О ПРОВЕДЕНИИ СТАЖИРОВОК СОТРУДНИКОВ НАУЧНЫХ И ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА, НА БАЗЕ ИНОСТРАННЫХ КОМПАНИЙ, ИСПОЛЬЗУЮЩИХ ПЕРЕДОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ И ВЫСОКОТЕХН...



ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ

ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

КОМИТЕТ ПО НАУКЕ И ВЫСШЕЙ ШКОЛЕ

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 7 октября 2019 г. № 170

О ПРОВЕДЕНИИ СТАЖИРОВОК СОТРУДНИКОВ НАУЧНЫХ И ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА, НА БАЗЕ ИНОСТРАННЫХ КОМПАНИЙ, ИСПОЛЬЗУЮЩИХ ПЕРЕДОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ И ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНОЕ ОБОРУДОВАНИЕ В СФЕРЕ ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОЙ ПРОДУКЦИИ

(в редакции распоряжения Комитета по образованию от 24.03.2020 № 49)

В соответствии с Законом Санкт-Петербурга от 30.11.2018 № 711-144 «О бюджете Санкт-Петербурга на 2019 год и на плановый период 2020 и 2021 годов», пунктом 4.3 подраздела 11.4 приложения к постановлению Правительства Санкт-Петербурга от 23.06.2014 № 496 «О государственной программе Санкт-Петербурга «Экономическое развитие и экономика знаний в Санкт-Петербурге»:

1. Утвердить:

1.1. Порядок проведения конкурсного отбора на право прохождения стажировок сотрудниками научных и образовательных организаций, расположенных на территории Санкт-Петербурга, на базе иностранных компаний, использующих передовые технологии и высокотехнологичное оборудование в сфере фармацевтической продукции, согласно приложению № 1.

1.2. Положение о Совете по стажировкам сотрудников научных и образовательных организаций, расположенных на территории Санкт-Петербурга, на базе иностранных компаний, использующих передовые технологии и высокотехнологичное оборудование в сфере фармацевтической продукции, согласно приложению № 2.

2. Провести конкурсный отбор на право прохождения стажировок сотрудниками научных и образовательных организаций, расположенных на территории Санкт-Петербурга, на базе иностранных компаний, использующих передовые технологии и высокотехнологичное оборудование в сфере фармацевтической продукции.

3. Контроль за выполнением распоряжения возложить на первого заместителя председателя Комитета по науке и высшей школе Ганус И.Ю.

Председатель Комитета

А.С.Максимов

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1

к распоряжению Комитета

по науке и высшей школе

от 07.10.2019 № 170

ПОРЯДОК

ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСНОГО ОТБОРА НА ПРАВО ПРОХОЖДЕНИЯ

СТАЖИРОВОК СОТРУДНИКАМИ НАУЧНЫХ И ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ

ОРГАНИЗАЦИЙ, РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА,

НА БАЗЕ ИНОСТРАННЫХ КОМПАНИЙ, ИСПОЛЬЗУЮЩИХ ПЕРЕДОВЫЕ

ТЕХНОЛОГИИ И ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНОЕ ОБОРУДОВАНИЕ В СФЕРЕ

ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОЙ ПРОДУКЦИИ

1. Общие положения

1.1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Законом Санкт-Петербурга от 30.11.2018 № 711-144 «О бюджете Санкт-Петербурга на 2019 год и на плановый период 2020 и 2021 годов», пунктом 4.3 подраздела 11.4 приложения к постановлению Правительства Санкт-Петербурга от 23.06.2014 № 496 «О государственной программе Санкт-Петербурга «Экономическое развитие и экономика знаний в Санкт-Петербурге».

1.2. Понятия и термины, используемые в настоящем Порядке, применяются в значениях, определенных законодательством Российской Федерации и Санкт-Петербурга.

1.3. Настоящий Порядок устанавливает правила проведения конкурсного отбора на право прохождения стажировок сотрудниками научных и образовательных организаций, расположенных на территории Санкт-Петербурга, на базе иностранных компаний, использующих передовые технологии и высокотехнологичное оборудование в сфере фармацевтической продукции (далее - конкурсный отбор).

1.4. Конкурсный отбор проводится в сроки, устанавливаемые Комитетом по науке и высшей школе (далее - Комитет).

1.5. В конкурсном отборе принимают участие сотрудники научных и образовательных организаций, расположенных на территории Санкт-Петербурга (далее - участники конкурсного отбора), путем подачи в Комитет заявок на конкурсный отбор.

1.6. В целях обеспечения экспертного и организационно-технического сопровождения конкурсного отбора Комитет в соответствии с законодательством Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд осуществляет выбор лица, выполняющего экспертное и организационно-техническое сопровождение конкурсного отбора (далее - сопровождающая организация).

1.7. Определение направлений проведения стажировок сотрудников научных и образовательных организаций, расположенных на территории Санкт-Петербурга, на базе иностранных компаний, использующих передовые технологии и высокотехнологичное оборудование в сфере фармацевтической продукции (далее - стажировки), осуществляется Комитетом.

1.8. Стажировки проводятся на базе образовательных организаций высшего образования, научных организаций и предприятий, расположенных на территории стран Европейского Союза, осуществляющих деятельность по направлению «Фармацевтическая промышленность» (далее - объекты проведения стажировок).

1.9. Перечень объектов проведения стажировок разрабатывается Комитетом с привлечением сопровождающей организации и утверждается Советом по стажировкам сотрудников научных и образовательных организаций, расположенных на территории Санкт-Петербурга, на базе иностранных компаний, использующих передовые технологии и высокотехнологичное оборудование в сфере фармацевтической продукции (далее - Совет).

1.10. Победители конкурсного отбора определяются на конкурсной основе в соответствии с настоящим Порядком.

1.11. Между сопровождающей организацией и победителями конкурсного отбора заключаются договоры о прохождении стажировки в соответствии с программой проведения стажировок, согласованной с Советом.

1.12. Победителям конкурсного отбора, успешно прошедшим стажировку, вручается сертификат о прохождении стажировки.

2. Порядок извещения о проведении конкурсного отбора

2.1. Информация о проведении конкурсного отбора (далее - извещение) размещается Комитетом не позднее чем за 10 дней до окончания приема заявок на конкурсный отбор:

2.1.1. В печатном издании общественно-политической и(или) социально-экономической направленности, выходящем (распространяемом) в Санкт-Петербурге тиражом не менее 15000 экземпляров, указываются наименование конкурсного отбора, сроки приема заявок и прилагаемых к ним документов, адрес подачи заявок, условия участия в конкурсном отборе, контактный телефон для справок.

2.1.2. На информационном портале Комитета в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» указываются наименование конкурсного отбора, цель стажировки, основание для проведения стажировки; планируемые сроки проведения стажировки; направление (направления) проведения стажировки; требования к участникам конкурсного отбора, сроки приема заявок и прилагаемых к ней документов, форма заявки и прилагаемых к ним документов, адрес подачи заявок, условия участия в конкурсном отборе, контактный телефон для справок.

3. Порядок подачи заявок на участие в конкурсном отборе

3.1. Участники конкурсного отбора подают в Комитет заявку по форме, установленной в приложении № 1 к настоящему Порядку (далее - заявка), и документы для участия в конкурсном отборе, указанные в пункте 3.2 настоящего Порядка.

3.2. К заявке должны быть приложены следующие документы:

согласие на обработку персональных данных по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку;

анкета по форме согласно приложению № 3 к настоящему Порядку;

копия документа, удостоверяющего личность участника конкурсного отбора (паспорт гражданина Российской Федерации);

копия паспорта гражданина Российской Федерации, удостоверяющего личность гражданина Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации;

копия Шенгенской визы в паспорте гражданина Российской Федерации, удостоверяющем личность гражданина Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации (в случае наличия);

копия документа об образовании;

копия документа, подтверждающего наличие ученой степени и(или) ученого звания (в случае наличия);

документ, подтверждающий стаж работы в научной и(или) образовательной организации, расположенной на территории Санкт-Петербурга (заверенная по месту работы копия трудовой книжки);

список научных публикаций участника конкурсного отбора по тематике стажировки за последние 3 года с приложением копий публикаций (в случае наличия);

список научно-исследовательских проектов по тематике стажировки, в которых принимал участие участник конкурсного отбора за последние 3 года (в случае наличия);

копии документов и материалов, подтверждающих участие участника конкурсного отбора в научных мероприятиях по направлению стажировки (конференции, семинары, научные школы, конкурсы и другие подобные мероприятия) за последние 3 года (в случае наличия);

копия документа, подтверждающего обучение участника конкурсного отбора по программе повышения квалификации, заверенная по месту работы или по месту прохождения программы повышения квалификации (в случае наличия);

копия сертификата или иного документа о сдаче экзаменов на знание английского языка (в случае наличия);

мотивационное письмо участника конкурсного отбора (с представлением развернутой аргументации в пользу прохождения стажировки).

3.3. Заявка и прилагаемые к ней документы, указанные в пункте 3.2 настоящего Порядка, представляются в двух экземплярах в срок, указанный в извещении, по адресу, указанному в извещении. К каждому экземпляру заявки прилагается электронная версия заявки и прилагаемых к ней документов.

3.4. Заявка должна быть подписана руководителем (уполномоченным лицом) научной или образовательной организации, расположенной на территории Санкт-Петербурга, в которой работает участник конкурсного отбора, и заверена печатью указанной организации (при наличии).

Заявка и прилагаемые к ней документы должны быть прошиты, пронумерованы и заверены подписью участника конкурсного отбора. К комплекту документов, включающему заявку и прилагаемые к ней документы, должна прилагаться опись документов.

Два экземпляра заявки и прилагаемых к ней документов с приложением их электронной формы представляются в запечатанном конверте, на котором должно быть указано «В Комитет по науке и высшей школе. Заявка на участие в конкурсном отборе на право прохождения стажировок сотрудниками научных и образовательных организаций, расположенных на территории Санкт-Петербурга, на базе иностранных компаний, использующих передовые технологии и высокотехнологичное оборудование в сфере фармацевтической продукции».

3.5. Не принимаются к рассмотрению заявки:

поступившие после окончания срока, указанного в извещении;

не соответствующие форме, установленной пунктом 3.1 настоящего Порядка;

не соответствующие требованиям, установленным пунктами 3.1, 3.2 настоящего Порядка.

4. Порядок расчета рейтинга заявки

4.1. В течение 10 дней после окончания приема заявок Комитет организует экспертизу заявок и документов, представленных в соответствии с пунктами 3.1 - 3.4 настоящего Порядка.

4.2. Критериями определения победителей конкурсного отбора (далее - критерии оценки) при проведении конкурсного отбора являются:

стаж работы участника конкурсного отбора в научных и(или) образовательных организациях, расположенных на территории Санкт-Петербурга;

опыт участника конкурсного отбора в осуществлении научной и(или) научно-технической деятельности по направлению стажировки;

наличие ученой степени и(или) ученого звания у участника конкурсного отбора;

уровень владения участником конкурсного отбора английским языком;

личная мотивация участника конкурсного отбора на участие в стажировке.

4.3. Эксперты, осуществляющие экспертизу заявок, должны иметь ученую степень и опыт работы не менее 3 лет по направлению стажировки, а также иметь научные публикации в рецензируемых журналах по данным направлениям за последние 3 года. Экспертиза каждой заявки, поданной на конкурсный отбор, проводится не менее чем двумя независимыми экспертами.

4.4. Экспертиза заявок производится методом экспертных оценок. Расчет рейтинга заявки осуществляется путем математической обработки результатов экспертных оценок заявки, которые проведены независимо двумя экспертами.

4.5. Оценка каждого критерия оценки заявок, указанного в пункте 4.2 настоящего Порядка, осуществляется по 10-балльной шкале. При расчете рейтинга заявки учитывается оценка каждого 5 критерия оценки заявок, выставленного экспертом с учетом весовых коэффициентов, указанных в приложении № 4 к настоящему Порядку.

4.6. Рейтинг заявки по каждой экспертной оценке рассчитывается суммированием значений оценки (баллов), выставленных экспертом по каждому критерию оценки заявки.

4.7. Обобщенный рейтинг заявки определяется путем суммирования рейтингов заявки, рассчитанных по каждой экспертной оценке, и делением полученной суммы на два (количество экспертов).

4.8. В случае значительных отклонений (более чем на 30 процентов) рейтингов заявки в экспертных оценках двух независимых экспертов проводится дополнительная экспертная оценка с привлечением третьего независимого эксперта. При расчете обобщенного рейтинга заявки принимаются только два близких по величине рейтинга заявки.

4.9. В случае совпадения обобщенных рейтингов двух и более заявок приоритет имеет заявка, поступившая в Комитет в наиболее ранний срок.

5. Порядок принятия Комитетом решения о победителях

конкурсного отбора

5.1. В течение 10 рабочих дней со дня окончания срока, предусмотренного пунктом 4.1 настоящего Порядка, Комитет передает документы, предусмотренные пунктами 3.1 - 3.4 настоящего Порядка, и результаты экспертизы (далее - документы) в Совет.

5.2. Совет в течение 10 рабочих дней со дня получения документов проводит оценку заявок и приложенных к ней документов с учетом результатов экспертизы и принимает решение о победителях конкурсного отбора. Решение Совета оформляется протоколом.

5.3. Решение о победителях конкурсного отбора, принятое в соответствии с пунктом 5.2 настоящего Порядка, в течение 5 рабочих дней со дня его принятия направляется в Комитет.

5.4. Комитет в течение 10 рабочих дней со дня получения решения о победителях конкурсного отбора издает распоряжение Комитета о победителях конкурсного отбора, направляемых на стажировку (далее - распоряжение).

5.5. В течение 5 рабочих дней с момента издания распоряжения Комитет размещает список победителей конкурсного отбора на информационном портале Комитета в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», а также направляет информацию о победителях конкурсного отбора в научные и образовательные организации, расположенные на территории Санкт-Петербурга, сотрудники которых стали победителями конкурсного отбора.

Приложение № 1

к Порядку проведения конкурсного отбора

на право прохождения стажировок сотрудниками

научных и образовательных организаций,

расположенных на территории Санкт-Петербурга,

на базе иностранных компаний, использующих

передовые технологии и высокотехнологичное

оборудование в сфере фармацевтической продукции

                                  ЗАЯВКА

            на участие в конкурсном отборе на право прохождения

             стажировок сотрудниками научных и образовательных

        организаций, расположенных на территории Санкт-Петербурга,

           на базе иностранных компаний, использующих передовые

           технологии и высокотехнологичное оборудование в сфере

                        фармацевтической продукции

    1.  Полное  и  сокращенное  наименование  научной  или  образовательной

организации,   расположенной  на  территории  Санкт-Петербурга,  являющейся

субъектом  научной  и(или)  научно-технической  деятельности  (наименование

организации, включая организационно-правовую форму):

___________________________________________________________________________

    2. Место нахождения организации в соответствии с уставом:

___________________________________________________________________________

    3. Фактическое место нахождения организации:

___________________________________________________________________________

    4. Идентификационный номер налогоплательщика-организации (ИНН):

___________________________________________________________________________

    5. Ф.И.О. участника конкурсного отбора:

___________________________________________________________________________

    6. Должность участника конкурсного отбора:

___________________________________________________________________________

    Контактная информация участника конкурсного отбора:

    ________________________________________________________

    Телефон рабочий: _______________________________________

    Телефон мобильный: _____________________________________

    E-mail: ________________________________________________

    Настоящим  выражаю  свое  согласие участвовать в стажировке сотрудников

научных   и   образовательных   организаций,  расположенных  на  территории

Санкт-Петербурга,  на  базе  иностранных  компаний,  использующих передовые

технологии  и  высокотехнологичное  оборудование  в  сфере фармацевтической

продукции, в случае признания меня победителем конкурсного отбора.

    Достоверность представленных документов и сведений подтверждаем.

    Подпись _______________________      ф.и.о. ____________________

    ПОДДЕРЖАНО:

Руководитель          ______________________________

(уполномоченное лицо)      (подпись, Ф.И.О.)

организации    М.П. (при наличии)

Приложение № 2

к Порядку проведения конкурсного отбора

на право прохождения стажировок сотрудниками

научных и образовательных организаций,

расположенных на территории Санкт-Петербурга,

на базе иностранных компаний, использующих

передовые технологии и высокотехнологичное

оборудование в сфере фармацевтической продукции

                                 СОГЛАСИЕ

                     на обработку персональных данных

    Я,

__________________________________________________________________________,

                           (указывается Ф.И.О.)

зарегистрированный по адресу: ____________________________________________,

фактически проживающий (пребывающий) по адресу: __________________________,

документ, удостоверяющий личность: _______________________________________,

                                    (наименование документа, серия, номер,

                                      дата выдачи и орган, выдавший его)

в   целях  проведения  стажировок  сотрудников  научных  и  образовательных

организаций,   расположенных   на   территории  Санкт-Петербурга,  на  базе

иностранных     компаний,     использующих     передовые    технологии    и

высокотехнологичное  оборудование  в  сфере  фармацевтической  продукции, в

соответствии  с  пунктом  4  статьи  9  Федерального закона «О персональных

данных»  даю  согласие  Комитету  по  науке и высшей школе, находящемуся по

адресам:  Новгородская  ул.,  д.  20,  литера А, Санкт-Петербург, 191144, а

также

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

(указывается наименование экспертной организации, осуществляющей экспертное

и  организационно-техническое  сопровождение  конкурсного  отбора  на право

прохождения  стажировок  сотрудников научных и образовательных организаций,

расположенных на территории Санкт-Петербурга, на базе иностранных компаний,

использующих  передовые  технологии  и  высокотехнологичное  оборудование в

сфере фармацевтической продукции),

на  совершение  действий,  предусмотренных  пунктом 3 статьи 3 Федерального

закона  «О персональных данных», в отношении моих фамилии, имени, отчества,

номера  рабочего  телефона,  номера мобильного телефона, адреса электронной

почты,   а   также  для  их  передачи  третьей  стороне  для  осуществления

вышеуказанных целей моих персональных данных, содержащихся в представленных

мною документах, удостоверяющих личность.

Настоящее  согласие  действует  со  дня  его  подписания  до  дня  отзыва в

письменной форме.

___________ (подпись) ____________________ (Ф.И.О.) ___________ (дата, год)

Приложение № 3

к Порядку проведения конкурсного отбора

на право прохождения стажировок сотрудниками

научных и образовательных организаций,

расположенных на территории Санкт-Петербурга,

на базе иностранных компаний, использующих

передовые технологии и высокотехнологичное

оборудование в сфере фармацевтической продукции

АНКЕТА

участника конкурсного отбора на право прохождения стажировок

сотрудников научных и образовательных организаций,

расположенных на территории Санкт-Петербурга, на базе

иностранных компаний, использующих передовые технологии

и высокотехнологичное оборудование в сфере

фармацевтической продукции

1. Фамилия, имя, отчество:

2. Дата рождения:

3. Паспортные данные гражданина Российской Федерации:

4. Паспортные данные заграничного паспорта гражданина Российской Федерации с указанием срока действия заграничного паспорта гражданина Российской Федерации и срока действия Шенгенской визы:

5. Наименование научной или образовательной организации, расположенной на территории Санкт-Петербурга, являющейся субъектом научной и(или) научно-технической деятельности, в которой работает участник конкурсного отбора:

6. Должность (с указанием структурного подразделения научной или образовательной организации):

7. Стаж работы в научной или образовательной организации - субъекте научной и(или) научно-технической деятельности:

8. Образование (когда и какие учебные заведения окончили, номера дипломов):

8.1. Направление подготовки или специальность по диплому:

8.2. Квалификация по диплому:

9. Послевузовское профессиональное образование: аспирантура, адъюнктура, докторантура (наименование образовательного или научного учреждения, год окончания):

10. Наличие ученой степени/ученого звания:

10.1. Ученая степень, ученое звание (когда присвоены, номера дипломов, аттестатов):

11. Опыт в осуществлении научной и(или) научно-технической деятельности по тематике стажировки:

11.1. Количество научных, научно-исследовательских проектов, соответствующих направлению стажировок, в реализации которых принимал участник конкурсного отбора за последние 3 года (указать наименования проектов и даты реализации):

11.2. Количество публикаций участника конкурсного отбора, соответствующих направлению стажировок за последние 3 года (перечислить):

11.3. Опыт участия в научных мероприятиях по тематике стажировки за последние 3 года (перечислить наименования конференций, семинаров, научных школ, конкурсов, год участия и статус: докладчик/участник, победитель/участник):

12. Уровень владения английским языком: «не владею», «читаю и перевожу со словарем», «разговорный уровень», «владею свободно», «владею в совершенстве» (нужное подчеркнуть).

13. Личная мотивация участия в стажировке:

14. Контактная информация:

14.1. Телефон:

14.2. Мобильный телефон:

14.3. Адрес электронной почты:

______________________ _____________________

       подпись               ф.и.о.

«__» _________ 20__ г.

Приложение № 4

к Порядку проведения конкурсного отбора

на право прохождения стажировок сотрудниками

научных и образовательных организаций,

расположенных на территории Санкт-Петербурга,

на базе иностранных компаний, использующих

передовые технологии и высокотехнологичное

оборудование в сфере фармацевтической продукции

НОМЕНКЛАТУРА КРИТЕРИЕВ И ЗНАЧЕНИЙ ОЦЕНКИ ЗАЯВОК

№

Критерии оценки

Значения оценки (баллы)

Весовой коэффициент

1

Стаж работы участника конкурсного отбора в научной и(или) образовательной организации, расположенной на территории Санкт-Петербурга

От 0 до 10

1

2

Опыт участника конкурсного отбора в осуществлении научной и(или) научно-технической деятельности по направлению стажировки

От 0 до 10

5

3

Наличие ученой степени и(или) ученого звания у участника конкурсного отбора

От 0 до 10

1

4

Уровень владения участником конкурсного отбора английским языком

От 0 до 10

1

5

Личная мотивация участника конкурсного отбора на участие в стажировке

От 0 до 10

2

ПРИЛОЖЕНИЕ № 2

к распоряжению Комитета

по науке и высшей школе

от 07.10.2019 № 170

(в редакции распоряжения Комитета по образованию от 24.03.2020 № 49)

ПОЛОЖЕНИЕ

О СОВЕТЕ ПО СТАЖИРОВКАМ СОТРУДНИКОВ НАУЧНЫХ

И ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ

САНКТ-ПЕТЕРБУРГА, НА БАЗЕ ИНОСТРАННЫХ КОМПАНИЙ, ИСПОЛЬЗУЮЩИХ

ПЕРЕДОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ И ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНОЕ ОБОРУДОВАНИЕ

В СФЕРЕ ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОЙ ПРОДУКЦИИ

1. Общие положения

1.1. Совет по стажировкам сотрудников научных и образовательных организаций, расположенных на территории Санкт-Петербурга, на базе иностранных компаний, использующих передовые технологии и высокотехнологичное оборудование в сфере фармацевтической продукции (далее - Совет), создается Комитетом по науке и высшей школе (далее - Комитет) в целях реализации пункта 4.3 подраздела 11.4 приложения к постановлению Правительства Санкт-Петербурга от 23.06.2014 № 496 «О государственной программе Санкт-Петербурга «Экономическое развитие и экономика знаний в Санкт-Петербурге».

1.2. Совет осуществляет научно-методическое руководство конкурсным отбором на право прохождения стажировок сотрудниками научных и образовательных организаций, расположенных на территории Санкт-Петербурга, на базе иностранных компаний, использующих передовые технологии и высокотехнологичное оборудование в сфере фармацевтической продукции (далее - конкурсный отбор).

1.3. Совет в своей деятельности руководствуется законодательством Российской Федерации и Санкт-Петербурга, а также настоящим положением.

2. Основная задача Совета

Основными задачами Совета являются:

2.1. Утверждение перечня объектов, на которых проводятся стажировки сотрудников научных и образовательных организаций, расположенных на территории Санкт-Петербурга, на базе иностранных компаний, использующих передовые технологии и высокотехнологичное оборудование в сфере фармацевтической продукции.

2.2. Принятие решения о победителях конкурсного отбора.

2.3. Принятие решения о согласовании программы стажировок.

3. Состав и порядок работы Совета

3.1. В состав Совета входят председатель Совета, заместитель председателя Совета, члены Совета и секретарь Совета. Состав Совета утверждается распоряжением Комитета.

В случае необходимости Совет может привлекать к своей работе организации, осуществляющие независимую экспертизу, другие организации и экспертов.

3.2. Председатель Совета:

организует и координирует работу Совета;

назначает дату проведения заседания Совета;

проводит заседания Совета;

выполняет другие действия, необходимые для функционирования Совета.

3.3. Секретарь Совета:

готовит материалы к заседаниям Совета;

ведет протоколы заседаний Совета;

извещает членов Совета о времени, месте проведения заседаний Совета и направляет членам Совета проект повестки дня соответствующего заседания Совета.

3.4. В отсутствие председателя Совета заседания Совета проводит заместитель председателя Совета.

3.5. В случае невозможности личного присутствия на заседании Совета член Совета может направить на заседание Совета своего представителя, полномочия которого должны быть подтверждены в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Заседание Совета считается правомочным при условии присутствия на нем не менее половины численного состава Совета, включая направленных представителей.

3.6. Решения Совета принимаются простым большинством голосов при условии присутствия на заседании Совета не менее половины численного состава Совета одним из следующих способов.

Решение о победителях конкурсного отбора принимается Советом путем голосования за список победителей конкурсного отбора, сформированный по результатам расчета рейтингов заявок, поданных участниками конкурсного отбора, и приложенных к ним документов, в соответствии с разделом 4 Порядка проведения конкурсного отбора на право прохождения стажировок сотрудниками научных и образовательных организаций, расположенных на территории Санкт-Петербурга, на базе иностранных компаний, использующих передовые технологии и высокотехнологичное оборудование в сфере фармацевтической продукции, утвержденного настоящим распоряжением, либо индивидуально за каждого из участников конкурсного отбора.

Способ голосования определяется решением Совета на его заседании, принимаемым исходя из количества участников конкурсного отбора, подавших заявки.

В случае осуществления голосования индивидуально за каждого из участников конкурсного отбора лицо, указанное в пункте 3.6 настоящего Порядка, обязано заявить самоотвод от голосования за участника конкурсного отбора в случае, если оно состоит в близком родстве или свойстве с таким участником конкурсного отбора (является его родителем, супругом, супругой, ребенком, братом, сестрой, а также братом, сестрой, родителем, ребенком супруга, супруги и супругами детей), связано имущественными, корпоративными или иными близкими отношениями, в том числе является руководителем организации, сотрудником которой является участник конкурсного отбора.

Решение о самоотводе члена Совета от голосования вносится в протокол заседания Совета.

В голосовании принимают участие председатель Совета, заместитель председателя Совета, члены Совета, включая направленных представителей, и секретарь Совета.

В случае равенства голосов решающим является голос председателя Совета

(пункт 3.6 в редакции распоряжения Комитета по образованию от 24.03.2020 № 49)

3.7. Решения Совета оформляются протоколом, который подписывается председателем Совета и секретарем Совета.

4. Организационно-техническое обеспечение

деятельности Совета

4.1. Организационно-техническое обеспечение деятельности Совета осуществляет Комитет.