Основная информация
| Дата опубликования: | 31 августа 2018г. |
| Номер документа: | RU70000201800929 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Томская область |
| Принявший орган: | Департамент труда и занятости населения Томской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 31.08.2018 г. № 42
О внесении изменений в приказ Департамента труда и занятости населения Томской области от 07.04.2016 № 44 «Об организации работы Департамента труда и занятости населения Томской области и областных государственных казенных учреждений центров занятости населения по оказанию содействия в трудоустройстве участников программы переселения соотечественников»
В целях совершенствования нормативного правого акта
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приказ Департамента труда и занятости населения Томской области от 07.04.2016 № 44 «Об организации работы Департамента труда и занятости населения Томской области и областных государственных казенных учреждений центров занятости населения по оказанию содействия в трудоустройстве участников программы переселения соотечественников» (Официальный интернет-портал «Электронная Администрация Томской области», www.tomsk.gov.ru, 11.04.2016) следующие изменения:
1) наименование после слов «участников программы переселения соотечественников» дополнить словами «и членов их семей»;
2) в Порядке организации работы Департамента труда и занятости населения Томской области и областных государственных казенных учреждений центров занятости населения по оказанию содействия в трудоустройстве участников программы переселения соотечественников, утвержденном указанным приказом:
а) наименование после слов «участников программы переселения соотечественников» дополнить словами «и членов их семей»;
б) пункт 6 дополнить подпунктом 5) следующего содержания:
«5) предлагают пройти профессиональное обучение или получить дополнительное профессиональное образование.»;
в) пункт 7 изложить в следующей редакции:
«7. Центры занятости населения предлагают участникам Программы организовать предпринимательскую деятельность и зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя либо зарегистрировать крестьянское (фермерское) хозяйство.»;
г) в пункте 8:
в подпункте 3) после слов «участников Программы» добавить слова «и членов их семей»;
в подпункте 4) после слов «участников Программы» добавить слова «и членов их семей»;
д) раздел 2 изложить в следующей редакции:
«2. Организация профессионального обучения, дополнительного профессионального образования участников Программы, членов их семей
9. Организация профессионального обучения, дополнительного профессионального образования (далее – профессиональное обучение) участников Программы, членов их семей осуществляется центрами занятости населения совместно с Департаментом с целью повышения конкурентоспособности указанных лиц на рынке труда и трудоустройства по профессиям (специальностям), востребованным на рынке труда территорий вселения Томской области, либо под конкретные рабочие места, предоставляемые работодателями.
10. Профессиональное обучение участников Программы, членов их семей проводится в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, имеющих лицензию на право оказания образовательных услуг (далее – организация), и осуществляется по очной, очно-заочной (вечерней) и дистанционной формам обучения.
11. Для направления на профессиональное обучение участники Программы, члены их семей подают в центр занятости населения по месту пребывания или по месту жительства заявление о направлении на профессиональное обучение (далее – заявление) в произвольной форме. При подаче заявления участники Программы, члены их семей предъявляют документы, указанные в пункте 5 настоящего Порядка.
12. Основанием для принятия решения об отказе в направлении на профессиональное обучение являются:
1) непредставление документов, указанных в пункте 11 настоящего Порядка;
2) участник программы прошел профессиональное обучение по направлению центра занятости населения (в случае подачи заявления членом семьи участника Программы);
3) член семьи участника Программы прошел профессиональное обучение по направлению центра занятости населения (в случае подачи заявления участником Программы).
13. Решение о направлении на профессиональное обучение либо решение об отказе в направлении на профессиональное обучение принимается центром занятости населения не позднее 5 рабочих дней с даты подачи заявления участником Программы, членом семьи участника Программы.
14. В случае принятия решения о направлении на профессиональное обучение центр занятости населения:
1) проводит профессиональную консультацию, тестирование с целью определения профессии (должности служащего) для прохождения профессионального обучения и сферы деятельности после завершения обучения, возможности организации предпринимательской деятельности (для участников Программы) в соответствии с Административным регламентом предоставления государственной услуги по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, утвержденным приказом Департамента;
2) осуществляет подбор подходящего варианта профессионального обучения с учетом интересов, способностей и возможностей гражданина, а также ситуации на рынке труда;
3) направляет информацию в Департамент о необходимости профессионального обучения участника Программы, члена семьи участника Программы для заключения государственного контракта в соответствии с Федеральным законом от 5 апреля 2013 года № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» (далее – Федеральный закон № 44-ФЗ). После получения информации Департамента о заключенном государственном контракте на оказание услуг по профессиональному обучению центр занятости населения выдает участнику Программы, члену семьи участника Программы направление на профессиональное обучение.
15. Департамент:
1) заключает государственный контракт в соответствии с Федеральным законом № 44-ФЗ;
2) направляет информацию в центр занятости населения о заключенном государственном контракте.
16. Право пройти профессиональное обучение за счет средств областного бюджета предоставляется однократно в период участия в Программе либо участнику Программы, либо члену его семьи, не состоящим в трудовых отношениях. Определение кандидата для прохождения профессионального обучения осуществляется участником Программы и членами его семьи из их числа самостоятельно.
17. Продолжительность профессионального обучения не может превышать четырех месяцев.
18. Профессиональное обучение может вестись по групповой форме проведения занятий либо индивидуально и должно завершаться ежегодно не позднее 20 декабря.
19. За счет средств областного бюджета оплачиваются расходы:
1) на оказание образовательных услуг;
2) на оплату медицинского освидетельствования;
3) на проезд (до места обучения и обратно), проживание (при выезде на обучение в другую местность).
20. При досрочном прекращении профессионального обучения затраты на обучение образовательной организации оплачиваются за фактическое время обучения граждан.».
3. Комитету содействия занятости (Терехова) обеспечить официальное опубликование настоящего приказа.
4. Комитету правового и кадрового обеспечения (Симонова) направить копию настоящего приказа и информацию о его официальном опубликовании в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Томской области.
Начальник Департамента
С.Н.Грузных
ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 31.08.2018 г. № 42
О внесении изменений в приказ Департамента труда и занятости населения Томской области от 07.04.2016 № 44 «Об организации работы Департамента труда и занятости населения Томской области и областных государственных казенных учреждений центров занятости населения по оказанию содействия в трудоустройстве участников программы переселения соотечественников»
В целях совершенствования нормативного правого акта
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приказ Департамента труда и занятости населения Томской области от 07.04.2016 № 44 «Об организации работы Департамента труда и занятости населения Томской области и областных государственных казенных учреждений центров занятости населения по оказанию содействия в трудоустройстве участников программы переселения соотечественников» (Официальный интернет-портал «Электронная Администрация Томской области», www.tomsk.gov.ru, 11.04.2016) следующие изменения:
1) наименование после слов «участников программы переселения соотечественников» дополнить словами «и членов их семей»;
2) в Порядке организации работы Департамента труда и занятости населения Томской области и областных государственных казенных учреждений центров занятости населения по оказанию содействия в трудоустройстве участников программы переселения соотечественников, утвержденном указанным приказом:
а) наименование после слов «участников программы переселения соотечественников» дополнить словами «и членов их семей»;
б) пункт 6 дополнить подпунктом 5) следующего содержания:
«5) предлагают пройти профессиональное обучение или получить дополнительное профессиональное образование.»;
в) пункт 7 изложить в следующей редакции:
«7. Центры занятости населения предлагают участникам Программы организовать предпринимательскую деятельность и зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя либо зарегистрировать крестьянское (фермерское) хозяйство.»;
г) в пункте 8:
в подпункте 3) после слов «участников Программы» добавить слова «и членов их семей»;
в подпункте 4) после слов «участников Программы» добавить слова «и членов их семей»;
д) раздел 2 изложить в следующей редакции:
«2. Организация профессионального обучения, дополнительного профессионального образования участников Программы, членов их семей
9. Организация профессионального обучения, дополнительного профессионального образования (далее – профессиональное обучение) участников Программы, членов их семей осуществляется центрами занятости населения совместно с Департаментом с целью повышения конкурентоспособности указанных лиц на рынке труда и трудоустройства по профессиям (специальностям), востребованным на рынке труда территорий вселения Томской области, либо под конкретные рабочие места, предоставляемые работодателями.
10. Профессиональное обучение участников Программы, членов их семей проводится в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, имеющих лицензию на право оказания образовательных услуг (далее – организация), и осуществляется по очной, очно-заочной (вечерней) и дистанционной формам обучения.
11. Для направления на профессиональное обучение участники Программы, члены их семей подают в центр занятости населения по месту пребывания или по месту жительства заявление о направлении на профессиональное обучение (далее – заявление) в произвольной форме. При подаче заявления участники Программы, члены их семей предъявляют документы, указанные в пункте 5 настоящего Порядка.
12. Основанием для принятия решения об отказе в направлении на профессиональное обучение являются:
1) непредставление документов, указанных в пункте 11 настоящего Порядка;
2) участник программы прошел профессиональное обучение по направлению центра занятости населения (в случае подачи заявления членом семьи участника Программы);
3) член семьи участника Программы прошел профессиональное обучение по направлению центра занятости населения (в случае подачи заявления участником Программы).
13. Решение о направлении на профессиональное обучение либо решение об отказе в направлении на профессиональное обучение принимается центром занятости населения не позднее 5 рабочих дней с даты подачи заявления участником Программы, членом семьи участника Программы.
14. В случае принятия решения о направлении на профессиональное обучение центр занятости населения:
1) проводит профессиональную консультацию, тестирование с целью определения профессии (должности служащего) для прохождения профессионального обучения и сферы деятельности после завершения обучения, возможности организации предпринимательской деятельности (для участников Программы) в соответствии с Административным регламентом предоставления государственной услуги по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, утвержденным приказом Департамента;
2) осуществляет подбор подходящего варианта профессионального обучения с учетом интересов, способностей и возможностей гражданина, а также ситуации на рынке труда;
3) направляет информацию в Департамент о необходимости профессионального обучения участника Программы, члена семьи участника Программы для заключения государственного контракта в соответствии с Федеральным законом от 5 апреля 2013 года № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» (далее – Федеральный закон № 44-ФЗ). После получения информации Департамента о заключенном государственном контракте на оказание услуг по профессиональному обучению центр занятости населения выдает участнику Программы, члену семьи участника Программы направление на профессиональное обучение.
15. Департамент:
1) заключает государственный контракт в соответствии с Федеральным законом № 44-ФЗ;
2) направляет информацию в центр занятости населения о заключенном государственном контракте.
16. Право пройти профессиональное обучение за счет средств областного бюджета предоставляется однократно в период участия в Программе либо участнику Программы, либо члену его семьи, не состоящим в трудовых отношениях. Определение кандидата для прохождения профессионального обучения осуществляется участником Программы и членами его семьи из их числа самостоятельно.
17. Продолжительность профессионального обучения не может превышать четырех месяцев.
18. Профессиональное обучение может вестись по групповой форме проведения занятий либо индивидуально и должно завершаться ежегодно не позднее 20 декабря.
19. За счет средств областного бюджета оплачиваются расходы:
1) на оказание образовательных услуг;
2) на оплату медицинского освидетельствования;
3) на проезд (до места обучения и обратно), проживание (при выезде на обучение в другую местность).
20. При досрочном прекращении профессионального обучения затраты на обучение образовательной организации оплачиваются за фактическое время обучения граждан.».
3. Комитету содействия занятости (Терехова) обеспечить официальное опубликование настоящего приказа.
4. Комитету правового и кадрового обеспечения (Симонова) направить копию настоящего приказа и информацию о его официальном опубликовании в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Томской области.
Начальник Департамента
С.Н.Грузных
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 05.09.2018 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.000.000 Основы государственного управления, 020.030.020 Государственные программы. Концепции, 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.010.000 Трудоустройство и занятость населения (см. также 200.160.020), 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
