Основная информация
| Дата опубликования: | 28 января 2011г. |
| Номер документа: | RU38000201101717 |
| Текущая редакция: | 3 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Иркутская область |
| Принявший орган: | Администрация Усть-Ордынского Бурятского округа |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
АДМИНИСТРАЦИЯ УСТЬ-ОРДЫНСКОГО БУРЯТСКОГО ОКРУГА
ПРИКАЗ
от 28 января 2011 г. № 3-пр
О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ, ПРЕМИИ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ ОСОБО ВАЖНЫХ И СЛОЖНЫХ ЗАДАНИЙ, МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ В АДМИНИСТРАЦИИ УСТЬ-ОРДЫНСКОГО БУРЯТСКОГО ОКРУГА
(ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
приказ администрации Усть-Ордынского Бурятского округа от 13.11.2019 № 26-адмпр)
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Иркутской области от 4 апреля 2008 года № 2-оз «Об отдельных вопросах государственной гражданской службы Иркутской области», постановлением Губернатора Иркутской области от 22 октября 2008 года № 391-п «О порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Иркутской области, премии за выполнение особо важных и сложных заданий, материальной помощи государственным гражданским служащим Иркутской области», руководствуясь статьей 21 Устава Иркутской области,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Иркутской области, премии за выполнение особо важных и сложных заданий, материальной помощи государственным гражданским служащим Иркутской области в администрации Усть-Ордынского Бурятского округа.
2. Признать утратившим силу приказ администрации Усть-Ордынского Бурятского округа от 16 мая 2008 года № 182-п «Об утверждении Положения о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Иркутской области, премии за выполнение особо важных и сложных заданий, материальной помощи государственным гражданским служащим Иркутской области в администрации Усть-Ордынского Бурятского округа, порядке выплаты премии за выполнение особо важных и сложных заданий государственным гражданским служащим Иркутской области в администрации Усть-Ордынского Бурятского округа».
3. Административно-хозяйственному отделу (Хингеев В.Т.) обеспечить размещение приказа на сайте администрации Усть-Ордынского Бурятского округа и опубликование в газете «Областная».
Заместитель Председателя Правительства
Иркутской области - руководитель
администрации Усть-Ордынского
Бурятского округа
С.В.Серебренников
Утверждено
приказом
администрации Усть-Ордынского
Бурятского округа
от 28 января 2011 года № 3-пр
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ
ОКЛАДУ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ
СЛУЖБЫ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ, ПРЕМИИ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ ОСОБО
ВАЖНЫХ И СЛОЖНЫХ ЗАДАНИЙ, МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ
ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ ИРКУТСКОЙ
ОБЛАСТИ В АДМИНИСТРАЦИИ УСТЬ-ОРДЫНСКОГО
БУРЯТСКОГО ОКРУГА
Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Настоящее Положение определяет порядок выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Иркутской области (далее - областная гражданская служба), премии за выполнение особо важных и сложных заданий, материальной помощи (далее - дополнительные выплаты).
2. Настоящее Положение распространяется на государственных гражданских служащих Иркутской области в администрации Усть-Ордынского Бурятского округа (далее - областные гражданские служащие).
3. Источником финансирования дополнительных выплат являются средства областного бюджета, предусмотренные в Законе Иркутской области об областном бюджете на соответствующий финансовый год.
4. Дополнительные выплаты производятся за счет средств и в пределах фонда оплаты труда областных гражданских служащих, сформированного в установленном порядке.
5. На дополнительные выплаты начисляются районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в южных районах Иркутской области в соответствии с федеральными и областными нормативными правовыми актами.
Глава 2. ПОРЯДОК ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ
К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ОБЛАСТИ, ПРЕМИИ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ ОСОБО
ВАЖНЫХ И СЛОЖНЫХ ЗАДАНИЙ, МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ
6. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия областной гражданской службы (далее - надбавка) определяется в служебном контракте областного гражданского служащего в пределах размеров, установленных законом Иркутской области.
7. При определении конкретного размера надбавки учитываются степень важности, сложности, ответственности выполняемых заданий и принимаемых решений областным гражданским служащим в соответствии с его должностными обязанностями.
8. Премия за выполнение особо важных и сложных заданий (далее - премия) выплачивается областному гражданскому служащему при условии своевременного и качественного выполнения порученного особо важного и сложного задания с учетом его личного вклада по обеспечению задач и функций администрации Усть-Ордынского Бурятского округа, исполнения им должностного регламента.
9. Премия максимальным размером не ограничивается.
10. Выплата премии областным гражданским служащим осуществляется по результатам работы за месяц, квартал, год с учетом качества и своевременности выполнения особо важных и сложных заданий.
11. Выплата премии оформляется правовым актом администрации Усть-Ордынского Бурятского округа.
12. Премия областному гражданскому служащему не выплачивается в следующих случаях:
а) невыполнение или ненадлежащее выполнение по вине областного гражданского служащего порученного задания;
б) неисполнение положений должностного регламента;
в) освобождение от замещаемой должности и увольнение с областной гражданской службы за виновные действия.
13. Материальная помощь выплачивается в размере двух окладов денежного содержания соответствующего областного гражданского служащего, но в пределах установленного фонда оплаты труда областных гражданских служащих, сформированного в установленном порядке.
14. Право на получение материальной помощи у областного гражданского служащего возникает со дня замещения должности областной гражданской службы.
15. Материальная помощь оказывается по письменному заявлению областного гражданского служащего в связи с причинением ему материального ущерба в результате стихийных бедствий, катастрофы, квартирной кражи, грабежа, иного противоправного посягательства на жизнь, здоровье, имущество областного гражданского служащего, а также в связи с материальными затруднениями (болезнь, смерть членов семьи), юбилейными датами (женщина - 55 лет, мужчина - 60 лет), свадьбой, рождением ребенка областного гражданского служащего.
16. Для получения материальной помощи областному гражданскому служащему (члену его семьи) необходимо представить в кадровую службу администрации Усть-Ордынского Бурятского округа следующие документы:
а) в связи с причинением ему материального ущерба в результате стихийных бедствий, катастрофы - документ уполномоченного органа, подтверждающий факт стихийного бедствия, катастрофы;
б) в связи с причинением ему материального ущерба в результате квартирной кражи, грабежа, иного противоправного посягательства на жизнь, здоровье, имущество областного гражданского служащего - справка органа внутренних дел;
в) материальными затруднениями областного гражданского служащего в связи с болезнью - справку лечащего врача, рецепт лечащего врача и товарный чек, подтверждающий покупку лекарств на сумму, за минусом которой совокупный доход областного государственного служащего становится ниже прожиточного минимума;
г) смерть членов семьи областного гражданского служащего - копию свидетельства о смерти;
д) свадьбой областного гражданского служащего - копию свидетельства о заключении брака;
е) рождением ребенка у областного гражданского служащего - копию свидетельства о рождении.
Копии указанных документов могут быть заверены нотариально или кадровой службой администрации Усть-Ордынского Бурятского округа.
17. Если областным гражданским служащим не реализовано право на получение материальной помощи в текущем календарном году, материальная помощь выплачивается до истечения текущего календарного года.
17.1. Областным гражданским служащим, замещающим должность областной гражданской службы в администрации Усть-Ордынского Бурятского округа менее календарного года, областным гражданским служащим, которым предоставлен в текущем календарном году отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора или трех лет, а также областным гражданским служащим, приступившим к исполнению своих служебных обязанностей в текущем календарном году в связи с выходом из отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора или трех лет, материальная помощь, указанная в пункте 17 настоящего Положения, выплачивается пропорционально времени исполнения областным гражданским служащим служебных обязанностей в течение календарного года в размере 1/12 за каждый полный месяц гражданской службы от установленного размера.
Материальная помощь областным гражданским служащим, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора или трех лет, не выплачивается, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 15 настоящего Положения.
Выплата материальной помощи областному гражданскому служащему, вновь поступившему на областную гражданскую службу в администрацию Усть-Ордынского Бурятского округа в текущем календарном году после увольнения с областной гражданской службы в администрации Усть-Ордынского Бурятского округа в текущем календарном году, производится за вычетом суммы материальной помощи, полученной им при увольнении.
(п.17.1 Положения дополнен в редакции приказа администрации Усть-Ордынского Бурятского округа от 13.11.2019 № 26-адмпр)
18. При увольнении с областной гражданской службы в течение текущего календарного года областному гражданскому служащему, не реализовавшему право на получение материальной помощи в текущем календарном году, материальная помощь выплачивается в размере оклада денежного содержания.
19. При увольнении с областной гражданской службы, за исключением случаев освобождения от замещаемой должности областной гражданской службы и увольнения с областной гражданской службы за виновные действия, материальная помощь выплачивается не позднее дня освобождения от замещаемой должности и увольнения с областной гражданской службы.
20. В случае смерти областного гражданского служащего материальная помощь предоставляется членам его семьи по их заявлению.
21. Выплата материальной помощи областному гражданскому служащему оформляется соответствующим правовым актом администрации Усть-Ордынского Бурятского округа.
Начальник отдела правовой и кадровой
работы администрации округа
А.Н.Дмитриев
АДМИНИСТРАЦИЯ УСТЬ-ОРДЫНСКОГО БУРЯТСКОГО ОКРУГА
ПРИКАЗ
от 28 января 2011 г. № 3-пр
О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ, ПРЕМИИ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ ОСОБО ВАЖНЫХ И СЛОЖНЫХ ЗАДАНИЙ, МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ В АДМИНИСТРАЦИИ УСТЬ-ОРДЫНСКОГО БУРЯТСКОГО ОКРУГА
(ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
приказ администрации Усть-Ордынского Бурятского округа от 13.11.2019 № 26-адмпр)
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Иркутской области от 4 апреля 2008 года № 2-оз «Об отдельных вопросах государственной гражданской службы Иркутской области», постановлением Губернатора Иркутской области от 22 октября 2008 года № 391-п «О порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Иркутской области, премии за выполнение особо важных и сложных заданий, материальной помощи государственным гражданским служащим Иркутской области», руководствуясь статьей 21 Устава Иркутской области,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Иркутской области, премии за выполнение особо важных и сложных заданий, материальной помощи государственным гражданским служащим Иркутской области в администрации Усть-Ордынского Бурятского округа.
2. Признать утратившим силу приказ администрации Усть-Ордынского Бурятского округа от 16 мая 2008 года № 182-п «Об утверждении Положения о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Иркутской области, премии за выполнение особо важных и сложных заданий, материальной помощи государственным гражданским служащим Иркутской области в администрации Усть-Ордынского Бурятского округа, порядке выплаты премии за выполнение особо важных и сложных заданий государственным гражданским служащим Иркутской области в администрации Усть-Ордынского Бурятского округа».
3. Административно-хозяйственному отделу (Хингеев В.Т.) обеспечить размещение приказа на сайте администрации Усть-Ордынского Бурятского округа и опубликование в газете «Областная».
Заместитель Председателя Правительства
Иркутской области - руководитель
администрации Усть-Ордынского
Бурятского округа
С.В.Серебренников
Утверждено
приказом
администрации Усть-Ордынского
Бурятского округа
от 28 января 2011 года № 3-пр
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ
ОКЛАДУ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ
СЛУЖБЫ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ, ПРЕМИИ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ ОСОБО
ВАЖНЫХ И СЛОЖНЫХ ЗАДАНИЙ, МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ
ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ ИРКУТСКОЙ
ОБЛАСТИ В АДМИНИСТРАЦИИ УСТЬ-ОРДЫНСКОГО
БУРЯТСКОГО ОКРУГА
Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Настоящее Положение определяет порядок выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Иркутской области (далее - областная гражданская служба), премии за выполнение особо важных и сложных заданий, материальной помощи (далее - дополнительные выплаты).
2. Настоящее Положение распространяется на государственных гражданских служащих Иркутской области в администрации Усть-Ордынского Бурятского округа (далее - областные гражданские служащие).
3. Источником финансирования дополнительных выплат являются средства областного бюджета, предусмотренные в Законе Иркутской области об областном бюджете на соответствующий финансовый год.
4. Дополнительные выплаты производятся за счет средств и в пределах фонда оплаты труда областных гражданских служащих, сформированного в установленном порядке.
5. На дополнительные выплаты начисляются районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в южных районах Иркутской области в соответствии с федеральными и областными нормативными правовыми актами.
Глава 2. ПОРЯДОК ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ
К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ОБЛАСТИ, ПРЕМИИ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ ОСОБО
ВАЖНЫХ И СЛОЖНЫХ ЗАДАНИЙ, МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ
6. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия областной гражданской службы (далее - надбавка) определяется в служебном контракте областного гражданского служащего в пределах размеров, установленных законом Иркутской области.
7. При определении конкретного размера надбавки учитываются степень важности, сложности, ответственности выполняемых заданий и принимаемых решений областным гражданским служащим в соответствии с его должностными обязанностями.
8. Премия за выполнение особо важных и сложных заданий (далее - премия) выплачивается областному гражданскому служащему при условии своевременного и качественного выполнения порученного особо важного и сложного задания с учетом его личного вклада по обеспечению задач и функций администрации Усть-Ордынского Бурятского округа, исполнения им должностного регламента.
9. Премия максимальным размером не ограничивается.
10. Выплата премии областным гражданским служащим осуществляется по результатам работы за месяц, квартал, год с учетом качества и своевременности выполнения особо важных и сложных заданий.
11. Выплата премии оформляется правовым актом администрации Усть-Ордынского Бурятского округа.
12. Премия областному гражданскому служащему не выплачивается в следующих случаях:
а) невыполнение или ненадлежащее выполнение по вине областного гражданского служащего порученного задания;
б) неисполнение положений должностного регламента;
в) освобождение от замещаемой должности и увольнение с областной гражданской службы за виновные действия.
13. Материальная помощь выплачивается в размере двух окладов денежного содержания соответствующего областного гражданского служащего, но в пределах установленного фонда оплаты труда областных гражданских служащих, сформированного в установленном порядке.
14. Право на получение материальной помощи у областного гражданского служащего возникает со дня замещения должности областной гражданской службы.
15. Материальная помощь оказывается по письменному заявлению областного гражданского служащего в связи с причинением ему материального ущерба в результате стихийных бедствий, катастрофы, квартирной кражи, грабежа, иного противоправного посягательства на жизнь, здоровье, имущество областного гражданского служащего, а также в связи с материальными затруднениями (болезнь, смерть членов семьи), юбилейными датами (женщина - 55 лет, мужчина - 60 лет), свадьбой, рождением ребенка областного гражданского служащего.
16. Для получения материальной помощи областному гражданскому служащему (члену его семьи) необходимо представить в кадровую службу администрации Усть-Ордынского Бурятского округа следующие документы:
а) в связи с причинением ему материального ущерба в результате стихийных бедствий, катастрофы - документ уполномоченного органа, подтверждающий факт стихийного бедствия, катастрофы;
б) в связи с причинением ему материального ущерба в результате квартирной кражи, грабежа, иного противоправного посягательства на жизнь, здоровье, имущество областного гражданского служащего - справка органа внутренних дел;
в) материальными затруднениями областного гражданского служащего в связи с болезнью - справку лечащего врача, рецепт лечащего врача и товарный чек, подтверждающий покупку лекарств на сумму, за минусом которой совокупный доход областного государственного служащего становится ниже прожиточного минимума;
г) смерть членов семьи областного гражданского служащего - копию свидетельства о смерти;
д) свадьбой областного гражданского служащего - копию свидетельства о заключении брака;
е) рождением ребенка у областного гражданского служащего - копию свидетельства о рождении.
Копии указанных документов могут быть заверены нотариально или кадровой службой администрации Усть-Ордынского Бурятского округа.
17. Если областным гражданским служащим не реализовано право на получение материальной помощи в текущем календарном году, материальная помощь выплачивается до истечения текущего календарного года.
17.1. Областным гражданским служащим, замещающим должность областной гражданской службы в администрации Усть-Ордынского Бурятского округа менее календарного года, областным гражданским служащим, которым предоставлен в текущем календарном году отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора или трех лет, а также областным гражданским служащим, приступившим к исполнению своих служебных обязанностей в текущем календарном году в связи с выходом из отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора или трех лет, материальная помощь, указанная в пункте 17 настоящего Положения, выплачивается пропорционально времени исполнения областным гражданским служащим служебных обязанностей в течение календарного года в размере 1/12 за каждый полный месяц гражданской службы от установленного размера.
Материальная помощь областным гражданским служащим, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора или трех лет, не выплачивается, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 15 настоящего Положения.
Выплата материальной помощи областному гражданскому служащему, вновь поступившему на областную гражданскую службу в администрацию Усть-Ордынского Бурятского округа в текущем календарном году после увольнения с областной гражданской службы в администрации Усть-Ордынского Бурятского округа в текущем календарном году, производится за вычетом суммы материальной помощи, полученной им при увольнении.
(п.17.1 Положения дополнен в редакции приказа администрации Усть-Ордынского Бурятского округа от 13.11.2019 № 26-адмпр)
18. При увольнении с областной гражданской службы в течение текущего календарного года областному гражданскому служащему, не реализовавшему право на получение материальной помощи в текущем календарном году, материальная помощь выплачивается в размере оклада денежного содержания.
19. При увольнении с областной гражданской службы, за исключением случаев освобождения от замещаемой должности областной гражданской службы и увольнения с областной гражданской службы за виновные действия, материальная помощь выплачивается не позднее дня освобождения от замещаемой должности и увольнения с областной гражданской службы.
20. В случае смерти областного гражданского служащего материальная помощь предоставляется членам его семьи по их заявлению.
21. Выплата материальной помощи областному гражданскому служащему оформляется соответствующим правовым актом администрации Усть-Ордынского Бурятского округа.
Начальник отдела правовой и кадровой
работы администрации округа
А.Н.Дмитриев
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 05.03.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации, 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
