Основная информация
Дата опубликования: | 25 декабря 2017г. |
Номер документа: | RU64000201702141 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Саратовская область |
Принявший орган: | Министерство здравоохранения Саратовской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 25.12.17 № 194-п
Об установлении соотношений средней заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных учреждений
и средней заработной платы работников
государственных учреждений
В соответствии с постановлением Правительства Саратовской области от 30 декабря 2014 года № 745-П «Об установлении предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных учреждений и средней заработной платы работников областных государственных учреждений»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Для государственных учреждений, в отношении которых министерство здравоохранения области осуществляет функции и полномочия учредителя, установить предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы:
руководителей и среднемесячной заработной платы работников (без учета руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера) - до 5;
заместителей руководителя и главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников (без учета руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера) - до 4,8.
2. Установить, что обеспечение соблюдения предельного уровня, предусмотренного пунктом 1 настоящего приказа, производится по показателю соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников областных государственных учреждений, определенному за календарный год.
Исчисление среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров областных государственных учреждений, в целях определения ее предельного уровня в соответствии с пунктом 1 настоящего приказа осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 года № 922.
3. Утвердить форму отчета «Сведения о кратности средней заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера и средней заработной платы работников государственного учреждения, в отношении которого министерство здравоохранения области осуществляет функции и полномочия учредителя» согласно приложению № 1 к настоящему приказу.
4. Руководителям государственных учреждений, в отношении которых министерство здравоохранения области осуществляет функции и полномочия учредителя, обеспечить представление годовой отчетной формы, утвержденной пунктом 3 настоящего приказа, до 15 января каждого года в отдел планирования и исполнения бюджета финансово-экономического управления министерства здравоохранения области.
5. Признать утратившим силу:
приказ министерства здравоохранения области от 10.12. 2015 № 1749 «Об установлении соотношений средней заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров и средней заработной платы работников государственных учреждений, в отношении которых министерство здравоохранения области осуществляет функции и полномочия учредителя»;
приказ министерства здравоохранения области от 11.10.2016 № 1639 «О внесении изменений в приказ министерства здравоохранения Саратовской области от 10 декабря 2015 года № 1749»;
приказ министерства здравоохранения области от 15.11.2016 № 1924 «О внесении изменений в приказ министерства здравоохранения Саратовской области от 10 декабря 2015 года № 1749».
6. Настоящий приказ подлежит официальному опубликованию в средствах массовой информации.
7. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 25 декабря 2017 года.
8. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр
В.А. Шульдяков
Приложение № 1
к приказу министерства здравоохранения Саратовской области
от 25.12.2017 № 194-п
Сведения о кратности средней заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера и средней заработной платы работников государственного учреждения, в отношении которого министерство здравоохранения области осуществляет функции и полномочия учредителя за ________ год
(наименование учреждения)
Наименование категории/должности
Среднесписочная численность,
чел.
Начисленный фонд оплаты труда списочного состава за счет всех источников финансирования, тыс. руб.*
Среднеме-сячная заработная плата, руб.
Кратность
Предельный уровень
факт
Работники учреждения (без учета руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера)
х
х
Руководитель учреждения
Главный бухгалтер
Заместитель руководителя учреждения (по каждой должности отдельно)
Руководитель учреждения
Главный бухгалтер
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 25.12.17 № 194-п
Об установлении соотношений средней заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных учреждений
и средней заработной платы работников
государственных учреждений
В соответствии с постановлением Правительства Саратовской области от 30 декабря 2014 года № 745-П «Об установлении предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных учреждений и средней заработной платы работников областных государственных учреждений»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Для государственных учреждений, в отношении которых министерство здравоохранения области осуществляет функции и полномочия учредителя, установить предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы:
руководителей и среднемесячной заработной платы работников (без учета руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера) - до 5;
заместителей руководителя и главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников (без учета руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера) - до 4,8.
2. Установить, что обеспечение соблюдения предельного уровня, предусмотренного пунктом 1 настоящего приказа, производится по показателю соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников областных государственных учреждений, определенному за календарный год.
Исчисление среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров областных государственных учреждений, в целях определения ее предельного уровня в соответствии с пунктом 1 настоящего приказа осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 года № 922.
3. Утвердить форму отчета «Сведения о кратности средней заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера и средней заработной платы работников государственного учреждения, в отношении которого министерство здравоохранения области осуществляет функции и полномочия учредителя» согласно приложению № 1 к настоящему приказу.
4. Руководителям государственных учреждений, в отношении которых министерство здравоохранения области осуществляет функции и полномочия учредителя, обеспечить представление годовой отчетной формы, утвержденной пунктом 3 настоящего приказа, до 15 января каждого года в отдел планирования и исполнения бюджета финансово-экономического управления министерства здравоохранения области.
5. Признать утратившим силу:
приказ министерства здравоохранения области от 10.12. 2015 № 1749 «Об установлении соотношений средней заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров и средней заработной платы работников государственных учреждений, в отношении которых министерство здравоохранения области осуществляет функции и полномочия учредителя»;
приказ министерства здравоохранения области от 11.10.2016 № 1639 «О внесении изменений в приказ министерства здравоохранения Саратовской области от 10 декабря 2015 года № 1749»;
приказ министерства здравоохранения области от 15.11.2016 № 1924 «О внесении изменений в приказ министерства здравоохранения Саратовской области от 10 декабря 2015 года № 1749».
6. Настоящий приказ подлежит официальному опубликованию в средствах массовой информации.
7. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 25 декабря 2017 года.
8. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр
В.А. Шульдяков
Приложение № 1
к приказу министерства здравоохранения Саратовской области
от 25.12.2017 № 194-п
Сведения о кратности средней заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера и средней заработной платы работников государственного учреждения, в отношении которого министерство здравоохранения области осуществляет функции и полномочия учредителя за ________ год
(наименование учреждения)
Наименование категории/должности
Среднесписочная численность,
чел.
Начисленный фонд оплаты труда списочного состава за счет всех источников финансирования, тыс. руб.*
Среднеме-сячная заработная плата, руб.
Кратность
Предельный уровень
факт
Работники учреждения (без учета руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера)
х
х
Руководитель учреждения
Главный бухгалтер
Заместитель руководителя учреждения (по каждой должности отдельно)
Руководитель учреждения
Главный бухгалтер
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 15.11.2018 |
Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: