О КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ В УПРАВЛЕНИИ ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ЭНЕРГЕТИКИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФ...



УПРАВЛЕНИЕ ПРОМЫШЛЕННОСТИ, ТРАНСПОРТА И ЭНЕРГЕТИКИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 26.10.2010г. №108

О КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ  ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ В УПРАВЛЕНИИ ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ЭНЕРГЕТИКИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ

(наименование с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 26.10.2010 № 108)

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 30.12.2010г. №146, от 30.09.2011г. № 129, от 16.04.2012г. № 35)

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности и энергетики Пензенской области от 01.04.2013г. № 23, от 18.06.2013г. № 35)

В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с последующими изменениями), Федеральным законом от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Указом Президента Российской Федерации  от 01.07.2010 № 821 «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов» приказываю:

1. Утвердить прилагаемые:

1.1. Состав комиссии по соблюдению требований к служебному поведению  государственных гражданских служащих Пензенской области в Управлении промышленности и энергетики Пензенской области и урегулированию конфликта интересов согласно приложению 1.

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности и энергетики Пензенской области от 01.04.2013г. № 23)

1.2. Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению  государственных гражданских служащих Пензенской области в Управлении промышленности и энергетики Пензенской области и урегулированию конфликта интересов согласно приложению 2.

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности и энергетики Пензенской области от 01.04.2013г. № 23)

2. Признать утратившими силу:

- утратил силу приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 30.12.2010г. №146;

- утратил силу приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 30.12.2010г. №146;

- утратил силу приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 30.12.2010г. №146;

- утратил силу приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 30.12.2010г. №146;

- утратил силу приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 30.12.2010г. №146;

-  утратил силу приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 30.12.2010г. №146;

- утратил силу приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 30.12.2010г. №146;

- приказ Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 14.09.2010 № 93 «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области и урегулированию конфликта интересов».

3. Опубликовать настоящий приказ в газете «Пензенские губернские ведомости».

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Заместитель Председателя

Правительства – начальник

             Управления

  Ю.А. БЫКОВ

Приложение 1

УТВЕРЖДЕН

Приказом  Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области

от 26.10.2010г. №108

                                                               СОСТАВ

комиссии по соблюдению требований к служебному поведению  государственных гражданских служащих Пензенской области в Управлении промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области и урегулированию конфликта интересов

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 30.12.2010г. №146)

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности и энергетики Пензенской области )

(в редакции приказа Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 30.09.2011г. № 129, от 16.04.2012г. № 35)

Панин

Юрий Васильевич

заместитель начальника Управления промышленности и энергетики Пензенской области, председатель комиссии;

Романова

Марина Анатольевна

начальник отдела учета, отчетности и организационно-кадровой работы, заместитель председателя комиссии;

Зуева

Ирина Викторовна

главный специалист-эксперт отдела учета, отчетности и организационно-кадровой работы, секретарь комиссии;

Члены комиссии:

Бахтеев

Юсеф Джафярович

профессор кафедры менеджмента ФГБОУ ВПО «Пензенский государственный университет», доктор экономических наук (по согласованию);

Дунаева

Валентина Ивановна

доцент кафедры «Информационное обеспечение управления и производства» ФГБОУ ВПО «Пензенский государственный университет», кандидат социологических наук (по согласованию);

Торгашин

Михаил Николаевич

начальник отдела отраслей промышленности

Представитель Управления государственной службы и кадров Правительства Пензенской области (по согласованию).

Приложение 2

УТВЕРЖДЕН

Приказом  Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области

от 26.10.2010г. №108

Положени

о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению  государственных гражданских служащих Пензенской области в Управлении промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области и урегулированию конфликта интересов

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 30.09.2011г. № 129, от 16.04.2012г. № 35)

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности и энергетики Пензенской области от 01.04.2013г. № 23, от 18.06.2013г. № 35)

1. Настоящим Положением о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению  государственных гражданских служащих Пензенской области в Управлении промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области и урегулированию конфликта интересов (далее – Положение) определяется порядок формирования и деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских  служащих Пензенской области и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссии, комиссия), образуемой в Управлении промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области (далее - Управление) в соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (с последующими изменениями).

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 16.04.2012г. № 35)

2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Пензенской области, а также настоящим Положением.

3. Основной задачей комиссии  является содействие Управлению:

а) в обеспечении соблюдения государственными гражданскими служащими (далее - государственные служащие) ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (с последующими изменениями), другими федеральными законами,  нормативными правовыми актами  Российской Федерации и Пензенской области (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 16.04.2012г. № 35)

б) в осуществлении в Управлении мер по предупреждению коррупции.

4. Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов в отношении государственных служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Управлении, за исключением государственных служащих, назначаемых на должность и освобождаемых от должности Губернатором Пензенской области, доклады о результатах проверки, предусмотренные частью 1 статьи 59.3 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе» (с последующими изменениями), а также обращения граждан, указанных в абзаце втором подпункта «б» пункта 12 настоящего Положения (далее - гражданин).

(в редакции приказа Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 16.04.2012г. № 35)

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 30.09.2011г. № 129

5. В состав комиссии входят председатель комиссии, его заместитель, назначаемый представителем нанимателя из числа членов комиссии, замещающих должности государственной службы в Управлении, секретарь и члены комиссии. Все члены комиссии при принятии решений обладают равными правами. В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии.

6. В состав комиссии входят:

а) заместитель начальника Управления (председатель комиссии), начальник отдела учета, отчетности и организационно-кадровой работы, главный специалист-эксперт отдела учета, отчетности и организационно-кадровой работы, ответственный за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (секретарь комиссии), государственные служащие из других подразделений Управления, определяемые представителем нанимателя;

(в редакции приказа Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 16.04.2012г. № 35)

б) представитель Управления государственной службы и кадров Правительства Пензенской области;

в) представитель (представители) научных организаций и образовательных учреждений среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, деятельность которых связана с государственной службой.

7. Число членов комиссии, не замещающих должности государственной службы в Управлении, должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов комиссии.

8. Состав комиссии формируется таким образом, чтобы исключить возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые комиссией решения.

9. В заседаниях комиссии с правом совещательного голоса участвуют:

а) непосредственный руководитель государственного служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, и определяемые председателем комиссии два государственных служащих, замещающих в государственном органе должности государственной службы, аналогичные должности, замещаемой государственным служащим, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос;

б) другие государственные служащие, замещающие должности государственной службы в Управлении; специалисты, которые могут дать пояснения по вопросам государственной службы и вопросам, рассматриваемым комиссией; должностные лица других государственных органов, органов местного самоуправления; представители заинтересованных организаций; представитель государственного служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, - по решению председателя комиссии, принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за три дня до дня заседания комиссии на основании ходатайства государственного служащего, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии.

10. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не

менее двух третей от общего числа членов комиссии. Проведение заседаний с участием только членов комиссии, замещающих должности государственной службы в Управлении, недопустимо.

11. При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член комиссии не принимает участия в рассмотрении указанного вопроса.

12. Основаниями для проведения заседания комиссии являются:

а) представление начальником Управления (далее - представитель нанимателя) в соответствии с пунктом 25 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Пензенской области, и  государственными гражданскими служащими Пензенской области, и соблюдения государственными гражданскими служащими Пензенской области требований к служебному поведению, утвержденного Постановлением Губернатора Пензенской области от 19 марта 2010 г. № 19 «Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Пензенской области, и государственными гражданскими служащими Пензенской области, и соблюдения государственными гражданскими служащими Пензенской области требований к служебному поведению» (с последующими изменениями)»,  материалов проверки, свидетельствующих:

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 16.04.2012г. № 35)

о представлении государственным служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных подпунктом «а» пункта 1 названного Положения;

о несоблюдении государственным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;

б) поступившее в отдела учета, отчетности и организационно-кадровой работы Управления:

обращение гражданина, замещавшего должность государственной гражданской службы, включенную в Перечень должностей государственной гражданской службы Пензенской области, предусмотренный статьей 12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (с последующими изменениями), утвержденный приказом Управления от 30.09.2011 № 128 «Об утверждении перечня должностей государственной гражданской службы Пензенской области, предусмотренного статьей 12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (с последующими изменениями)», о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной службы;

(абзацы 1 и 2 в редакции приказа Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 16.04.2012г. № 35)

заявление государственного служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности и энергетики Пензенской области от 18.06.2013г. № 35)

в) представление представителя нанимателя или любого члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения государственным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в Управлении мер по предупреждению коррупции.

г) представление представителем нанимателя доклада о результатах проверки, проведенной отделом учета, отчетности и организационно-кадровой работы, в связи с решением вопроса о применении дисциплинарного взыскания, предусмотренного статьями 59.1 и 59.2 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с последующими изменениями)

(абзац введен приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 16.04.2012г. № 35)

13. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.

14. Председатель комиссии при поступлении к нему в порядке, предусмотренном приказом Управления, информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии:

а) в 3-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее семи дней со дня поступления указанной информации;

б) организует ознакомление государственного служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, его представителя, членов комиссии и других лиц, участвующих в заседании комиссии, с информацией, поступившей в отдел учета, отчетности и организационно-кадровой работы Управления, и с результатами ее проверки;

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 16.04.2012г. № 35)

в) рассматривает ходатайства о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в подпункте «б» пункта 9 настоящего Положения, принимает решение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении) и о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседания комиссии дополнительных материалов в отдел учета, отчетности и организационно-кадровой работы Управления.

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 16.04.2012г. № 35)

15. Заседание комиссии проводится в присутствии государственного служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов. При наличии письменной просьбы государственного служащего о рассмотрении указанного вопроса без его участия заседание комиссии проводится в его отсутствие. В случае неявки государственного служащего или его представителя на заседание комиссии при отсутствии письменной просьбы государственного служащего о рассмотрении указанного вопроса без его участия рассмотрение вопроса откладывается. В случае вторичной неявки государственного служащего или его представителя без уважительных причин комиссия может принять решение о рассмотрении указанного вопроса в отсутствие государственного служащего.

16. На заседании комиссии заслушиваются пояснения государственного служащего (с его согласия) и иных лиц, рассматриваются материалы по существу предъявляемых государственному служащему претензий, а также дополнительные материалы.

17. Члены комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы комиссии.

18. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта «а» пункта 12 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) установить, что сведения, представленные государственным служащим в соответствии с подпунктом «а» пункта 1  Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Пензенской области, и  государственными гражданскими служащими Пензенской области, и соблюдения государственными гражданскими служащими Пензенской области требований к служебному поведению, утвержденного Постановлением Губернатора Пензенской области   от 19 марта 2010 г. №  19 «Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Пензенской области, и государственными гражданскими служащими Пензенской области, и соблюдения государственными гражданскими служащими Пензенской области требований к служебному поведению» (с последующими изменениями)», являются достоверными и полными;

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 16.04.2012г. № 35)

б) установить, что сведения, представленные государственным служащим в

соответствии с подпунктом «а» пункта 1 Положения, названного в подпункте «а» настоящего пункта, являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае комиссия рекомендует представителю нанимателя применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.

19. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта «а» пункта 12 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) установить, что государственный служащий соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов;

б) установить, что государственный служащий не соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует представителю нанимателя  указать государственному служащему на недопустимость нарушения требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.

20. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 12 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а)              дать гражданину согласие на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;

б)              отказать гражданину в замещении на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнении в данной организации работ(оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и мотивировать свой отказ.

(в редакции приказа Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 16.04.2012г. № 35)

21. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта «б» пункта 12 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать, что причина непредставления государственным служащим сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной;

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности и энергетики Пензенской области от 18.06.2013г. № 35)

б) признать, что причина непредставления государственным служащим сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае комиссия рекомендует государственному служащему принять меры по представлению указанных сведений;

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности и энергетики Пензенской области от 18.06.2013г. № 35)

в) признать, что причина непредставления государственным служащим сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения от представления указанных сведений. В этом случае комиссия рекомендует представителю нанимателя  применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности и энергетики Пензенской области от 18.06.2013г. № 35)

22. По итогам рассмотрения вопросов, предусмотренных подпунктами «а» и «б»  пункта  12  настоящего  Положения, при наличии к тому оснований комиссия может принять иное, чем предусмотрено пунктами 18-21 настоящего Положения, решение. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.

23. По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного подпунктом «в» пункта 12 настоящего Положения, комиссия принимает соответствующее решение.

23.1. По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного подпунктом «г» пункта 12 настоящего Положения, комиссия рекомендует представителю нанимателя применить к гражданскому служащему дисциплинарное взыскание, предусмотренное статьями 59.1 и 59.2 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с последующими изменениями).

(пункт введен приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 16.04.2012г. № 35)

24. Для исполнения решений комиссии могут быть подготовлены проекты приказов Управления, решений или поручений представителя нанимателя, которые в установленном порядке представляются на рассмотрение представителя нанимателя.

25. Решения комиссии по вопросам, указанным в пункте 12 настоящего Положения, принимаются тайным голосованием (если комиссия не примет иное решение) простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии.

26. Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписывают члены комиссии, принимавшие участие в ее заседании. Решения комиссии, за исключением решения, принимаемого по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта «б» пункта 12 настоящего Положения, для представителя нанимателя носят рекомендательный характер. Решение, принимаемое по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта «б» пункта 12 настоящего Положения, носит обязательный характер.

27. В протоколе заседания комиссии указываются:

а) дата заседания комиссии, фамилии, имена, отчества членов комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;

б) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссии вопросов с указанием фамилии, имени, отчества, должности государственного служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;

в) предъявляемые к государственному служащему претензии, материалы, на которых они основываются;

г) содержание пояснений государственного служащего и других лиц по существу предъявляемых претензий;

д) фамилии, имена, отчества выступивших на заседании лиц и краткое изложение их выступлений;

е) источник информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии, дата поступления информации в государственный орган;

ж) другие сведения;

з) результаты голосования;

и) решение и обоснование его принятия.

28. Член комиссии, несогласный с ее решением, вправе в письменной форме изложить свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии и с которым должен быть ознакомлен государственный служащий.

29. Копии протокола заседания комиссии в 3-дневный срок со дня заседания направляются представителю нанимателя, полностью или в виде выписок из него - государственному служащему, а также по решению комиссии - иным заинтересованным лицам.

О решении, принятом по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта «б» пункта 12 настоящего Положения, гражданину направляется письменное уведомление в течение одного рабочего дня и устное уведомление в течение трех рабочих дней со дня заседания комиссии.

(абзац введен приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 16.04.2012г. № 35)

30. Представитель нанимателя обязан рассмотреть протокол заседания комиссии и вправе учесть в пределах своей компетенции содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения о применении к государственному служащему мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации и Пензенской области, а также по иным вопросам организации противодействия коррупции. О рассмотрении рекомендаций комиссии и принятом решении представитель нанимателя   в письменной форме уведомляет комиссию в месячный срок со дня поступления к нему протокола заседания комиссии. Решение представителя нанимателя  оглашается на ближайшем заседании комиссии и принимается к сведению без обсуждения.

31. В случае установления комиссией признаков дисциплинарного проступка в действиях (бездействии) государственного служащего информация об этом представляется представителю нанимателя  для решения вопроса о применении к государственному служащему мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации и Пензенской области.

32. В случае установления комиссией факта совершения государственным служащим действия (факта бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, председатель комиссии обязан передать информацию о совершении указанного действия (бездействии) и подтверждающие такой факт документы в правоприменительные органы в 3-дневный срок, а при необходимости - немедленно.

33. Копия протокола заседания комиссии или выписка из него приобщается к личному делу государственного служащего, в отношении которого рассмотрен вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.

34. Организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности комиссии, а также информирование членов комиссии о вопросах, включенных в повестку дня, о дате, времени и месте проведения заседания, ознакомление членов комиссии с материалами, представляемыми для обсуждения на заседании комиссии, осуществляются отделом учета, отчетности и организационно-кадровой работы Управления.

(с изменениями, внесенными приказом Управления промышленности, транспорта и энергетики Пензенской области от 16.04.2012г. № 35)