Об утверждении Порядка получения муниципальным служащим Пермского сельского поселения разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческ...



МУНИЦИПАЛЬНЫЙ КОМИТЕТ

ПЕРМСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

ОЛЬГИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ПРИМОРСКОГО КРАЯ

РЕШЕНИЕ

03.08.2020                                      с.Пермское                                               № 105

Об утверждении Порядка получения муниципальным служащим Пермского сельского поселения разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией

В целях реализации права муниципальных служащих органов местного самоуправления Пермского сельского поселения на получение разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Уставом Пермского сельского поселения муниципальный комитет Пермского сельского поселения

РЕШИЛ:

1. Утвердить прилагаемый Порядок получения муниципальным служащим Пермского сельского поселения разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.

2. Опубликовать настоящее решение в Муниципальном вестнике Пермского сельского поселения и разместить на официальном сайте Администрации Пермского сельского поселения в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального обнародования.

Глава Пермского сельского поселения

М.В. Листровая

УТВЕРЖДЕН

Решением муниципального комитета Пермского сельского поселения от 03.08.2020 № 105

ПОРЯДОК

получения муниципальным служащим Пермского сельского поселения разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией

1. Для целей настоящего муниципального правового акта под участием в управлении некоммерческой организацией понимается управление в качестве единоличного исполнительного органа общественной организацией (кроме политической партии, органа профессионального союза, в том числе выборного органа первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативом, товариществом собственников недвижимости или вхождение в состав их коллегиальных органов управления.

2. Муниципальный служащий, планирующий участие в управлении некоммерческой организацией, оформляет в письменной форме в адрес представителя нанимателя (работодателя) заявление о получении разрешения на участие в управлении некоммерческой организаций (далее - заявление), составленное по форме согласно Приложению.

3. Заявление оформляется на бумажном носителе, передается в Администрацию Пермского сельского поселения (далее - уполномоченный орган) для составления заключения о возможности выдачи разрешения на участие в управлении некоммерческой организацией.

4. Уполномоченный орган осуществляет регистрацию заявления в день его поступления установленном в порядке.

5. Заявление может быть рассмотрено комиссией по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, созданной в органе местного самоуправления в установленном порядке.

6. Уполномоченный орган в течение 3 рабочих дней со дня регистрации заявления, не считая времени рассмотрения заявления комиссией, осуществляет предварительное рассмотрение заявления и подготовку мотивированного заключения. Мотивированное заключение должно содержать вывод о возможности (невозможности) участия муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.

7. По результатам рассмотрения заявления, решения комиссии (если заявление направлялось в комиссию) и мотивированного заключения представитель нанимателя (работодатель) в течение 15 рабочих дней со дня регистрации заявления принимает одно из следующих решений:

- удовлетворить заявление муниципального служащего;

- отказать в удовлетворении заявления муниципального служащего.

Основанием для отказа в удовлетворении заявления являются осуществление муниципальным служащим функций муниципального (административного) управления в отношении некоммерческой организации и (или) несоблюдение (возможность несоблюдения) запретов, ограничений и обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о муниципальной службе и о противодействии коррупции, обеспечивающих добросовестное исполнение должностных обязанностей.

Решение представителя нанимателя (работодателя) принимается путем наложения на заявлении резолюции «разрешить», «отказать».

8. Заявление с резолюцией представителя нанимателя (работодателя), мотивированное заключение приобщаются к личному делу муниципального служащего.

9. Уполномоченный орган в течение 3 рабочих дней со дня принятия решения, предусмотренного пунктом 7 настоящего муниципального правового акта, уведомляет муниципального служащего о принятом решении путем ознакомления с резолюцией представителя нанимателя (работодателя) под подпись.

10. Муниципальный служащий может приступить к участию в управлении некоммерческой организацией не ранее чем в день, следующий за днем получения разрешения представителя нанимателя (работодателя).

Приложение

к Порядку, утвержденному

решением муниципального комитета

Пермского сельского поселения

от 03.08.2020 № 105

_________________________

(должность, Ф.И.О. представителя нанимателя (работодателя)

от ______________________

(Ф.И.О., должность муниципального служащего)

ЗАЯВЛЕНИЕ

о получении разрешения на участие в управлении

некоммерческой организаций

В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» прошу Вас разрешить мне участвовать в управлении некоммерческой организацией:

__________________________________________________________________________________________________________________________________

(полное наименование некоммерческой организации, ее юридический и фактический адрес,

__________________________________________________________________________________________________________________________________

ИНН, сфера деятельности некоммерческой организации)

в качестве _______________________________________________________

(указывается, в каком качестве предполагается участие

в управлении: в качестве единоличного

__________________________________________________________________________________________________________________________________

исполнительного органа или в качестве вхождения в состав

соответствующего коллегиального органа

__________________________________________________________________________________________________________________________________

управления, с указанием наименования соответствующей должности,

согласно учредительным документам

__________________________________________________________________________________________________________________________________

некоммерческой организации)

Мое участие в управлении указанной организацией носит безвозмездный характер, не предполагает предоставление мне каких-либо льгот и (или) иных преференций. Предполагаемая деятельность не предусматривает возникновение у меня ситуации конфликта интересов или возможность ее возникновения.

К заявлению прилагаю следующие документы:

__________________________________________________________________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________

"__" ____________ 20_______г. ________________ ________________

                                                           (подпись)   (расшифровка подписи)

__________________________________________________________________________________________________________________________________

                (Ф.И.О., подпись лица, принявшего заявление)

С решением представителя нанимателя (работодателя) ознакомлен(на)

"__" ____________ 20____г. _________________________ _____________

(фамилия, инициалы) подпись