Основная информация
Дата опубликования: | 22 мая 2019г. |
Номер документа: | RU24000201900722 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Красноярский край |
Принявший орган: | Агентство по управлению государственным имуществом Красноярского края |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Утратил силу приказом агентства по управлению государственным имуществом Красноярского края от 16.03.2020 № 15
АГЕНТСТВО ПО УПРАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ИМУЩЕСТВОМ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
П Р И К А З
от 22.05.2019 № 24
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ АГЕНТСТВА ПО УПРАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ИМУЩЕСТВОМ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
1. В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Красноярского края от 09.06.2005 № 14-3538 «Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, и государственных гражданских служащих Красноярского края», на основании пунктов 3.49, 3.50, 4.2 Положения об агентстве по управлению государственным имуществом Красноярского края, утвержденного постановлением Правительства Красноярского края от 02.09.2008 № 70-п, утвердить Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы государственным гражданским служащим агентства по управлению государственным имуществом Красноярского края согласно приложению.
2. Опубликовать приказ на «Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края» (www.zakon.krskstate.ru).
3. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.
4. Приказ вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.
Руководитель агентства
В.В. Вернер
Приложение к приказу
агентства по управлению
государственным имуществом
Красноярского края
от 22.05.2019 № 24
Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы государственным гражданским служащим агентства по управлению государственным имуществом Красноярского края
1. Общие положения
1.1. Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы, разработано в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Красноярского края от 09.06.2005 № 14-3538 «Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, и государственных гражданских служащих Красноярского края», в целях развития их инициативы, совершенствования качества работы и укрепления служебной дисциплины.
1.2. Расходы, связанные с выплатами по настоящему положению, производятся в пределах средств, выделяемых из краевого бюджета на соответствующий год на оплату труда гражданских служащих.
2. Порядок выплаты ежемесячной надбавки к должностному
окладу за особые условия гражданской службы
2.1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы является составной частью денежного содержания гражданского служащего и подлежит обязательной выплате в целях повышения заинтересованности гражданских служащих в результатах своей профессиональной служебной деятельности и качестве выполнения своих должностных обязанностей.
2.2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы устанавливается при назначении на должность, при перемещении на другую должность и в других случаях, в том числе при изменении характера работы гражданского служащего, с учетом следующих критериев:
-профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом;
-компетентность при выполнении наиболее важных, сложных и ответственных работ;
-качественное выполнение работ высокой напряженности и интенсивности (большой объем, систематическое выполнение срочных и неотложных поручений, а также работ, требующих повышенного внимания и другие показатели).
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы устанавливается в пределах утвержденного фонда оплаты труда в размерах, установленных статьей 6 Законом Красноярского края от 09.06.2005 № 14-3538 «Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, и государственных гражданских служащих Красноярского края».
2.3. Решения о размере ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы гражданскому служащему принимаются представителем нанимателя и оформляются приказами Агентства по кадровым вопросам по представлению руководителей структурных подразделений Агентства.
В отношении руководителей структурных подразделений Агентства решения о размере ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы принимаются по представлениям заместителей руководителя агентства, осуществляющих координацию и контроль деятельности соответствующих структурных подразделений.
Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы заместителю руководителя агентства определяет руководитель агентства.
2.4. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы выплачивается гражданским служащим одновременно с выплатой им денежного содержания за соответствующий месяц.
Утратил силу приказом агентства по управлению государственным имуществом Красноярского края от 16.03.2020 № 15
АГЕНТСТВО ПО УПРАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ИМУЩЕСТВОМ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
П Р И К А З
от 22.05.2019 № 24
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ АГЕНТСТВА ПО УПРАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ИМУЩЕСТВОМ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
1. В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Красноярского края от 09.06.2005 № 14-3538 «Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, и государственных гражданских служащих Красноярского края», на основании пунктов 3.49, 3.50, 4.2 Положения об агентстве по управлению государственным имуществом Красноярского края, утвержденного постановлением Правительства Красноярского края от 02.09.2008 № 70-п, утвердить Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы государственным гражданским служащим агентства по управлению государственным имуществом Красноярского края согласно приложению.
2. Опубликовать приказ на «Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края» (www.zakon.krskstate.ru).
3. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.
4. Приказ вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.
Руководитель агентства
В.В. Вернер
Приложение к приказу
агентства по управлению
государственным имуществом
Красноярского края
от 22.05.2019 № 24
Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы государственным гражданским служащим агентства по управлению государственным имуществом Красноярского края
1. Общие положения
1.1. Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы, разработано в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Красноярского края от 09.06.2005 № 14-3538 «Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, и государственных гражданских служащих Красноярского края», в целях развития их инициативы, совершенствования качества работы и укрепления служебной дисциплины.
1.2. Расходы, связанные с выплатами по настоящему положению, производятся в пределах средств, выделяемых из краевого бюджета на соответствующий год на оплату труда гражданских служащих.
2. Порядок выплаты ежемесячной надбавки к должностному
окладу за особые условия гражданской службы
2.1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы является составной частью денежного содержания гражданского служащего и подлежит обязательной выплате в целях повышения заинтересованности гражданских служащих в результатах своей профессиональной служебной деятельности и качестве выполнения своих должностных обязанностей.
2.2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы устанавливается при назначении на должность, при перемещении на другую должность и в других случаях, в том числе при изменении характера работы гражданского служащего, с учетом следующих критериев:
-профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом;
-компетентность при выполнении наиболее важных, сложных и ответственных работ;
-качественное выполнение работ высокой напряженности и интенсивности (большой объем, систематическое выполнение срочных и неотложных поручений, а также работ, требующих повышенного внимания и другие показатели).
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы устанавливается в пределах утвержденного фонда оплаты труда в размерах, установленных статьей 6 Законом Красноярского края от 09.06.2005 № 14-3538 «Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, и государственных гражданских служащих Красноярского края».
2.3. Решения о размере ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы гражданскому служащему принимаются представителем нанимателя и оформляются приказами Агентства по кадровым вопросам по представлению руководителей структурных подразделений Агентства.
В отношении руководителей структурных подразделений Агентства решения о размере ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы принимаются по представлениям заместителей руководителя агентства, осуществляющих координацию и контроль деятельности соответствующих структурных подразделений.
Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы заместителю руководителя агентства определяет руководитель агентства.
2.4. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы выплачивается гражданским служащим одновременно с выплатой им денежного содержания за соответствующий месяц.
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 30.05.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации, 060.020.020 Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: