Основная информация
Дата опубликования: | 24 октября 2017г. |
Номер документа: | RU55000201701178 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Омская область |
Принявший орган: | Главное управление государственной службы занятости населения Омской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Утратил силу приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 30.10.2019 № 86-п
ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 24 октября 2017 года № 66-п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 25 АВГУСТА 2010 ГОДА № 34-П
Внести в приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 августа 2010 года № 34-п "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Главном управлении государственной службы занятости населения Омской области, и урегулированию конфликта интересов" следующие изменения:
1) приложение № 1 "Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Главном управлении государственной службы занятости населения Омской области, и урегулированию конфликта интересов" дополнить пунктом 14.2 следующего содержания:
"14.2. Мотивированные заключения, предусмотренные пунктом 14.1 настоящего Положения, должны содержать:
1) информацию, изложенную в обращениях или уведомлениях, указанных в абзацах втором и пятом подпункта 2 и подпункте 6 пункта 13 настоящего Положения;
2) информацию, полученную от государственных органов, органов местного самоуправления и заинтересованных организаций на основании запросов;
3) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения обращений и уведомлений, указанных в абзацах втором и пятом подпункта 2 и подпункте 6 пункта 13 настоящего Положения, а также рекомендации для принятия одного из решений в соответствии с пунктами 21, 21.1, 22.2 настоящего Положения или иного решения.";
2) приложение № 2 "Состав комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Главном управлении государственной службы занятости населения Омской области, и урегулированию конфликта интересов" изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.
Начальник Главного управления В.В.Курченко
Приложение
к приказу Главного управления
государственной службы занятости
населения Омской области
от 24 октября 2017 г. № 66-п
"Приложение № 2
к приказу Главного управления
государственной службы занятости
населения Омской области
от 25 августа 2010 г. № 34-п
СОСТАВ
комиссии по соблюдению требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих Омской области,
замещающих должности государственной гражданской службы
Омской области в Главном управлении государственной
службы занятости населения Омской области,
и урегулированию конфликта интересов
Кайль
Олеся Александровна
-
заместитель начальника Главного управления государственной службы занятости населения Омской области (далее - Главное управление), председатель комиссии
Евстигнеева
Елена Владимировна
-
заместитель начальника Главного управления, заместитель председателя комиссии
Дорожко
Антонина Николаевна
-
главный специалист отдела правовой работы, государственной службы и кадров Главного управления, секретарь комиссии
Аленина
Ирина Викторовна
-
доцент кафедры трудового права Омского государственного университета имени Ф.М. Достоевского, кандидат юридических наук (по согласованию)
Кайгородов
Денис Юрьевич
-
начальник организационно-аналитического отдела управления Губернатора Омской области по профилактике коррупционных и иных правонарушений
Кива
Татьяна Юрьевна
-
советник отдела правовой работы, государственной службы и кадров Главного управления
Клюев
Игорь Леонидович
-
заместитель управляющего - начальник Центра поддержки и предпринимательства Омского регионального фонда поддержки и развития малого предпринимательства
Потуданская
Вера Федоровна
-
декан факультета экономики и управления, заведующий кафедрой "Экономика и организация труда" Омского государственного технического университета, доктор экономических наук, профессор (по согласованию)
Седельникова
Марина Геннадьевна
-
заведующий кафедрой социального права юридического факультета Омского государственного университета имени Ф.М. Достоевского, кандидат юридических наук (по согласованию)
Утратил силу приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 30.10.2019 № 86-п
ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 24 октября 2017 года № 66-п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 25 АВГУСТА 2010 ГОДА № 34-П
Внести в приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 августа 2010 года № 34-п "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Главном управлении государственной службы занятости населения Омской области, и урегулированию конфликта интересов" следующие изменения:
1) приложение № 1 "Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Главном управлении государственной службы занятости населения Омской области, и урегулированию конфликта интересов" дополнить пунктом 14.2 следующего содержания:
"14.2. Мотивированные заключения, предусмотренные пунктом 14.1 настоящего Положения, должны содержать:
1) информацию, изложенную в обращениях или уведомлениях, указанных в абзацах втором и пятом подпункта 2 и подпункте 6 пункта 13 настоящего Положения;
2) информацию, полученную от государственных органов, органов местного самоуправления и заинтересованных организаций на основании запросов;
3) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения обращений и уведомлений, указанных в абзацах втором и пятом подпункта 2 и подпункте 6 пункта 13 настоящего Положения, а также рекомендации для принятия одного из решений в соответствии с пунктами 21, 21.1, 22.2 настоящего Положения или иного решения.";
2) приложение № 2 "Состав комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Главном управлении государственной службы занятости населения Омской области, и урегулированию конфликта интересов" изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.
Начальник Главного управления В.В.Курченко
Приложение
к приказу Главного управления
государственной службы занятости
населения Омской области
от 24 октября 2017 г. № 66-п
"Приложение № 2
к приказу Главного управления
государственной службы занятости
населения Омской области
от 25 августа 2010 г. № 34-п
СОСТАВ
комиссии по соблюдению требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих Омской области,
замещающих должности государственной гражданской службы
Омской области в Главном управлении государственной
службы занятости населения Омской области,
и урегулированию конфликта интересов
Кайль
Олеся Александровна
-
заместитель начальника Главного управления государственной службы занятости населения Омской области (далее - Главное управление), председатель комиссии
Евстигнеева
Елена Владимировна
-
заместитель начальника Главного управления, заместитель председателя комиссии
Дорожко
Антонина Николаевна
-
главный специалист отдела правовой работы, государственной службы и кадров Главного управления, секретарь комиссии
Аленина
Ирина Викторовна
-
доцент кафедры трудового права Омского государственного университета имени Ф.М. Достоевского, кандидат юридических наук (по согласованию)
Кайгородов
Денис Юрьевич
-
начальник организационно-аналитического отдела управления Губернатора Омской области по профилактике коррупционных и иных правонарушений
Кива
Татьяна Юрьевна
-
советник отдела правовой работы, государственной службы и кадров Главного управления
Клюев
Игорь Леонидович
-
заместитель управляющего - начальник Центра поддержки и предпринимательства Омского регионального фонда поддержки и развития малого предпринимательства
Потуданская
Вера Федоровна
-
декан факультета экономики и управления, заведующий кафедрой "Экономика и организация труда" Омского государственного технического университета, доктор экономических наук, профессор (по согласованию)
Седельникова
Марина Геннадьевна
-
заведующий кафедрой социального права юридического факультета Омского государственного университета имени Ф.М. Достоевского, кандидат юридических наук (по согласованию)
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 16.12.2018 |
Рубрики правового классификатора: | 020.020.000 Государственная служба в Российской Федерации (см. также 060.020.180), 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: