ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ВИДАХ ПООЩРЕНИЙ УПРАВЛЕНИЯ ПО ВНУТРЕННЕЙ ПОЛИТИКЕ ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ



1

УПРАВЛЕНИЕ ПО ВНУТРЕННЕЙ ПОЛИТИКЕ ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 24 июля 2013 года №147

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ВИДАХ ПООЩРЕНИЙ УПРАВЛЕНИЯ ПО ВНУТРЕННЕЙ ПОЛИТИКЕ ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

Во исполнение закона Еврейской автономной области от 28.04.2004 №282-ОЗ «О наградах и иных видах поощрений государственных органов Еврейской автономной области» и постановления губернатора Еврейской автономной области от 27.08.2004 №167 «Об утверждении основных требований к видам поощрений органов исполнительной власти Еврейской автономной области и аппарата губернатора Еврейской автономной области»

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемое Положение о видах поощрений управления по внутренней политике Еврейской автономной области.

2. Признать утратившими силу:

- приказ управления по вопросам демографии и молодежной политики правительства Еврейской автономной области от 24.03.2008 №27 «Об утверждении Положения о видах поощрений управления по вопросам демографии и молодежной политики правительства Еврейской автономной области» (зарегистрирован в юридическом управлении аппарата губернатора Еврейской автономной области 25.03.2008 №16);

- приказ управления по вопросам демографии и молодежной политики правительства Еврейской автономной области от 09.06.2010 №49 «О внесении изменений в Положение о видах поощрений управления по вопросам демографии и молодежной политики правительства Еврейской автономной области, утвержденное приказом управления по вопросам демографии и молодежной политики правительства Еврейской автономной области от 24.03.2008 №27» (зарегистрирован в юридическом управлении аппарата губернатора Еврейской автономной области 09.06.2010 №61).

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

4. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Начальник управления

В.Г. Войтенков

УТВЕРЖДЕНО

Приказом управления

по внутренней политике

Еврейской автономной области

от 24.07.2013 №147

Положение

о видах поощрений управления по внутренней политике

Еврейской автономной области

1. Настоящее Положение о видах поощрений управления по внутренней политике Еврейской автономной области (далее – управление) устанавливает следующие виды поощрений:

- благодарственное письмо;

- диплом;

- премия;

- ценный подарок.

2. Благодарственное письмо управления является формой поощрения граждан, групп граждан, организаций за выполнение конкретных поручений, заданий, профессиональные действия или общественно значимую деятельность по вопросам компетенции управления на территории Еврейской автономной области.

Благодарственное письмо является самостоятельным видом поощрения и вручение денежного вознаграждения или памятного подарка не предусматривает.

3. Диплом управления является формой поощрения граждан, групп граждан, организаций за активное участие в общественной жизни по вопросам компетенции управления. К диплому может быть предусмотрено денежное вознаграждение или памятный подарок гражданам в размере до 2400 рублей, группам граждан и организациям – до 8000 рублей.

4. Премия управления является формой поощрения граждан, групп граждан, организаций за высокие результаты в профессиональной, общественной и иных видах деятельности по вопросам компетенции управления. Премия может вручаться управлением гражданам в размере до 4000 рублей, группам граждан и организациям – до 8000 рублей.

5. Ценный подарок управления является формой поощрения граждан, групп граждан, организаций за особые успехи в трудовой и общественной деятельности по вопросам компетенции управления.

Стоимость вручаемого управлением ценного подарка не может превышать для граждан – 4000 рублей, для групп граждан и организаций – 8000 рублей.

6. Поощрение осуществляется управлением на основании ходатайств о поощрениях органов местного самоуправления муниципальных образований, коллективов организаций Еврейской автономной области.

Инициатор ходатайства представляет в управление на имя начальника управления письмо-ходатайство с обоснованием поощрения, характеристику с описанием заслуг гражданина, группы граждан, организаций, представленных к поощрению.

7. Решение о вручении поощрений оформляется приказом управления.

8. Вручение поощрений осуществляется начальником управления или по его поручению – заместителем начальника управления.

9. Расходы, связанные с изготовлением благодарственных писем, дипломов, а также расходы на денежное вознаграждение, премии, приобретение памятных и ценных подарков осуществляются за счет средств, предусмотренных в областном бюджете на очередной финансовый год на функционирование управления.