О внесении изменений в приказ министерства социальной политики Нижегородской области от 07.05.2009 № 36



Включен в Реестр нормативных

Министерство социальной политики Нижегородской области

ПРИКАЗ

от 22.05.2012 № 63-кд

О внесении изменений в приказ министерства социальной политики Нижегородской области от 07.05.2009 № 36

В целях приведения в соответствие с действующим законодательством

приказываю:

1. С учетом мнения выборного профсоюзного органа (протокол от 21.05.2012 № 19) внести в приказ министерства социальной политики Нижегородской области от 7 мая 2009 года № 36 "Об утверждении служебного распорядка министерства социальной политики Нижегородской области" (далее - приказ) следующие изменения:

1.1. В преамбуле приказа исключить слова "(ред. от 25.12.2008)".

1.2. Пункт 3 приказа изложить в следующей редакции:

"3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.".

1.3. В служебном распорядке министерства социальной политики Нижегородской области (далее - Служебный распорядок), утвержденном приказом:

1) в пункте 1.1 исключить слова "(ред. от 25.12.2008)";

2) в абзаце втором пункта 2.1 слова "65 лет" заменить словами "60 лет";

3) в абзаце седьмом пункта 2.2 слова "указом Президента Российской Федерации" заменить словами "нормативным актом государственного органа";

4) в пункте 2.4 слова "сектор кадровой политики отдела нормативно-правовой работы и кадровой политики организационно-правового управления" заменить словами "отдел государственной службы, кадровой и антикоррупционной политики";

5) в пункте 2.6:

- абзац четвертый изложить в следующей редакции:

"Гражданскому служащему, достигшему предельного возраста пребывания на гражданской службе, срок гражданской службы с его согласия может быть продлен по решению представителя нанимателя, но не свыше чем до достижения им возраста 65 лет, а гражданскому служащему, замещающему должность гражданской службы категории "помощники (советники)", учрежденную для содействия лицу, замещающему государственную должность, - до окончания срока полномочий указанного лица.";

- дополнить абзацем пятым следующего содержания:

"По достижении гражданским служащим предельного возраста пребывания на гражданской службе по решению представителя нанимателя и с согласия гражданина он может продолжить работу в государственном органе на условиях срочного трудового договора на должности, не являющейся должностью гражданской службы.";

6) во втором абзаце пункта 2.11 слова "страховой медицинский полис обязательного медицинского страхования" заменить словами "карточку медобслуживания";

7) в подпункте 4) пункта 4.2 слово "Департаменте" заменить словом "Министерстве";

8) Приложение к Служебному распорядку, изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

О.В. Носкова

Приложение

к приказу министерства социальной

политики Нижегородской области

от 22.05.2012 № 63-кд

"Приложение

к служебному распорядку,

утвержденному приказом

министерства социальной политики

Нижегородской области

от 07.05.2009 № 36

                               Обходной лист

___________________________________________________________________________

                                  Ф.И.О.

___________________________________________________________________________

                         структурное подразделение

___________________________________________________________________________

                              дата увольнения

Управление финансового учета и бюджетной политики (задолженности нет)

___________________________________________________________________________

                              подпись Ф.И.О.

Отдел   государственной   службы,  кадровой  и  антикоррупционной  политики

(служебное удостоверение, карточка медобслуживания сданы)

___________________________________________________________________________

                              подпись Ф.И.О.

Сектор материально-технического обеспечения (материальные ценности сданы)

___________________________________________________________________________

                              подпись Ф.И.О.

Непосредственный руководитель

___________________________________________________________________________

                              подпись Ф.И.О.

Библиотека Законодательного Собрания Нижегородской области

___________________________________________________________________________

                              подпись Ф.И.О.

    "___" ________________

___________________________________________________________________________

             подпись увольняющегося гражданского служащего".