ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ



ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

КОМИТЕТ ПО СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКЕ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

РАСПОРЯЖЕНИЕ

От 02.06.2011 № 130-р

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ

В редакции:

Распоряжение Комитета по социальной политике Правительства Санкт-Петербурга от 08.09.2011 № 221-р

В соответствии с постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 02.04.2009 № 370 "О Временном порядке разработки и утверждения административных регламентов исполнения государственных функций (предоставления государственных услуг) исполнительными органами государственной власти Санкт-Петербурга" и постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 30.12.2009 № 1593 "О некоторых мерах по повышению качества предоставления государственных услуг на базе многофункционального центра предоставления государственных услуг в Санкт-Петербурге", во исполнение пункта 1.2 протокола заседания Комиссии по проведению административной реформы в Санкт-Петербурге от 04.05.2011 № 35:

1. Утвердить Административный регламент предоставления Комитетом по социальной политике Санкт-Петербурга государственной услуги по выполнению отдельных функций по предоставлению мер социальной поддержки в виде установления, перерасчета, приостановления, возобновления и прекращения выплат ежемесячных доплат к трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет, трудовой пенсии по инвалидности) лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга и должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, согласно приложению.

2. Контроль за выполнением распоряжения остается за председателем Комитета по социальной политике Санкт-Петербурга.

Председатель Комитета

по социальной политике

Санкт-Петербурга

А.Н.Ржаненков

ПРИЛОЖЕНИЕ

к распоряжению Комитета

по социальной политике

Санкт-Петербурга

от 02.06.2011 № 130-р

АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ

ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ КОМИТЕТОМ ПО СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКЕ

САНКТ-ПЕТЕРБУРГА ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО ВЫПОЛНЕНИЮ

ОТДЕЛЬНЫХ ФУНКЦИЙ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ МЕР СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ

В ВИДЕ УСТАНОВЛЕНИЯ, ПЕРЕРАСЧЕТА, ПРИОСТАНОВЛЕНИЯ,

ВОЗОБНОВЛЕНИЯ И ПРЕКРАЩЕНИЯ ВЫПЛАТ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ ДОПЛАТ

К ТРУДОВОЙ ПЕНСИИ ПО СТАРОСТИ (ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ,

ТРУДОВОЙ ПЕНСИИ ПО ИНВАЛИДНОСТИ) ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАВШИМ

ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА И ДОЛЖНОСТИ

ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

(в ред. Распоряжения Комитета по социальной политике

Правительства Санкт-Петербурга от 08.09.2011 № 221-р)

1. Общие положения

1.1. Настоящий Регламент устанавливает порядок и сроки предоставления Комитетом по социальной политике Санкт-Петербурга государственной услуги по выполнению отдельных функций по предоставлению мер социальной поддержки в виде установления, перерасчета, приостановления, возобновления и прекращения выплат ежемесячных доплат к трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет, трудовой пенсии по инвалидности) лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга и должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга (далее - государственная услуга).

1.2. Блок-схема предоставления государственной услуги приведена в приложении № 1 к настоящему Регламенту.

1.3. Адреса, справочные телефоны для консультаций граждан и график работы исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и организаций, участвующих в предоставлении государственной услуги:

Комитет по социальной политике Санкт-Петербурга (далее - Комитет):

190000, Санкт-Петербург, пер. Антоненко, д. 6, тел. (812)576-24-61, факс (812)576-24-90, адрес электронной почты: ksp@gov.spb.ru.

График работы: понедельник-четверг с 9:00 до 18:00, пятница с 9:00 до 17:00; перерыв с 13:00 до 13:48, выходные дни - суббота, воскресенье.

Приемные дни: понедельник, среда с 9:00 до 13:00, с 14:00 до 17:00; пятница с 9:00 до 13:00.

Санкт-Петербургское государственное учреждение "Городской информационно-расчетный центр" (далее - Горцентр):

195296, Санкт-Петербург, пр. Шаумяна, д. 20, тел. (812)334-41-44.

Приемные дни: понедельник, среда с 9:00 до 18:00, перерыв с 13:00 до 13:48.

1.4. Консультация по процедуре предоставления государственной услуги осуществляется Комитетом и Горцентром:

по справочному многоканальному телефону отдела информационно-методического обеспечения и консультационной помощи населения Горцентра (информационно-справочная служба Горцентра), указанному в пункте 1.3 настоящего Регламента;

при личном обращении.

Информацию по процедуре предоставления государственной услуги можно получить на официальном сайте Правительства Санкт-Петербурга www.gov.spb.ru, а также на интернет-портале "Государственные услуги в Санкт-Петербурге" www.gu.spb.ru.

1.5. На получение государственной услуги имеют право:

1.5.1. Лица, постоянно проживающие на территории Российской Федерации, замещавшие должности гражданской службы, уволенные с гражданской службы (уволенные с государственной службы Санкт-Петербурга после вступления в силу Закона Санкт-Петербурга от 28.06.1995 № 91-9 "Об утверждении Реестра государственных должностей органов государственной власти Санкт-Петербурга"), достигшие возраста, определенного действующим законодательством для назначения трудовой пенсии по старости, имеют право на получение ежемесячных доплат к трудовой пенсии по старости, в случае:

1.5.1.1. Если они имеют стаж гражданской службы в государственных органах и органах государственной власти Санкт-Петербурга (органах государственной власти и управления Ленинграда), исчисленный в соответствии с пунктом 3 статьи 15 Закона Санкт-Петербурга от 01.07.2005 № 399-39 "О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга" и составляющий не менее десяти лет, и были уволены с гражданской службы по одному из следующих оснований:

а) отказ гражданского служащего Санкт-Петербурга от предложенной для замещения иной должности гражданской службы, в том числе в другом государственном органе Санкт-Петербурга, либо от профессиональной переподготовки или повышения квалификации при ликвидации государственных органов Санкт-Петербурга, образованных в соответствии с Уставом Санкт-Петербурга и законами Санкт-Петербурга, а также сокращение должностей гражданской службы в связи с реорганизацией или изменением структуры государственных органов Санкт-Петербурга, образованных в соответствии с Уставом Санкт-Петербурга и законами Санкт-Петербурга;

б) истечение срока действия срочного служебного контракта;

в) расторжение служебного контракта по инициативе гражданского служащего Санкт-Петербурга (по собственному желанию);

г) несоответствие замещаемой должности гражданской службы по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением;

д) перевод государственного служащего Санкт-Петербурга, гражданского служащего Санкт-Петербурга по его просьбе или с его согласия в другой государственный орган, на государственную службу иного вида, в орган местного самоуправления, на муниципальную службу;

е) признание гражданского служащего Санкт-Петербурга полностью нетрудоспособным в соответствии с медицинским заключением;

ж) признание гражданского служащего Санкт-Петербурга недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;

з) достижение гражданским служащим Санкт-Петербурга предельного возраста пребывания на гражданской службе, установленного федеральным законом;

и) увольнение работника по основаниям, предусмотренным пунктом 3 статьи 77 и пунктами 1 и 2 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, с должности, не относящейся к должностям гражданской службы, и осуществляющего техническое обеспечение деятельности государственных органов Санкт-Петербурга в том случае, если на данную должность работник был переведен с должности гражданской службы;

1.5.1.2. Если они имеют стаж гражданской службы, исчисленный в соответствии с пунктом 2 статьи 15 Закона Санкт-Петербурга от 01.07.2005 № 399-39 "О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга" и составляющий не менее десяти лет, из которых не менее пяти лет составляет стаж, исчисленный в соответствии с пунктом 3 статьи 15 Закона Санкт-Петербурга от 01.07.2005 № 399-39 "О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга", при этом последние двенадцать месяцев перед достижением возраста, определенного действующим законодательством для назначения трудовой пенсии по старости, замещали должности гражданской службы в государственных органах и органах государственной власти Санкт-Петербурга и были уволены с указанных должностей гражданской службы по основаниям, перечисленным в пункте 1.5.1.1 настоящего Регламента. В случае если указанный период замещения должностей гражданской службы перед достижением возраста, определенного действующим законодательством для назначения трудовой пенсии по старости, отсутствует или составляет менее двенадцати месяцев, доплата пенсии назначается при наличии стажа гражданской службы, исчисленного в соответствии с пунктом 2 статьи 15 Закона Санкт-Петербурга от 01.07.2005 № 399-39 "О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга" и составляющего не менее двадцати лет, из которых не менее пяти лет составляет стаж, исчисленный в соответствии с пунктом 3 статьи 15 Закона Санкт-Петербурга от 01.07.2005 № 399-39 "О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга".

1.5.2. Лица, указанные в подпункте 1.5.1 настоящего пункта, которым присвоен классный чин, имеют право на получение ежемесячной доплаты за классный чин к трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет, трудовой пенсии по инвалидности), назначенной в соответствии с федеральными законами, в размерах, равных половине оклада за классный чин, установленного статьей 12 Закона Санкт-Петербурга от 01.07.2005 № 399-39 "О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга".

1.5.3. В случае увольнения с гражданской службы гражданского служащего Санкт-Петербурга, которому присвоен классный чин, по основанию несоответствия замещаемой должности гражданской службы по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением вследствие полной утраты трудоспособности в период прохождения гражданской службы при отсутствии стажа, необходимого для установления указанных в настоящей статье доплат, ему устанавливается ежемесячная доплата за классный чин к трудовой пенсии по инвалидности, получаемой в соответствии с федеральным законом, в размере, равном половине оклада за классный чин, установленного статьей 12 Закона Санкт-Петербурга от 01.07.2005 № 399-39 "О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга".

В случае увольнения с гражданской службы гражданского служащего Санкт-Петербурга по основанию несоответствия замещаемой должности гражданской службы по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением вследствие полной утраты трудоспособности в период прохождения гражданской службы при наличии стажа, необходимого для установления указанных в настоящей статье доплат, ему устанавливается ежемесячная доплата за стаж к трудовой пенсии по инвалидности в размере 80% от доплаты за стаж, рассчитанной в соответствии с пунктом 6 статьи 14 Закона Санкт-Петербурга от 01.07.2005 № 399-39 "О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга".

1.5.4. Лица, указанные в подпункте 1.5.1 настоящего пункта, имеют право на получение ежемесячной доплаты за стаж гражданской службы к трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет, трудовой пенсии по инвалидности), назначенной в соответствии с федеральными законами.

1.5.5. Лица, постоянно проживающие на территории Российской Федерации, замещавшие государственные должности Санкт-Петербурга и уволенные с государственной должности Санкт-Петербурга, имеют право на получение ежемесячных доплат к трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет, трудовой пенсии по инвалидности), которые предусмотрены настоящей статьей, в случае освобождения от государственной должности Санкт-Петербурга.

1.5.6. Лица, замещавшие государственные должности Санкт-Петербурга, которым присвоен классный чин, имеют право на получение ежемесячной доплаты за классный чин к трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет), назначенной в соответствии с федеральными законами, в размерах, равных половине оклада за классный чин, установленного статьей 10 Закона Санкт-Петербурга от 11.05.2005 № 224-28 "О гарантиях деятельности лиц, замещающих (замещавших) государственные должности Санкт-Петербурга". При выплате указанной ежемесячной доплаты за классный чин учитывается размер расчетной единицы, действующей на день выплаты указанной доплаты.

1.5.7. В случае увольнения с государственной должности Санкт-Петербурга лица, которому присвоен классный чин, в связи с признанием его полностью нетрудоспособным в соответствии с медицинским заключением в период исполнения обязанностей по государственной должности Санкт-Петербурга ему устанавливается ежемесячная доплата к трудовой пенсии по инвалидности, получаемой в соответствии с федеральным законом, в размере, равном половине оклада за классный чин, установленного статьей 10 настоящего Закона Санкт-Петербурга от 11.05.2005 № 224-28 "О гарантиях деятельности лиц, замещающих (замещавших) государственные должности Санкт-Петербурга".

При выплате указанной ежемесячной доплаты учитывается размер расчетной единицы, действующей на день выплаты указанной доплаты.

1.5.8. Лица, замещавшие государственные должности Санкт-Петербурга в течение четырех лет и более, имеют право на получение ежемесячной доплаты за стаж к трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет, трудовой пенсии по инвалидности), назначенной в соответствии с федеральными законами.

Размер ежемесячной доплаты за стаж определяется по размеру должностного оклада одной из государственных должностей Санкт-Петербурга, которую замещало лицо до установления ежемесячной доплаты за стаж, в соответствии с порядком, установленным Законом Санкт-Петербурга от 11.05.2005 № 224-28 "О гарантиях деятельности лиц, замещающих (замещавших) государственные должности Санкт-Петербурга".

1.6. Понятия и термины, используемые в настоящем Регламенте, применяются в значениях, определенных действующим законодательством.

2. Стандарт предоставления государственной услуги

2.1. Наименование государственной услуги: выполнение отдельных функций по предоставлению мер социальной поддержки в виде установления, перерасчета, приостановления, возобновления и прекращения выплат ежемесячных доплат к трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет, трудовой пенсии по инвалидности) лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга и должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга.

Краткое наименование государственной услуги: установление доплат к пенсии лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга и должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга.

2.2. В предоставлении государственной услуги участвуют следующие органы государственной власти и организации:

2.2.1. Комитет:

является главным распорядителем средств бюджета Санкт-Петербурга, направляемых на финансирование расходов, связанных с оформлением документов, необходимых для установления, перерасчета, приостановления, возобновления и прекращения выплат ежемесячных доплат к трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет, трудовой пенсии по инвалидности) лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга и должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга (далее - доплаты к пенсии);

осуществляет прием от заявителей и от Санкт-Петербургского государственного учреждения "Многофункциональный центр предоставления государственных услуг" (далее - Многофункциональный центр) заявлений об установлении доплат к пенсии по форме, утвержденной постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 12.12.2005 № 280-пг "О Порядке оформления документов, необходимых для установления, перерасчета, приостановления, возобновления и прекращения выплат ежемесячных доплат к трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет, трудовой пенсии по инвалидности) лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга и должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга" (далее - постановление), согласно приложению № 3 к настоящему Регламенту (далее - заявление) с приложением документов, утвержденных постановлением и указанных в пункте 2.6 настоящего Регламента;

(в ред. Распоряжения Комитета по социальной политике Правительства Санкт-Петербурга от 08.09.2011 № 221-р)

выносит решение об установлении (об отказе в установлении), перерасчете, приостановлении выплат, возобновлении выплат, прекращении выплат доплат к пенсии;

информирует заявителя о принятом решении;

осуществляет в пределах своей компетенции организационно-методическое обеспечение деятельности Санкт-Петербургского государственного учреждения "Городской информационно-расчетный центр" по вопросам организации выплаты доплаты.

2.2.2. Горцентр:

формирует электронные дела получателей доплаты к пенсии в базе данных автоматизированной информационной системы "Электронный социальный регистр населения Санкт-Петербурга" (далее - АИС ЭСРН);

осуществляет оформление платежных документов на выплату доплат к пенсии и производит перечисление денежных средств в адрес получателя доплат к пенсии:

а) через отделения федеральной почтовой связи;

б) через кредитные организации в соответствии с данными, указанными заявителем;

в) лицам, постоянно проживающим на территории Российской Федерации, не имеющим регистрации по месту жительства в Санкт-Петербурге, - через центральное отделение федеральной почтовой связи Санкт-Петербурга либо почтовым переводом с оплатой расходов за счет суммы установленных доплат.

2.3. Результатами предоставления государственной услуги являются:

издание распоряжения Комитета об установлении доплат к пенсии;

информирование заявителя об отказе в установлении доплат к пенсии;

издание распоряжения Комитета о перерасчете доплат к пенсии;

издание распоряжения Комитета о приостановлении доплат к пенсии;

издание распоряжения Комитета о возобновлении доплат к пенсии;

издание распоряжения Комитета о прекращении доплат к пенсии.

2.4. Сроки предоставления государственной услуги:

датой обращения за установлением доплат к пенсии является день приема Комитетом заявления и документов, подтверждающих право на установление доплат к пенсии;

при направлении заявления и документов по почте датой обращения считается дата, указанная на почтовом штемпеле по месту отправления;

в течение десяти рабочих дней со дня поступления необходимых документов:

а) в случае принятия решения об установлении доплат к пенсии производит расчет размера доплат к пенсии. Решение об установлении доплат к пенсии оформляется распоряжением Комитета об установлении доплат к пенсии. В течение семи рабочих дней со дня издания распоряжения Комитет информирует об этом заявителя;

б) в случае принятия решения об отказе в установлении доплат к пенсии, в том числе по причинам несоответствия представленных документов установленным законодательством требованиям, Комитет в течение семи рабочих дней письменно информирует заявителя о причинах отказа;

в течение трех рабочих дней после принятия решения об установлении доплат к пенсии направляет документы с личным делом в Горцентр для исполнения;

Горцентр в течение пяти рабочих дней на основании решения Комитета производит формирование электронного дела заявителя в АИС ЭСРН, оформление документов на выплату доплат к пенсии и направляет дело в Комитет для хранения;

при изменении в установленном законодательством порядке размера расчетной единицы Комитет в течение десяти рабочих дней принимает решение о проведении перерасчета доплат к пенсии;

доплата к пенсии назначается и выплачивается со дня подачи заявления, но не ранее чем со дня, следующего за днем увольнения с гражданской службы (государственной должности Санкт-Петербурга).

2.5. Правовые основания для предоставления государственной услуги:

Федеральный закон от 27.07.2010 № 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг";

Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации";

Закон Санкт-Петербурга от 30.05.2005 № 224-28 "О гарантиях деятельности лиц, замещающих (замещавших) государственные должности Санкт-Петербурга";

Закон Санкт-Петербурга от 15.06.2005 № 302-34 "О Реестре государственных должностей Санкт-Петербурга и Реестре должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга";

Закон Санкт-Петербурга от 01.07.2005 № 399-39 "О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга";

Закон Санкт-Петербурга от 16.01.2006 № 697-3 "О соотнесении должностей в органах государственной власти и управления Ленинграда (государственных органах Санкт-Петербурга) государственным должностям Санкт-Петербурга и должностям государственной гражданской службы Санкт-Петербурга исходя из должностных окладов, по которым устанавливается доплата за стаж к трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет, трудовой пенсии по инвалидности)";

постановление Губернатора Санкт-Петербурга от 12.12.2005 № 280-пг "О Порядке оформления документов, необходимых для установления, перерасчета, приостановления, возобновления и прекращения выплат ежемесячных доплат к трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет, трудовой пенсии по инвалидности) лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга и должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга";

постановление Правительства Санкт-Петербурга от 16.09.2008 № 1182 "О Комитете по социальной политике Санкт-Петербурга".

2.6. Исчерпывающий перечень документов, необходимых в соответствии с законодательными или иными нормативными правовыми актами для предоставления государственной услуги.

За предоставлением государственной услуги заявители обращаются в Комитет либо Многофункциональный центр.

2.6.1. При личном обращении заявителей представляются:

заявление;

паспорт или другой документ, удостоверяющий личность, и его копия;

справка о размере должностного оклада лица, замещавшего государственную должность Санкт-Петербурга, должность государственной гражданской службы Санкт-Петербурга по форме, установленной постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 12.12.2005 № 280-пг "О Порядке оформления документов, необходимых для установления, перерасчета, приостановления, возобновления и прекращения выплат ежемесячных доплат к трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет, трудовой пенсии по инвалидности) лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга и должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга", согласно приложению № 4 к настоящему Регламенту;

документ о виде и сроке назначенной пенсии и его копия;

документы о присвоении классного чина;

трудовая книжка и ее копия;

документы воинского учета и их копии;

справка об установлении инвалидности, ее копия и документы, подтверждающие, что полная утрата трудоспособности наступила в период прохождения государственной гражданской службы;

справка о заболевании и документы, подтверждающие, что заболевание наступило в период прохождения государственной гражданской службы;

иные документы, подтверждающие право на установление доплат к пенсии.

При подаче заявления иным способом установление личности и проверка подлинности подписи заявителя осуществляются в порядке, установленном действующим законодательством.

Заявитель несет ответственность за достоверность и полноту сведений, представленных в Комитет.

2.6.2. При обращении представителя заявителя дополнительно представляются:

паспорт либо иной документ, удостоверяющий личность представителя;

документы, подтверждающие полномочия представителя.

2.6.3. Перечень документов может быть сокращен при наличии необходимых сведений о гражданине, имеющем право на получение государственной услуги, в АИС ЭСРН и иных информационных базах данных соответствующих исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и Многофункционального центра.

2.6.4. При представлении в Комитет документов, указанных в пунктах 2.6.1 и 2.6.2 настоящего Регламента, для получения государственной услуги заявитель до оформления заявления вправе подписать документ "Согласие на обработку персональных данных в Комитете и Горцентре".

При представлении в Многофункциональный центр документов, указанных в пунктах 2.6.1 и 2.6.2 настоящего Регламента, для получения государственной услуги заявитель до оформления заявления вправе подписать документ "Согласие на обработку персональных данных в Многофункциональном центре, Комитете и Горцентре".

2.7. Оснований для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, действующим законодательством Российской Федерации и Санкт-Петербурга не предусмотрено.

2.8. Доплаты к пенсии не устанавливаются:

гражданам, которые в соответствии с федеральным законодательством или законодательством других субъектов Российской Федерации получают доплаты к пенсии либо ежемесячное пожизненное содержание как лица, замещавшие государственные должности;

в случае если лица, замещавшие должности гражданской службы, получают доплаты к пенсии в соответствии с иными законами Санкт-Петербурга либо законодательством других субъектов Российской Федерации.

2.9. Плата за предоставление государственной услуги не взимается.

2.10. Максимальный срок (время) ожидания в очереди (при ее наличии) при подаче заявления о предоставлении государственной услуги и при получении результата государственной услуги не должен превышать сорока минут.

2.11. Регистрация заявления о предоставлении государственной услуги осуществляется Комитетом в течение одного рабочего дня с момента получения Комитетом документов, указанных в пункте 2.6 настоящего Регламента.

2.12. Требования к помещениям, в которых предоставляется государственная услуга, к залу ожидания, местам для заполнения заявлений о предоставлении государственной услуги, информационным стендам с образцами их заполнения и перечнем необходимых для предоставления государственной услуги документов:

2.12.1. Указанные помещения должны иметь площади, предусмотренные санитарными нормами и требованиями к рабочим (офисным) помещениям, где оборудованы рабочие места с использованием персональных компьютеров и копировальной техники и места для приема посетителей, а также должны быть оборудованы стульями и столами, иметь писчие принадлежности (карандаши, авторучки, бумагу) для заполнения запросов о предоставлении государственной услуги и производства вспомогательных записей (памяток, пояснений).

2.12.2. На информационных стендах, размещаемых в местах приема граждан, и на официальном сайте Правительства Санкт-Петербурга содержится следующая информация:

наименование государственной услуги;

перечень исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и организаций, участвующих в предоставлении государственной услуги;

график (режим) работы Комитета и Горцентра, осуществляющих прием и консультации заявителей по вопросам предоставления государственной услуги;

адреса исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и организаций, участвующих в предоставлении государственной услуги;

контактная информация об исполнительных органах государственной власти Санкт-Петербурга и организациях, участвующих в предоставлении государственной услуги;

порядок предоставления государственной услуги;

последовательность посещения заявителем исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и организаций, участвующих в предоставлении государственной услуги;

перечень категорий граждан, имеющих право на получение государственной услуги;

перечень документов, необходимых для получения государственной услуги;

образец заполнения заявления;

порядок записи на прием к должностному лицу.

2.13. Показатели доступности и качества государственной услуги:

своевременность;

соответствие стандартам предоставления государственной услуги;

наличие полной, актуальной и достоверной информации о порядке предоставления государственной услуги;

возможность получения государственной услуги в электронной форме и в иных формах, предусмотренных законодательством Российской Федерации, по выбору заявителя;

возможность досудебного (внесудебного) рассмотрения жалоб (претензий) в процессе получения государственной услуги;

возможность получения государственной услуги в Многофункциональном центре в соответствии с соглашением о взаимодействии с момента его вступления в силу.

2.14. Иные требования, в том числе учитывающие особенности предоставления государственной услуги в Многофункциональном центре и особенности предоставления государственной услуги в электронной форме.

(в ред. Распоряжения Комитета по социальной политике Правительства Санкт-Петербурга от 08.09.2011 № 221-р)

2.14.1. Информация по вопросам предоставления государственной услуги доводится до сведения заявителей, иных заинтересованных лиц по их письменным и устным обращениям.

Комитетом принимаются обращения в письменном виде свободной формы. В письменном обращении указываются: наименование структурного подразделения Комитета либо фамилия, имя, отчество (либо должность) соответствующего должностного лица Комитета, а также фамилия, имя, отчество заявителя, почтовый адрес, по которому должны быть направлены ответ, уведомление о переадресации обращения, суть обращения, подпись заявителя и дата.

В случае необходимости в подтверждение изложенных в письменном обращении фактов к письменному обращению прилагаются документы и материалы либо их копии, заверенные в установленном порядке.

К письменному обращению в случае подписания указанного обращения лицом, не имеющим права действовать от имени заявителя, должна прилагаться доверенность, подтверждающая его полномочия на подписание обращения.

Письменные обращения и документы (или их копии) должны быть составлены на русском языке или представляться с заверенным в установленном порядке переводом на русском языке.

Ответ на письменное обращение дается в простой, четкой, понятной форме с указанием фамилии и инициалов, номера телефона специалиста, оформившего ответ.

При ответах на телефонные звонки и устные обращения специалист подробно и в корректной форме информирует обратившееся лицо по вопросу предоставления государственной услуги.

Ответ на телефонный звонок начинается с информации о наименовании органа, в который позвонило обратившееся лицо, фамилии, имени, отчестве и должности специалиста, принявшего телефонный звонок.

Во время разговора специалист четко произносит слова, избегает параллельных разговоров с окружающими людьми и не прерывает разговор по причине поступления звонка на другой аппарат.

Специалист, осуществляющий устную консультацию, принимает все необходимые меры для ответа, в том числе и с привлечением других специалистов.

В случае если специалист, к которому обратилось лицо, не может ответить на данный вопрос в настоящий момент, он предлагает обратившемуся лицу назначить другое удобное для гражданина время для консультации.

В конце консультации специалист кратко подводит итог и перечисляет действия, которые следует предпринять обратившемуся лицу.

Ответ на письменное обращение дается в простой, четкой, понятной форме с указанием фамилии и инициалов, номера телефона специалиста, оформившего ответ.

2.14.2. По справочным номерам телефонов, указанным в пункте 1.3 настоящего Регламента, предоставляется следующая информация, связанная с предоставлением государственной услуги:

перечень исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и организаций, участвующих в предоставлении государственной услуги;

график (режим) работы исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и организаций, участвующих в предоставлении государственной услуги и осуществляющих прием и консультации заявителей по вопросам предоставления государственной услуги;

адреса исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и организаций, участвующих в предоставлении государственной услуги;

контактная информация об исполнительных органах государственной власти Санкт-Петербурга и организациях, участвующих в предоставлении государственной услуги;

категории граждан, имеющих право на получение государственной услуги;

перечень документов, необходимых для получения государственной услуги;

срок принятия решения о предоставлении государственной услуги;

о текущих административных действиях, предпринимаемых по обращению заявителя;

о принятом решении по конкретному письменному обращению;

порядок обжалования действий (бездействия) должностных лиц, а также принимаемых ими решений при предоставлении государственной услуги;

порядок записи на прием к должностному лицу.

2.14.3. Государственная услуга может предоставляться посредством Многофункционального центра на основании соглашения о взаимодействии, разработанного в соответствии с настоящим Регламентом.

2.14.3.1. Многофункциональный центр осуществляет:

взаимодействие с органами государственной власти и организациями, участвующими в предоставлении государственных услуг;

информирование граждан и организаций по вопросам предоставления государственных услуг;

прием и выдачу документов, необходимых для предоставления государственных услуг;

обработку персональных данных, связанных с предоставлением государственных услуг.

Прием и выдачу документов, необходимых для предоставления государственной услуги, осуществляют структурные подразделения Многофункционального центра, адреса, справочные телефоны, график работы, адреса электронной почты которых приведены в приложении № 2 к настоящему Регламенту.

(в ред. Распоряжения Комитета по социальной политике Правительства Санкт-Петербурга от 08.09.2011 № 221-р)

Интернет-портал "Государственные услуги в Санкт-Петербурге": www.gu.spb.ru.

Действия (бездействие) должностных лиц Многофункционального центра, а также принимаемые ими решения могут быть обжалованы руководителю Многофункционального центра.

2.14.3.2. В случае подачи документов в Комитет посредством Многофункционального центра специалист Многофункционального центра, осуществляющий прием документов, представленных для получения государственной услуги:

а) определяет предмет обращения;

б) проводит проверку полномочий лица, подающего документы;

в) принимает от лица, подающего документы, заявление на предоставление государственной услуги, содержащее также согласие на обработку данных;

г) проводит проверку соответствия документов требованиям, указанным в пункте 2.6 настоящего Регламента;

д) осуществляет сканирование представленных документов, формирует электронное дело, все документы которого связываются единым уникальным идентификационным кодом, позволяющим установить принадлежность документов конкретному заявителю и виду обращения за государственной услугой;

е) заверяет электронное дело своей электронной цифровой подписью (далее - ЭЦП);

ж) направляет копии документов и реестр документов в Комитет:

в электронном виде (в составе пакетов электронных дел) в течение одного рабочего дня со дня обращения заявителя в Многофункциональный центр;

на бумажных носителях (в случае необходимости обязательного предоставления оригиналов документов) - в течение двух рабочих дней со дня обращения заявителя в Многофункциональный центр.

При обнаружении несоответствия документов перечню, указанному в пункте 2.6 настоящего Регламента, специалист Многофункционального центра, осуществляющий прием документов, возвращает их заявителю для устранения выявленных недостатков.

По окончании приема документов специалист Многофункционального центра выдает заявителю расписку о приеме документов.

2.14.3.3. При обращении заявителя в Комитет посредством Многофункционального центра, при наличии в обращении указания заявителя на получение ответа по результатам рассмотрения представленных документов через Многофункциональный центр должностное лицо Комитета, ответственное за подготовку ответа по результатам рассмотрения представленных заявителем документов, направляет необходимые документы (справки, письма, решения и др.) в Многофункциональный центр для их последующей передачи заявителю:

в электронном виде в течение одного рабочего дня со дня их регистрации в Комитете;

на бумажном носителе - в срок не более трех дней со дня его регистрации в Комитете.

2.14.3.4. Специалист Многофункционального центра, ответственный за выдачу документов, полученных из Комитета по результатам рассмотрения представленных заявителем документов, в день их получения от Комитета сообщает заявителю о принятом решении по телефону (с записью даты и времени телефонного звонка), а также о возможности получения документов в Многофункциональном центре, если иное не предусмотрено в разделе 3 настоящего Регламента.

2.14.3.5. Контроль за соблюдением специалистами Многофункционального центра последовательности указанных в пункте 2.14.3 настоящего Регламента осуществляется руководителем соответствующего структурного подразделения Многофункционального центра.

Контроль за соблюдением положений настоящего Регламента в части, касающейся участия в предоставлении государственной услуги Многофункциональным центром, осуществляется в соответствии с соглашением о взаимодействии.

3. Состав, последовательность и сроки выполнения административных процедур, требования к порядку их выполнения, в том числе особенности выполнения административных процедур в электронной форме

Описание последовательности административных процедур при предоставлении государственной услуги:

принятие решения Комитета об установлении (об отказе в установлении) доплат к пенсии;

принятие решения Комитета о перерасчете выплат доплат к пенсии;

принятие решения Комитета о приостановлении выплат доплат к пенсии;

принятие решения Комитета о прекращении выплат доплат к пенсии.

3.1. Принятие решения Комитета об установлении (об отказе в установлении) доплат к пенсии

При исполнении административной процедуры Комитетом осуществляются следующие административные действия:

прием заявления и документов, необходимых для предоставления государственной услуги;

принятие решения Комитета об установлении (об отказе в установлении) доплат к пенсии.

3.1.1. Прием заявления и документов, необходимых для предоставления государственной услуги

3.1.1.1. Юридический факт, являющийся основанием для начала административного действия, - поступление в Комитет заявления и прилагаемых документов, указанных в пункте 2.6 настоящего Регламента (далее - комплект документов).

3.1.1.2. Ответственными за выполнение административного действия являются:

начальник Юридического управления Комитета (далее - Управление);

начальник сектора по вопросам доплат к пенсии гражданским служащим Управления (далее - сектор);

специалист сектора, ответственный за прием заявления и документов, необходимых для предоставления государственной услуги.

3.1.1.3. Содержание и продолжительность выполнения административного действия.

Специалист сектора, ответственный за прием заявления и документов, необходимых для предоставления государственной услуги, при обращении заявителей в Комитет:

определяет предмет обращения;

устанавливает личность заявителя и его полномочия;

консультирует заявителя о порядке оформления заявления о предоставлении государственной услуги и проверяет правильность его оформления;

определяет необходимость и способ информирования заявителя о принятом Комитетом решении по предоставлению государственной услуги (в устной либо письменной форме), о чем на заявлении делается соответствующая запись;

проверяет наличие документов и дает их оценку на предмет соответствия перечню документов, указанных в пункте 2.6 настоящего Регламента, при необходимости проверяет сведения в АИС ЭСРН;

ксерокопирует документы (в случае необходимости) для формирования личного дела, заверяет копии документов. Копии заверяются подписью лица, ответственного за прием документов, с указанием его должности, фамилии и инициалов, а также даты заверения копии;

уточняет данные, необходимые для осуществления перечисления денежных средств на счет получателя государственной услуги;

фиксирует факт приема документов, указанных в пункте 2.6 настоящего Регламента, в журнале регистрации;

выдает заявителю расписку о приеме документов с указанием их перечня и даты приема;

формирует комплект документов для принятия решения Комитетом (далее - комплект документов);

передает комплект документов специалисту сектора, ответственному за подготовку проекта распоряжения об установлении доплат к пенсии.

Продолжительность административного действия не должна превышать одного рабочего дня.

Специалист сектора, ответственный за прием заявления и документов, необходимых для предоставления государственной услуги, посредством Многофункционального центра:

получает копии документов и реестр документов из Многофункционального центра:

а) в электронном виде (в составе пакетов электронных дел получателей государственной услуги);

б) на бумажных носителях (в случае необходимости обязательного представления оригиналов документов);

проводит сверку реестра документов с представленными документами, проверяет сведения в АИС ЭСРН;

при обнаружении некомплектности документов, указанных в пункте 2.6 настоящего Регламента, - возвращает документы в Многофункциональный центр с целью возврата заявителю для устранения выявленных недостатков;

формирует комплект документов;

передает комплект документов специалисту сектора, ответственному за подготовку проекта распоряжения об установлении доплат к пенсии.

Продолжительность административного действия не должна превышать трех рабочих дней.

3.1.1.4. Критериями принятия решения является комплектность документов и их соответствие требованиям, установленным пунктом 2.6 настоящего Регламента.

3.1.1.5. Результат административного действия:

выдача заявителю расписки о приеме документов с указанием их перечня и даты приема;

передача специалистом сектора, ответственным за прием заявления и документов, необходимых для предоставления государственной услуги комплекта документов специалисту сектора, ответственному за подготовку решения Комитета об установлении (об отказе в установлении) доплат к пенсии.

3.1.1.6. Способ фиксации результата выполнения административного действия:

регистрация заявления и документов в журнале регистрации.

3.1.2. Принятие решения Комитета об установлении (об отказе в установлении) доплат к пенсии

3.1.2.1. Юридический факт, являющийся основанием для начала административного действия, - получение комплекта документов специалистом сектора, ответственным за подготовку решения Комитета об установлении (об отказе в установлении) доплат к пенсии.

3.1.2.2. Ответственными за выполнение административного действия являются:

специалист сектора, ответственный за подготовку решения Комитета об установлении (об отказе в установлении) доплат к пенсии;

начальник сектора;

начальник Управления;

председатель Комитета.

3.1.2.3. Содержание и продолжительность выполнения административного действия.

Специалист сектора, ответственный за подготовку решения Комитета об установлении (об отказе в установлении) доплат к пенсии:

производит оценку полученного комплекта документов;

по результатам рассмотрения представленного комплекта документов по согласованию с начальником сектора и начальником Управления:

в случае принятия решения об установлении доплат к пенсии производит расчет размера доплат к пенсии по форме согласно приложению № 5 к настоящему Регламенту, готовит проект распоряжения об установлении доплат к пенсии и передает председателю Комитета на подпись;

в случае принятия решения об отказе в установлении доплат к пенсии, в том числе по причине несоответствия представленных документов установленным законодательством требованиям, готовит проект письма в адрес заявителя об отказе в установлении доплат к пенсии (далее - письмо об отказе) и передает председателю Комитета на подпись.

Председатель Комитета:

изучает проекты распоряжения об установлении доплат к пенсии и письма об отказе;

в случае принятия решения об установлении доплат к пенсии подписывает распоряжение об установлении доплат к пенсии;

в случае принятия решения об отказе в установлении доплат к пенсии подписывает письмо об отказе.

После подписания председателем Комитета распоряжения об установлении доплат к пенсии:

специалист сектора, ответственный за подготовку решения Комитета об установлении (об отказе в установлении) доплат к пенсии:

присваивает распоряжению об установлении доплат к пенсии номер, проставляет дату, организует тиражирование и рассылку соответствующим исполнителям и организациям, указанным в данном распоряжении.

После подписания председателем Комитета письма об отказе специалист сектора, ответственный за подготовку решения Комитета об установлении (об отказе в установлении) доплат к пенсии, направляет указанное письмо заявителю.

Специалист сектора, ответственный за подготовку решения Комитета об установлении (об отказе в установлении) доплат к пенсии:

информирует заявителя о результатах предоставления государственной услуги.

Продолжительность административных действий:

В случае принятия решения об установлении доплат к пенсии Комитет в течение десяти рабочих дней со дня поступления документов, указанных в пункте 2.6 настоящего Регламента, издает распоряжение об установлении доплат к пенсии. В течение семи рабочих дней со дня издания распоряжения Комитет информирует об этом заявителя.

В случае принятия решения об отказе в установлении доплат к пенсии Комитет в течение семи рабочих дней письменно информирует заявителя о причинах отказа.

В течение трех рабочих дней после принятия решения об установлении доплат к пенсии направляет документы с делом в Горцентр.

3.1.2.4. Критерии принятия решения Комитетом определяются наличием или отсутствием оснований для установления доплаты к пенсии.

3.1.2.5. Результат административного действия и порядок передачи результата:

направление копии распоряжения об установлении доплат к пенсии в Горцентр для исполнения;

направление письма об отказе заявителю.

3.1.2.6. Способ фиксации результата выполнения административного действия:

утвержденное Комитетом распоряжение об установлении доплат к пенсии;

подписанное председателем Комитета письмо об отказе.

3.2. Принятие решения Комитета о перерасчете доплат к пенсии

3.2.1. Юридические факты, являющиеся основанием для начала административной процедуры:

изменение размера расчетной единицы;

изменений условий установления доплат к пенсии.

3.2.2. Ответственными за выполнение административного действия являются:

специалист сектора, ответственный за подготовку распоряжения о перерасчете доплат к пенсии (в случае изменения условий установления доплат к пенсии);

начальник сектора;

начальник Управления;

председатель Комитета.

3.2.3. Содержание и продолжительность выполнения административной процедуры.

Перерасчет доплат к пенсии в случае изменения размера расчетной единицы осуществляется автоматизированно Горцентром.

Специалист сектора, ответственный за подготовку распоряжения о перерасчете доплат к пенсии (в случае изменения условий установления доплат к пенсии):

в случае подтверждения факта изменения условий установления доплат к пенсии по согласованию с начальником сектора и начальником Управления:

готовит проект распоряжения о перерасчете доплат к пенсии и передает председателю Комитета на подпись.

Председатель Комитета:

изучает проект распоряжения о перерасчете доплат к пенсии;

подписывает распоряжение о перерасчете доплат.

После подписания председателем Комитета распоряжения о перерасчете доплат к пенсии специалист сектора, ответственный за подготовку распоряжения о перерасчете доплат к пенсии:

присваивает распоряжению о перерасчете доплат к пенсии номер, проставляет дату, организует тиражирование и рассылку соответствующим исполнителям и организациям, указанным в данном распоряжении.

Продолжительность административного действия не должна превышать двадцати рабочих дней с момента наступления обстоятельств, указанных в пункте 3.2.1 настоящего Регламента.

3.2.4. Критерии принятия решения Комитетом определяются наличием или отсутствием оснований для приостановления выплат доплат к пенсии.

3.2.5. Результат административного действия и порядок передачи результата:

направление копии распоряжения о перерасчете доплат к пенсии и личного дела заявителя в Горцентр для исполнения.

3.2.6. Способ фиксации результата выполнения административного действия:

утвержденное Комитетом распоряжение о перерасчете доплат к пенсии.

3.3. Принятие решения Комитета о приостановлении выплат доплат к пенсии

При исполнении административной процедуры Комитетом осуществляются следующие административные действия:

принятие решения Комитета о приостановлении выплат доплат к пенсии;

принятие решения Комитета о возобновлении выплат доплат к пенсии.

3.3.1. Принятие решения Комитета о приостановлении выплат доплат к пенсии

3.3.1.1. Юридические факты, являющиеся основанием для начала административного действия:

замещение лицом, получающим доплаты к пенсии, государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, выборной муниципальной должности, должности федеральной государственной гражданской службы, воинской должности, должности правоохранительной службы, должности государственной гражданской службы субъекта Российской Федерации или муниципальной должности муниципальной службы, со дня замещения одной из указанных должностей;

вынесение приговора суда о наказании в виде лишения свободы лица, получающего доплаты к пенсии, со дня вступления в отношении его в законную силу обвинительного приговора суда.

3.3.1.2. Ответственными за выполнение административного действия являются:

специалист сектора, ответственный за подготовку распоряжения о приостановлении выплат доплат к пенсии;

начальник сектора;

начальник Управления;

председатель Комитета.

3.3.1.3. Содержание и продолжительность выполнения административного действия.

Специалист сектора, ответственный за подготовку распоряжения о приостановлении выплат доплат к пенсии:

в случае подтверждения указанных в пункте 3.3.1.1 настоящего Регламента фактов по согласованию с начальником сектора и начальником Управления:

готовит проект распоряжения о приостановлении выплат доплат к пенсии и передает председателю Комитета на подпись;

готовит проект письма в адрес заявителя о приостановлении выплат доплат к пенсии и передает председателю Комитета на подпись.

Председатель Комитета:

изучает проекты распоряжения о приостановлении выплат доплат к пенсии и письма о приостановлении выплат доплат к пенсии;

подписывает распоряжение о приостановлении выплат доплат и письмо о приостановлении выплат доплат к пенсии.

После подписания председателем Комитета распоряжения о приостановлении выплат доплат к пенсии и письма о приостановлении выплат доплат к пенсии специалист сектора, ответственный за подготовку распоряжения о приостановлении выплат доплат к пенсии:

присваивает распоряжению о приостановлении выплат доплат к пенсии номер, проставляет дату, организует тиражирование и рассылку соответствующим исполнителям и организациям, указанным в данном распоряжении;

направляет письмо о приостановлении выплат доплат к пенсии заявителю.

Продолжительность административных действий:

Оформление документов, необходимых для приостановления доплат к пенсии, производится Комитетом в десятидневный срок с момента наступления обстоятельств, указанных в пункте 3.3.1.1 настоящего Регламента.

Комитет в трехдневный срок направляет в Горцентр решение о приостановлении доплат к пенсии.

3.3.1.4. Критерии принятия решения Комитетом определяются наличием или отсутствием оснований для приостановления выплат доплат к пенсии.

3.3.1.5. Результат административного действия и порядок передачи результата:

направление копии распоряжения о приостановлении выплат доплат к пенсии в Горцентр для исполнения;

направление письма о приостановлении выплат доплат к пенсии заявителю.

3.3.1.6. Способ фиксации результата выполнения административного действия:

утвержденное Комитетом распоряжение о приостановлении выплат доплат к пенсии;

подписанное председателем Комитета письмо о приостановлении выплат доплат к пенсии заявителю.

3.3.2. Принятие решения Комитета о возобновлении выплат доплат к пенсии

3.3.2.1. Юридические факты, являющиеся основанием для начала административного действия:

при замещении лицом, получающим доплаты к пенсии, государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, выборной муниципальной должности, должности федеральной государственной гражданской службы, воинской должности, должности правоохранительной службы, должности государственной гражданской службы субъекта Российской Федерации или муниципальной должности муниципальной службы - со дня увольнения с одной из указанных должностей;

в случае вынесения приговора суда о наказании в виде лишения свободы лица, получающего доплаты к пенсии, - со дня, следующего за днем погашения и снятия судимости.

3.3.2.2. Ответственными за выполнение административного действия являются:

специалист сектора, ответственный за подготовку распоряжения о возобновлении выплат доплат к пенсии;

начальник сектора;

начальник Управления;

председатель Комитета.

3.3.2.3. Содержание и продолжительность выполнения административного действия.

Специалист сектора, ответственный за подготовку распоряжения о возобновлении выплат доплат к пенсии:

в случае подтверждения указанных в пункте 3.3.2.1 настоящего Регламента фактов по согласованию с начальником сектора и начальником Управления:

готовит проект распоряжения о возобновлении выплат доплат к пенсии и передает председателю Комитета на подпись;

готовит проект письма в адрес заявителя о возобновлении выплат доплат к пенсии и передает председателю Комитета на подпись.

Председатель Комитета:

изучает проекты распоряжения о возобновлении выплат доплат к пенсии и письма о возобновлении выплат доплат к пенсии;

подписывает распоряжение о возобновлении выплат доплат и письмо о возобновлении выплат доплат к пенсии.

После подписания председателем Комитета распоряжения о возобновлении выплат доплат к пенсии и письма о возобновлении выплат доплат к пенсии специалист сектора, ответственный за подготовку распоряжения о возобновлении выплат доплат к пенсии:

присваивает распоряжению о возобновлении выплат доплат к пенсии номер, проставляет дату, организует тиражирование и рассылку соответствующим исполнителям и организациям, указанным в данном распоряжении;

направляет письмо о возобновлении выплат доплат к пенсии заявителю.

Оформление документов, необходимых для возобновления выплат доплат к пенсии, производится Комитетом в десятидневный срок с момента наступления обстоятельств, указанных в пункте 3.3.2.1 настоящего Регламента.

Комитет в трехдневный срок направляет в Горцентр решение о возобновлении выплат доплат к пенсии.

Продолжительность административного действия не должна превышать десяти рабочих дней с момента наступления обстоятельств, указанных в пункте 3.3.2.1 настоящего Регламента.

3.3.2.4. Критерии принятия решения Комитетом определяются наличием или отсутствием оснований для приостановления выплат доплат к пенсии.

3.3.2.5. Результат административного действия и порядок передачи результата:

направление копии распоряжения о возобновлении выплат доплат к пенсии в Горцентр для исполнения;

направление письма о возобновлении выплат доплат к пенсии заявителю.

3.3.2.6. Способ фиксации результата выполнения административного действия:

утвержденное Комитетом распоряжение о возобновлении выплат доплат к пенсии;

подписанное председателем Комитета письмо о возобновлении выплат доплат к пенсии заявителю.

3.4. Принятие решения Комитета о прекращении доплат к пенсии

3.4.1. Юридические факты, являющиеся основанием для начала административной процедуры:

смерть заявителя, а также признание его в установленном порядке умершим или безвестно отсутствующим - со дня смерти указанного лица либо со дня вступления в силу решения суда об объявлении его умершим или о признании его безвестно отсутствующим;

выезд на постоянное место жительства за пределы Российской Федерации;

получение доплат к пенсии в соответствии с иными законами Санкт-Петербурга либо законодательством других субъектов Российской Федерации;

утрата заявителем права на получение назначенных ему доплат к пенсии в случае обнаружения обстоятельств или документов, опровергающих достоверность сведений, представленных в подтверждение права на получение указанных доплат.

3.4.2. Ответственными за выполнение административной процедуры являются:

специалист сектора, ответственный за подготовку распоряжения о прекращении выплат доплат к пенсии;

начальник сектора;

начальник Управления;

председатель Комитета.

3.4.3. Содержание и продолжительность выполнения административной процедуры.

Специалист сектора, ответственный за подготовку распоряжения о прекращении выплат доплат к пенсии:

в случае подтверждения указанных в пункте 3.4.1 настоящего Регламента фактов по согласованию с начальником сектора и начальником Управления:

готовит проект распоряжения о прекращении выплат доплат к пенсии и передает председателю Комитета на подпись;

готовит проект письма в адрес заявителя о прекращении выплат доплат к пенсии и передает председателю Комитета на подпись.

Председатель Комитета:

изучает проекты распоряжения о прекращении выплат доплат к пенсии и письма о прекращении выплат доплат к пенсии;

подписывает распоряжение о прекращении выплат доплат и письмо о прекращении выплат доплат к пенсии.

После подписания председателем Комитета распоряжения о прекращении выплат доплат к пенсии и письма о прекращении выплат доплат к пенсии специалист сектора, ответственный за подготовку распоряжения о прекращении выплат доплат к пенсии:

присваивает распоряжению о прекращении выплат доплат к пенсии номер, проставляет дату, организует тиражирование и рассылку соответствующим исполнителям и организациям, указанным в данном распоряжении;

направляет письмо о прекращении выплат доплат к пенсии заявителю.

Продолжительность административных действий:

Оформление документов, необходимых для прекращения выплат доплат к пенсии заявителю, производится Комитетом в десятидневный срок с момента наступления обстоятельств, указанных в пункте 3.4.1 настоящего Регламента.

Комитет в трехдневный срок направляет в Горцентр решение о прекращении выплат доплат к пенсии заявителю.

3.4.4. Критерии принятия решения Комитетом определяются наличием или отсутствием оснований для приостановления выплат доплат к пенсии.

3.4.5. Результат административной процедуры и порядок передачи результата:

направление копии распоряжения о прекращении выплат доплат к пенсии в Горцентр для исполнения;

направление письма о прекращении выплат доплат к пенсии заявителю.

3.4.6. Способ фиксации результата выполнения административной процедуры:

утвержденное Комитетом распоряжение о прекращении выплат доплат к пенсии;

подписанное председателем Комитета письмо о прекращении выплат доплат к пенсии заявителю.

4. Формы контроля за исполнением Административного регламента

Контроль за соблюдением и исполнением положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги, осуществляет председатель Комитета, заместитель председателя Комитета по принадлежности вопроса:

текущий мониторинг предоставления государственной услуги;

прием, рассмотрение и оперативное реагирование на обращения (жалобы) заявителей по вопросам, связанным с предоставлением государственной услуги.

5. Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) Комитета и должностных лиц Комитета, принимаемых (осуществляемых) в ходе предоставления государственной услуги

5.1. Заявители имеют право на досудебное (внесудебное) обжалование действий (бездействия) должностных лиц и решений, осуществляемых (принятых) в ходе предоставления государственной услуги.

Досудебный (внесудебный) порядок обжалования не исключает возможность обжалования действий (бездействия) и решений, принятых (осуществляемых) в ходе предоставления государственной услуги, в судебном порядке. Досудебный (внесудебный) порядок обжалования не является для заявителей обязательным.

5.2. Предметом досудебного (внесудебного) обжалования являются:

незаконные, необоснованные действия должностных лиц (истребование документов, не предусмотренных нормативными правовыми актами, нарушение сроков рассмотрения заявления о предоставлении государственной услуги);

бездействие должностных лиц (оставление заявления о предоставлении государственной услуги без рассмотрения);

решения должностных лиц об отказе в приеме и рассмотрении документов, об отказе в предоставлении государственной услуги;

решение должностных лиц о приостановлении и(или) прекращении предоставления государственной услуги.

5.3. Основанием для начала процедуры досудебного (внесудебного) обжалования являются письменные либо устные (при личном приеме) обращения (жалобы) заявителей в исполнительные органы государственной власти Санкт-Петербурга и организации, участвующие в предоставлении государственной услуги.

5.4. Обращения (жалобы), поступившие в исполнительные органы государственной власти Санкт-Петербурга и организации, участвующие в предоставлении государственной услуги, подлежат рассмотрению в порядке, установленном положениями действующего законодательства.

5.5. В письменном обращении (жалобе) заявителем в обязательном порядке указываются:

наименование государственного органа, в который он направляет письменное обращение (жалобу), либо фамилия, имя, отчество соответствующего должностного лица, либо должность соответствующего лица;

свои фамилия, имя, отчество, почтовый адрес, по которому должны быть направлены ответ, уведомление о переадресации обращения (жалобы);

текст обращения (жалобы);

личная подпись и дата составления обращения (жалобы).

В случае необходимости в подтверждение своих доводов заявитель прилагает к письменному обращению (жалобе) документы и материалы либо их копии.

5.6. Личный прием заявителей в исполнительных органах государственной власти Санкт-Петербурга и организациях, участвующих в предоставлении государственной услуги, проводится руководителями и уполномоченными должностными лицами.

Информация о местах приема граждан и времени его осуществления доводится до сведения граждан по справочным телефонам, указанным в пункте 1.3 настоящего Регламента, а также посредством размещения информации на официальном сайте Правительства Санкт-Петербурга www.gov.spb.ru и на информационных стендах, расположенных в местах приема граждан.

5.7. Основаниями для оставления обращения без ответа являются:

отсутствие почтового адреса заявителя, направившего обращение, по которому должен быть направлен ответ;

отсутствие указания на фамилию заявителя, направившего ответ;

ответ по существу поставленного в обращении вопроса не может быть дан без разглашения сведений, составляющих государственную или иную охраняемую федеральным законом тайну.

В случае если текст письменного обращения не поддается прочтению, ответ на обращение не дается, и оно не подлежит направлению на рассмотрение в государственный орган или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, о чем в течение семи дней со дня регистрации обращения сообщается заявителю, направившему обращение, если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.

В случае оставления обращения без ответа по существу поставленных в нем вопросов заявителю, направившему обращение, сообщается о причинах отказа в рассмотрении обращения либо о переадресации обращения.

В случае если причины, по которым ответ по существу поставленных в обращении вопросов не мог быть дан, в последующем были устранены, заявитель вправе вновь направить обращение в соответствующий государственный орган или соответствующему должностному лицу.

5.8. Заявители имеют право на получение информации и документов, необходимых для обоснования и рассмотрения обращения (жалобы).

Исполнительные органы государственной власти Санкт-Петербурга и их должностные лица обязаны предоставить заявителю возможность ознакомления с документами и материалами, непосредственно затрагивающими его права и свободы, если не имеется установленных федеральным законодательством ограничений на информацию, содержащуюся в этих документах, материалах.

При этом документы, ранее поданные заявителями в исполнительные органы государственной власти Санкт-Петербурга и организации, участвующие в предоставлении государственной услуги, выдаются по их просьбе в виде выписок или копий.

5.9. Наименование вышестоящих органов государственной власти и должностных лиц, которым может быть адресовано обращение (жалоба) заявителя в досудебном (внесудебном) порядке:

Губернатор Санкт-Петербурга;

Правительство Санкт-Петербурга.

5.10. Номера телефонов и адреса электронной почты, по которым можно сообщить о нарушении должностным лицом положений настоящего Регламента, указаны в пункте 1.3 настоящего Регламента.

Информационно-консультативную помощь можно получить в приемной Правительства Санкт-Петербурга или записаться на прием к членам Правительства Санкт-Петербурга по телефону (812)576-60-94 с 9:00 до 18:00 по рабочим дням.

5.11. Срок рассмотрения обращения (жалобы), поступившего в установленном порядке, не должен превышать тридцати дней со дня регистрации обращения.

В исключительных случаях срок рассмотрения обращения (жалобы) может быть продлен, но не более чем на тридцать дней, при этом необходимо уведомить о продлении срока рассмотрения обращения гражданина, его направившего.

В случае если текст письменного обращения (жалобы) не поддается прочтению, ответ на обращение (жалобу) не дается и оно не подлежит направлению на рассмотрение в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, о чем в течение семи дней со дня регистрации обращения (жалобы) сообщается гражданину, направившему обращение (жалобу), если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.

Письменное обращение, содержащее вопросы, решение которых не входит в компетенцию данных государственного органа, органа местного самоуправления или должностного лица, направляется в течение семи дней со дня регистрации в соответствующий орган или соответствующему должностному лицу, в компетенцию которых входит решение поставленных в обращении вопросов, с уведомлением гражданина, направившего обращение, о переадресации обращения.

5.12. Результатом досудебного (внесудебного) обжалования являются:

признание обращения (жалобы) обоснованным (информирование заявителя о результате рассмотрения обращения (жалобы) и направление в организации, участвующие в предоставлении государственной услуги, требования об устранении выявленных нарушений, о привлечении к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации должностного лица, ответственного за действия (бездействие);

признание обращения (жалобы) необоснованным (направление заявителю письменного мотивированного отказа в удовлетворении жалобы).

Приложение № 1

к Административному регламенту

БЛОК-СХЕМА

                                 ┌────────────────────────┐

┌───────────────────────────────>│       Заявитель        │<─────────────────────────────────┐

│                                └┬──────────────────────┬┘                                  │

│               ┌─────────────────┘                      └──────────────────┐                │

│               │                  направление заявления                    │                │

│               \/                 и комплекта документов                   \/               │

│ ┌──────────────────────────────┐                        ┌────────────────────────────────┐ │

│ │Комитет по социальной политике│                        │   Многофункциональный центр    │ │

│ │  Санкт-Петербурга (далее -   │                        │ предоставления государственных │ │

│ │           Комитет)           │           ┌───────────>│      услуг (далее - МФЦ)       │ │

│ └─────────────┬────────────────┘           │            └─┬───────────┬──────────────┬───┘ │

│               │                            │              │           │              │     │

│    ┌──────────┴─────────────────────────┐  │   ┌──────────┴─┐  ┌──────┴─────┐┌───────┴─────┴─┐

│    │Прием документов от заявителей и МФЦ│<─┼───┤Формирование│  │    Прием   ││Информирование │

│   ┌┤          и их регистрация          ├┐ │   │ комплекта  │<─┤ документов ││   заявителя   │

│   │└─────────┬─────────────────┬────────┘│ │   │ документов │  │от заявителя││ о результатах │

│   │          \/                \/        │ │   │заявителя и │  │    и их    ││предоставления │

│   │┌─────────────────┐┌─────────────────┐│ │   │  передача  │  │ регистрация││государственной│

│   ││Принятие решения ││Принятие решения ││ │   │ комплекта  │  │            ││    услуги     │

│ ┌─┼┤    об отказе    ││о предоставлении ├┼─┼──┐│ документов │  │            ││               │

│ │ ││ в предоставлении││ государственной ││ │  ││ заявителя  │  │            ││               │

│ │ ││ государственной ││     услуги      ││ │  ││ в Комитет  │  │            ││               │

│ │ ││     услуги      ││                 ││ │  │└────────────┘  └────────────┘└───────────────┘

│ │ │└─┬──────────┬────┘└────────┬──────┬─┘│ │  │

│ │ │  │          \/             \/     │  │ │  │

│ │ │  │  ┌──────────────────────────┐<─┼──┼─┼──┼──────────────────────────┬────────────────────┐

│ │ │  │  │    Направление копии     ├──┼──┼─┘  │                          │  Принятие решения  │

│ │ │  │  │ принятого решения в МФЦ  │<─┼──┼────┼─┐┌────────────────────┐  │о прекращении доплат│

│ │ │  │  └──────────────────────────┘  │  │    │ └┤ Принятие решения о ├─>│      к пенсии      │

│ │ \/ \/         /\             /\     \/ \/   │┌>│возобновлении доплат│  └─────────┬──────────┘

│ │┌──────────────┴─────┐┌───────┴────────────┐ ││ │      к пенсии      │            │

│ ││  Принятие решения  ││  Принятие решения  ├─┼┘ └──────────────────┬─┘            │

│ ││о перерасчете доплат││ о приостановлении  ├─┼─────────────────┐   │              │

│ ││     к пенсии       ││  доплат к пенсии   │ │                 │   │              │

│ │└────────────────────┘└────────────────────┘ │                 │   │              │

│ │                                             \/                \/  \/             \/

│ │ ┌──────────────────────┐ ┌────────────────────────────┐   ┌───────────────────────────┐

│ │ │    Информирование    │ │ Формирование личного дела  │   │     СПб ГУ "Городской     │

│ └>│ заявителя об отказе  │ │заявителя и его направление │   │  информационно-расчетный  │

└───┤   в предоставлении   │ │в Горцентр и информирование │   │ центр" (далее - Горцентр) │

    │государственной услуги│ │ заявителя об установлении  │   │                           │

    │                      │ │      доплат к пенсии       │   │                           │

    └──────────────────────┘ └────────────────────────────┘   └────────────────────┬──────┘

                                                                                   │

                                  ┌────────────────────────────────────────────────┴──────────┐

                                  │ Формирование электронных дел получателей доплат к пенсии  │

                                  │ в автоматизированной информационной системе "Электронный  │

                                  │      социальный регистр населения Санкт-Петербурга"       │

                                  └────────────────────────────────────────────────┬──────────┘

                                  ┌────────────────────────────────────────────────┴──────────┐

                                  │  Производит начисление доплат к пенсии и обеспечивает их  │

                                  │перечисление в адрес заявителя через отделения федеральной │

                                  │почтовой связи по месту жительства в Санкт-Петербурге либо │

                                  │     в кредитные организации в соответствии с данными,     │

                                  │                представленными заявителем                 │

                                  └───────────────────────────────────────────────────────────┘

Приложение № 2

к Административному регламенту

ПОЧТОВЫЕ АДРЕСА, СПРАВОЧНЫЕ ТЕЛЕФОНЫ

И АДРЕСА ЭЛЕКТРОННОЙ ПОЧТЫ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ

САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ

"МНОГОФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ

ГОСУДАРСТВЕННЫХ УСЛУГ"

(в ред. Распоряжения Комитета по социальной политике

Правительства Санкт-Петербурга от 08.09.2011 № 221-р)

п/п

Наименование   
структурного   
подразделения   

Почтовый адрес 

Справочный 
телефон  

График работы

Адрес   
электронной
почты   

1

Многофункциональный
центр              
Адмиралтейского    
района             

Санкт-Петербург,
Садовая ул.,    
д. 55/57, литера
А               

т. 573-99-80

Ежедневно с 
9.00 до 21.00
без перерыва
на обед.  
Прием и   
выдача   
документов 
осуществляется
с 9.30 до  
21.00    

k№z@mfcspb.ru

2

Многофункциональный
центр              
Василеостровского  
района             

Санкт-Петербург,
ул. Нахимова,   
д. 3, к. 2      

т. 576-20-86

3

Сектор             
Многофункционального
центра             
Василеостровского  
района             

Санкт-Петербург,
15-я линия В.О.,
д. 32           

т. 573-90-00

4

Многофункциональный
центр Выборгского  
района             

Санкт-Петербург,
Новороссийская  
ул., д. 18      

т. 573-99-85

5

Сектор             
Многофункционального
центра Выборгского 
района             

Санкт-Петербург,
Придорожная     
аллея, д. 17,   
литера А        

т. 573-90-00,
т. 573-94-80

6

Многофункциональный
центр Калининского 
района             

Санкт-Петербург,
Гражданский пр.,
д. 104, литера А

т. 576-08-01

7

Сектор             
Многофункционального
центра Калининского
района             

Санкт-Петербург,
Кондратьевский  
пр., д. 22,     
литера А        

т. 573-96-95

8

Многофункциональный
центр Кировского   
района             

Санкт-Петербург,
пр. Стачек, д. 18

т. 573-94-95

9

Многофункциональный
центр Колпинского  
района             

Санкт-Петербург,
г. Колпино,     
пр. Ленина, д. 22

т. 573-96-65

10

Многофункциональный
центр              
Красногвардейского 
района             

Санкт-Петербург,
Новочеркасский  
пр., д. 60      

т. 573-90-30

11

Многофункциональный
центр              
Красносельского    
района             

Санкт-Петербург,
ул. Пограничника
Гарькавого,     
д. 36, корп. 6  

т. 573-99-90

12

Многофункциональный
центр              
Кронштадтского     
района             

Санкт-Петербург,
г. Кронштадт,   
пр. Ленина,     
д. 39, литера А 

т. 610-18-56

13

Многофункциональный
центр Курортного   
района             

Санкт-Петербург,
г. Сестрорецк,  
ул. Токарева,   
д. 7            

т. 573-96-70

14

Многофункциональный
центр Московского  
района             

Санкт-Петербург,
Благодатная ул.,
д. 41, литера А 

т. 573-99-30

15

Многофункциональный
центр Невского     
района             

Санкт-Петербург,
пр. Большевиков,
д. 8, корп. 1   

т. 573-96-75

16

Сектор             
Многофункционального
центра Невского    
района             

Санкт-Петербург,
ул. Седова,     
д. 69, корп. 1  

т. 573-96-80

17

Многофункциональный
центр              
Петроградского     
района             

Санкт-Петербург,
Каменноостровский
пр., д. 55      

т. 573-96-90

18

Многофункциональный
центр              
Петродворцового    
района             

Санкт-Петербург,
г. Петродворец, 
ул. Братьев     
Горкушенко, д. 6,
литера А        

т. 573-99-41

19

Многофункциональный
центр Приморского  
района             

Санкт-Петербург,
аллея           
Котельникова,   
д. 2, к. 2,     
литера А        

т. 573-90-60

20

Сектор № 1         
Многофункционального
центра Приморского 
района             

Санкт-Петербург,
Новоколомяжский 
пр., д. 16, корп.
8               

т. 573-96-60

21

Сектор № 2         
Многофункционального
центра Приморского 
района             

Санкт-Петербург,
Богатырский пр.,
д. 52, корп. 1, 
литера А        

т. 573-94-90

22

Многофункциональный
центр Пушкинского  
района             

Санкт-Петербург,
г. Пушкин,      
Малая ул.,      
д. 17/13        

т. 573-99-46

23

Многофункциональный
центр Фрунзенского 
района             

Санкт-Петербург,
Дунайский пр.,  
д. 49/126, литера
А               

т. 573-96-85

24

Многофункциональный
центр Центрального 
района             

Санкт-Петербург,
Невский пр.,    
д. 174          

т. 573-90-00

25

Сектор             
Многофункционального
центра Центрального
района             

Санкт-Петербург,
ул. Красного    
Текстильщика,   
д. 10-12        

т. 579-90-00

Приложение № 3

к Административному регламенту

                                   Руководителю Комитета по социальной

                                   политике Санкт-Петербурга

                                   от _____________________________________

                                                   (Ф.И.О.)

                                   паспорт: серия: ______________ № _______

                                   выдан: _________________________________

                                   _______________________________________,

                                           (дата выдачи, кем выдан)

                                   проживающего по адресу: ________________

                                   ________________________________________

                                   ________________________________________

                                   ________________________________________

                                   (адрес регистрации по месту жительства,

                                                   телефон)

                                 ЗАЯВЛЕНИЕ

    В соответствии с Законом Санкт-Петербурга от  11.05.2005  №  224-28  "О

гарантиях  деятельности  лиц,   замещающих   (замещавших)   государственные

должности  Санкт-Петербурга",  Законом   Санкт-Петербурга   от   30.06.2005

№ 399-39 "О государственной гражданской службе  Санкт-Петербурга",  Законом

Санкт-Петербурга от 03.03.2010 №  121-44  "О  внесении  изменений  в  Закон

Санкт-Петербурга "О государственной  гражданской  службе  Санкт-Петербурга"

(нужное подчеркнуть) и Порядком предоставления и оформления документов  для

установления,  перерасчета,  приостановления,  возобновления,   прекращения

выплат ежемесячных доплат к трудовой пенсии по старости (пенсии за  выслугу

лет, трудовой пенсии по  инвалидности)  лицам,  замещавшим  государственные

должности Санкт-Петербурга, должности  государственной  гражданской  службы

Санкт-Петербурга, утвержденным постановлением Губернатора  Санкт-Петербурга

от ________ № ______, прошу установить мне, ______________________________,

                                                       (Ф.И.О.)

ежемесячную доплату к пенсии за _____________________, размер которой прошу

                                       (стаж)

исчислить из оклада по должности:

__________________________________________________________________________;

           (указать должность и период работы на этой должности)

за _______________________________________________________________________.

                   (классный чин, указать классный чин)

Получаю пенсию ____________ за счет средств ______________________________.

               (вид пенсии)                 (указать выплачивающий орган)

Получаю доплату к пенсии _________________________________________________.

                                          (вид доплаты)

    Обязуюсь в пятидневный срок сообщить в Комитет по  социальной  политике

Санкт-Петербурга   о   замещении   государственной   должности   Российской

Федерации,  государственной  должности   субъекта   Российской   Федерации,

выборной муниципальной  должности,  должности  федеральной  государственной

службы,   государственной   должности   государственной   службы   субъекта

Российской Федерации или муниципальной  должности  муниципальной  службы  и

увольнении    с    государственной    должности    Российской    Федерации,

государственной   должности   субъекта   Российской   Федерации,   выборной

муниципальной  должности,  должности  федеральной  государственной  службы,

государственной  должности  государственной  службы   субъекта   Российской

Федерации или муниципальной должности муниципальной  службы,  о  назначении

доплат к пенсии  из  других  источников,  об  изменении  места  жительства,

гражданства и других обстоятельствах, влияющих на  право,  размер  и  сроки

установления ежемесячных доплат.

    Против проверки представленных сведений не возражаю.

    Против возврата излишне выплаченных сумм не возражаю.

"___" ____________ 200__ г.                         _______________________

                                                           (подпись)

Заявление зарегистрировано: ___________________ 200__ года № ______________

Место для печати

Комитета по

социальной политике

Санкт-Петербурга    __________________________  _________  ________________

                      (должность сотрудника     (подпись)    (расшифровка

                      Комитета по социальной                   подписи)

                    политике Санкт-Петербурга)

Приложение № 4

к Административному регламенту

Штамп государственного органа

Дата выдачи "___" ___________200__ г.

                                  СПРАВКА

о размере должностного оклада лица, замещавшего  государственную  должность

Санкт-Петербурга,    должность    государственной    гражданской     службы

Санкт-Петербурга (нужное подчеркнуть)

__________________________________________________________________________,

                                 (Ф.И.О.)

замещавшего

__________________________________________________________________________.

                (наименование должности, группа должностей)

Должностной оклад по должности за период работы с __________ по ___________

составлял ________________ расчетных единиц.

Оклад за классный чин составлял _______________ расчетных единиц.

Основание выдачи справки: _________________________________________________

                                 (штатное расписание, лицевой счет)

Руководитель органа

государственной власти Санкт-Петербурга _____________   ___________________

                                          (подпись)        (расшифровка

                                                             подписи)

Главный бухгалтер _____________   _____________________

                    (подпись)     (расшифровка подписи)

М.П.

                           Со справкой ознакомлен _________________________

                                                     (подпись заявителя)

Приложение № 5

к Административному регламенту

                                  РАСЧЕТ

                              ДОПЛАТ К ПЕНСИИ

    В соответствии с Законом Санкт-Петербурга от  11.05.2005  №  224-28  "О

гарантиях  деятельности  лиц,   замещающих   (замещавших)   государственные

должности  Санкт-Петербурга",  Законом  Санкт-Петербурга  от  30.06.2005  №

399-39 "О государственной  гражданской  службе  Санкт-Петербурга",  Законом

Санкт-Петербурга от 02.07.2008 №  457-72  "О  внесении  изменений  в  Закон

Санкт-Петербурга "О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга"  и

Закон  Санкт-Петербурга   "О   гарантиях   деятельности   лиц,   замещающих

(замещавших)   государственные   должности    Санкт-Петербурга",    Законом

Санкт-Петербурга от 03.03.2010 №  121-44  "О  внесении  изменений  в  Закон

Санкт-Петербурга "О государственной  гражданской  службе  Санкт-Петербурга"

(нужное подчеркнуть)

__________________________________________________________________________,

                                 (Ф.И.О.)

замещавшему   государственную   должность    Санкт-Петербурга,    должность

государственной гражданской службы Санкт-Петербурга (нужное подчеркнуть)

___________________________________________________________________________

                      (полное наименование должности)

и имеющему(ей) классный чин

__________________________________________________________________________,

                       (наименование классного чина)

с "___" __________ 20__ г. к пенсии _______________________________________

                                                (вид пенсии)

устанавливается:

доплата к пенсии за стаж в размере ________________ руб.

с "___" __________ 20__ г. к пенсии _______________________________________

                                                (вид пенсии)

устанавливается доплата к пенсии за классный чин в размере ___________ руб.

Стаж, засчитываемый для исчисления доплат к пенсии, составляет:

Период замещения
должностей  

Наименование  
государственного
органа     

Должность

Группа 
должностей

Стаж    
(лет, месяцев,
дней)    

ВСЕГО:                                                                  

из них:

в соответствии с пунктом 2 статьи 15 Закона Санкт-Петербурга от  30.06.2005

№ 399-39 - ________;

в соответствии с пунктом 3 статьи 15 Закона Санкт-Петербурга от  30.06.2005

№ 399-39 - ________;

в соответствии  со  статьей 14   Закона  Санкт-Петербурга   от   11.05.2005

№ 224-28 - ________;

в соответствии  со  статьей 3   Закона   Санкт-Петербурга   от   02.07.2008

№ 457-72 - ________.

    Размер  должностного оклада по должности  (принимаемой  для  исчисления

размера доплаты за стаж) __________________________________________________

                             (наименование должности, группа должностей)

составляет _________ расчетных единиц.

Размер расчетной единицы на дату установления составляет _____________ руб.

Расчет размера доплаты к пенсии за стаж:

1. ________________________________________________________________________

                (за стаж, установленный законодательством)

2. ________________________________________________________________________

        (за стаж, отработанный сверх установленного законодательством)

3. ________________________________________________________________________

                      (общий размер доплаты за стаж)

Расчет размера доплаты к пенсии за классный чин:

___________________________________________________________________________

                 (за чин, установленный законодательством)

Председатель

Комитета по социальной политике

Санкт-Петербурга                 ________________/_________________________

                                    (подпись)       (расшифровка подписи)

Специалист (исполнитель)         ________________/_________________________

                                    (подпись)       (расшифровка подписи)

(Место печати)                                      (Дата)