Основная информация
| Дата опубликования: | 30 апреля 2019г. |
| Номер документа: | RU94000201900480 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Севастополь |
| Принявший орган: | Департамент здравоохранения города Севастополя |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Утратил силу приказом Департамента здравоохранения города Севастополя
от 03.06.2020 № 611
ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
ГОРОДА СЕВАСТОПОЛЯ
ПРИКАЗ
от 30.04.2019 № 440
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА СЕВАСТОПОЛЯ ОТ 25.05.2017 № 544 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВОГО ПОЛОЖЕНИЯ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, В ОТНОШЕНИИ КОТОРЫХ ФУНКЦИИ И ПОЛНОМОЧИЯ УЧРЕДИТЕЛЯ ОСУЩЕСТВЛЯЕТ ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА СЕВАСТОПОЛЯ»
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом города Севастополя от 06.02.2017 № 320-ЗС «Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений города Севастополя», постановлениями Правительства Севастополя от 06.04.2017 № 282-ПП «Об утверждении Перечня видов выплат стимулирующего характера и Порядка установления выплат стимулирующего характера в государственных учреждениях города Севастополя» и от 06.04.2017 № 283-ПП «Об утверждении Перечня видов выплат компенсационного характера и Порядка установления выплат компенсационного характера в государственных учреждениях города Севастополя», от 27.04.2017 № 349-ПП «Об установлении базовых окладов (базовых должностных окладов) работникам государственных учреждений в сфере здравоохранения города Севастополя и признании утратившим силу постановления Правительства Севастополя от 14.04.2015 № 280-ПП», едиными рекомендациями по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2018 год, утвержденными решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 22.12.2017 № 11, и иными нормативно-правовыми актами Российской Федерации, с целью совершенствования оплаты труда работников учреждений в сфере здравоохранения города Севастополя, повышения их мотивации к достижению качественных результатов труда приказываю:
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести изменения в приказ Департамента здравоохранения города Севастополя от 25.05.2017 № 544 «Об утверждении типового положения
об оплате труда работников государственных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Департамент здравоохранения города Севастополя» изложив пункт 7 раздела V приложения № 1 к приказу в следующей редакции:
«7. Оклады (должностные оклады) руководителей филиала, заместителей руководителя филиала, заместителей руководителя учреждения, главных бухгалтеров, заместителя главного бухгалтера, главной медицинской сестры, главной акушерки, главного фельдшера, устанавливаются:
7.1. Оклады (должностные оклады) руководителей филиала, устанавливаются руководителем учреждения на 10–30 процентов ниже должностного оклада руководителя данного учреждения.
7.2. Оклады (должностные оклады) заместителей руководителя филиала, устанавливаются руководителем учреждения на 20–30 процентов ниже должностного оклада руководителя данного учреждения.
7.3. Оклады (должностные оклады) заместителей руководителя учреждения, главных бухгалтеров, устанавливаются руководителем учреждения на 10–30 процентов ниже должностного оклада руководителя данного учреждения.
7.4. Оклады (должностные оклады) заместителя главного бухгалтера, устанавливаются руководителем учреждения на 10–30 процентов ниже должностного оклада главного бухгалтера данного учреждения.
7.5. Оклады (должностные оклады) по должности главной медицинской сестры, главной акушерки, главного фельдшера, начальника управления, устанавливаются руководителем учреждения на 40% ниже должностного оклада руководителя данного учреждения.
7.6. Оклады (должностные оклады) начальников управлений, устанавливаются руководителем учреждения на 40% ниже должностного оклада руководителя данного учреждения.
7.7. Оклады (должностные оклады) заместителя начальника управления или отдела, устанавливаются руководителем учреждения на 10–30 процентов ниже должностного оклада начальника управления или отдела данного учреждения.».
2. Настоящий приказ вступает в силу с 1 мая 2019 года и подлежит официальному опубликованию.
Директор Департамента здравоохранения
города Севастополя-
член Правительства Севастополя
С.Ю. Шеховцов
Утратил силу приказом Департамента здравоохранения города Севастополя
от 03.06.2020 № 611
ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
ГОРОДА СЕВАСТОПОЛЯ
ПРИКАЗ
от 30.04.2019 № 440
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА СЕВАСТОПОЛЯ ОТ 25.05.2017 № 544 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВОГО ПОЛОЖЕНИЯ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, В ОТНОШЕНИИ КОТОРЫХ ФУНКЦИИ И ПОЛНОМОЧИЯ УЧРЕДИТЕЛЯ ОСУЩЕСТВЛЯЕТ ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА СЕВАСТОПОЛЯ»
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом города Севастополя от 06.02.2017 № 320-ЗС «Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений города Севастополя», постановлениями Правительства Севастополя от 06.04.2017 № 282-ПП «Об утверждении Перечня видов выплат стимулирующего характера и Порядка установления выплат стимулирующего характера в государственных учреждениях города Севастополя» и от 06.04.2017 № 283-ПП «Об утверждении Перечня видов выплат компенсационного характера и Порядка установления выплат компенсационного характера в государственных учреждениях города Севастополя», от 27.04.2017 № 349-ПП «Об установлении базовых окладов (базовых должностных окладов) работникам государственных учреждений в сфере здравоохранения города Севастополя и признании утратившим силу постановления Правительства Севастополя от 14.04.2015 № 280-ПП», едиными рекомендациями по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2018 год, утвержденными решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 22.12.2017 № 11, и иными нормативно-правовыми актами Российской Федерации, с целью совершенствования оплаты труда работников учреждений в сфере здравоохранения города Севастополя, повышения их мотивации к достижению качественных результатов труда приказываю:
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести изменения в приказ Департамента здравоохранения города Севастополя от 25.05.2017 № 544 «Об утверждении типового положения
об оплате труда работников государственных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Департамент здравоохранения города Севастополя» изложив пункт 7 раздела V приложения № 1 к приказу в следующей редакции:
«7. Оклады (должностные оклады) руководителей филиала, заместителей руководителя филиала, заместителей руководителя учреждения, главных бухгалтеров, заместителя главного бухгалтера, главной медицинской сестры, главной акушерки, главного фельдшера, устанавливаются:
7.1. Оклады (должностные оклады) руководителей филиала, устанавливаются руководителем учреждения на 10–30 процентов ниже должностного оклада руководителя данного учреждения.
7.2. Оклады (должностные оклады) заместителей руководителя филиала, устанавливаются руководителем учреждения на 20–30 процентов ниже должностного оклада руководителя данного учреждения.
7.3. Оклады (должностные оклады) заместителей руководителя учреждения, главных бухгалтеров, устанавливаются руководителем учреждения на 10–30 процентов ниже должностного оклада руководителя данного учреждения.
7.4. Оклады (должностные оклады) заместителя главного бухгалтера, устанавливаются руководителем учреждения на 10–30 процентов ниже должностного оклада главного бухгалтера данного учреждения.
7.5. Оклады (должностные оклады) по должности главной медицинской сестры, главной акушерки, главного фельдшера, начальника управления, устанавливаются руководителем учреждения на 40% ниже должностного оклада руководителя данного учреждения.
7.6. Оклады (должностные оклады) начальников управлений, устанавливаются руководителем учреждения на 40% ниже должностного оклада руководителя данного учреждения.
7.7. Оклады (должностные оклады) заместителя начальника управления или отдела, устанавливаются руководителем учреждения на 10–30 процентов ниже должностного оклада начальника управления или отдела данного учреждения.».
2. Настоящий приказ вступает в силу с 1 мая 2019 года и подлежит официальному опубликованию.
Директор Департамента здравоохранения
города Севастополя-
член Правительства Севастополя
С.Ю. Шеховцов
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Официальный сайт Правительства Севастополя http:// sevastopol.gov.ru / от 30.04.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
