Основная информация
Дата опубликования: | 29 ноября 2013г. |
Номер документа: | RU91000201301405 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Камчатский край |
Принявший орган: | Министерство культуры Камчатского края |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ КАМЧАТСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 29 ноября 2013 года №309
О внесении изменений в положения о порядке выплаты отдельных дополнительных выплат государственным гражданским служащим Министерства культуры Камчатского края, утвержденные приказом Министерства культуры Камчатского края от 30.10.2012 №259
ПРИКАЗЫВАЮ:
Внести в приказ исполнительного органа государственной власти Камчатского края от 31.10.2012 №259 "Об утверждении Положений о порядке выплаты отдельных дополнительных выплат государственным гражданским служащим Министерства культуры Камчатского края" следующие изменения:
1) в преамбуле слова "от 04.05.2008 №56" заменить словами "от 20.11.2013 №343";
2) в абзаце первом части 1 приложения №1 слова "от 04.05.2008 №56" заменить словами "от 20.11.2013 №343";
3) в абзаце первом части 1 приложения №2 слова "от 04.05.2008 №56" заменить словами "от 20.11.2013 №343";
4) в абзаце первом части 1 приложения №4 слова "от 04.05.2008 №56" заменить словами "от 20.11.2013 №343";
3) приложение №3 изложить в редакции согласно приложению к настоящему приказу.
Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2013 года.
Министр культуры С.В. Айгистова
Приложение к приказу
Министерства культуры
Камчатского края
от 29.11.2013 №309
"Приложение №4
к приказу исполнительного органа
государственной власти Камчатского края
от 31.10.2012 №259
Положение
о порядке выплаты ежемесячной надбавки за особые условия государственной гражданской службы Камчатского края государственным гражданским служащим исполнительного органа государственной власти Камчатского края
Настоящее Положение разработано в соответствии с Законом Камчатского края от 20.11.2013 №343 "О государственной гражданской службе Камчатского края" и устанавливает порядок выплаты ежемесячной надбавки за особые условия государственной гражданской службы Камчатского края (далее – краевая гражданская служба) государственным гражданским служащим исполнительного органа государственной власти Камчатского края, за исключением государственных гражданских служащих, замещающих должности краевой гражданской службы, в отношении которых Губернатор Камчатского края осуществляет полномочия представителя нанимателя (далее – краевые гражданские служащие).
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы является составной частью денежного содержания государственных гражданских служащих Камчатского края, указанных в части 1 настоящего Положения (далее – краевые гражданские служащие), и подлежит обязательной выплате в целях повышения заинтересованности краевых гражданских служащих в результатах своей профессиональной служебной деятельности и качестве выполнения основных должностных обязанностей краевого гражданского служащего с учетом сложности, напряженности выполнения должностных обязанностей, специального режима служебного времени, опыта работы в замещаемой должности, профессионального уровня и компетентности при выполнении наиболее важных, сложных и ответственных работ.
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы в соответствии с постановлением Губернатора Камчатского края от 29.11.2013 №137 "Об отдельных вопросах ежемесячного денежного вознаграждения лиц, замещающих государственные должности Камчатского края, и ежемесячного денежного содержания государственных гражданских служащих Камчатского края" устанавливается краевым гражданским служащим в пределах предусмотренного на эти цели фонда оплаты труда в следующих размерах:
1) по главной группе должностей краевой гражданской службы категории "руководители" – от 120 до 150 процентов должностного оклада;
2) по главной группе должностей краевой гражданской службы категории "специалисты" – от 90 до 120 процентов должностного оклада;
3) по ведущей группе должностей краевой гражданской службы – от 60 до 90 процентов должностного оклада:
а) категории "специалисты";
б) категории "обеспечивающие специалисты";
4) по старшей группе должностей краевой гражданской службы – от 30 до 60 процентов должностного оклада:
а) категории "специалисты";
б) категории "обеспечивающие специалисты";
5) по младшей группе должностей краевой гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты" – до 30 процентов.
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы ежегодно, не позднее 1 января, устанавливается краевым гражданским служащим приказом исполнительного органа государственной власти Камчатского края на основании предложений руководителей соответствующих структурных подразделений (непосредственных руководителей соответствующих краевых гражданских служащих) исполнительного органа государственной власти Камчатского края. Соответствующие предложения направляются руководителю исполнительного органа государственной власти Камчатского края не позднее 20 числа последнего месяца, предшествующего отчетному периоду.
При назначении на должность краевой гражданской службы на период испытательного срока ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы устанавливается в минимальном размере по соответствующей группе и категории должностей краевой гражданской службы.
При изменении характера работы и в зависимости от результатов деятельности краевого гражданского служащего в текущем году размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы может быть изменен приказом исполнительного органа государственной власти Камчатского края в пределах установленных минимального или максимального размера по соответствующей группе и категории должностей краевой гражданской службы на основании предложений руководителей соответствующих структурных подразделений (непосредственных руководителей соответствующих краевых гражданских служащих) исполнительного органа государственной власти Камчатского края в пределах установленных размеров по соответствующей группе и категории должностей краевой гражданской службы.
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы выплачивается одновременно с выплатой денежного содержания за истекший месяц.
МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ КАМЧАТСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 29 ноября 2013 года №309
О внесении изменений в положения о порядке выплаты отдельных дополнительных выплат государственным гражданским служащим Министерства культуры Камчатского края, утвержденные приказом Министерства культуры Камчатского края от 30.10.2012 №259
ПРИКАЗЫВАЮ:
Внести в приказ исполнительного органа государственной власти Камчатского края от 31.10.2012 №259 "Об утверждении Положений о порядке выплаты отдельных дополнительных выплат государственным гражданским служащим Министерства культуры Камчатского края" следующие изменения:
1) в преамбуле слова "от 04.05.2008 №56" заменить словами "от 20.11.2013 №343";
2) в абзаце первом части 1 приложения №1 слова "от 04.05.2008 №56" заменить словами "от 20.11.2013 №343";
3) в абзаце первом части 1 приложения №2 слова "от 04.05.2008 №56" заменить словами "от 20.11.2013 №343";
4) в абзаце первом части 1 приложения №4 слова "от 04.05.2008 №56" заменить словами "от 20.11.2013 №343";
3) приложение №3 изложить в редакции согласно приложению к настоящему приказу.
Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2013 года.
Министр культуры С.В. Айгистова
Приложение к приказу
Министерства культуры
Камчатского края
от 29.11.2013 №309
"Приложение №4
к приказу исполнительного органа
государственной власти Камчатского края
от 31.10.2012 №259
Положение
о порядке выплаты ежемесячной надбавки за особые условия государственной гражданской службы Камчатского края государственным гражданским служащим исполнительного органа государственной власти Камчатского края
Настоящее Положение разработано в соответствии с Законом Камчатского края от 20.11.2013 №343 "О государственной гражданской службе Камчатского края" и устанавливает порядок выплаты ежемесячной надбавки за особые условия государственной гражданской службы Камчатского края (далее – краевая гражданская служба) государственным гражданским служащим исполнительного органа государственной власти Камчатского края, за исключением государственных гражданских служащих, замещающих должности краевой гражданской службы, в отношении которых Губернатор Камчатского края осуществляет полномочия представителя нанимателя (далее – краевые гражданские служащие).
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы является составной частью денежного содержания государственных гражданских служащих Камчатского края, указанных в части 1 настоящего Положения (далее – краевые гражданские служащие), и подлежит обязательной выплате в целях повышения заинтересованности краевых гражданских служащих в результатах своей профессиональной служебной деятельности и качестве выполнения основных должностных обязанностей краевого гражданского служащего с учетом сложности, напряженности выполнения должностных обязанностей, специального режима служебного времени, опыта работы в замещаемой должности, профессионального уровня и компетентности при выполнении наиболее важных, сложных и ответственных работ.
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы в соответствии с постановлением Губернатора Камчатского края от 29.11.2013 №137 "Об отдельных вопросах ежемесячного денежного вознаграждения лиц, замещающих государственные должности Камчатского края, и ежемесячного денежного содержания государственных гражданских служащих Камчатского края" устанавливается краевым гражданским служащим в пределах предусмотренного на эти цели фонда оплаты труда в следующих размерах:
1) по главной группе должностей краевой гражданской службы категории "руководители" – от 120 до 150 процентов должностного оклада;
2) по главной группе должностей краевой гражданской службы категории "специалисты" – от 90 до 120 процентов должностного оклада;
3) по ведущей группе должностей краевой гражданской службы – от 60 до 90 процентов должностного оклада:
а) категории "специалисты";
б) категории "обеспечивающие специалисты";
4) по старшей группе должностей краевой гражданской службы – от 30 до 60 процентов должностного оклада:
а) категории "специалисты";
б) категории "обеспечивающие специалисты";
5) по младшей группе должностей краевой гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты" – до 30 процентов.
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы ежегодно, не позднее 1 января, устанавливается краевым гражданским служащим приказом исполнительного органа государственной власти Камчатского края на основании предложений руководителей соответствующих структурных подразделений (непосредственных руководителей соответствующих краевых гражданских служащих) исполнительного органа государственной власти Камчатского края. Соответствующие предложения направляются руководителю исполнительного органа государственной власти Камчатского края не позднее 20 числа последнего месяца, предшествующего отчетному периоду.
При назначении на должность краевой гражданской службы на период испытательного срока ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы устанавливается в минимальном размере по соответствующей группе и категории должностей краевой гражданской службы.
При изменении характера работы и в зависимости от результатов деятельности краевого гражданского служащего в текущем году размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы может быть изменен приказом исполнительного органа государственной власти Камчатского края в пределах установленных минимального или максимального размера по соответствующей группе и категории должностей краевой гражданской службы на основании предложений руководителей соответствующих структурных подразделений (непосредственных руководителей соответствующих краевых гражданских служащих) исполнительного органа государственной власти Камчатского края в пределах установленных размеров по соответствующей группе и категории должностей краевой гражданской службы.
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия краевой гражданской службы выплачивается одновременно с выплатой денежного содержания за истекший месяц.
Дополнительные сведения
Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: