ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОБЕСПЕЧЕНИЯ ДЕНЕЖНЫМ ДОВОЛЬСТВИЕМ СОТРУДНИКОВ ОРГАНОВ ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ПРИКОМАНДИРОВАННЫХ К ГОСУДАРСТВЕННОЙ ФЕЛЬДЪЕГЕРСКОЙ СЛУЖБЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ



Ïðèêàç ÃÔÑ Ðîññèè îò 26.09.2012 N 255"Îá óòâåðæäåíèè Ïîðÿäêà îáåñïå÷åíèÿ äåíåæíûì äîâîëüñòâèåì ñîòðóäíèêîâ îðãàíîâ âíóòðåííèõ äåë Ðîññèéñêîé Ôåäåðàöèè, ïðèêîìàíäèðîâàííûõ ê Ãîñóäàðñòâåííîé ôåëüäúåãåðñêîé ñëóæáå Ðîññèéñêîé Ôåäåðàöèè"(Çàðåãèñòðèðîâàíî â Ìèí

В201204494

ОПУБЛИКОВАНО:

, N 

ЗАРЕГИСТРИРОВАНО В МИНИСТЕРСТВЕ ЮСТИЦИИ РФ 23.11.2012 ПОД N 25905

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ФЕЛЬДЪЕГЕРСКАЯ СЛУЖБА

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

26.09.2012 N 255

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА

ОБЕСПЕЧЕНИЯ ДЕНЕЖНЫМ ДОВОЛЬСТВИЕМ СОТРУДНИКОВ ОРГАНОВ

ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ПРИКОМАНДИРОВАННЫХ

К ГОСУДАРСТВЕННОЙ ФЕЛЬДЪЕГЕРСКОЙ СЛУЖБЕ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

В соответствии с частью 18 статьи 2 Федерального закона от 19 июля 2011 г. N 247-ФЗ "О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, N 30, ст. 4595; N 46, ст. 6407; N 49, ст. 7020) приказываю:

1. Утвердить Порядок обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, прикомандированных к Государственной фельдъегерской службе Российской Федерации, согласно приложению.

2. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2013 года.

Директор

генерал-полковник

В.В. Тихонов

Приложение

к приказу ГФС России

от 26 сентября 2012 г. N 255

ПОРЯДОК

ОБЕСПЕЧЕНИЯ ДЕНЕЖНЫМ ДОВОЛЬСТВИЕМ СОТРУДНИКОВ ОРГАНОВ

ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ПРИКОМАНДИРОВАННЫХ

К ГОСУДАРСТВЕННОЙ ФЕЛЬДЪЕГЕРСКОЙ СЛУЖБЕ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

1. Начисление и выплата денежного довольствия сотрудникам органов внутренних дел, прикомандированным к Государственной фельдъегерской службе Российской Федерации (далее - сотрудники), проходящим службу в подразделениях центрального аппарата и территориальных органах ГФС России, расположенных в г. Москве, возлагается на территориальный орган ГФС России, уполномоченный производить начисление и выплату денежного довольствия указанным сотрудникам.

2. Начисление и выплата денежного довольствия сотрудникам, проходящим службу в территориальных органах ГФС России, за исключением расположенных в г. Москве, возлагается на финансово-экономические отделы или лиц, выполняющих обязанности главного бухгалтера, соответствующих территориальных органов ГФС России.1

___________________________

1 Территориальный орган ГФС России, уполномоченный производить начисление и выплату денежного довольствия, финансово-экономические отделы и лица, выполняющие обязанности главного бухгалтера, далее именуются финансовым подразделением (главным бухгалтером).

3. Основанием для выплаты денежного довольствия соответствующим финансовым подразделением (главным бухгалтером) является приказ о назначении на штатную должность, зачислении в распоряжение руководителя ГФС России либо лица, им уполномоченного в соответствии с распределением обязанностей, руководителя соответствующего территориального органа ГФС России (далее - Приказ).

4. Должностные оклады и дополнительные выплаты устанавливаются сотрудникам Приказом с указанием конкретных размеров для каждого сотрудника и выплачиваются с даты, определенной Приказом, а если дата не определена, то с даты его подписания.

5. Выплата денежного довольствия производится за текущий месяц один раз в период с 20 по 25 число, за исключением дополнительных выплат, по которым нормативными правовыми актами Российской Федерации или ГФС России предусмотрен иной порядок их выплаты.

В указанный период производятся перерасчеты денежного довольствия, связанные с присвоением очередного специального звания, изменением должности, и в других случаях, при которых изменяется размер денежного довольствия сотрудника.

6. Выплата денежного довольствия ранее установленного срока допускается сотрудникам, убывающим:

в отпуск - не позднее трех рабочих дней до убытия в отпуск, без учета выходных и нерабочих праздничных дней, если ко дню выплаты денежного довольствия за очередной месяц они не могут возвратиться к месту службы;

к новому месту службы - по день убытия, указанный в предписании ГФС России или территориального органа ГФС России;

в служебные командировки - за текущий месяц, если ко дню выплаты денежного довольствия за текущий месяц они не могут прибыть к месту службы.

7. При выплате денежного довольствия за неполный месяц размер денежного довольствия за этот месяц определяется путем деления суммы денежного довольствия за полный месяц на количество календарных дней в данном месяце и умножения на количество календарных дней исполнения служебных обязанностей в этом же месяце.

При исчислении сотрудникам времени исполнения служебных обязанностей для выплаты денежного довольствия за неполный месяц учитываются периоды нахождения на лечении, в служебной командировке, в отпусках (кроме отпусков по уходу за ребенком), нахождения сотрудников в распоряжении ГФС России или территориального органа ГФС России.

8. При перемещении сотрудника по службе с изменением финансового подразделения (главного бухгалтера), обеспечивающего его денежным довольствием, финансовое подразделение (главный бухгалтер) по прежнему месту службы обязано выдать сотруднику денежный аттестат по форме согласно Приложению, с записями о выплаченных суммах и произведенных удержаниях из денежного довольствия.

9. Денежный аттестат выдается сотруднику под роспись в личной карточке денежного довольствия и регистрируется в соответствующем журнале с указанием фамилии, имени, отчества и специального звания сотрудника, даты выдачи и номера денежного аттестата.

10. Если при убытии сотрудника денежный аттестат по каким-либо причинам выдан не был, то финансовое подразделение (главный бухгалтер) по прежнему месту службы высылает его по новому месту службы убывшего сотрудника.

11. Сотруднику, прибывшему к новому месту службы и не предъявившему денежный аттестат ввиду его утраты, денежное довольствие по новому месту службы выплачивается, начиная с первого числа следующего месяца, на основании рапорта, в котором сотрудник указывает причину непредставления денежного аттестата; размеры получаемого им денежного довольствия по прежнему месту службы; дату, по которую он был обеспечен денежным довольствием; суммы причитающихся с него удержаний.

Одновременно финансовое подразделение (главный бухгалтер) по новому месту службы запрашивает дубликат денежного аттестата по прежнему месту службы этого сотрудника.

Перерасчет причитающегося к выдаче денежного довольствия за прошедшее время производится по поступлению в финансовое подразделение (главному бухгалтеру) денежного аттестата (дубликата) с прежнего места службы сотрудника.

12. Сотрудникам, уволенным из ГФС России и имеющим право на получение пенсии за выслугу лет, денежный аттестат на руки не выдается, а направляется вместе с другими документами в соответствующее подразделение федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел для назначения пенсии.

13. В денежных аттестатах сотрудников, проходящих службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, указываются с расшифровкой получаемые ими коэффициенты (районные, за службу в высокогорных районах, за службу в пустынных и безводных местностях).

14. Денежные аттестаты должны быть заполнены без помарок, подчисток и исправлений, четко и ясно, чернилами, шариковой ручкой или с помощью пишущей машинки (принтера), подписаны руководителем соответствующего подразделения и руководителем финансового подразделения (главным бухгалтером) и заверены гербовой печатью.

15. Сотрудник подтверждает свое согласие с правильностью записей по произведенным расчетам подписью в денежном аттестате.

Приложение

Денежный аттестат N ________

Выдан

Специальное звание

Ф.И.О.

Дата рождения:

Удовлетворен следующими видами

денежного довольствия:

Период

Сумма

1. Должностной оклад

2. Оклад по специальному званию

3. Ежемесячная премия (25%)

4. Надбавка за особые условия

5. Надбавка за выслугу лет

6. Надбавка за секретность

7. Другие дополнительные выплаты

Итого:

___________________________________________________________________________________________

Сумма прописью

Удержано налогов                                                        ______________

Должностной оклад:                                                        ______________

Оклад по специальному званию:                                          ______________

Выслуга лет на:               ____________________                            ______________

Основание              __________________________________________

Процентная надбавка за выслугу лет (%)                            ______________

Отпуском за ____ год ____ пользовался

Материальная помощь за ____ год ____ выплачена

Единовременное пособие при увольнении:                            ______________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

Аттестат выдан в связи с  _________________________________________________

"__" __________ 20__ г.

Руководитель                                                        ______________________

подпись

Гл. бухгалтер                                                        ______________________

подпись

С правильностью записей по произведенным расчетам согласен

"__" __________ 20__ г.                            _______________________________________

подпись

[отформатировано: 06.12.2012 редактор НЦПИ - Булыгина А.В.]

[проверено: 07.12.2012 редактор НЦПИ - Гудочкин Р.А.]