Основная информация

Дата опубликования: 28 сентября 2015г.
Номер документа: RU01000201500640
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Республика Адыгея
Принявший орган: Управление государственной службы занятости населения Республики Адыгея
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



             

УПРАВЛЕНИЕ

ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ

ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ

РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ

ПРИКАЗ

от 28.09.2015 г. № 01/2-146

г. Майкоп 

«О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ «СОДЕЙСТВИЕ ГРАЖДАНАМ В ПОИСКЕ ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ, А РАБОТОДАТЕЛЯМ В ПОДБОРЕ НЕОБХОДИМЫХ РАБОТНИКОВ»

В целях приведения в соответствие с федеральным законодательством

П Р И К А З Ы В А Ю:

1. Внести в приказ Управления государственной службы занятости населения Республики Адыгея от 30 октября 2014 года № 01/2-144 «Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги «Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников» НГР:RU01000201400680             

следующие изменения:

1) в разделе II:

а) абзац 2 пункта 2.6.2 подраздела 2.6 после слова «заявление» дополнить словами «о предоставлении работодателю государственной услуги содействия в подборе необходимых работников (Приложение № 1);»;

б) абзац 4 пункта 2.6.2 подраздела 2.6 изложить в следующей редакции:

«заполненный бланк «Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)» (Приложение № 4), содержащий наименование юридического лица /индивидуального предпринимателя, физического лица, сведения об адресе, способе проезда, наименовании профессии (специальности), должности, квалификации, необходимом количестве работников, характере работы (постоянная, временная, по совместительству, сезонная, надомная), размере заработной платы (дохода), о режиме работы, профессионально-квалификационных требованиях, дополнительных навыках, опыте работы, дополнительных пожеланиях к кандидатуре работника, а также перечень социальных гарантий.»;

в) абзац 1 пункта 2.8.2 подраздела 2.8 изложить в следующей редакции:

«Основанием для отказа в предоставлении государственной услуги содействия в подборе необходимых работников при обращении работодателя является отсутствие:»;

г) абзац 2 пункта 2.8.2 подраздела 2.8 после слова «заявление» дополнить словами «о предоставлении работодателю государственной услуги содействия в подборе необходимых работников;»;

д) абзац 3 пункта 2.8.2 подраздела 2.8 изложить в следующей редакции:

«заполненного бланка «Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей).».

3) приложение № 1 изложить в следующей редакции:

Приложение № 1

к административному регламенту предоставления государственной услуги «Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников», утвержденному Управлением государственной службы занятости населения Республики Адыгея от 30.10.2014 г. № 01/2-144

Заявление о предоставлении работодателю государственной услуги

содействия в подборе необходимых работников

Я, являющийся ____________________________________________________,

                                         (должность, наименование работодателя, фамилия, имя, отчество)

прошу предоставить государственную услугу содействия в подборе необходимых работников.

Сообщаю следующие сведения: _______________________________________

наименование юридического лица/фамилия, имя, отчество индивидуального

предпринимателя или физического лица _______________________________

организационно-правовая форма ______________________________________

идентификационный номер налогоплательщика _________________________

основной государственный регистрационный номер _____________________

адрес (место нахождения) ____________________________________________

__________________________________________________________________

номер контактного телефона, факс, адрес электронной почты _____________

__________________________________________________________________

Дата «___»____________ 20__ г. ______________________________________

                                                                       (должность, ф.и.о., подпись работодателя)

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

4. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.

Заместитель

начальника Управления                                                                       

Б.С. Снахов

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 22.10.2019
Рубрики правового классификатора: 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.010.000 Трудоустройство и занятость населения (см. также 200.160.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать