О наградах управления Алтайского края по физической культуре и спорту



Документ признан утратившим силу на основании приказа управления Алтайского края по физической культуре и спорту от 21 октября 2015 года № 40/О/1448 (признан утратившим силу на основании приказа управления спорта и молодежной политики Алтайского края от 3 октября 2016 года № 40/О/1407).

УПРАВЛЕНИЕ АЛТАЙСКОГО КРАЯ ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ

ПРИКАЗ

28 декабря 2011 года № 1389

О наградах

управления Алтайского края по физической культуре и спорту

В целях совершенствования системы морального и материального поощрения трудовых коллективов предприятий, учреждений, организаций и граждан за достижение наивысших показателей в сфере физической культуры и спорта, приказываю:

1. Установить, что в систему наград управления Алтайского края по физической культуре и спорту (далее - «управление») входят:

Почетная грамота управления;

Благодарственное письмо начальника управления.

2. Утвердить прилагаемые:

Положение о Почетной грамоте управления;

Положение о Благодарственном письме начальника управления;

форму ходатайства для представления к наградам управления.

3. Признать утратившим силу приказ управления Алтайского края по физической культуре и спорту от 29.12.2006 № 423.

4. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя начальника управления А.Е. Гиганова.

Начальник управления                             В.А. Альт

ПРИЛОЖЕНИЕ 1

к приказу управления Алтайского края по физической культуре и спорту от 28.12.2011 № 1389

ПОЛОЖЕНИЕ

о Почетной грамоте управления Алтайского края по физической культуре и спорту

1. Почетная грамота управления Алтайского края по физической культуре и спорту (далее - «Почетная грамота») является наградой за особые заслуги в развитии физической культуры и спорта, за успешное решение социально-экономических и правовых задач отрасли, строительство крупных спортивных сооружений в крае, организацию массовых спортивных праздников, высокие спортивные достижения, подготовку спортсменов высокого класса, активную многолетнюю общественную деятельность.

2. Почетной грамотой управления награждаются граждане, заслужившие широкую известность своим трудом, личным вкладом в одну или несколько сфер, указанных в п. 1 настоящего Положения, а так же трудовые коллективы предприятий, учреждений, организаций независимо от их организационно- правовой формы (далее - «организации»), внесшие весомый вклад в развитие физической культуры и спорта.

3. Преимущественное право на награждение Почетной грамотой имеют лица, награжденные почетными грамотами и другими видами поощрений, в том числе поощрения органов местного самоуправления, и имеющие стаж работы в отрасли не менее 5 лет. Повторное награждение Почетной грамотой за новые заслуги возможно не ранее чем через 3 года после предыдущего награждения.

4. Ходатайства о награждении Почетной грамотой коллективов организаций и прилагаемые к ним документы (оригиналы), вносятся в управление руководителями органов местного самоуправления, на территории которых осуществляют свою деятельность указанные организации.

К ходатайству прилагаются:

обращение руководителя организации к руководителю органа местного самоуправления;

выписка из протокола заседания профсоюзной организации коллектива (при наличии профсоюзной организации);

характеристика представляемого к награждению коллектива организации с указанием сведений о производственных, научных и иных достижениях (особенно за последние 5 лет деятельности);

справка о численности работников организации.

5. Ходатайства о награждении Почетной грамотой отдельных работников организаций и прилагаемые к ним документы (оригиналы), вносятся в управление руководителями таких организаций.

К ходатайству прилагаются:

выписка из протокола заседания профсоюзной организации коллектива (при наличии профсоюза);

характеристика представляемого к награждению с указанием конкретных заслуг (особенно за последние 5 лет деятельности).

6. Ходатайство о награждении Почетной грамотой и прилагаемые к нему документы принимаются к рассмотрению не позднее, чем за один месяц до даты награждения. Представление о награждении Почетной грамотой рассматривается управлением в течение 30 дней с даты представления полного комплекта документов, указанных в 4 и 5 настоящего Положения. Материалы, поступившие с неполным комплектом документов, нарушением установленных требований или сроков предоставления, возвращаются на переоформление.

7. Для полного и всестороннего рассмотрения вопроса о награждении создается комиссия по рассмотрению ходатайств о награждении Почетной грамотой (далее - «комиссия»). Состав комиссии утверждается приказом начальника управления Алтайского края по физической культуре и спорту.

8. Решение о награждении Почетной грамотой принимается начальником управления с учетом предложений комиссии и оформляется приказом управления.

Подготовка проектов приказов о награждении Почетной грамотой осуществляется секретарем комиссии и согласовывается с заместителями начальника управления.

Приказ управления о награждении Почетной грамотой публикуется в газете «Алтайский спорт».

9. Учет и регистрацию награжденных Почетной грамотой осуществляет должностное лицо управления, исполняющие функции секретаря комиссии.

10. В трудовую книжку награжденного, являющегося работником управления, вносится запись о награждении Почетной грамотой в соответствии с приказом управления.

11. Вручение Почетной грамоты производится в торжественной обстановке начальником управления либо уполномоченным им лицом (лицами). Вручение Почетной грамоты производится в управлении, органах местного самоуправления, трудовых коллективах организаций, где работают награжденные, и иных местах.

12. Награждение коллективов организаций производится к юбилейным датам со дня основания организации - в 25, 50 лет и далее через каждые 10 лет. Награждение отдельных работников к юбилейным датам, как правило, производится в 50 лет и далее через каждые 5 лет.

13. Лица, награжденные Почетной грамотой, получают единовременную денежную премию в размере 1150 рублей, без учета налога на доходы физических лиц, из средств краевого бюджета или ценный подарок в пределах указанной суммы.

ПРИЛОЖЕНИЕ 2 к приказу управления Алтайского края по физической культуре и спорту от 28.12.2011 № 1389

ПОЛОЖЕНИЕ

о Благодарственном письме начальника управления Алтайского края по физической культуре и спорту

1. Благодарственное письмо начальника управления (далее по тексту - «Письмо») является наградой (официальным документом морального поощрения) за заслуги в области развития физической культуры и спорта.

2. Письмом награждаются лица (в том числе государственные и муниципальные служащие, иностранные граждане), трудовые коллективы организаций независимо от их организационно-правовой формы, внесшие весомый вклад в развитие физической культуры и спорта.

3. Ходатайства о награждении Письмом коллективов организаций вносятся в управление руководителями органов местного самоуправления, на территории которых осуществляют свою деятельность организации.

Ходатайства о награждении Письмом отдельных работников организаций вносятся в управление руководителями таких организаций.

В ходатайстве должны быть отражены сведения о достижениях лица или трудового коллектива, представляемого к награждению Письмом.

4. Представление о награждении Письмом рассматривается в управлении в течение 15 дней с даты представления ходатайства о награждении.

5. Ходатайство о награждении направляется в управление не менее, чем за 15 дней до указанного срока вручения.

6. Для полного и всестороннего рассмотрения вопроса о награждении создается комиссия по рассмотрению ходатайств о награждении Письмом (далее - «комиссия»). Состав комиссии утверждается приказом начальника управления Алтайского края по физической культуре и спорту.

7. Решение о награждении Письмом принимается начальником управления с учетом предложений комиссии и оформляется приказом управления.

Подготовка проектов приказов о награждении Письмом осуществляется секретарем комиссии и согласовывается с заместителями начальника управления.

8. Лица, награжденные Письмом, могут представляться к награждению повторно не ранее, чем через три года после предыдущего награждения.

9. Учет и регистрацию награжденных Письмом осуществляет должностное лицо управления, исполняющее функции секретаря комиссии.

10. Вручение Письма производится в торжественной обстановке начальником управления либо уполномоченным им лицом (лицами). Вручение Письма производится в управлении, органах местного самоуправления, трудовых коллективах организаций, где работают награжденные, и иных местах.

11. В трудовую книжку награжденного, являющегося работником управления, вносится запись о награждении Письмом в соответствии с приказом управления.

ПРИЛОЖЕНИЕ 3

к приказу управления Алтайского края по физической культуре и спорту от 28.12.2011 № 1389

ХОДАТАЙСТВО о награждении                                                        

(наименование награды)

1. Фамилия, имя, отчество лица, представляемого к награде

2. Должность, место работы (службы)

3. Пол             

4. Дата рождения                            

(число, месяц, год)

5. Место рождения             

(республика, край, область, город, район, поселок, село, деревня)

6. Образование             

(специальность по образованию, наименование учебного заведения, год окончания)

7. Учебная степень, учебное звание             

8. Какими наградами награжден(а) ранее, даты награждений

9. Домашний адрес

выдан

10. Паспорт серия

« »

И.ИНН             

12. Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования №             

13. Общий стаж работы             

14. Стаж работы в отрасти             

15. Стаж работы в данном коллективе             

16. Трудовая деятельность (включая учебу в высших и средних специальных

Месяц и год

Должность с указанием организации

Местонахождение организации

поступления

ухода

17. Характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к награждению

             

Кандидатура к награждению рекомендована___________________________________

(наименование органа, инициирующего ходатайство, место его нахождения)

_________________________________________________________

(должность руководителя органа, инициирующего ходатайство)

_______________________________________________

(подпись, фамилия, имя, отчество руководителя)

м.п.

Согласовано (отказано в согласовании) (нужное подчеркнуть)

_________________________________________________________

(в случае отказа в согласовании указывается мотивировка)