Основная информация
| Дата опубликования: | 11 июля 2014г. |
| Номер документа: | RU72000201400618 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Тюменская область |
| Принявший орган: | Департамент труда и занятости населения Тюменской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Распоряжения |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Департамент труда и занятости населения Тюменской области
Распоряжение
От 11.07.2014 № 11-рд
Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Департамента труда и занятости населения Тюменской области
Признано утратившим силу распоряжением Департамента труда и занятости населения Тюменской области от 29.07.2016 № 24-рд (НГР: ru 72000201600775)
В соответствии с требованиями Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Закона Тюменской области от 28.12.2004 № 327 «О государственной гражданской службе Тюменской области», руководствуясь абзацем 6 пункта 1 распоряжения Правительства Тюменской области от 28.06.2010 № 885-рп «О принятии исполнительными органами власти Тюменской области нормативных правовых актов»:
1. Утвердить квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Департамента труда и занятости населения Тюменской области согласно приложению к настоящему распоряжению.
2. Контроль за исполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.
Директор департамента
С.А. Кабанов
Приложение
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ДЕПАРТАМЕНТА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Настоящее приложение к распоряжению разработано в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Тюменской области от 28.12.2004 №327 «О государственной гражданской службе Тюменской области» и определяет основные квалификационные требования квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими департамента труда и занятости населения Тюменской области (далее – Департамент):
- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, определяющих общие принципы организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации, Устава Тюменской области, законов Тюменской области и иных нормативных правовых и правовых актов, необходимых для выполнения должностных обязанностей, а также знание структуры и полномочий государственных органов и органов местного самоуправления, основ организации прохождения государственной гражданской службы, служебного распорядка, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, общих принципов служебного поведения гражданского служащего, основ делопроизводства, правил и норм охраны труда;
- навыки: работы в определенной представителем нанимателя сфере деятельности, оперативной реализации управленческих решений, ведения деловых переговоров, анализа и прогнозирования, подготовки делового письма, владения компьютерной техникой, оргтехникой и необходимыми программными продуктами, эффективного планирования рабочего времени, систематического повышения своей квалификации, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и внедрения новых подходов в решении поставленных задач, иные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
2. В целях обеспечения профессионализма и компетентности государственных гражданских служащих Департамента в области информационно-коммуникационных технологий (далее – ИКТ) квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам государственных гражданских служащих Департамента в данной области дифференцируются по следующим уровням:
1) базовый уровень квалификационных требований в области ИКТ (далее – базовый уровень) - перечень профессиональных знаний и навыков в сфере использования технических и программных средств, которыми должны обладать государственные гражданские служащие Департамента всех категорий и групп должностей государственной гражданской службы за исключением государственных гражданских служащих Департамента категории «руководители» высшей и главной групп должностей;
2) расширенный уровень квалификационных требований в области ИКТ (далее – расширенный уровень) – перечень профессиональных знаний и навыков в сфере использования технических и программных средств, необходимых для решения управленческих задач, которыми должны обладать государственные гражданские служащие Департамента, замещающие должности категории «руководители» высшей и главной групп должностей;
3) специальный уровень квалификационных требований в области ИКТ (далее – специальный уровень) – перечень дополнительных (к базовому или расширенному уровням) профессиональных знаний и навыков в области ИКТ, которыми должны обладать должностные лица (заместитель директора Департамента), курирующие вопросы внедрения ИКТ в деятельность Департамента; сотрудники отдела информационных технологий и автоматизации Департамента; государственные гражданские служащие Департамента, в чьи должностные обязанности входят функции по созданию, развитию и администрированию информационных систем в Департаменте.
3. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по соответствующей должности государственной гражданской службы Тюменской области включаются в должностной регламент государственного гражданского служащего Департамента.
Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам государственных гражданских служащих в области ИКТ с учетом категорий и групп должностей государственной гражданской службы включаются в должностной регламент государственного гражданского служащего Департамента, с учетом рекомендаций изложенных в приложении к настоящему приложению к распоряжению.
Рекомендуемый перечень квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам в области информационно-коммуникационных технологий с учетом категорий и групп должностей государственной гражданской службы
Наименование уровня требований в области информационно-коммуникационных технологий
Перечень квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам в области информационно-коммуникационных технологий, которыми должен владеть государственный гражданский служащий1
Наименование категорий и групп должностей государственной гражданской службы
категория «руководители» высшей и главной групп должностей государственной гражданской службы
иные категории и группы должностей государственной гражданской службы
Базовый
Знания:
аппаратного и программного обеспечения
+
возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота
+
общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности
+
Навыки:
работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера
+
работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью интернет
+
работы в операционной системе
+
управления электронной почтой
+
работы в текстовом редакторе
+
работы с электронными таблицами
+
подготовки презентаций
+
использования графических объектов в электронных документах
+
работы с базами данных
+
Расширенный
Знания:
правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий
+
программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий
+
правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий
+
аппаратного и программного обеспечения
+
возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота
общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности
+
основ проектного управления
+
Навыки:
стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах
+
работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера
+
работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет
+
работы в операционной системе
+
управления электронной почтой
+
работы в текстовом редакторе
+
работы с электронными таблицами
+
работы с базами данных
+
работы с системами управления проектами
+
Специальный
Знания: 2
систем взаимодействия с гражданами и организациями
+
+
учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения федеральными органами государственной власти основных задач и функций
+
+
систем межведомственного взаимодействия
+
+
систем управления государственными информационными ресурсами
+
+
информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных
+
+
систем управления электронными архивами
+
+
систем информационной безопасности
+
+
систем управления эксплуатацией
+
+
Навыки: 3
работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями
+
+
работы с системами межведомственного взаимодействия
+
+
работы с системами управления государственными информационными ресурсами
+
+
работы с системами управления электронными архивами
+
+
работы с системами информационной безопасности
+
+
работы с системами управления эксплуатацией
+
+
1 Перечень профессиональных знаний и навыков в области ИКТ, которыми должен владеть государственный гражданский служащий Департамента в соответствии со специальным уровнем требований в области информационно-коммуникационных технологий (корректируется с учетом функциональных обязанностей и специфики работы государственных гражданских служащих Департамента, должностные обязанности которых предполагают работу со специальным программным обеспечением, используемым в Департаменте).
2 Дополнительные к знаниям «базового» и «расширенного» уровней квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам в области информационно-коммуникационных технологий.
3 Дополнительные к навыкам «базового» и «расширенного» уровней квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам в области информационно-коммуникационных технологий.
Департамент труда и занятости населения Тюменской области
Распоряжение
От 11.07.2014 № 11-рд
Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Департамента труда и занятости населения Тюменской области
Признано утратившим силу распоряжением Департамента труда и занятости населения Тюменской области от 29.07.2016 № 24-рд (НГР: ru 72000201600775)
В соответствии с требованиями Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Закона Тюменской области от 28.12.2004 № 327 «О государственной гражданской службе Тюменской области», руководствуясь абзацем 6 пункта 1 распоряжения Правительства Тюменской области от 28.06.2010 № 885-рп «О принятии исполнительными органами власти Тюменской области нормативных правовых актов»:
1. Утвердить квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Департамента труда и занятости населения Тюменской области согласно приложению к настоящему распоряжению.
2. Контроль за исполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.
Директор департамента
С.А. Кабанов
Приложение
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ДЕПАРТАМЕНТА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Настоящее приложение к распоряжению разработано в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Тюменской области от 28.12.2004 №327 «О государственной гражданской службе Тюменской области» и определяет основные квалификационные требования квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими департамента труда и занятости населения Тюменской области (далее – Департамент):
- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, определяющих общие принципы организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации, Устава Тюменской области, законов Тюменской области и иных нормативных правовых и правовых актов, необходимых для выполнения должностных обязанностей, а также знание структуры и полномочий государственных органов и органов местного самоуправления, основ организации прохождения государственной гражданской службы, служебного распорядка, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, общих принципов служебного поведения гражданского служащего, основ делопроизводства, правил и норм охраны труда;
- навыки: работы в определенной представителем нанимателя сфере деятельности, оперативной реализации управленческих решений, ведения деловых переговоров, анализа и прогнозирования, подготовки делового письма, владения компьютерной техникой, оргтехникой и необходимыми программными продуктами, эффективного планирования рабочего времени, систематического повышения своей квалификации, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и внедрения новых подходов в решении поставленных задач, иные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
2. В целях обеспечения профессионализма и компетентности государственных гражданских служащих Департамента в области информационно-коммуникационных технологий (далее – ИКТ) квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам государственных гражданских служащих Департамента в данной области дифференцируются по следующим уровням:
1) базовый уровень квалификационных требований в области ИКТ (далее – базовый уровень) - перечень профессиональных знаний и навыков в сфере использования технических и программных средств, которыми должны обладать государственные гражданские служащие Департамента всех категорий и групп должностей государственной гражданской службы за исключением государственных гражданских служащих Департамента категории «руководители» высшей и главной групп должностей;
2) расширенный уровень квалификационных требований в области ИКТ (далее – расширенный уровень) – перечень профессиональных знаний и навыков в сфере использования технических и программных средств, необходимых для решения управленческих задач, которыми должны обладать государственные гражданские служащие Департамента, замещающие должности категории «руководители» высшей и главной групп должностей;
3) специальный уровень квалификационных требований в области ИКТ (далее – специальный уровень) – перечень дополнительных (к базовому или расширенному уровням) профессиональных знаний и навыков в области ИКТ, которыми должны обладать должностные лица (заместитель директора Департамента), курирующие вопросы внедрения ИКТ в деятельность Департамента; сотрудники отдела информационных технологий и автоматизации Департамента; государственные гражданские служащие Департамента, в чьи должностные обязанности входят функции по созданию, развитию и администрированию информационных систем в Департаменте.
3. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по соответствующей должности государственной гражданской службы Тюменской области включаются в должностной регламент государственного гражданского служащего Департамента.
Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам государственных гражданских служащих в области ИКТ с учетом категорий и групп должностей государственной гражданской службы включаются в должностной регламент государственного гражданского служащего Департамента, с учетом рекомендаций изложенных в приложении к настоящему приложению к распоряжению.
Рекомендуемый перечень квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам в области информационно-коммуникационных технологий с учетом категорий и групп должностей государственной гражданской службы
Наименование уровня требований в области информационно-коммуникационных технологий
Перечень квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам в области информационно-коммуникационных технологий, которыми должен владеть государственный гражданский служащий1
Наименование категорий и групп должностей государственной гражданской службы
категория «руководители» высшей и главной групп должностей государственной гражданской службы
иные категории и группы должностей государственной гражданской службы
Базовый
Знания:
аппаратного и программного обеспечения
+
возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота
+
общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности
+
Навыки:
работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера
+
работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью интернет
+
работы в операционной системе
+
управления электронной почтой
+
работы в текстовом редакторе
+
работы с электронными таблицами
+
подготовки презентаций
+
использования графических объектов в электронных документах
+
работы с базами данных
+
Расширенный
Знания:
правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий
+
программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий
+
правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий
+
аппаратного и программного обеспечения
+
возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота
общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности
+
основ проектного управления
+
Навыки:
стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах
+
работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера
+
работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет
+
работы в операционной системе
+
управления электронной почтой
+
работы в текстовом редакторе
+
работы с электронными таблицами
+
работы с базами данных
+
работы с системами управления проектами
+
Специальный
Знания: 2
систем взаимодействия с гражданами и организациями
+
+
учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения федеральными органами государственной власти основных задач и функций
+
+
систем межведомственного взаимодействия
+
+
систем управления государственными информационными ресурсами
+
+
информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных
+
+
систем управления электронными архивами
+
+
систем информационной безопасности
+
+
систем управления эксплуатацией
+
+
Навыки: 3
работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями
+
+
работы с системами межведомственного взаимодействия
+
+
работы с системами управления государственными информационными ресурсами
+
+
работы с системами управления электронными архивами
+
+
работы с системами информационной безопасности
+
+
работы с системами управления эксплуатацией
+
+
1 Перечень профессиональных знаний и навыков в области ИКТ, которыми должен владеть государственный гражданский служащий Департамента в соответствии со специальным уровнем требований в области информационно-коммуникационных технологий (корректируется с учетом функциональных обязанностей и специфики работы государственных гражданских служащих Департамента, должностные обязанности которых предполагают работу со специальным программным обеспечением, используемым в Департаменте).
2 Дополнительные к знаниям «базового» и «расширенного» уровней квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам в области информационно-коммуникационных технологий.
3 Дополнительные к навыкам «базового» и «расширенного» уровней квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам в области информационно-коммуникационных технологий.
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Официальный портал органов государственной власти Тюменской области www.admtyumen.ru от 11.07.2014 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
