О Haградах Главного управления образования и молодежной политики Алтайского края



АДМИНИСТРАЦИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ

Документ утратил силу на основании приказа Главного управления образования и науки Алтайского края от 1 сентября 2016 года № 1445.

АДМИНИСТРАЦИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ

ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ АЛТАЙСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

23 апреля 2013 года № 2037

О Haградах Главного управления образования и молодежной политики Алтайского края

В целях поощрения и морального стимулирования работников системы образования Алтайского края за заслуги и достижения в области образова­ния, науки и молодежной политики, а также иных лиц, внесших значитель­ный вклад в развитие образовательной, научной, научно-технической и ин­новационной деятельности, приказываю:

1. Установить, что в систему наград Главного управления образования и молодежной политики Алтайского края (далее «Главное управление») вхо­дят:

Почетная грамота Главного управления;

Благодарность Главного управления;

Диплом Главного управления.

2. Утвердить прилагаемые:

положение о Почетной грамоте Главного управления (приложение №1);

положение о Благодарности Главного управления (приложение №2);

положение о Дипломе Главного управления (приложение №3);

форму наградного листа (приложение №4).

3. Признать утратившим силу приказ управления Алтайского края по образованию и делам молодежи от 13.01.2009 г. № 21 «Об утверждении по­ложений о Почетной грамоте и Благодарности управления Алтайского края по образованию и делам молодежи».

5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на началь­ника отдела по вопросам государственной службы, кадров и документационного обеспечения Главного управления И.П. Шишкину.

Заместитель Губернатора Алтайского края,

начальник Главного управления                     Ю.Н. Денисов

Приложение № 1

к приказу Главного управления

об­разования и молодежной

политики Алтайского края

от 23.04.2013 № 2037

ПОЛОЖЕНИЕ

о Почетной грамоте Главного управления образования и молодежной политики Алтайского края

1. Почетной грамотой Главного управления образования и молодежной политики Алтайского края (далее -Почетная грамота) награждаются работ­ники: дошкольных образовательных учреждении; общеобразовательных школ всех типов и видов; учреждений начального, среднего, высшего и до­полнительного профессионального образования; специальных (коррекционных) образовательных учреждений для обучающихся, воспитанников с огра­ниченными возможностями здоровья; учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей; учреждений дополнительного образо­вания детей; других учреждений, осуществляющих образовательный про­цесс, работники научно-методических центров и объединений, Главного управления и органов местного самоуправления, осуществляющих управле­ние в сфере образования, органов по молодежной политике, коллективы учебных заведений; за:

заслуги в организации и совершенствовании образовательного и воспи­тательною процессов в свете современных достижений науки и культуры, обеспечения единства обучения и воспитания, внедрение в образовательный и воспитательный процессы новых технологий, форм и методов обучения:

большую плодотворную работу по подготовке, переподготовке и по­вышению квалификации специалистов и научно-педагогических кадров;

развитие научных исследований по актуальным проблемам фундамен­тальной и прикладной науки, в том числе по проблемам образования и делам молодежи;

достижения в реализации региональных, федеральных, международных программ и проектов в области государственной молодежной политики;

разработку научно-обоснованных программ и проектов, направленных на решение молодежных проблем, развитие потенциала молодежи, внедрение инновационных форм работы с молодежью;

систематическую работу, связанную с организацией и проведением ме­роприятий, направленных на поддержку молодежи;

постоянную и активную помощь образовательным учреждениям в практической подготовке высококвалифицированных специалистов, разви­тии материально-технической базы образовательных учреждений; многолет­ний добросовестный плодотворный труд в системе образования;

в связи с юбилейными датами со дня рождения граждан (50, 60, 70 лет и далее каждые 5 лет), юбилейными датами коллективов и организаций (50, 100 лет и далее каждые 50 лет с приложением архивной справки, подтвер­ждающей факт образования учреждения).

2. Почетной грамотой могут награждаться работники учреждений и ор­ганизации других ведомств за активную и действенную помощь учреждени­ям образования края и проведение конкурсов, смотров, выставок и других мероприятий.

3. Преимущественное право на награждение Почетной грамотой имеют лица, награжденные Почетными грамотами и другими видами поощрений органов местного самоуправления и имеющие стаж работы в отрасли не ме­нее 5 лет.

Повторное награждение Почетной грамотой за новые заслуги возмож­но не ранее, чем через 3 года после предыдущего награждения.

4. Решение о награждении Почетной грамотой принимается заместите­лем Губернатора Алтайского края, начальником Главного управления с уче­том предложений начальника соответствующего отраслевого отдела Главно­го управления и оформляется приказом.

5. Ходатайство о награждении Почетной грамотой вносится и рассмат­ривается в коллективе по месту основной работы кандидата и считается при­нятым, если на собрании коллектива присутствовало не менее 2/3 членов и за кандидата проголосовало более половины присутствующих.

6. Для награждения Почетной грамотой в Главное управление помимо ходатайства о награждении представляются: наградной лист установленного образца, выписка из решения трудового коллектива учреждения, согласие на обработку персональных данных представляемого к награждению (Феде­ральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»).

7. Подготовка проектов приказов о награждении Почетной грамотой осуществляется отделом по вопросам государственной службы, кадров и документационного обеспечения Главного управления

8. Вручение Почетной грамоты производится в торжественной обста­новке по месту работы награждаемого не позднее 2-х месяцев со дня приня­тия решения о награждении. Почетная грамота вручается лично награжден­ному. В случаях награждения организаций и коллективов Почетная грамота вручается их представителям.

9. Учет и регистрацию награжденных Почетной грамотой осуществляет отдел по вопросам государственной службы, кадров и документационного обеспечения Главного управления.

10. В трудовую книжку награжденного, являющегося работником Главного управления, вносится запись о награждении Почетной грамотой в соответствии с приказом.

11. В случаях утраты Почетной грамоты по заявлению работника выда­ется архивная справка, подтверждающая факт награждения. Дубликат По­четной грамоты не выдается.

Приложение № 2

к приказу Главного управления

об­разования и молодежной политики

Алтайского края от 23.04.2013 № 2037

ПОЛОЖЕНИЕ

о Благодарности Главного управления образования и молодежной политики Алтайского края

1. Благодарность Главного управления образования и молодежной по­литики Алтайского края (далее - Благодарность) является наградой за особые заслуги в области образования и молодежной политики Алтайского края.

2. Благодарностью награждаются работники образовательных учреждений, науки и молодежной политики независимо от их организационно- правовых форм и форм собственности, работники Главного управления обра­зования и молодежной политики Алтайского края, органов местного само­управления, осуществляющих управление в сфере образования, органов мо­лодежной политики, коллективы учебных заведений, студенты, учащиеся и другие за:

успехи в трудовой, учебной, воспитательной, научной и администра­тивно-хозяйственной деятельности;

организацию и проведение мероприятий (конкурсы, олимпиады, смот­ры, выставки и т.п.), организуемых по поручению Главного управления; спонсорскую деятельность.

3. Благодарностью могут награждаться работники предприятий, учре­ждений и организаций других ведомств за активную и действенную помощь учреждениям образования края в проведении мероприятий, указанных в п.2.

4. Ходатайство о награждении Благодарностью направляется в Главное управление. К ходатайству прилагается наградной лист установленного об­разца.

5. Решение о награждении Благодарностью принимается заместителем Губернатора Алтайского края, начальником Главного управления на основа­нии представлений органов местного самоуправления, осуществляющих управление в сфере образования, краевых государственных образовательных учреждений и других организаций, предложений комиссий или оргкомитета по проведению соответствующего мероприятия

6. Подготовка проектов приказов о награждении Благодарностью осу­ществляется отделом по вопросам государственной службы, кадров и документационного обеспечения Главного управления, соответствующими струк­турными подразделениями Главного управления и согласовывается с заместителем начальника Главного управления, координирующим соответствую­щую сферу деятельности.

7. Лица, награжденные Благодарностью, могут представляться к на­граждению повторно не ранее чем через два года после предыдущего награ­ждения.

8. Учет и регистрацию награжденных Благодарностью осуществляет отдел по вопросам государственной службы, кадров и документационного обеспечения Главного управления, а также органы местного самоуправления, осуществляющие управление в сфере образования, краевые государственные образовательные учреждения.

9. Вручение Благодарности производится в торжественной обстановке заместителем Губернатора Алтайского края, начальником Главного управле­ния либо уполномоченными им лицом(лицами).

Вручение производится в Главном управлении, органах местного само­управления, трудовых коллективах, где работают награжденные и иных мес­тах.

10. В трудовую книжку награжденного, являющегося работником Главного управления, вносится запись о награждении Благодарностью.

11. Дубликат Благодарности взамен утерянной не выдается.

Приложение № 3

к приказу Главного управления об­разования и молодежной политики Алтайского края от 23.04.2013 № 2037

ПОЛОЖЕНИЕ

о дипломе Главного управления образования и молодежной политики Алтайского края

1. Диплом Главного управления образования и молодежной политики Алтайского края (далее- Диплом) является наградой Главного управления за особые заслуги в области образования, занятие призового места в соревнова­нии, конкурсе, смотре, выставке, проводимых Главным управлением.

2. Дипломом награждаются трудовые коллективы предприятий, учреж­дений, организации независимо от их организационно-правовой формы и формы собственности, муниципальные районы, городские округа, сельсове­ты и иные муниципальные образования, а также работники системы образования и молодежной политики, занявшие по итогам проводимых соревнова­ний, конкурсов, смотров, выставок призовые места.

3. Решение о награждении Дипломом после подведения итогов сорев­нования, конкурса, смотра или выставки принимается с учетом предложений комиссии или оргкомитета по проведению соответствующего мероприятия и оформляется приказом Главного управления.

При проведении конкурсов профессионального мастерства Дипломы вручаются после подведения итогов в заключительный день конкурса. Реше­ние о награждении победителей конкурсов профессионального мастерства оформляется приказом Главного управления образования и молодежной по­литики Алтайского края после подведения итогов конкурса.

4. При проведении конкурсов, смотров, выставок перечень необходи­мых документов для участия определяется соответственно положениями о конкурсе, смотре, выставке, утвержденными приказом Главного управления.

5. Подготовка проектов приказов о награждении Дипломом осуществ­ляется отделами Главного управления, организующими мероприятия.

6. Вручение диплома производится в торжественной обстановке замес­тителем Губернатора Алтайского края, начальником Главного управления либо уполномоченным лицом (лицами). Вручение Диплома проводится в Главном управлении, органах местного самоуправления, трудовых коллекти­вах или местах проведения соревнований, конкурсов, смотров, выставок.

Приложение 4

к приказу Главного управления об­разования и молодежной политики Алтайского края от23.04.2013 № 2037

ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ

АЛТАЙСКОГО КРАЯ

НАГРАДНОЙ ЛИСТ

Российская Федерация, Алтайский край

(республика, край)

(город, район)

(наименование награды)

1. Фамилия              

Имя              Отчество              

2. Место работы, занимаемая должность              

(полное наименование учреждения, организации с указанием

министерства, ведомства)

3. Пол              4. Дата рождения

(число, месяц, год)

5. Место рождения

(республика, край, область, округ, город, район, поселок, село, деревня)

6. Образование

(полное наименование учебного заведения, год окончания)

7. Ученая степень, ученое звание              

8. Квалификационная категория (для преподавателей)             

9. Какими государственными и ведомственными (отраслевыми, краевыми) наградами награжден (а), дата награждения              

10 Сгаж работы: общий             

11. С гаж работы в данном коллективе