Основная информация

Дата опубликования: 29 июня 2016г.
Номер документа: RU55000201600744
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Омская область
Принявший орган: Главное государственно-правовое управление Омской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ГЛАВНОЕ ГОСУДАРСТВЕННО-ПРАВОВОЕ УПРАВЛЕНИЕ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 29 июня 2016 года № 23п/1

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ГЛАВНОГО ГОСУДАРСТВЕННО-ПРАВОВОГО УПРАВЛЕНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 31 ИЮЛЯ 2015 ГОДА № 16П/1

Внести в приказ Главного государственно-правового управления Омской области от 31 июля 2015 года № 16п/1 "Об оплате труда работников казенного учреждения Омской области "Центр хозяйственного обслуживания Главного государственно-правового управления Омской области" следующие изменения:

1. В пункте 15 приложения № 1 "Положение об оплате труда работников казенного учреждения Омской области "Центр хозяйственного обслуживания Главного государственно-правового управления Омской области" слова "за фактически отработанное время" исключить.

2. Пункты 21, 22 приложения № 2 "Положение об оплате труда руководителя казенного учреждения Омской области "Центр хозяйственного обслуживания Главного государственно-правового управления Омской области", его заместителей и главного бухгалтера" изложить в следующей редакции:

"21. Премиальные выплаты должностным лицам производятся в пределах фонда оплаты труда работников учреждения на основании распоряжений Главного управления по инициативе начальника Главного управления, заместителя начальника Главного управления - начальника управления организации деятельности Главного управления или по предложениям руководителя учреждения.

При увольнении должностного лица за ним сохраняется право на получение премиальных выплат за отработанный в учреждении период времени.

22. Руководитель учреждения направляет в Главное управление обоснованные предложения по назначению премиальных выплат заместителям руководителя учреждения, главному бухгалтеру учреждения при выполнении указанных в пункте 20 показателей по координируемым ими направлениям.".

Начальник Главного

государственно-правового

управления Омской области А.А.Банников

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019
Рубрики правового классификатора: 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать