Основная информация
Дата опубликования: | 28 июня 2012г. |
Номер документа: | RU58000201200872 |
Текущая редакция: | 4 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Пензенская область |
Принявший орган: | Управление культуры и архива Пензенской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Действие приостановлено приказом Управления культуры и архива Пензенской области от 07.07.2015 № 125
УПРАВЛЕНИЕ КУЛЬТУРЫ И АРХИВА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от « 28 » июня 2012 г. № 133
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПРЕДВАРИТЕЛЬНОГО УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О ВЫПОЛНЕНИИ ИНОЙ ОПЛАЧИВАЕМОЙ РАБОТЫ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ В УПРАВЛЕНИИ КУЛЬТУРЫ И АРХИВА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
(с изменениями, внесенными приказом Управления культуры и архива Пензенской области от 23.04.2013г. № 60, от 30.09.2014 № 213, от 07.07.2015 № 125)
В соответствии со статьей 11.6. Закона Пензенской области от 09.03.2005 № 751-ЗПО «О государственной гражданской службе Пензенской области» (с последующими изменениями), руководствуясь Положением об Управлении культуры и архива Пензенской области, утвержденным постановлением Правительства Пензенской области от 30.01.2012 № 45-пП «Об утверждении Положения об Управлении культуры и архива Пензенской области» (с последующими изменениями), приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Управлении культуры и архива Пензенской области.
2. Опубликовать настоящий приказ в газете «Пензенские губернские ведомости».
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Исполняющий обязанности
начальника Управления
Е.А. ШИЛОВ
Утвержден
приказом Управления культуры
и архива Пензенской области
от 28. 06. 2012 г. № 133
ПОРЯДОК
предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Управлении культуры и архива Пензенской области
(с изменениями, внесенными приказом Управления культуры и архива Пензенской области от 23.04.2013г. № 60, от 30.09.2014 № 213)
1. Настоящий Порядок предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Управлении культуры и архива Пензенской области за исключением государственных гражданских служащих, назначаемых и освобождаемых от должностей Губернатором Пензенской области, (далее соответственно - Порядок, гражданские служащие), устанавливает процедуру предварительного уведомления гражданскими служащими представителя нанимателя о выполнении мной оплачиваемой работы, форму уведомления, а также порядок регистрации уведомлений.
2. Гражданские служащие предварительно уведомляют о выполнении иной оплачиваемой работы представителя нанимателя.
К иной оплачиваемой работе относится работа, выполняемая как на основании трудового договора, так и на основании гражданско-правового договора.
(абзац введен приказом Управления культуры и архива Пензенской области от 30.09.2014 № 213)
3. Гражданские служащие, намеривающиеся выполнять иную оплачиваемую работу, обязаны:
3.1. уведомлять о выполнении иной оплачиваемой работы не менее чем за семь дней до начала ее выполнения;
3.2. осуществлять иную оплачиваемую работу, которая не должна приводить к возможному конфликту интересов;
3.3. заниматься иной оплачиваемой работой только вне служебного времени;
3.4. соблюдать при выполнении иной оплачиваемой работы требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с последующими изменениями).
4. Уведомление представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы (далее - уведомление) представляется гражданским служащим по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку.
В уведомлении указываются следующие сведения об иной оплачиваемой работе:
- сведения о деятельности, которую собирается осуществлять гражданский служащий (место работы, должность, должностные обязанности);
- дата начала выполнения соответствующей работы;
- срок, в течение которого будет осуществляться соответствующая деятельность. В случае изменения вышеперечисленных сведений об иной оплачиваемой
работе гражданский служащий уведомляет представителя нанимателя повторно.
5. Гражданские служащие представляют уведомления главному специалисту - эксперту отдела организационно-кадрового и правового обеспечения Управления (по вопросам государственной службы и кадровой работы) или государственному гражданскому служащему его замещающему (далее - главный специалист - эксперт Управления).
(с изменениями, внесенными приказом Управления культуры и архива Пензенской области от 23.04.2013г. № 60)
6. Главный специалист - эксперт Управления в день поступления уведомления осуществляет его регистрацию в Журнале регистрации уведомлений об иной оплачиваемой работе, составленном по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.
7. Главный специалист - эксперт Управления обеспечивает направление уведомления в трехдневный срок с момента его поступления для рассмотрения представителю нанимателя.
8. Копия зарегистрированного в установленном порядке уведомления с отметкой о регистрации в день регистрации выдается гражданскому служащему на руки либо направляется по почте с уведомлением о получении. На копии уведомления, подлежащего передаче гражданскому служащему, делается запись «Уведомление зарегистрировано» с указанием даты и номера регистрации уведомления, фамилии, инициалом и должности лица, зарегистрировавшего данное уведомление.
9. Уведомление приобщается к личному делу представившего его гражданского служащего после рассмотрения представителем нанимателя в отношении гражданского служащего.
Приложение № 1
к Порядку предварительного уведомления
представителя нанимателя о выполнении иной
оплачиваемой работы государственными
гражданскими служащими Пензенской области,
замещающими должности государственной
гражданской службы Пензенской области в
Управлении культуры и архива Пензенской области
___________________________________________
(наименование должности, инициалы, фамилия представителя нанимателя)
__________________________________________
(наименование должности гражданского служащего)
__________________________________________
(фамилия, имя, отчество гражданского служащего)
Уведомление
о выполнении иной оплачиваемой работы
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с последующими изменениями) уведомляю Вас о том, что я намерен выполнять вне служебного времени иную оплачиваемую работу: ____________________________________________________
____________________________________________________________________________
(указать сведения о деятельности, которую собирается осуществлять государственный гражданский служащий (место работы,
____________________________________________________________________________
должность, должностные обязанности), дату начала выполнения соответствующей работы, срок, в течение которого будет
____________________________________________________________________________
осуществляться соответствующая деятельность)
Выполнение указанной работы не повлечет за собой конфликта интересов.
При выполнении указанной работы обязуюсь соблюдать требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с последующими изменениями).
______________________ _________________________
(дата) (подпись)
Приложение № 2
к Порядку предварительного уведомления представителя
нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Управлении культуры и архива Пензенской области
ЖУРНАЛ
регистрации уведомлений о выполнении иной оплачиваемой работы
№ п/п
Дата регистрации уведомления
Фамилия, имя, отчество и должность государственного гражданского служащего, представившего уведомление
Фамилия, имя, отчество и должность государственного гражданского служащего, принявшего уведомление
Подпись государственного гражданского служащего, принявшего уведомление
Подпись государственного гражданского служащего, представившего уведомление, в получении копии уведомления
Дата направления уведомления представителю нанимателя
Дата приобщения уведомления к личному делу
Примечание
Действие приостановлено приказом Управления культуры и архива Пензенской области от 07.07.2015 № 125
УПРАВЛЕНИЕ КУЛЬТУРЫ И АРХИВА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от « 28 » июня 2012 г. № 133
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПРЕДВАРИТЕЛЬНОГО УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О ВЫПОЛНЕНИИ ИНОЙ ОПЛАЧИВАЕМОЙ РАБОТЫ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ В УПРАВЛЕНИИ КУЛЬТУРЫ И АРХИВА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
(с изменениями, внесенными приказом Управления культуры и архива Пензенской области от 23.04.2013г. № 60, от 30.09.2014 № 213, от 07.07.2015 № 125)
В соответствии со статьей 11.6. Закона Пензенской области от 09.03.2005 № 751-ЗПО «О государственной гражданской службе Пензенской области» (с последующими изменениями), руководствуясь Положением об Управлении культуры и архива Пензенской области, утвержденным постановлением Правительства Пензенской области от 30.01.2012 № 45-пП «Об утверждении Положения об Управлении культуры и архива Пензенской области» (с последующими изменениями), приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Управлении культуры и архива Пензенской области.
2. Опубликовать настоящий приказ в газете «Пензенские губернские ведомости».
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Исполняющий обязанности
начальника Управления
Е.А. ШИЛОВ
Утвержден
приказом Управления культуры
и архива Пензенской области
от 28. 06. 2012 г. № 133
ПОРЯДОК
предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Управлении культуры и архива Пензенской области
(с изменениями, внесенными приказом Управления культуры и архива Пензенской области от 23.04.2013г. № 60, от 30.09.2014 № 213)
1. Настоящий Порядок предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Управлении культуры и архива Пензенской области за исключением государственных гражданских служащих, назначаемых и освобождаемых от должностей Губернатором Пензенской области, (далее соответственно - Порядок, гражданские служащие), устанавливает процедуру предварительного уведомления гражданскими служащими представителя нанимателя о выполнении мной оплачиваемой работы, форму уведомления, а также порядок регистрации уведомлений.
2. Гражданские служащие предварительно уведомляют о выполнении иной оплачиваемой работы представителя нанимателя.
К иной оплачиваемой работе относится работа, выполняемая как на основании трудового договора, так и на основании гражданско-правового договора.
(абзац введен приказом Управления культуры и архива Пензенской области от 30.09.2014 № 213)
3. Гражданские служащие, намеривающиеся выполнять иную оплачиваемую работу, обязаны:
3.1. уведомлять о выполнении иной оплачиваемой работы не менее чем за семь дней до начала ее выполнения;
3.2. осуществлять иную оплачиваемую работу, которая не должна приводить к возможному конфликту интересов;
3.3. заниматься иной оплачиваемой работой только вне служебного времени;
3.4. соблюдать при выполнении иной оплачиваемой работы требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с последующими изменениями).
4. Уведомление представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы (далее - уведомление) представляется гражданским служащим по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку.
В уведомлении указываются следующие сведения об иной оплачиваемой работе:
- сведения о деятельности, которую собирается осуществлять гражданский служащий (место работы, должность, должностные обязанности);
- дата начала выполнения соответствующей работы;
- срок, в течение которого будет осуществляться соответствующая деятельность. В случае изменения вышеперечисленных сведений об иной оплачиваемой
работе гражданский служащий уведомляет представителя нанимателя повторно.
5. Гражданские служащие представляют уведомления главному специалисту - эксперту отдела организационно-кадрового и правового обеспечения Управления (по вопросам государственной службы и кадровой работы) или государственному гражданскому служащему его замещающему (далее - главный специалист - эксперт Управления).
(с изменениями, внесенными приказом Управления культуры и архива Пензенской области от 23.04.2013г. № 60)
6. Главный специалист - эксперт Управления в день поступления уведомления осуществляет его регистрацию в Журнале регистрации уведомлений об иной оплачиваемой работе, составленном по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.
7. Главный специалист - эксперт Управления обеспечивает направление уведомления в трехдневный срок с момента его поступления для рассмотрения представителю нанимателя.
8. Копия зарегистрированного в установленном порядке уведомления с отметкой о регистрации в день регистрации выдается гражданскому служащему на руки либо направляется по почте с уведомлением о получении. На копии уведомления, подлежащего передаче гражданскому служащему, делается запись «Уведомление зарегистрировано» с указанием даты и номера регистрации уведомления, фамилии, инициалом и должности лица, зарегистрировавшего данное уведомление.
9. Уведомление приобщается к личному делу представившего его гражданского служащего после рассмотрения представителем нанимателя в отношении гражданского служащего.
Приложение № 1
к Порядку предварительного уведомления
представителя нанимателя о выполнении иной
оплачиваемой работы государственными
гражданскими служащими Пензенской области,
замещающими должности государственной
гражданской службы Пензенской области в
Управлении культуры и архива Пензенской области
___________________________________________
(наименование должности, инициалы, фамилия представителя нанимателя)
__________________________________________
(наименование должности гражданского служащего)
__________________________________________
(фамилия, имя, отчество гражданского служащего)
Уведомление
о выполнении иной оплачиваемой работы
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с последующими изменениями) уведомляю Вас о том, что я намерен выполнять вне служебного времени иную оплачиваемую работу: ____________________________________________________
____________________________________________________________________________
(указать сведения о деятельности, которую собирается осуществлять государственный гражданский служащий (место работы,
____________________________________________________________________________
должность, должностные обязанности), дату начала выполнения соответствующей работы, срок, в течение которого будет
____________________________________________________________________________
осуществляться соответствующая деятельность)
Выполнение указанной работы не повлечет за собой конфликта интересов.
При выполнении указанной работы обязуюсь соблюдать требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с последующими изменениями).
______________________ _________________________
(дата) (подпись)
Приложение № 2
к Порядку предварительного уведомления представителя
нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Управлении культуры и архива Пензенской области
ЖУРНАЛ
регистрации уведомлений о выполнении иной оплачиваемой работы
№ п/п
Дата регистрации уведомления
Фамилия, имя, отчество и должность государственного гражданского служащего, представившего уведомление
Фамилия, имя, отчество и должность государственного гражданского служащего, принявшего уведомление
Подпись государственного гражданского служащего, принявшего уведомление
Подпись государственного гражданского служащего, представившего уведомление, в получении копии уведомления
Дата направления уведомления представителю нанимателя
Дата приобщения уведомления к личному делу
Примечание
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | ПЕНЗЕНСКИЕ ГУБЕРНСКИЕ ВЕДОМОСТИ № 52(649) с. 79-80 от 17.07.2012 |
Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: