О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 2 ИЮЛЯ 2015 ГОДА № 54-МПР



МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 25 января 2018 года № 2-мпр

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 2 ИЮЛЯ 2015 ГОДА № 54-МПР

В соответствии с Законом Иркутской области от 27 декабря 2016 года № 131-ОЗ «Об оплате труда работников государственных учреждений Иркутской области», Примерным положением об оплате труда работников государственной образовательной организации Иркутской области, подведомственной министерству труда и занятости Иркутской области, утвержденным приказом министерства труда и занятости Иркутской области  от 22 марта 2017 года № 22-мпр, руководствуясь статьей 21 Устава Иркутской области, Положением о министерстве труда и занятости Иркутской области, утвержденным постановлением Правительства Иркутской области от 3 декабря 2012 года № 688-пп,

П Р И К А З Ы В А Ю:

1. Внести в приказ министерства труда и занятости Иркутской области от 2 июля 2015 года № 54-мпр «Об утверждении Порядка оценки эффективности деятельности государственных образовательных организаций Иркутской области, подведомственных министерству труда и занятости Иркутской области» (далее – Приказ), следующие изменения:

1) в индивидуализированном заголовке слова «государственных образовательных организаций Иркутской области, подведомственных» заменить словами «государственной образовательной организации Иркутской области, подведомственной»;

2) в преамбуле слова «В соответствии с Положением о порядке установления систем оплаты труда работников государственных учреждений Иркутской области, отличных от Единой тарифной сетки, утвержденным постановлением Правительства Иркутской области от 18 ноября 2009 года № 339/118-пп, Примерным положением об оплате труда работников государственных образовательных организаций Иркутской области, подведомственных министерству труда и занятости Иркутской области, утвержденным приказом министерства труда и занятости Иркутской области от 21 марта 2014 года № 25-мпр,» заменить словами «В соответствии с Законом Иркутской области от 27 декабря 2016 года № 131-ОЗ «Об оплате труда работников государственных учреждений Иркутской области», Примерным положением об оплате труда работников государственной образовательной организации Иркутской области, подведомственной министерству труда и занятости Иркутской области, утвержденным приказом министерства труда и занятости Иркутской области от 22 марта 2017 года № 22-мпр,»;

3) в пункте 1 слова «государственных образовательных организаций Иркутской области, подведомственных» заменить словами «государственной образовательной организации Иркутской области, подведомственной».

2. Внести в Порядок оценки эффективности деятельности государственных образовательных организаций Иркутской области, подведомственных министерству труда и занятости Иркутской области, утвержденный Приказом (далее – Порядок), следующие изменения:

1) в наименовании слова «государственных образовательных организаций Иркутской области, подведомственных» заменить словами «государственной образовательной организации Иркутской области, подведомственной»;

2) в пункте 1 слова «государственных образовательных организаций Иркутской области, подведомственных» заменить словами «государственной образовательной организации Иркутской области, подведомственной»;

3) в Порядке расчета итоговой рейтинговой оценки эффективности деятельности государственных образовательных организаций Иркутской области, подведомственных министерству труда и занятости Иркутской области, являющемся приложением 1 к Порядку:

в наименовании слова «государственных образовательных организаций Иркутской области, подведомственных» заменить словами «государственной образовательной организации Иркутской области, подведомственной»;

в пункте 1 слова «государственных образовательных организаций Иркутской области, подведомственных» заменить словами «государственной образовательной организации Иркутской области, подведомственной»;

4) в Порядке определения размера премии руководителю по итогам оценки эффективности деятельности государственных образовательных организаций Иркутской области, подведомственных министерству труда и занятости Иркутской области, являющемся приложением 2 к Порядку:

в наименовании слова «государственных образовательных организаций Иркутской области, подведомственных» заменить словами «государственной образовательной организации Иркутской области, подведомственной»;

абзац первый пункта 1 изложить в следующей редакции:

«1. Показателем эффективности деятельности руководителя государственной образовательной организации Иркутской области, подведомственной министерству труда и занятости Иркутской области (далее – ГОО) является итоговая рейтинговая оценка эффективности деятельности ГОО за соответствующий период (RГОО).

Размер премии руководителю ГОО за соответствующий период (PГОО) определяется по следующей формуле:»;

пункт 4 изложить в следующей редакции:

«4. Выплаты премий по итогам работы за счет средств премиального фонда осуществляются:

1) с 1 марта по 31 марта текущего года – по итогам работы за отчетный год;

2) с 1 июня по 30 июня текущего года – по итогам работы за первый квартал текущего года;

3) с 1 сентября по 30 сентября текущего года – по итогам работы за полугодие текущего года;

4) с 1 декабря по 31 декабря текущего года – по итогам работы за девять месяцев текущего года.»;

в пункте 6:

в подпункте 1 слова «одного» заменить цифрами «0,5»;

в подпункте 2 слова «двух должностных окладов» заменить словами «одного должностного оклада»;

дополнить пунктом 7 следующего содержания:

«7. Выплата дополнительной премии по итогам финансового года за счет средств, поступающих от платной и иной приносящей доход деятельности ГОО, осуществляется в срок с 1 июля по 31 июля года, следующего за отчетным.».

3. Настоящий приказ вступает в силу через десять календарных дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2018 года.

Министр

Н.В. Воронцова