Об утверждении Перечня квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственных служащих Управления



утратило силу - распоряжение Управления от 29.03.2016 № 2-р

Управление по охране, контролю и регулированию использования объектов животного мира и среды их обитания

Тюменской области

Р а с п о р я ж е н и е

От 01.08.2014 № 1-р

Об утверждении Перечня квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственных служащих Управления

В соответствии с требованиями Федерального закона от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Закона Тюменской области «О государственной гражданской службе Тюменской области» от 28.12.2004 №327 и на основании распоряжения Правительства Тюменской области от 28.06.2010 № 885-рп «О принятии исполнительными органами власти Тюменской области нормативных правовых актов» (в редакции от 20.06.2014), -

Утвердить Перечень квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными служащими Тюменской области в Управлении по охране, контролю и регулированию использования объектов животного мира и среды их обитания Тюменской области (далее – Управление), согласно приложению к настоящему распоряжению.

         2. Контроль за исполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.

Начальник управления

А.И. Матыченко

Приложение

к распоряжению начальника управления по охране,

контролю и регулированию использования

объектов животного мира

и среды их обитания Тюменской области

№ 1-р от 31.07.2014г.

Перечень

квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными служащими Тюменской области в Управлении по охране, контролю и регулированию использования объектов животного мира и среды их обитания Тюменской области

Заместитель начальника Управления:

- На должность заместителя начальника Управления назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование.

- Предъявляемые требования к стажу (опыту) работы по специальности: не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее трех лет стажа работы по специальности.

- Заместитель начальника Управления должен знать:

- Конституцию Российской Федерации;

- Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

- Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

- Устав Тюменской области;

- Закон Тюменской области от 28.12.2004 № 327 «О государственной гражданской службе Тюменской области» и иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Тюменской области о государственной гражданской службе;

- структуру исполнительных органов государственной власти Тюменской области;

- постановления и распоряжения Правительства Российской Федерации, действующее федеральное законодательство, нормативные правовые акты Тюменской области и иные нормативные документы по направлению деятельности Управления;

- действующее законодательство по вопросам рассмотрения обращений граждан;

- правила оформления материалов по результатам контрольных мероприятий, протоколов об административных правонарушениях;

- порядок производства по делам об административных правонарушениях;

- порядок возложения ответственности за нарушение законодательства в закрепленной сфере деятельности, а также умение применять их в практической деятельности;

- правила служебного распорядка;

- правила и нормы техники безопасности и охраны труда, противопожарной защиты

- правила делового этикета

- методы ведения переговоров;

- правила работы со служебной информацией;

- порядок работы с персональными данными;

- обладать следующими знаниями в области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ):

              а) работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сеть «Интернет»;

              б) работы в операционной системе;

              в) управления электронной почтой;

              г) работы в текстовом редакторе;

              д) работы с электронными таблицами;

              е) подготовки презентаций;

              ё) использования графических объектов в электронных документах;

              ж) работы с базами данных;

              з) правовых аспектов в области ИКТ;

              и) программных документов и приоритетов государственной политики в области ИКТ;

              к) аппаратного и программного обеспечения;

              л) возможностей и особенностей применения, современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

              м) общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

              н) основ проектного управления.

- Заместитель начальника Управления должен иметь навыки:

- умение ставить стратегические и тактические цели;

- умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;

- умение быстро адаптироваться к новой ситуации и использовать новые подходы к решению поставленных задач;

- способность эффективно организовывать деятельность подчиненных;

- умение систематизировать и структурировать информацию, работать с различными источниками информации;

- навыки консультирования граждан, представителей организаций по вопросам, входящим в компетенцию заместителя начальника Управления;

- способность анализировать и прогнозировать деятельность Управления;

-умение вести деловые переговоры, деловую переписку, навыки публичного выступления;

- владение приемами мотивации подчиненных, стимулирования достижения результатов;

- способность грамотно учитывать мнение коллег, делегировать полномочия подчиненным;

- работы с нормативными правовыми актами и нормативно-методическими документами;

- умение осуществлять подготовку писем, запросов, ответов на запросы государственных органов, предприятий, организаций, учреждений, а также писем, обращений, заявлений и жалоб граждан;

- умение составлять при выявлении административного правонарушения, протокол об административном правонарушении, применять меры обеспечения производства по делам об административных правонарушениях;

- умение не допускать личностных конфликтов с подчиненными сотрудниками, коллегами и вышестоящими органами;

-владеть навыками работы с компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимым программным обеспечением;

- обладать следующим базовым уровнем навыков в области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ):

а) стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах;

б) работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

в) работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью «Интернет»;

г) работы в операционной системе;

д) управления электронной почтой;

е) работы в текстовом редакторе.

Начальник отдела:

- На должность начальника отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование.

- Предъявляемые требования к стажу (опыту) работы по специальности: не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее трех лет стажа работы по специальности.

-. Начальник отдела должен знать:

- Конституцию Российской Федерации;

- Устав Тюменской области;

- федеральное, областное законодательство, иные нормативные правовые акты о государственной службе;

- федеральные и областные нормативные правовые акты, регламентирующие порядок реализации полномочий субъекта Российской Федерации отнесенных к компетенции государственного органа Тюменской области;

-  регламент Правительства Тюменской области;

- систему органов власти Тюменской области, структуру органов власти Тюменской области, общие принципы  организации местного самоуправления;

- положение об Управлении, об отделе;

- обладать профессиональными знаниями и навыками необходимыми для исполнения должностных обязанностей (с учетом специфики профессиональной служебной деятельности);

- правила делового этикета, служебного распорядка, порядок работы со служебной информацией;

- правила и нормы техники безопасности и охраны труда, пожарной безопасности;

- порядок работы с персональными данными;

- обладать следующими знаниями в области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ):

              а) работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сеть «Интернет»;

              б) работы в операционной системе;

              в) управления электронной почтой;

              г) работы в текстовом редакторе;

              д) работы с электронными таблицами;

              е) подготовки презентаций;

              ё) использования графических объектов в электронных документах;

              ж) работы с базами данных;

              з) правовых аспектов в области ИКТ;

              и) программных документов и приоритетов государственной политики в области ИКТ;

              к) аппаратного и программного обеспечения;

              л) возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

              м) общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

              н) основ проектного управления.

- Начальник отдела должен обладать навыками:

- работы с нормативными правовыми актами, руководящими и иными нормативно-методическими документами;

- эффективной и последовательной работы с другими людьми;

- правильного распределения рабочего времени;

- красноречия, конструктивной критики;

- обладать организаторскими способностями;

- анализа и обобщения информации;

- делового письма;

- ведения деловых переговоров;

- создания эффективных взаимоотношений в коллективе;

-владеть навыками работы с компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимым программным обеспечением;

- обладать следующим базовым уровнем навыков в области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ):

а) стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах;

б) работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

в) работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью «Интернет»;

г) работы в операционной системе;

д) управления электронной почтой;

е) работы в текстовом редакторе.

Главный специалист отдела:

- На должность главного специалиста назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу (опыту).

- Главный специалист должен знать:

- Конституцию Российской Федерации;

- Устав Тюменской области;

- Федеральное, областное законодательство, иные нормативные правовые акты о государственной службе;

- регламент Правительства Тюменской области;

- Федеральные и областные нормативные правовые акты, регламентирующие порядок реализации полномочий субъекта Российской Федерации отнесенных к компетенции государственного органа Тюменской области;

- систему органов власти Тюменской области, структуру органов власти Тюменской области, общие принципы организации местного самоуправления;

- положение об управлении, об отделе;

- обладать профессиональными знаниями и навыками необходимыми для исполнения должностных обязанностей (с учетом специфики профессиональной служебной деятельности);

- правила делового этикета, служебного распорядка, порядок работы со служебной информацией;

- правила и нормы техники безопасности охраны труда, пожарной безопасности;

- порядок работы с персональными данными;

- обладать следующими знаниями в области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ):

              а) аппаратного и программного обеспечения;

              б) работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сеть «Интернет»;

              в) работы в операционной системе;

              г) управления электронной почтой;

              д) работы в текстовом редакторе;

              е) работы с электронными таблицами;

              ё) работы с базами данных;

              ж) возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

              з) общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

              и) основ проектного управления.

Главный специалист должен иметь навыки:

- работы с людьми;

- контроля, анализа, организации и планирования своей работы;

- взаимодействия с органами государственной власти, органами местного самоуправления, иными ведомствами, юридическими лицами, государственными и муниципальными служащими, руководителями и специалистами учреждений, подведомственных управлению, населением;

- подготовки делового письма;

- работы с персональными данными государственных гражданских служащих с учетом специфики действующего законодательства о государственной гражданской службе;

- владения компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимыми для своей работы программным обеспечением, отраслевыми информационными и справочно-информационными системами, программными продуктами «КонсультантПлюс», «Гарант»;

- сотрудничества, кооперации, гибкости и компромисса при решении проблем в конфликтных ситуациях;

- обладать следующим базовым уровнем навыков в области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ):

а) работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера.