Основная информация
| Дата опубликования: | 20 января 2016г. |
| Номер документа: | RU72000201600262 |
| Текущая редакция: | 6 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Тюменская область |
| Принявший орган: | Губернатор Тюменской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Распоряжения |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ГУБЕРНАТОР ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 20.01.2016 № 1-р
О ПОРЯДКЕ УВЕДОМЛЕНИЯ ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ОТДЕЛЬНЫЕ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ, КОТОРАЯ ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ
(в редакции постановлений Губернатора Тюменской области от 19.07.2016 № 134; от 14.09.2016 № 167; от 29.06.2018 № 68, от 29.04.2019 № 49, от 18.09.2020 № 85-р)
В соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции":
1. Установить, что предусмотренные частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" функции представителя нанимателя в отношении государственных гражданских служащих Тюменской области (далее - гражданские служащие), за исключением гражданских служащих, замещающих должности в Тюменской областной Думе, оставляю за собой.
2. Утвердить Порядок уведомления государственными гражданскими служащими Тюменской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, согласно приложению к настоящему распоряжению.
3. Руководителям государственных органов Тюменской области обеспечить ознакомление гражданских служащих с настоящим порядком.
4. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Тюменской области при разработке порядка уведомления муниципальными служащими о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, руководствоваться настоящим распоряжением.
5. В распоряжение Губернатора Тюменской области от 27.02.2009 № 14-р "Об утверждении Положения о порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений" внести следующее изменение:
в приложении № 2 к Положению о порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений после слов "Журнал учета уведомлений о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений" дополнить словами ", о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов".
В.В.Якушев
Приложение
к распоряжению Губернатора
Тюменской области
от 20 января 2016 г. № 1-р
(в редакции постановления Губернатора Тюменской области от 29.06.2018 № 68, от 29.04.2019 № 49, от 18.09.2020 № 85-р)
Порядок
уведомления государственными гражданскими служащими
Тюменской области о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей, которая приводит
или может привести к конфликту интересов
1. Настоящий Порядок уведомления государственными гражданскими служащими Тюменской области (далее - гражданские служащие, гражданский служащий) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Порядок), разработан в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ"О противодействии коррупции" и регламентирует процедуру уведомления гражданскими служащими о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Для целей настоящего Порядка используются понятия "конфликт интересов" и "личная заинтересованность", установленные статьей 10 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
3. Гражданский служащий обязан в письменной форме уведомить представителя нанимателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, не позднее одного рабочего дня с момента, когда ему стало об этом известно.
В случае нахождения гражданского служащего в командировке, в отпуске, вне места прохождения службы он обязан уведомить представителя нанимателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, как только им станет об этом известно, с помощью любых доступных средств связи, а по возвращении из командировки, отпуска, прибытии к месту осуществления должностных обязанностей (прохождению службы)», после слов «с момента прибытия к месту осуществления должностных обязанностей (прохождения службы)» дополнить словами «подать уведомление о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее – уведомление), в письменной форме в соответствии с пунктом 5 Порядка» в течение одного рабочего дня с момента прибытия к месту прохождения службы.
(абзац второй пункта 3 изложен в редакции распоряжения Губернатора Тюменской области от 18.09.2020 № 85-р)
4. Уведомление представляется на имя представителя нанимателя и должно содержать следующие сведения:
(абзац первый пункта 4 изложен в редакции распоряжения Губернатора Тюменской области от 18.09.2020 № 85-р)
а) фамилия, имя, отчество, должность, телефон лица, направившего уведомление;
б) должностные обязанности гражданского служащего, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность;
в) описание ситуации и обстоятельств, являющихся основанием возникновения личной заинтересованности;
г) предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.
Гражданский служащий вправе указать в уведомлении и иные сведения, не предусмотренные настоящим пунктом, имеющие значение для предотвращения и урегулирования конфликта интересов.
Уведомление подписывается гражданским служащим с указанием расшифровки подписи и даты.
5. Уведомление на имя представителя нанимателя подается лицом, замещающим государственную должность, указанную в абзацах восемнадцатом - двадцатом приложения к Закону Тюменской области от 31.03.2000 N 166 "О государственных должностях в Тюменской области", начальником Управления по обеспечению деятельности мировых судей управления судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации в Тюменской области (далее - Управление по обеспечению деятельности мировых судей Тюменской области), гражданским служащим в кадровую службу (уполномоченному структурному подразделению (должностному лицу) государственного органа Тюменской области (далее - кадровая служба (уполномоченное должностное лицо), в котором он замещает должность.
(в редакции от 19.07.2016 № 134 (НГР:ru 72000201600729)
6. Кадровая служба (уполномоченное должностное лицо) в день поступления уведомления регистрирует его в журнале учета уведомлений в порядке и по форме, предусмотренными пунктами 2.3 - 2.7 Положения о порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений, утвержденного распоряжением Губернатора Тюменской области от 27.02.2009 № 14-р.
С даты регистрации уведомления гражданский служащий считается исполнившим обязанность по уведомлению, предусмотренную частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
7. Уведомление в день регистрации направляется кадровой службой (уполномоченным должностным лицом) представителю нанимателя и в срок не позднее одного рабочего дня со дня регистрации - в уполномоченное структурное подразделение Аппарата Губернатора Тюменской области для подготовки мотивированного заключения о соблюдении гражданским служащим, лицом, замещающим государственную должность, и представителем нанимателя указанных лиц установленных требований по предотвращению или урегулированию конфликта интересов (далее - мотивированное заключение).
Уведомление, поступившее в Избирательную комиссию Тюменской области, Счетную палату Тюменской области, Управление по обеспечению деятельности мировых судей Тюменской области, рассматривается кадровой службой соответствующего государственного органа самостоятельно, по результатам рассмотрения подготавливается заключение, указанное в абзаце первом настоящего пункта.
(пункт 7 изложен в редакции постановления Губернатора Тюменской области от 29.04.2019 № 49)
8. При подготовке заключения кадровая служба, должностные лица уполномоченного структурного подразделения Аппарата Губернатора Тюменской области имеют право проводить собеседование с лицом, направившим уведомление, получать от него письменные пояснения, направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Уведомление лица, замещающего государственную должность, указанную в абзацах восемнадцатом - двадцатом приложения к Закону Тюменской области от 31.03.2000 N 166 "О государственных должностях в Тюменской области", гражданского служащего, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня регистрации уведомления направляются на имя председателя соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов. В случае направления запросов уведомление лица, замещающего государственную должность, указанную в абзацах восемнадцатом - двадцатом приложения к Закону Тюменской области от 31.03.2000 N 166 "О государственных должностях в Тюменской области", гражданского служащего, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 календарных дней со дня поступления уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 календарных дней.
(в редакции от 19.07.2016 № 134 (НГР:ru 72000201600729)
Уведомление лица, замещающего государственную должность, указанную в абзацах семнадцатом, двадцать втором – двадцать восьмом приложения к Закону Тюменской области от 31.03.2000 № 166«О государственных должностях в Тюменской области», руководителя исполнительного органа, начальника Управления по обеспечению деятельности мировых судей Тюменской области, заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомления представляются руководителю Аппарата Губернатора Тюменской области. Уведомление лица, замещающего должность руководителя Аппарата Губернатора Тюменской области, представляется Губернатору Тюменской области. В случае направления запросов уведомление, а также заключение и другие материалы представляются руководителю Аппарата Губернатора Тюменской области (в случае если запросы были направлены в отношении заместителя Губернатора Тюменской области, уведомление, заключение и другие материалы представляются Губернатору Тюменской области) в течение 45 календарных дней со дня поступления уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 календарных дней.
(пункт 8 изложен в редакции постановления Губернатора Тюменской области от 29.04.2019 № 49)
ГУБЕРНАТОР ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 20.01.2016 № 1-р
О ПОРЯДКЕ УВЕДОМЛЕНИЯ ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ОТДЕЛЬНЫЕ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ, КОТОРАЯ ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ
(в редакции постановлений Губернатора Тюменской области от 19.07.2016 № 134; от 14.09.2016 № 167; от 29.06.2018 № 68, от 29.04.2019 № 49, от 18.09.2020 № 85-р)
В соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции":
1. Установить, что предусмотренные частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" функции представителя нанимателя в отношении государственных гражданских служащих Тюменской области (далее - гражданские служащие), за исключением гражданских служащих, замещающих должности в Тюменской областной Думе, оставляю за собой.
2. Утвердить Порядок уведомления государственными гражданскими служащими Тюменской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, согласно приложению к настоящему распоряжению.
3. Руководителям государственных органов Тюменской области обеспечить ознакомление гражданских служащих с настоящим порядком.
4. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Тюменской области при разработке порядка уведомления муниципальными служащими о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, руководствоваться настоящим распоряжением.
5. В распоряжение Губернатора Тюменской области от 27.02.2009 № 14-р "Об утверждении Положения о порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений" внести следующее изменение:
в приложении № 2 к Положению о порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений после слов "Журнал учета уведомлений о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений" дополнить словами ", о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов".
В.В.Якушев
Приложение
к распоряжению Губернатора
Тюменской области
от 20 января 2016 г. № 1-р
(в редакции постановления Губернатора Тюменской области от 29.06.2018 № 68, от 29.04.2019 № 49, от 18.09.2020 № 85-р)
Порядок
уведомления государственными гражданскими служащими
Тюменской области о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей, которая приводит
или может привести к конфликту интересов
1. Настоящий Порядок уведомления государственными гражданскими служащими Тюменской области (далее - гражданские служащие, гражданский служащий) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Порядок), разработан в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ"О противодействии коррупции" и регламентирует процедуру уведомления гражданскими служащими о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Для целей настоящего Порядка используются понятия "конфликт интересов" и "личная заинтересованность", установленные статьей 10 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
3. Гражданский служащий обязан в письменной форме уведомить представителя нанимателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, не позднее одного рабочего дня с момента, когда ему стало об этом известно.
В случае нахождения гражданского служащего в командировке, в отпуске, вне места прохождения службы он обязан уведомить представителя нанимателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, как только им станет об этом известно, с помощью любых доступных средств связи, а по возвращении из командировки, отпуска, прибытии к месту осуществления должностных обязанностей (прохождению службы)», после слов «с момента прибытия к месту осуществления должностных обязанностей (прохождения службы)» дополнить словами «подать уведомление о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее – уведомление), в письменной форме в соответствии с пунктом 5 Порядка» в течение одного рабочего дня с момента прибытия к месту прохождения службы.
(абзац второй пункта 3 изложен в редакции распоряжения Губернатора Тюменской области от 18.09.2020 № 85-р)
4. Уведомление представляется на имя представителя нанимателя и должно содержать следующие сведения:
(абзац первый пункта 4 изложен в редакции распоряжения Губернатора Тюменской области от 18.09.2020 № 85-р)
а) фамилия, имя, отчество, должность, телефон лица, направившего уведомление;
б) должностные обязанности гражданского служащего, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность;
в) описание ситуации и обстоятельств, являющихся основанием возникновения личной заинтересованности;
г) предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.
Гражданский служащий вправе указать в уведомлении и иные сведения, не предусмотренные настоящим пунктом, имеющие значение для предотвращения и урегулирования конфликта интересов.
Уведомление подписывается гражданским служащим с указанием расшифровки подписи и даты.
5. Уведомление на имя представителя нанимателя подается лицом, замещающим государственную должность, указанную в абзацах восемнадцатом - двадцатом приложения к Закону Тюменской области от 31.03.2000 N 166 "О государственных должностях в Тюменской области", начальником Управления по обеспечению деятельности мировых судей управления судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации в Тюменской области (далее - Управление по обеспечению деятельности мировых судей Тюменской области), гражданским служащим в кадровую службу (уполномоченному структурному подразделению (должностному лицу) государственного органа Тюменской области (далее - кадровая служба (уполномоченное должностное лицо), в котором он замещает должность.
(в редакции от 19.07.2016 № 134 (НГР:ru 72000201600729)
6. Кадровая служба (уполномоченное должностное лицо) в день поступления уведомления регистрирует его в журнале учета уведомлений в порядке и по форме, предусмотренными пунктами 2.3 - 2.7 Положения о порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений, утвержденного распоряжением Губернатора Тюменской области от 27.02.2009 № 14-р.
С даты регистрации уведомления гражданский служащий считается исполнившим обязанность по уведомлению, предусмотренную частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
7. Уведомление в день регистрации направляется кадровой службой (уполномоченным должностным лицом) представителю нанимателя и в срок не позднее одного рабочего дня со дня регистрации - в уполномоченное структурное подразделение Аппарата Губернатора Тюменской области для подготовки мотивированного заключения о соблюдении гражданским служащим, лицом, замещающим государственную должность, и представителем нанимателя указанных лиц установленных требований по предотвращению или урегулированию конфликта интересов (далее - мотивированное заключение).
Уведомление, поступившее в Избирательную комиссию Тюменской области, Счетную палату Тюменской области, Управление по обеспечению деятельности мировых судей Тюменской области, рассматривается кадровой службой соответствующего государственного органа самостоятельно, по результатам рассмотрения подготавливается заключение, указанное в абзаце первом настоящего пункта.
(пункт 7 изложен в редакции постановления Губернатора Тюменской области от 29.04.2019 № 49)
8. При подготовке заключения кадровая служба, должностные лица уполномоченного структурного подразделения Аппарата Губернатора Тюменской области имеют право проводить собеседование с лицом, направившим уведомление, получать от него письменные пояснения, направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Уведомление лица, замещающего государственную должность, указанную в абзацах восемнадцатом - двадцатом приложения к Закону Тюменской области от 31.03.2000 N 166 "О государственных должностях в Тюменской области", гражданского служащего, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня регистрации уведомления направляются на имя председателя соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов. В случае направления запросов уведомление лица, замещающего государственную должность, указанную в абзацах восемнадцатом - двадцатом приложения к Закону Тюменской области от 31.03.2000 N 166 "О государственных должностях в Тюменской области", гражданского служащего, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 календарных дней со дня поступления уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 календарных дней.
(в редакции от 19.07.2016 № 134 (НГР:ru 72000201600729)
Уведомление лица, замещающего государственную должность, указанную в абзацах семнадцатом, двадцать втором – двадцать восьмом приложения к Закону Тюменской области от 31.03.2000 № 166«О государственных должностях в Тюменской области», руководителя исполнительного органа, начальника Управления по обеспечению деятельности мировых судей Тюменской области, заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомления представляются руководителю Аппарата Губернатора Тюменской области. Уведомление лица, замещающего должность руководителя Аппарата Губернатора Тюменской области, представляется Губернатору Тюменской области. В случае направления запросов уведомление, а также заключение и другие материалы представляются руководителю Аппарата Губернатора Тюменской области (в случае если запросы были направлены в отношении заместителя Губернатора Тюменской области, уведомление, заключение и другие материалы представляются Губернатору Тюменской области) в течение 45 календарных дней со дня поступления уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 календарных дней.
(пункт 8 изложен в редакции постановления Губернатора Тюменской области от 29.04.2019 № 49)
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
