Основная информация
Дата опубликования: | 30 августа 2018г. |
Номер документа: | RU23000201801230 |
Текущая редакция: | 2 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Краснодарский край |
Принявший орган: | Департамент имущественных отношений Краснодарского края |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ДЕПАРТАМЕНТ ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 30 августа 2018 г. № 1919
О КОМИССИИ ПО ИНДИВИДУАЛЬНЫМ СЛУЖЕБНЫМ СПОРАМ ДЕПАРТАМЕНТА ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
(Изменения и дополнения:
приказ департамента имущественных отношений Краснодарского края от 25.09.2019 № 1983 НГР:RU23000201901332)
В соответствии с пунктом 3 статьи 70 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", статьей 40 Закона Краснодарского края от 31 мая 2005 года № 870-КЗ "О государственной гражданской службе Краснодарского края", Положением о департаменте имущественных отношений Краснодарского края, утвержденным постановлением главы администрации Краснодарского края от 23 апреля 2007 года № 345 "О департаменте имущественных отношений Краснодарского края", приказываю:
1. Образовать комиссию по индивидуальным служебным спорам департамента имущественных отношений Краснодарского края.
2. Утвердить состав комиссии по индивидуальным служебным спорам департамента имущественных отношений Краснодарского края согласно приложению № 1 к настоящему приказу.
3. Утвердить положение о комиссии по индивидуальным служебным спорам департамента имущественных отношений Краснодарского края согласно приложению № 2 к настоящему приказу.
4. Управлению кадровой, финансовой и организационной работы департамента (Дерюжев):
1) обеспечить направление настоящего приказа на электронный адрес департамента информационной политики Краснодарского края для его размещения (опубликования) на официальном сайте администрации Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru), а также его размещение на официальном сайте департамента имущественных отношений Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в разделе "Департамент/Вопросы государственной гражданской службы/Комиссия по индивидуальным служебным спорам департамента имущественных отношений Краснодарского края";
2) направить копию настоящего приказа в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Краснодарскому краю в семидневный срок со дня его принятия и в прокуратуру Краснодарского края в сроки, установленные Законом Краснодарского края от 23 июля 2009 года № 1798-КЗ "О противодействии коррупции в Краснодарском крае".
5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
6. Приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.
Руководитель департамента
А.Г.ШЕИН
Приложение № 1
Утвержден
приказом
департамента имущественных отношений
Краснодарского края
от 30 августа 2018 г. № 1919
СОСТАВ
КОМИССИИ ПО ИНДИВИДУАЛЬНЫМ СЛУЖЕБНЫМ СПОРАМ ДЕПАРТАМЕНТА
ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
Ланговская
Ольга Викторовна
-
заместитель начальника управления кадровой, финансовой и организационной работы, начальник отдела финансов, главный бухгалтер департамента;
Новикова
Елена Станиславовна
-
начальник отдела государственной службы и кадров в управлении кадровой, финансовой и организационной работы департамента, представитель гражданских служащих;
Раздобудько
Александр Валентинович
-
начальник юридического управления департамента;
Синицын
Михаил Владимирович
-
заместитель руководителя департамента, представитель гражданских служащих.
Заместитель руководителя департамента
М.В.СИНИЦЫН
Приложение № 2
Утверждено
приказом
департамента имущественных отношений
Краснодарского края
от 30 августа 2018 г. № 1919
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОМИССИИ ПО ИНДИВИДУАЛЬНЫМ СЛУЖЕБНЫМ СПОРАМ ДЕПАРТАМЕНТА
ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
1. Общие положения
1.1. Положением о комиссии по индивидуальным служебным спорам департамента имущественных отношений Краснодарского края (далее - Положение) в соответствии со статьями 69, 70, 73 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее также - Федеральный закон № 79-ФЗ), статьей 40 Закона Краснодарского края от 31 мая 2005 года № 870-КЗ "О государственной гражданской службе Краснодарского края" определяется порядок образования и деятельности комиссии по индивидуальным служебным спорам в департаменте имущественных отношений Краснодарского края (далее - комиссия).
1.2. Комиссия рассматривает индивидуальные служебные споры (далее - служебные споры), то есть неурегулированные между руководителем департамента имущественных отношений Краснодарского края (далее - руководитель департамента) и государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Краснодарского края в департаменте имущественных отношений Краснодарского края (далее - гражданские служащие), либо гражданами Российской Федерации, поступающими на государственную гражданскую службу Краснодарского края в департамент имущественных отношений Краснодарского края (далее - департамент) или ранее состоявшими на государственной гражданской службе Краснодарского края в департаменте (далее - граждане), разногласия по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о государственной гражданской службе и служебного контракта, о которых заявлено в комиссию.
1.3. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом Краснодарского края от 31 мая 2005 года № 870-КЗ "О государственной гражданской службе Краснодарского края" иными законодательными актами Российской Федерации и Краснодарского края о труде и гражданской службе и настоящим Положением.
2. Порядок формирования комиссии
2.1. Комиссия образуется решением руководителя департамента из равного числа представителей от гражданских служащих и руководителя департамента.
2.2. Представители от гражданских служащих избираются в комиссию на конференции (общем собрании) тайным голосованием гражданских служащих. Представители руководителя департамента назначаются в комиссию руководителем департамента.
2.3. Комиссия избирает из своего состава председателя и секретаря комиссии путем голосования большинством голосов, что фиксируется в протоколе заседания комиссии.
2.4. Комиссия имеет свою печать и журнал регистрации письменных заявлений гражданских служащих (граждан) и выдачи копий решений комиссии (далее - журнал) по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению.
3. Организация работы комиссии
3.1. Комиссия рассматривает разногласия по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о гражданской службе и служебного контракта, о которых заявлено в комиссию.
3.2. Служебные споры рассматриваются комиссией в случае если гражданский служащий либо гражданин самостоятельно или с участием своего представителя не урегулировал разногласия по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о гражданской службе и служебного контракта, о которых заявлено в комиссию, при непосредственных переговорах с руководителем департамента, на основании письменного заявления гражданского служащего либо гражданина.
3.3. Комиссия не имеет права принимать к своему рассмотрению заявления о служебных спорах, рассмотрение которых отнесено к исключительной компетенции суда.
3.4. Поступившее в комиссию письменное заявление гражданского служащего либо гражданина, подлежит обязательной регистрации в журнале секретарем комиссии в день его подачи.
3.5. Организацию заседания комиссии, ведение протокола заседания комиссии по индивидуальным служебным спорам по форме согласно приложению № 2 к настоящему Положению, уведомление членов комиссии, гражданского служащего (гражданина), обратившегося в комиссию, о дате, времени и месте проведения заседания комиссии, оформление решения комиссии по индивидуальным служебным спорам по форме согласно приложению № 3 к настоящему Положению и его копий, ведение журнала, обобщение материала по работе комиссии в отдельное номенклатурное дело обеспечивает секретарь комиссии,
4. Сроки и порядок рассмотрения служебных споров
4.1. Гражданский служащий либо гражданин может обратиться в комиссию в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.
4.2. В случае пропуска по уважительным причинам вышеуказанного срока, комиссия может восстановить этот срок и рассмотреть служебный спор по существу.
В случае если комиссия примет решение, что срок обращения гражданским служащим либо гражданином в комиссию пропущен без уважительных причин, то комиссия выносит решение об отказе в удовлетворении заявленных требований.
4.3. Комиссия обязана рассмотреть служебный спор в течение десяти календарных дней со дня подачи письменного заявления.
4.4. Служебный спор рассматривается комиссией в присутствии гражданского служащего или гражданина, подавшего заявление, или уполномоченного им представителя. Рассмотрение служебного спора в отсутствие гражданского служащего или гражданина, подавшего заявление, или уполномоченного им представителя допускается лишь по их письменному заявлению.
4.5. В случае неявки указанных лиц на заседание комиссии рассмотрение служебного спора откладывается.
В случае их вторичной неявки на заседание комиссии без уважительных причин комиссия может вынести решение о снятии вопроса с рассмотрения, что не лишает гражданского служащего или гражданина подать заявление о рассмотрении служебного спора повторно в пределах срока, установленного настоящим Положением, о чем секретарь комиссии уведомляет гражданского служащего (гражданина) письменно уведомлением по форме согласно приложению № 4 к настоящему Положению.
4.6. Комиссия имеет право вызывать на заседания свидетелей, приглашать специалистов, получать у начальников структурных подразделений департамента необходимые документы. По требованию комиссии руководитель департамента (его представители) обязан в установленный комиссией срок представлять ей необходимые документы.
4.7. На заседании комиссии ведется протокол, который подписывается председателем комиссии, секретарем и членами комиссии заверяется печатью комиссии.
5. Порядок принятия решений комиссии и их исполнения
5.1. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов комиссии, представляющих гражданских служащих, и не менее половины членов комиссии, представляющих руководителя департамента.
5.2. Комиссия принимает решение тайным голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. В случае равенства голосов решающим является голос председателя комиссии.
5.3. В решении комиссии указываются; наименование структурного подразделения;
фамилия, имя, отчество, должность обратившегося в комиссию гражданского служащего (гражданина);
даты обращения в комиссию и рассмотрения спора, существо спора;
фамилии, имена, отчества членов комиссии и других лиц, присутствовавших на заседании;
существо решения и его обоснование (со ссылкой на закон, иной нормативный правовой акт);
результаты голосования;
право на обжалование решения комиссии в суде в десятидневный срок со дня вручения копии этого решения.
5.4. По результатам рассмотрения письменного заявления гражданского служащего (гражданина) комиссия принимает одно из следующих решений:
отказать в удовлетворении заявленных требований;
рекомендовать руководителю департамента устранить выявленные нарушения.
5.5. Член комиссии, не согласный с ее решением, вправе в письменном виде изложить свое мнение, которое подлежит приобщению к протоколу заседания комиссии.
5.6. Копия решения комиссии, подписанная председателем комиссии и заверенная печатью комиссии, вручается секретарем комиссии или в случае его отсутствия лицом, его заменяющим, гражданскому служащему (гражданину) или уполномоченному им представителю, другая копия решения комиссии, подписанная и заверенная в установленном порядке, вручается председателем комиссии руководителю департамента в течение трех дней со дня принятия решения.
5.7. Решение комиссии подлежит исполнению в течение трех дней по истечении десяти дней, предусмотренных на обжалование.
6. Обжалование решений комиссии
6.1. Решение комиссии может быть обжаловано в суде любой из сторон служебного спора в десятидневный срок со дня вручения ей копии решения комиссии.
Заместитель руководителя департамента
М.В.СИНИЦЫН
Приложение № 1
к положению
о комиссии по индивидуальным
служебным спорам департамента
имущественных отношений
Краснодарского края
ЖУРНАЛ
РЕГИСТРАЦИИ ПИСЬМЕННЫХ ЗАЯВЛЕНИЙ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
(ГРАЖДАН) И ВЫДАЧИ КОПИЙ РЕШЕНИЙ КОМИССИИ ПО ИНДИВИДУАЛЬНЫМ
СЛУЖЕБНЫМ СПОРАМ ДЕПАРТАМЕНТА ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ
КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
№ п/п
Дата приема заявления (число, месяц, год)
Фамилия, имя, отчество заявителя, краткое содержание заявления
Количество листов заявления с приложениями
Подпись, фамилия, инициалы секретаря комиссии, принявшего заявление
Фамилия, инициалы заявителя (представителя заявителя), дата, подпись о получении копии решения комиссии (в случае направления копии решения комиссии по почте делается отметка об отправке заказным письмом с указанием даты отправления)
Фамилия, инициалы, должность представителя нанимателя, подпись о получении копии решения
1
2
3
4
5
6
7
Заместитель руководителя департамента
М.В.СИНИЦЫН
Приложение № 2
к положению
о комиссии по индивидуальным
служебным спорам департамента
имущественных отношений
Краснодарского края
ПРОТОКОЛ
заседания комиссии по индивидуальным служебным спорам
"___"_______ 20__ года № _____________
по заявлению № ____________ от "___"________________ 20__ года
Присутствовали:
председатель комиссии
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
члены комиссии:
___________________________________________________________________________
(фамилии, имена, отчества)
___________________________________________________________________________
секретарь комиссии:
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
государственный гражданский служащий (гражданин), замещающий (поступающий
на, замещавший) должность _________________________________________________
__________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
___________________________________________________________________________
(наименование должности государственной гражданской службы с указанием
структурного подразделения)
___________________________________________________________________________
Уполномоченный государственным гражданским служащим, (гражданином)
представитель:
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
Документ, удостоверяющий личность уполномоченного представителя:
___________________________________________________________________________
(наименование документа, серия, номер, когда и кем выдан)
Другие лица, участвовавшие в заседании (специалисты, свидетели и др.):
___________________________________________________________________________
(фамилии, имена, отчества)
На заседании комиссии рассматривалось заявление:
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество государственного гражданского служащего
(гражданина)
___________________________________________________________________________
(краткое содержание заявления государственного гражданского служащего
(гражданина)
Выступления, ответы на вопросы, пояснения участников заседания
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Комиссия решила:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Результаты голосования: за __________, против _______________
Председатель комиссии _____________________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Место для печати
Секретарь комиссии ________________________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Члены комиссии ____________________________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
____________________________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
____________________________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Заместитель руководителя департамента
М.В.СИНИЦЫН
Приложение № 3
к положению
о комиссии по индивидуальным
служебным спорам департамента
имущественных отношений
Краснодарского края
РЕШЕНИЕ
комиссии по индивидуальным служебным спорам
департамента имущественных отношений Краснодарского края
"___"_______ 20__ года № _____________
по заявлению № ____________ от "___"________________ 20__ года
Присутствовали:
председатель комиссии
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
члены комиссии:
___________________________________________________________________________
(фамилии, имена, отчества)
___________________________________________________________________________
секретарь комиссии:
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
государственный гражданский служащий (гражданин), замещающий (поступающий
на, замещавший) должность _________________________________________________
__________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
___________________________________________________________________________
(наименование должности государственной гражданской службы с указанием
структурного подразделения)
___________________________________________________________________________
Уполномоченный государственным гражданским служащим, (гражданином)
представитель:
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
Документ, удостоверяющий личность уполномоченного представителя:
___________________________________________________________________________
(наименование документа, серия, номер, когда и кем выдан)
Другие лица, участвовавшие в заседании (специалисты, свидетели и др.):
___________________________________________________________________________
(фамилии, имена, отчества)
Рассмотрев заявление
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество государственного гражданского
служащего (гражданина)
__________________________________________________________________________,
(краткое содержание заявления государственного гражданского служащего,
гражданина)
Комиссия на основании
___________________________________________________________________________
(наименование нормативных правовых актов с указанием даты их принятия,
пунктов, статей)
Решила:
___________________________________________________________________________
(содержание решения)
Заявителю разъяснено право на обжалование решения комиссии в суде в
десятидневный срок со дня вручения решения комиссии.
Председатель комиссии _____________________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Место для печати комиссии
Заместитель руководителя департамента
М.В.СИНИЦЫН
Приложение № 4
к положению
о комиссии по индивидуальным
служебным спорам департамента
имущественных отношений
Краснодарского края
УВЕДОМЛЕНИЕ
______________________________
(фамилия, имя, отчество)
______________________________
(место жительства)
Комиссия по индивидуальным служебным спорам департамента имущественных
отношений Краснодарского края уведомляет, что в соответствии со статьей 387
Трудового кодекса Российской Федерации рассмотрение служебного спора по
Вашему заявлению ___________________ отменено в связи с ___________________
(регистрационный номер) (указать причину, по которой
отменено рассмотрение заявления)
Вы имеете право подать заявление о рассмотрении индивидуального
служебного спора повторно в трехмесячный срок со дня, когда узнали о
нарушении Вашего права.
Секретарь комиссии
_________________________________ _________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Заместитель руководителя департамента
М.В.СИНИЦЫН
ДЕПАРТАМЕНТ ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 30 августа 2018 г. № 1919
О КОМИССИИ ПО ИНДИВИДУАЛЬНЫМ СЛУЖЕБНЫМ СПОРАМ ДЕПАРТАМЕНТА ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
(Изменения и дополнения:
приказ департамента имущественных отношений Краснодарского края от 25.09.2019 № 1983 НГР:RU23000201901332)
В соответствии с пунктом 3 статьи 70 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", статьей 40 Закона Краснодарского края от 31 мая 2005 года № 870-КЗ "О государственной гражданской службе Краснодарского края", Положением о департаменте имущественных отношений Краснодарского края, утвержденным постановлением главы администрации Краснодарского края от 23 апреля 2007 года № 345 "О департаменте имущественных отношений Краснодарского края", приказываю:
1. Образовать комиссию по индивидуальным служебным спорам департамента имущественных отношений Краснодарского края.
2. Утвердить состав комиссии по индивидуальным служебным спорам департамента имущественных отношений Краснодарского края согласно приложению № 1 к настоящему приказу.
3. Утвердить положение о комиссии по индивидуальным служебным спорам департамента имущественных отношений Краснодарского края согласно приложению № 2 к настоящему приказу.
4. Управлению кадровой, финансовой и организационной работы департамента (Дерюжев):
1) обеспечить направление настоящего приказа на электронный адрес департамента информационной политики Краснодарского края для его размещения (опубликования) на официальном сайте администрации Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru), а также его размещение на официальном сайте департамента имущественных отношений Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в разделе "Департамент/Вопросы государственной гражданской службы/Комиссия по индивидуальным служебным спорам департамента имущественных отношений Краснодарского края";
2) направить копию настоящего приказа в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Краснодарскому краю в семидневный срок со дня его принятия и в прокуратуру Краснодарского края в сроки, установленные Законом Краснодарского края от 23 июля 2009 года № 1798-КЗ "О противодействии коррупции в Краснодарском крае".
5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
6. Приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.
Руководитель департамента
А.Г.ШЕИН
Приложение № 1
Утвержден
приказом
департамента имущественных отношений
Краснодарского края
от 30 августа 2018 г. № 1919
СОСТАВ
КОМИССИИ ПО ИНДИВИДУАЛЬНЫМ СЛУЖЕБНЫМ СПОРАМ ДЕПАРТАМЕНТА
ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
Ланговская
Ольга Викторовна
-
заместитель начальника управления кадровой, финансовой и организационной работы, начальник отдела финансов, главный бухгалтер департамента;
Новикова
Елена Станиславовна
-
начальник отдела государственной службы и кадров в управлении кадровой, финансовой и организационной работы департамента, представитель гражданских служащих;
Раздобудько
Александр Валентинович
-
начальник юридического управления департамента;
Синицын
Михаил Владимирович
-
заместитель руководителя департамента, представитель гражданских служащих.
Заместитель руководителя департамента
М.В.СИНИЦЫН
Приложение № 2
Утверждено
приказом
департамента имущественных отношений
Краснодарского края
от 30 августа 2018 г. № 1919
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОМИССИИ ПО ИНДИВИДУАЛЬНЫМ СЛУЖЕБНЫМ СПОРАМ ДЕПАРТАМЕНТА
ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
1. Общие положения
1.1. Положением о комиссии по индивидуальным служебным спорам департамента имущественных отношений Краснодарского края (далее - Положение) в соответствии со статьями 69, 70, 73 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее также - Федеральный закон № 79-ФЗ), статьей 40 Закона Краснодарского края от 31 мая 2005 года № 870-КЗ "О государственной гражданской службе Краснодарского края" определяется порядок образования и деятельности комиссии по индивидуальным служебным спорам в департаменте имущественных отношений Краснодарского края (далее - комиссия).
1.2. Комиссия рассматривает индивидуальные служебные споры (далее - служебные споры), то есть неурегулированные между руководителем департамента имущественных отношений Краснодарского края (далее - руководитель департамента) и государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Краснодарского края в департаменте имущественных отношений Краснодарского края (далее - гражданские служащие), либо гражданами Российской Федерации, поступающими на государственную гражданскую службу Краснодарского края в департамент имущественных отношений Краснодарского края (далее - департамент) или ранее состоявшими на государственной гражданской службе Краснодарского края в департаменте (далее - граждане), разногласия по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о государственной гражданской службе и служебного контракта, о которых заявлено в комиссию.
1.3. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом Краснодарского края от 31 мая 2005 года № 870-КЗ "О государственной гражданской службе Краснодарского края" иными законодательными актами Российской Федерации и Краснодарского края о труде и гражданской службе и настоящим Положением.
2. Порядок формирования комиссии
2.1. Комиссия образуется решением руководителя департамента из равного числа представителей от гражданских служащих и руководителя департамента.
2.2. Представители от гражданских служащих избираются в комиссию на конференции (общем собрании) тайным голосованием гражданских служащих. Представители руководителя департамента назначаются в комиссию руководителем департамента.
2.3. Комиссия избирает из своего состава председателя и секретаря комиссии путем голосования большинством голосов, что фиксируется в протоколе заседания комиссии.
2.4. Комиссия имеет свою печать и журнал регистрации письменных заявлений гражданских служащих (граждан) и выдачи копий решений комиссии (далее - журнал) по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению.
3. Организация работы комиссии
3.1. Комиссия рассматривает разногласия по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о гражданской службе и служебного контракта, о которых заявлено в комиссию.
3.2. Служебные споры рассматриваются комиссией в случае если гражданский служащий либо гражданин самостоятельно или с участием своего представителя не урегулировал разногласия по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о гражданской службе и служебного контракта, о которых заявлено в комиссию, при непосредственных переговорах с руководителем департамента, на основании письменного заявления гражданского служащего либо гражданина.
3.3. Комиссия не имеет права принимать к своему рассмотрению заявления о служебных спорах, рассмотрение которых отнесено к исключительной компетенции суда.
3.4. Поступившее в комиссию письменное заявление гражданского служащего либо гражданина, подлежит обязательной регистрации в журнале секретарем комиссии в день его подачи.
3.5. Организацию заседания комиссии, ведение протокола заседания комиссии по индивидуальным служебным спорам по форме согласно приложению № 2 к настоящему Положению, уведомление членов комиссии, гражданского служащего (гражданина), обратившегося в комиссию, о дате, времени и месте проведения заседания комиссии, оформление решения комиссии по индивидуальным служебным спорам по форме согласно приложению № 3 к настоящему Положению и его копий, ведение журнала, обобщение материала по работе комиссии в отдельное номенклатурное дело обеспечивает секретарь комиссии,
4. Сроки и порядок рассмотрения служебных споров
4.1. Гражданский служащий либо гражданин может обратиться в комиссию в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.
4.2. В случае пропуска по уважительным причинам вышеуказанного срока, комиссия может восстановить этот срок и рассмотреть служебный спор по существу.
В случае если комиссия примет решение, что срок обращения гражданским служащим либо гражданином в комиссию пропущен без уважительных причин, то комиссия выносит решение об отказе в удовлетворении заявленных требований.
4.3. Комиссия обязана рассмотреть служебный спор в течение десяти календарных дней со дня подачи письменного заявления.
4.4. Служебный спор рассматривается комиссией в присутствии гражданского служащего или гражданина, подавшего заявление, или уполномоченного им представителя. Рассмотрение служебного спора в отсутствие гражданского служащего или гражданина, подавшего заявление, или уполномоченного им представителя допускается лишь по их письменному заявлению.
4.5. В случае неявки указанных лиц на заседание комиссии рассмотрение служебного спора откладывается.
В случае их вторичной неявки на заседание комиссии без уважительных причин комиссия может вынести решение о снятии вопроса с рассмотрения, что не лишает гражданского служащего или гражданина подать заявление о рассмотрении служебного спора повторно в пределах срока, установленного настоящим Положением, о чем секретарь комиссии уведомляет гражданского служащего (гражданина) письменно уведомлением по форме согласно приложению № 4 к настоящему Положению.
4.6. Комиссия имеет право вызывать на заседания свидетелей, приглашать специалистов, получать у начальников структурных подразделений департамента необходимые документы. По требованию комиссии руководитель департамента (его представители) обязан в установленный комиссией срок представлять ей необходимые документы.
4.7. На заседании комиссии ведется протокол, который подписывается председателем комиссии, секретарем и членами комиссии заверяется печатью комиссии.
5. Порядок принятия решений комиссии и их исполнения
5.1. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов комиссии, представляющих гражданских служащих, и не менее половины членов комиссии, представляющих руководителя департамента.
5.2. Комиссия принимает решение тайным голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. В случае равенства голосов решающим является голос председателя комиссии.
5.3. В решении комиссии указываются; наименование структурного подразделения;
фамилия, имя, отчество, должность обратившегося в комиссию гражданского служащего (гражданина);
даты обращения в комиссию и рассмотрения спора, существо спора;
фамилии, имена, отчества членов комиссии и других лиц, присутствовавших на заседании;
существо решения и его обоснование (со ссылкой на закон, иной нормативный правовой акт);
результаты голосования;
право на обжалование решения комиссии в суде в десятидневный срок со дня вручения копии этого решения.
5.4. По результатам рассмотрения письменного заявления гражданского служащего (гражданина) комиссия принимает одно из следующих решений:
отказать в удовлетворении заявленных требований;
рекомендовать руководителю департамента устранить выявленные нарушения.
5.5. Член комиссии, не согласный с ее решением, вправе в письменном виде изложить свое мнение, которое подлежит приобщению к протоколу заседания комиссии.
5.6. Копия решения комиссии, подписанная председателем комиссии и заверенная печатью комиссии, вручается секретарем комиссии или в случае его отсутствия лицом, его заменяющим, гражданскому служащему (гражданину) или уполномоченному им представителю, другая копия решения комиссии, подписанная и заверенная в установленном порядке, вручается председателем комиссии руководителю департамента в течение трех дней со дня принятия решения.
5.7. Решение комиссии подлежит исполнению в течение трех дней по истечении десяти дней, предусмотренных на обжалование.
6. Обжалование решений комиссии
6.1. Решение комиссии может быть обжаловано в суде любой из сторон служебного спора в десятидневный срок со дня вручения ей копии решения комиссии.
Заместитель руководителя департамента
М.В.СИНИЦЫН
Приложение № 1
к положению
о комиссии по индивидуальным
служебным спорам департамента
имущественных отношений
Краснодарского края
ЖУРНАЛ
РЕГИСТРАЦИИ ПИСЬМЕННЫХ ЗАЯВЛЕНИЙ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
(ГРАЖДАН) И ВЫДАЧИ КОПИЙ РЕШЕНИЙ КОМИССИИ ПО ИНДИВИДУАЛЬНЫМ
СЛУЖЕБНЫМ СПОРАМ ДЕПАРТАМЕНТА ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ
КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
№ п/п
Дата приема заявления (число, месяц, год)
Фамилия, имя, отчество заявителя, краткое содержание заявления
Количество листов заявления с приложениями
Подпись, фамилия, инициалы секретаря комиссии, принявшего заявление
Фамилия, инициалы заявителя (представителя заявителя), дата, подпись о получении копии решения комиссии (в случае направления копии решения комиссии по почте делается отметка об отправке заказным письмом с указанием даты отправления)
Фамилия, инициалы, должность представителя нанимателя, подпись о получении копии решения
1
2
3
4
5
6
7
Заместитель руководителя департамента
М.В.СИНИЦЫН
Приложение № 2
к положению
о комиссии по индивидуальным
служебным спорам департамента
имущественных отношений
Краснодарского края
ПРОТОКОЛ
заседания комиссии по индивидуальным служебным спорам
"___"_______ 20__ года № _____________
по заявлению № ____________ от "___"________________ 20__ года
Присутствовали:
председатель комиссии
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
члены комиссии:
___________________________________________________________________________
(фамилии, имена, отчества)
___________________________________________________________________________
секретарь комиссии:
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
государственный гражданский служащий (гражданин), замещающий (поступающий
на, замещавший) должность _________________________________________________
__________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
___________________________________________________________________________
(наименование должности государственной гражданской службы с указанием
структурного подразделения)
___________________________________________________________________________
Уполномоченный государственным гражданским служащим, (гражданином)
представитель:
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
Документ, удостоверяющий личность уполномоченного представителя:
___________________________________________________________________________
(наименование документа, серия, номер, когда и кем выдан)
Другие лица, участвовавшие в заседании (специалисты, свидетели и др.):
___________________________________________________________________________
(фамилии, имена, отчества)
На заседании комиссии рассматривалось заявление:
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество государственного гражданского служащего
(гражданина)
___________________________________________________________________________
(краткое содержание заявления государственного гражданского служащего
(гражданина)
Выступления, ответы на вопросы, пояснения участников заседания
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Комиссия решила:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Результаты голосования: за __________, против _______________
Председатель комиссии _____________________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Место для печати
Секретарь комиссии ________________________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Члены комиссии ____________________________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
____________________________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
____________________________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Заместитель руководителя департамента
М.В.СИНИЦЫН
Приложение № 3
к положению
о комиссии по индивидуальным
служебным спорам департамента
имущественных отношений
Краснодарского края
РЕШЕНИЕ
комиссии по индивидуальным служебным спорам
департамента имущественных отношений Краснодарского края
"___"_______ 20__ года № _____________
по заявлению № ____________ от "___"________________ 20__ года
Присутствовали:
председатель комиссии
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
члены комиссии:
___________________________________________________________________________
(фамилии, имена, отчества)
___________________________________________________________________________
секретарь комиссии:
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
государственный гражданский служащий (гражданин), замещающий (поступающий
на, замещавший) должность _________________________________________________
__________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
___________________________________________________________________________
(наименование должности государственной гражданской службы с указанием
структурного подразделения)
___________________________________________________________________________
Уполномоченный государственным гражданским служащим, (гражданином)
представитель:
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
Документ, удостоверяющий личность уполномоченного представителя:
___________________________________________________________________________
(наименование документа, серия, номер, когда и кем выдан)
Другие лица, участвовавшие в заседании (специалисты, свидетели и др.):
___________________________________________________________________________
(фамилии, имена, отчества)
Рассмотрев заявление
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество государственного гражданского
служащего (гражданина)
__________________________________________________________________________,
(краткое содержание заявления государственного гражданского служащего,
гражданина)
Комиссия на основании
___________________________________________________________________________
(наименование нормативных правовых актов с указанием даты их принятия,
пунктов, статей)
Решила:
___________________________________________________________________________
(содержание решения)
Заявителю разъяснено право на обжалование решения комиссии в суде в
десятидневный срок со дня вручения решения комиссии.
Председатель комиссии _____________________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Место для печати комиссии
Заместитель руководителя департамента
М.В.СИНИЦЫН
Приложение № 4
к положению
о комиссии по индивидуальным
служебным спорам департамента
имущественных отношений
Краснодарского края
УВЕДОМЛЕНИЕ
______________________________
(фамилия, имя, отчество)
______________________________
(место жительства)
Комиссия по индивидуальным служебным спорам департамента имущественных
отношений Краснодарского края уведомляет, что в соответствии со статьей 387
Трудового кодекса Российской Федерации рассмотрение служебного спора по
Вашему заявлению ___________________ отменено в связи с ___________________
(регистрационный номер) (указать причину, по которой
отменено рассмотрение заявления)
Вы имеете право подать заявление о рассмотрении индивидуального
служебного спора повторно в трехмесячный срок со дня, когда узнали о
нарушении Вашего права.
Секретарь комиссии
_________________________________ _________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Заместитель руководителя департамента
М.В.СИНИЦЫН
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 07.12.2018 |
Рубрики правового классификатора: | 080.000.000 Финансы |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: