и распоряжению объектами государственной собственности Краснодарского края";

постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 5 сентября 2016 года № 682 "Об утверждении Порядка проведения проверок эффективности деятельности государственных унитарных предприятий Краснодарского края, государственных учреждений Краснодарского края и контроля за использованием государственного имущества Краснодарского края".

1.2. Настоящее Положение определяет процедуру проведения проверок эффективности деятельности государственных унитарных предприятий Краснодарского края, государственных учреждений Краснодарского края, подведомственных Министерству, последовательность и сроки осуществления проверок, порядок взаимодействия между его структурными подразделениями и должностными лицами Министерства, а также порядок устранения выявленных нарушений.

1.3. Юридические лица - государственные унитарные предприятия Краснодарского края и государственные учреждения Краснодарского края, координацию и регулирование деятельности которых осуществляет Министерство.

1.4. Деятельность юридического лица - совокупность фактов хозяйственной жизни, которые оказывают влияние на его финансовое положение и связаны с осуществлением им уставной, экономической и закупочной деятельности.

1.5. К проверкам деятельности юридических лиц, в целях настоящего Положения, относятся:

проверки эффективности деятельности государственных унитарных предприятий Краснодарского края (далее - ГУП КК);

проверки деятельности государственных учреждений Краснодарского края (далее - государственные учреждения), подведомственных Министерству.

1.6. Проверка эффективности деятельности ГУП КК - проверка фактически достигнутых показателей экономической эффективности деятельности государственных унитарных предприятий Краснодарского края, утвержденных в составе программ их деятельности в установленном порядке.

1.7. Проверка деятельности государственных учреждений Краснодарского края - проверка сведений, содержащихся в отчете о результатах деятельности государственного учреждения и об использовании закрепленного за ним государственного имущества (далее - отчет о результатах деятельности), составленном и утвержденном государственным учреждением в установленном порядке.

2. Цели и задачи проверок

2.1. Основными целями проверок являются:

оценка эффективности деятельности ГУП КК;

оценка результатов деятельности государственных учреждений;

выявление нарушений в деятельности ГУП КК и государственных учреждений, причин их возникновения, привлечение к ответственности виновных лиц;

разработка рекомендаций по повышению эффективности деятельности ГУП КК и деятельности государственных учреждений.

2.2. В ходе проверок деятельности юридических лиц и использования государственного имущества Краснодарского края решаются следующие основные задачи:

установление соблюдения в организации деятельности юридических лиц и (или) использования государственного имущества Краснодарского края требований законодательства Российской Федерации и Краснодарского края;

выявление причин несоответствий, недостатков, упущений и проблем, препятствующих эффективному решению задач, определение причин и условий, способствующих их возникновению, а также разработка конкретных мер, направленных на их устранение.

3. Виды проверок и уполномоченные на проведение проверок органы

3.1. Плановая проверка - проверка, проводимая в соответствии с утвержденным планом.

3.2. Внеплановая проверка - проверка, проведение которой не предусмотрено планом.

3.3. Должностные лица структурных подразделений Министерства в установленном порядке проводят проверки:

без выезда по месту нахождения и фактического осуществления деятельности юридического лица (далее - документарная проверка);

с выездом по месту нахождения и фактического осуществления деятельности юридического лица или месту нахождения государственного имущества Краснодарского края (далее - выездная проверка).

3.4. Проверки, исходя из целей и задач, подразделяются на: комплексные, тематические и контрольные.

3.5. Комплексная проверка - проверка, направленная на всестороннее изучение, анализ и оценку деятельности юридического лица, включающая проверку вопросов использования государственного имущества Краснодарского края.

Комплексная проверка является плановой, проводится с выездом по месту нахождения и (или) фактического осуществления деятельности юридического лица и осуществляется по итогам деятельности за финансовый год, не чаще 1 (одного) раза в 3 года в отношении одного и того же проверяемого лица.

Проведение комплексной проверки осуществляется при взаимодействии в установленном порядке с департаментом имущественных отношений Краснодарского края лица.

3.6. Тематическая проверка - проверка, направленная на проведение мероприятий по изучению и оценке результата деятельности юридического лица по отдельным направлениям.

3.7. Контрольная проверка - проверка, направленная на изучение результатов устранения ранее выявленных недостатков и нарушений в работе, причин и условий, способствующих их возникновению, зафиксированных в соответствующих актах (справках) проверок. Решение о проведении контрольной проверки принимается министром (заместителем министра) по результатам проведенной комплексной или тематической проверки.

3.8. Министерство труда и социального развития Краснодарского края является органом, уполномоченным на проведение комплексных и тематических проверок в отношении подведомственных ему юридических лиц.

3.9. Проверки деятельности государственных учреждений осуществляют ' отделы Министерства (должностные лица отделов Министерства), на которые возложены функции по рассмотрению и согласованию отчета о результатах деятельности государственных учреждении.

3.10. Проверки эффективности деятельности ГУП КК осуществляет отдел внутреннего финансового контроля Министерства.

4. Порядок проведения проверок

4.1. Проверки эффективности деятельности ГУП КК, деятельности государственных учреждений планируются отделом внутреннего финансового контроля Министерства.

4.2. План-график проверок юридических лиц формируется и утверждается ежеквартально, до 15 числа месяца, предшествующего кварталу, в котором планируется проведение проверок.

План-график должен содержать данные о виде проверки, объекте проверки, проверяемом периоде и сроках проведения проверки.

В план-график не включаются документарные проверки.

Для формирования план-графика проверок отраслевые отделы Министерства по направлению деятельности государственных учреждений (далее - отраслевые отделы Министерства) ежеквартально, до 10 числа месяца, предшествующего кварталу, в котором планируется проведение проверок, предоставляют в отдел внутреннего финансового контроля информацию о перечне государственных учреждений для включения в план-график.

Вновь созданное юридическое лицо включается в план-график выездных проверок по истечении одного года со дня государственной регистрации.

Актуализация сведений, содержащихся в план-графике на следующий месяц, может осуществляться ежемесячно в случае предоставления до 25 числа текущего месяца, отделом, ответственным за проведение проверки, информации о внесение изменений в план-график на следующий месяц.

4.3. План-график проведения контрольных мероприятий подписывается начальником отдела внутреннего финансового контроля Министерства и представляется на утверждение министру (лицу, его временно замещающему).

Утвержденный план-график является основанием для проведения плановых проверок и подлежит размещению на официальном сайте Министерства в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в течение трех рабочих дней со дня его утверждения.

4.4. Выездная плановая проверка проводится на основании приказа Министерства о проведении контрольного мероприятия, в котором в обязательном порядке указываются:

наименование органа, принявшего решение о проведении проверки;

фамилия, имя, отчество должность лица (лиц), уполномоченного (уполномоченных) на проведение проверки;

наименование юридического лица, проверка которого проводится;

основания проведения проверки;

цели, предмет и период проверки;

сроки проведения проверки.

4.5 Основанием для проведения внеплановых проверок является письменное поручение министра (заместителя министра).

На основании поручения министра (заместителя министра) отдел, на который возложены функции проведения проверки юридического лица, готовит письменное уведомление.

4.6. Руководитель юридического лица (лицо, его замещающее) уведомляется о предстоящей выездной проверке:

путем вручения копии приказа (письменного уведомления) о проведении проверки должностным лицом, уполномоченным на проведение проверки, в первый день проверки;

посредством направления копии приказа (письменного уведомления) о проведении проверки заказным письмом с уведомлением о вручении или в форме электронного документа.

4.7. Проверяемым периодом проверки деятельности юридического лица является календарный год - с 1 января по 31 декабря отчетного года включительно.

4.8. Документарные проверки проводятся по мере поступления отчетов о результатах деятельности, составленных и утвержденных государственными учреждениями, и не требуют издания отдельного решения о проведении проверки.

4.9. Предметом выездной проверки являются достоверность содержащихся в документах сведений о результатах деятельности государственных учреждений или сведений о фактически достигнутых показателях экономической эффективности деятельности ГУП КК, утвержденных в составе программы деятельности.

Проверка деятельности государственных учреждений проводится по вопросам, указанным в приложении № 1 к настоящему Положению.

Юридическим лицом, при проведении проверки, предоставляются документы и сведения, согласно приложению № 2 к настоящему Положению.

4.10. При проведении выездной проверки должностные лица, проводящие проверку, вправе:

посещать территорию и помещения субъекта проверки;

получать объяснения должностных лиц субъекта проверки;

наблюдать за процессом оказания услуги (выполнения работы);

проводить опросы потребителей государственных услуг (выполняемых работ), необходимые для достижения целей проведения проверки.

4.11. При проведении выездной проверки должностные лица, проводящие проверку, не вправе:

требовать предоставления документов, информации, если она не относится к предмету проверки, изымать оригиналы документов;

распространять информацию, полученную в результате проведения проверки и составляющую государственную тайну, за исключением случаев предусмотренных законодательством Российской Федерации.

4.12. При проведении выездной проверки должностные лица, проводящие проверку, обязаны:

соблюдать законодательство Российской Федерации и Краснодарского края, права и законные интересы субъекта проверки;

проводить проверку на основании приказа и только во время исполнения служебных обязанностей при предъявлении служебных удостоверений;

не препятствовать руководителю юридического лица (лицу, его замещающему) присутствовать при проведении проверки и давать разъяснения по вопросам, относящимся к предмету проверки;

знакомить руководителя юридического лица (лицо, его замещающее) с результатами проверки;

соблюдать сроки проведения проверки.

5. Порядок взаимодействия уполномоченных на проведение проверок органов, а так же взаимодействия с юридическими лицами и уполномоченными органами исполнительной власти Краснодарского, на бюджетном учете которых состоит имущество казны Краснодарского края

5.1. При принятии решения о проведении выездной проверки деятельности юридического лица, Министерство (отдел внутреннего финансового контроля) до 20-го числа месяца, предшествующего кварталу, в котором планируется проведение проверки, письменно извещает департамент имущественных отношений Краснодарского края о месте и дате проверки, а также о проверяемом периоде.

Документарные проверки проводятся без уведомления департамента имущественных отношений Краснодарского края.

5.2. Министерство вправе принимать участие в проверке юридического лица, при проведении департаментом имущественных отношений Краснодарского края плановой или внеплановой проверки использования государственного имущества Краснодарского края, письменно уведомив департамент имущественных отношений Краснодарского края не позднее чем за пять рабочих дней до даты проведения плановой проверки или не позднее чем за один рабочий день до даты проведения внеплановой проверки с указанием уполномоченных лиц, направленных для участия в проверке.

6. Составление акта проверки

6.1. По итогам проведения тематической проверки составляется акт проверки, по итогам проведения комплексной проверки - сводный акт проверки.

6.2. Акт проверки (сводный акт проверки) составляется в течение десяти рабочих дней после завершения проверки и по формам согласно приложению № 3 к настоящему Положению.

6.3. Акт проверки (сводный акт проверки) формируется в двух (трех) экземплярах должностным лицом отраслевого отдела Министерства, по направлению деятельности государственного учреждения, или отдела внутреннего финансового контроля при проверке ГУП КК.

6.4. Должностные лица отделов Министерства, участвующие в проверке юридического лица, в пределах компетенции оформляют справку о проверке результатов деятельности юридического лица. Выводы, изложенные в справке, включаются в акт проверки. Справка оформляется приложением к акту.

6.5. В случае проведения комплексной проверки юридического лица уполномоченные лица департамента имущественных отношений Краснодарского края в установленном порядке готовят акт проверки использования государственного имущества Краснодарского края, находящегося у государственного учреждения, и в течение трех рабочих дней со дня его составления направляют в Министерство для подготовки сводного акта.

6.6. Должностные лица отделов Министерства в течение пяти рабочих дней со дня составления сводного акта проверки обеспечивают подписание сводного акта лицами, осуществляющими проверку, а также вручают его для ознакомления руководителю юридического лица (лицу, его замещающему).

6.7. Копия сводного акта проверки, заверенного надлежащим образом, в течение трех рабочих дней со дня ознакомления с ним руководителя юридического лица (лица, его замещающего) направляется Министерством в департамент имущественных отношений Краснодарского края.

7. Принятие мер по устранению выявленных в ходе проверки нарушений и привлечению виновных лиц к ответственности

7.1. По результатам проведения выездной проверки юридического лица, в целях устранения выявленных нарушений отдел Министерства, на который возложены функция проведения проверки, готовит и направляет в установленные сроки следующие документы:

приказ об устранении выявленных нарушений по результатам проверки, который направляется руководителю юридического лица (лицу, его замещающему) для устранения выявленных нарушений и принятия соответствующих мер;

представление в адрес департамента имущественных отношений Краснодарского края о необходимости принятия решения об изъятии в установленном порядке излишнего, неиспользуемого или используемого не по назначению имущества государственного учреждения Краснодарского края;

обращение в адрес департамента имущественных отношений Краснодарского края о необходимости защиты имущественных прав и законных интересов Краснодарского края;

обращения в органы внутренних дел, прокуратуры, иные правоохранительные или контрольно-надзорные органы в случае выявления соответствующих нарушений законодательства.

В случае обращения в органы внутренних дел, прокуратуры, иные правоохранительные или контрольно-надзорные органы, направляемые материалы проверки должны содержать полную информацию о нарушениях, выявленных по итогам проверки.

7.2. Руководитель юридического лица (лицо, его замещающее) обязан в установленные в приказе сроки письменно информировать Министерство о мероприятиях, проведенных по устранению нарушений, выявленных в их деятельности.

Отдел Министерства, на который возложены функции проведения проверки юридического лица, осуществляет контроль за устранением нарушений, выявленных в ходе проверки.

Начальник отдела
внутреннего финансового контроля

Н.М. Панявина

Приложение № 1
к Положению о порядке проведения
проверок эффективности деятельности
государственных унитарных предприятий
Краснодарского края, государственных
учреждений Краснодарского края,
подведомственных министерству труда
и социального развития Краснодарского
края и по контролю за использованием
государственного имущества
Краснодарского края

Вопросы
к проверкам деятельности государственных учреждений, подведомственных министерству, по сведениям содержащихся в представляемых отчетах о результатах деятельности государственных учреждений

Отраслевые отделы (отдел организации деятельности домов-интернатов, организации социального обслуживания, организации деятельности учреждений для несовершеннолетних, отдел организации реабилитации инвалидов)

1. Количество граждан, получивших социальные услуги в учреждении.

2. Соответствие видов деятельности, указанных в отчете уставной деятельности учреждения.

3. Перечень разрешительных документов.

Отдел отраслевого планирования и финансирования

4. Правильность расчета среднесписочной численности работников государственного учреждения.

5. Правильность расчета средней заработной платы работников государственного учреждения.

Отдел бухгалтерского учета и отчетности

6. Наличие выставленных требований в возмещение ущерба по недостачам, хищениям материальных ценностей и денежных средств, а также от порчи материальных ценностей.

7. Наличие просроченной кредиторской задолженности.

8. Наличие дебиторской задолженности, образовавшейся в результате нарушения поставщиками и подрядчиками сроков исполнения обязательств по заключенным контрактам (договорам).

Начальник отдела
внутреннего финансового контроля

Н.М. Панявина

Приложение № 2
к Положению о порядке проведения
проверок эффективности деятельности
государственных унитарных предприятий
Краснодарского края, государственных
учреждений Краснодарского края,
подведомственных министерству труда
и социального развития Краснодарского
края и по контролю за использованием
государственного имущества
Краснодарского края

Перечень
документов и сведений, представляемых юридическими лицами, при проведении проверки эффективности деятельности государственных унитарных предприятий Краснодарского края, государственных учреждений Краснодарского края, подведомственных министерству труда и социального развития Краснодарского края

При проведении проверок деятельности юридических лиц, подведомственных Министерству, представляется следующая информация и надлежащим образом заверенные документы:

1. При проверке эффективности деятельности государственных унитарных предприятий Краснодарского края:

устав предприятия со всеми изменениями к нему, а также свидетельство о регистрации и постановке юридического лица на налоговый учёт;

приказ о назначении руководителя предприятия и трудовой договор с ним;

учетная политика, утвержденная на предприятии;

штатное расписание, утвержденное на предприятии;

оборотно-сальдовая ведомость движения основных средств за проверяемый период, сформированная по состоянию на дату проверки;

бухгалтерский баланс за проверяемый период (поквартально);

оборотно-сальдовые ведомости затратных счетов баланса за проверяемый период (поквартально);

оборотно-сальдовая ведомость по счету 84 "Нераспределенная прибыль" за проверяемый период;

сведения об отчислении предприятием части прибыли в краевой бюджет за проверяемый период (в произвольной форме) с приложением копий платежных поручений;

сведения о совершении предприятием крупных сделок, а также сделок в совершении которых имеется заинтересованность руководителя предприятия (в произвольной форме);

утвержденную программу деятельности предприятия на проверяемый период;

показатели экономической эффективности деятельности, достигнутые предприятием в проверяемом периоде (поквартально);

иные относящиеся к объекту проверки документы.

2. При проверке деятельности государственных учреждений Краснодарского края:

бюджетная смета на начало проверяемого периода (в том числе внесенные в неё изменения), расчет к бюджетной смете расходов на обеспечение деятельности учреждения за проверяемый период, а также отчет об исполнении бюджета (представляются казенным учреждением);

план финансово-хозяйственной деятельности (План ФХД), государственное задание на оказание государственных услуг (выполнение работ), а также отчет об исполнении Плана ФХД (представляются бюджетным учреждением);

положение и приказы о внебюджетной деятельности, сметы доходов и расходов, отчет о расходовании средств в разрезе каждого источника дохода;

учетная политика учреждения, действующая в проверяемом периоде;

внутренний нормативный акт о порядке оплаты труда и материальном стимулировании работников;

реестр платежных документов за проверяемый период, сформированный в разрезе каждой классификации операций сектора государственного управления с указанием источника финансирования;

штатное расписание учреждения;

иные документы, относящиеся к объекту (предмету) проверки.

Начальник отдела
внутреннего финансового контроля

Н.М. Панявина

Приложение № 3
к Положению о порядке проведения
проверок эффективности деятельности
государственных унитарных предприятий
Краснодарского края, государственных
учреждений Краснодарского края,
подведомственных министерству труда
и социального развития Краснодарского
края и по контролю за использованием
государственного имущества
Краснодарского края

Примерные формы

1. Акт проверки

эффективности деятельности

,

(наименование государственного унитарного предприятия Краснодарского края)

координацию и регулирование деятельности которого осуществляет министерство труда и социального развития Краснодарского края

дата

местонахождение

В соответствии с Порядком проведения проверок эффективности деятельности государственных унитарных предприятий Краснодарского края, государственных учреждений Краснодарского края и контроля за использованием государственного имущества Краснодарского края, утвержденным постановлением главы (губернатора) Краснодарского края от 05.09.2016 № 682, Положением о порядке проведения проверок эффективности деятельности государственных унитарных предприятий Краснодарского края, государственных учреждений Краснодарского края, подведомственных министерству труда и социального развития Краснодарского края и по контролю за использованием государственного имущества Краснодарского края, утвержденным приказом министерства труда и социального развития

Краснодарского края от

№

,

(основание проверки, ее вид, объект проверки)

(Ф.И.О., занимаемая должность должностного лица, уполномоченного на проведение проверки)

осуществлена проверка эффективности деятельности государственного унитарного предприятия

Краснодарского края

.

(наименование юридического лица)

.

(сведения о надлежащем уведомлении юридического лица, о проведении данной проверки с указанием реквизитов документа об уведомлении)

Проверка проводилась в присутствии

(должность Ф.И.О. ответственного за взаимодействие работника юридического лица)

Проверяемый период: с

по

.

Срок проверки: с

"

"

20

г. по

"

"

20

г.

Общие сведения о проверяемом юридическом лице

.

(сведения о создании юридического лица, о ведомственной (отраслевой) принадлежности юридического лица, об уполномоченных органах исполнительной власти Краснодарского края, осуществляющих функции учредителей и собственников, о местонахождении юридического лица, об уставных документах юридического лица, о руководителе (уполномоченном представителе) юридического лица)

Перечень вопросов, изученных в ходе проверки:

1.

2.

3.

4.

.

(указываются вопросы проверки)

Результаты проверки эффективности деятельности государственного унитарного предприятия Краснодарского края:

1.

2.

3.

4.

.

(отражаются выявленные в ходе проверки нарушения и недостатки, либо указание на их отсутствии)

Выводы и предложения по устранению выявленных нарушений и недостатков

.

К информации прилагаются Приложения с №

на

листах, которые являются его

неотъемлемой частью.

(должность)

(подпись)

(Ф.И.О.)

С актом ознакомлен

(должность уполномоченного представителя юридического лица)

(подпись)

(Ф.И.О.)

Отметка об отказе от подписи

.

Экземпляр настоящего акта получен

.

(дата, подпись, должность, Ф.И.О.)

Экземпляр настоящего акта направлен заказным письмом с уведомлением

.

(указываются реквизиты письма и почтовой квитанции)

2. Акт проверки

деятельности

,

(наименование государственного учреждения Краснодарского края)

координацию и регулирование деятельности которого осуществляет министерство труда и социального развития Краснодарского края

дата

местонахождение

В соответствии с Порядком проведения проверок эффективности деятельности государственных унитарных предприятий Краснодарского края, государственных учреждений Краснодарского края и контроля за использованием государственного имущества Краснодарского края, утвержденным постановлением главы (губернатора) Краснодарского края от 05.09.2016 № 682, Положением о порядке проведения проверок эффективности деятельности государственных унитарных предприятий Краснодарского края, государственных учреждений Краснодарского края, подведомственных министерству труда и социального развития Краснодарского края и по контролю за использованием государственного имущества Краснодарского края, утвержденным приказом министерства труда и социального развития

Краснодарского края от

№

,

(основание проверки, ее вид, объект проверки)

(Ф.И.О., занимаемая должность должностного лица контрольно-ревизионного управления департамента, уполномоченного на проведение проверки)

осуществлена проверка деятельности государственного учреждения

Краснодарского края

.

(наименование юридического лица)

.

(отражаются сведения о надлежащем уведомлении юридического лица о проведении данной проверки, с указанием реквизитов документа об уведомлении)

Проверка проводилась в присутствии

(должность Ф.И.О. ответственного за взаимодействие работника юридического лица)

Проверяемый период: с

по

.

Срок проверки: с

"

"

20

г. по

"

"

20

г.

Общие сведения о проверяемом юридическом лице

.

(сведения о создании юридического лица, о ведомственной (отраслевой) принадлежности юридического лица, об уполномоченных органах исполнительной власти Краснодарского края, осуществляющих функции учредителей и собственников, о местонахождении юридического лица, об уставных документах юридического лица, о руководителе (уполномоченном представителе) юридического лица)

Перечень вопросов, изученных в ходе проверки:

1.

2.

3.

4.

.

(указываются вопросы проверки)

Результаты проверки эффективности деятельности государственного учреждения Краснодарского края:

1.

2.

3.

4.

.

(отражаются выявленные в ходе проверки нарушения и недостатки, либо указание на их отсутствии)

Выводы и предложения по устранению выявленных нарушений и недостатков

.

К информации прилагаются Приложения с №

на

листах, которые являются его

неотъемлемой частью.

(должность)

(подпись)

(Ф.И.О.)

С актом ознакомлен

(должность уполномоченного представителя юридического лица)

(подпись)

(Ф.И.О.)

Отметка об отказе от подписи

.

Экземпляр настоящего акта получен

.

(дата, подпись, должность, Ф.И.О.)

Экземпляр настоящего акта направлен заказным письмом с уведомлением

.

(указываются реквизиты письма и почтовой квитанции)

Начальник отдела
внутреннего финансового контроля

Н.М. Панявина